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警察個(gè)人季度總結(jié)

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警察個(gè)人季度總結(jié)

警察個(gè)人季度總結(jié)范文第1篇

20XX年的工作已經(jīng)結(jié)束,在本年度的工作中,在單位領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十精神,始終堅(jiān)持“為民警負(fù)責(zé)、為群眾負(fù)責(zé)、為法律負(fù)責(zé)”,在法制工作崗位上,認(rèn)真履行自己的職責(zé)。現(xiàn)將本年度個(gè)人工作情況總結(jié)匯報(bào)如下:

一、加強(qiáng)案件審核,確保案件質(zhì)量。

法制工作是公安工作的生命線,自從我從事公安法制工作以來,始終牢記著這個(gè)宗旨,今年以來,我繼續(xù)狠抓案件的審核把關(guān)工作,對于每一起報(bào)送回來的案件,都逐一的進(jìn)行審核,認(rèn)真查找案件辦理當(dāng)中的問題,在審核工作中,我堅(jiān)持做到案卷不看完不放手,問題不找準(zhǔn)不放過,事情不解決不放下。在案件審核當(dāng)中,共發(fā)現(xiàn)各類問題/處,對于這些問題,我都逐一列出清單反饋回案件辦理單位。今年,共審核各類案件/案,按照案件審核標(biāo)準(zhǔn),評查合格案件/案,依照規(guī)定退查/案,通過我審核的案件,沒有被相關(guān)機(jī)關(guān)退查的問題發(fā)生。在案件的研究中,我認(rèn)真履行法制審核部門的職權(quán),及時(shí)提出意見供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。當(dāng)前,隨著對公安執(zhí)法工作要求的越來越嚴(yán)格,有一些辦案民警還有些不適應(yīng)的地方,個(gè)別民警對案件的審核把關(guān)還有不理解的地方,認(rèn)為法制部門是在挑刺、找毛病,對此,我總是認(rèn)真的進(jìn)行解釋,結(jié)合現(xiàn)狀,在案件的審核過程中,我把原則性和靈活性結(jié)合起來,能通過彌補(bǔ)解決的堅(jiān)決不退查,能現(xiàn)場解決的堅(jiān)決不發(fā)評查通知書,對于一些不大的問題,我多次親自找到辦案人員,進(jìn)行耐心的講解,幫助辦案人員解決問題,還多次會同辦案人員一同進(jìn)行調(diào)查取證,既保證了案件的質(zhì)量,又在一定程度上消除了辦案民警對案件審核評查的抵觸情緒。5月份,我還組織各辦案單位,進(jìn)行了案件交評比活動(dòng),達(dá)到了相互交流、相互提高的目的。

二、加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作,提高執(zhí)法水平。

今年,先后組織開展了《刑事案件現(xiàn)場勘察規(guī)定》《公安機(jī)關(guān)辦理傷害案件暫行規(guī)定》《治安管理處罰法》等新頒布的法律法規(guī)、規(guī)定的培訓(xùn)工作,先后進(jìn)行了3次測試,并舉辦了知識競賽活動(dòng)。日常工作中,我堅(jiān)持把培訓(xùn)和案件審核工作結(jié)合起來,在評查案件中以案說法,加深了民警的印象。在6月份開辦的警察夜校上,我就公安機(jī)關(guān)辦理案件中應(yīng)當(dāng)注意的基本問題進(jìn)行了講解,幫助民警正確的處理辦案當(dāng)中存在的問題。同時(shí),在每周三的法制學(xué)習(xí)日,我都是精心準(zhǔn)備,采取多種方法,強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果,對一些典型案例,積極引導(dǎo)民警進(jìn)行討論,一年來,共組織學(xué)習(xí)40多次,學(xué)習(xí)各類篇目100余篇。對一些存在典型過錯(cuò)的案件,我認(rèn)真進(jìn)行剖析,在對交警大隊(duì)違規(guī)處罰違章一案進(jìn)行剖析以后,引起了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,立即在全局范圍內(nèi)組織開展了規(guī)范執(zhí)法討論活動(dòng),深刻分析民警思想深處的原因,完善了一批執(zhí)法制度,推動(dòng)了全局規(guī)范執(zhí)法建設(shè)的步伐。

三、堅(jiān)持執(zhí)法檢查制度,及時(shí)查糾執(zhí)法當(dāng)中存在的問題。

繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行縣局每季度一次的執(zhí)法檢查制度,檢查中,我注意與辦案民警深入交流,邊檢查邊討論,共同學(xué)習(xí)提高。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)予以查糾。結(jié)合今年開展的公正執(zhí)法專項(xiàng)整改活動(dòng),我與其他民警一道,對各單位以來辦理的所有案件進(jìn)行了一次徹底復(fù)查,糾正了一批問題。為了找準(zhǔn)我們在執(zhí)法辦案當(dāng)中存在的問題,我與其他民警一道,走訪人大代表、政協(xié)委員、各界群眾包括曾經(jīng)受到打擊處理的人員1000多人,征求各類意見和建議/條,對這些意見和建議,我們進(jìn)行了認(rèn)真的分類和分析,提出了可供參考的意見。積極參與到違規(guī)案件的清理活動(dòng)當(dāng)中,對近年來辦案中存在的亂收費(fèi)、亂罰款情況進(jìn)行了檢查,共清收違規(guī)收取的費(fèi)用/元。

四、適時(shí)提前介入,為辦案單位提供法律援助。

對一些疑難復(fù)雜的案件,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,我積極地介入,為辦案單位提供法律援助。在辦理訴民警違法辦案一案中,局領(lǐng)導(dǎo)安排我介入此案協(xié)助調(diào)查,幫助案件的把關(guān),經(jīng)過半個(gè)月的努力,終于查清了案情,還民警了清白。在案件的調(diào)查中,我認(rèn)真查閱調(diào)查回來的各類材料,提出很多調(diào)查的意見和建議,最終終于將案件查清,使肇事者得到了嚴(yán)懲,維護(hù)了正常的社會秩序。

當(dāng)然,在今年的工作中也有一些不足:

警察個(gè)人季度總結(jié)范文第2篇

年,在縣公安局的領(lǐng)導(dǎo)下,我始終堅(jiān)持“為民警負(fù)責(zé)、為群眾負(fù)責(zé)、為法律負(fù)責(zé)”,在法制工作崗位上,認(rèn)真履行自己的職責(zé),現(xiàn)將一年來的工作情況總結(jié)如下:

工作部分:

一、加強(qiáng)案件審核,確保案件質(zhì)量。法制工作是公安工作的生命線,自從我從事公安法制工作以來,始終牢記著這個(gè)宗旨,今年以來,我繼續(xù)狠抓案件的審核把關(guān)工作,對于每一起報(bào)送回來的案件,都逐一的進(jìn)行審核,認(rèn)真查找案件辦理當(dāng)中的問題,在審核工作中,我堅(jiān)持做到案卷不看完不放手,問題不找準(zhǔn)不放過,事情不解決不放下。在案件審核當(dāng)中,共發(fā)現(xiàn)各類問題/處,對于這些問題,我都逐一列出清單反饋回案件辦理單位。今年,共審核各類案件/案,按照案件審核標(biāo)準(zhǔn),評查合格案件/案,依照規(guī)定退查/案,通過我審核的案件,沒有被相關(guān)機(jī)關(guān)退查的問題發(fā)生。在案件的研究中,我認(rèn)真履行法制審核部門的職權(quán),及時(shí)提出意見供領(lǐng)導(dǎo)決策參考。當(dāng)前,隨著對公安執(zhí)法工作要求的越來越嚴(yán)格,有一些辦案民警還有些不適應(yīng)的地方,個(gè)別民警對案件的審核把關(guān)還有不理解的地方,認(rèn)為法制部門是在挑刺、找毛病,對此,我總是認(rèn)真的進(jìn)行解釋,結(jié)合現(xiàn)狀,在案件的審核過程中,我把原則性和靈活性結(jié)合起來,能通過彌補(bǔ)解決的堅(jiān)決不退查,能現(xiàn)場解決的堅(jiān)決不發(fā)評查通知書,對于一些不大的問題,我多次親自找到辦案人員,進(jìn)行耐心的講解,幫助辦案人員解決問題,還多次會同辦案人員一同進(jìn)行調(diào)查取證,既保證了案件的質(zhì)量,又在一定程度上消除了辦案民警對案件審核評查的抵觸情緒。5月份,我還組織各辦案單位,進(jìn)行了案件交評比活動(dòng),達(dá)到了相互交流、相互提高的目的。

二、加強(qiáng)教育培訓(xùn)工作,提高執(zhí)法水平。今年,先后組織開展了《刑事案件現(xiàn)場勘察規(guī)定》《公安機(jī)關(guān)辦理傷害案件暫行規(guī)定》《治安管理處罰法》等新頒布的法律法規(guī)、規(guī)定的培訓(xùn)工作,先后進(jìn)行了3次測試,并舉辦了知識競賽活動(dòng)。日常工作中,我堅(jiān)持把培訓(xùn)和案件審核工作結(jié)合起來,在評查案件中以案說法,加深了民警的印象。在6月份開辦的警察夜校上,我就公安機(jī)關(guān)辦理案件中應(yīng)當(dāng)注意的基本問題進(jìn)行了講解,幫助民警正確的處理辦案當(dāng)中存在的問題。同時(shí),在每周三的法制學(xué)習(xí)日,我都是精心準(zhǔn)備,采取多種方法,強(qiáng)化學(xué)習(xí)效果,對一些典型案例,積極引導(dǎo)民警進(jìn)行討論,一年來,共組織學(xué)習(xí)40多次,學(xué)習(xí)各類篇目100余篇。對一些存在典型過錯(cuò)的案件,我認(rèn)真進(jìn)行剖析,在對交警大隊(duì)違規(guī)處罰違章一案進(jìn)行剖析以后,引起了局領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,立即在全局范圍內(nèi)組織開展了規(guī)范執(zhí)法討論活動(dòng),深刻分析民警思想深處的原因,完善了一批執(zhí)法制度,推動(dòng)了全局規(guī)范執(zhí)法建設(shè)的步伐。

三、堅(jiān)持執(zhí)法檢查制度,及時(shí)查糾執(zhí)法當(dāng)中存在的問題。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行縣局每季度一次的執(zhí)法檢查制度,檢查中,我注意與辦案民警深入交流,邊檢查邊討論,共同學(xué)習(xí)提高。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時(shí)予以查糾。結(jié)合今年開展的公正執(zhí)法專項(xiàng)整改活動(dòng),我與其他民警一道,對各單位以來辦理的所有案件進(jìn)行了一次徹底復(fù)查,糾正了一批問題。為了找準(zhǔn)我們在執(zhí)法辦案當(dāng)中存在的問題,我與其他民警一道,走訪人大代表、政協(xié)委員、各界群眾包括曾經(jīng)受到打擊處理的人員1000多人,征求各類意見和建議/條,對這些意見和建議,我們進(jìn)行了認(rèn)真的分類和分析,提出了可供參考的意見。積極參與到違規(guī)案件的清理活動(dòng)當(dāng)中,對近年來辦案中存在的亂收費(fèi)、亂罰款情況進(jìn)行了檢查,共清收違規(guī)收取的費(fèi)用/元。

四、適時(shí)提前介入,為辦案單位提供法律援助。對一些疑難復(fù)雜的案件,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排,我積極地介入,為辦案單位提供法律援助。在辦理訴民警違法辦案一案中,局領(lǐng)導(dǎo)安排我介入此案協(xié)助調(diào)查,幫助案件的把關(guān),經(jīng)過半個(gè)月的努力,終于查清了案情,還民警了清白?!?2.”故意殺人案件發(fā)生以后,我再次領(lǐng)命提前介入,負(fù)責(zé)各材料的整理把關(guān),使案件得到了順利。今年/月,地發(fā)生一起涉及200多人的,外地200多民工圍攻打砸當(dāng)?shù)剜l(xiāng)政府,案件的處理政策性很強(qiáng),一旦處置不慎,即有可能引發(fā)更大的沖突,在案件的調(diào)查中,我認(rèn)真查閱調(diào)查回來的各類材料,提出很多調(diào)查的意見和建議,最終終于將案件查清,使肇事者得到了嚴(yán)懲,維護(hù)了正常的社會秩序。

當(dāng)然,在今年的工作中也有一些不足:

警察個(gè)人季度總結(jié)范文第3篇

——*分局大練兵活動(dòng)“一性三化”組訓(xùn)法經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)版權(quán)所有

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

全市公安機(jī)關(guān)大練兵活動(dòng)交流會能在我局召開,是對我局的鼓舞和鞭策,我本人深感榮幸。在此,我謹(jǐn)代表我局黨組,向大家的到來表示熱烈的歡迎,向全體關(guān)心支持我局工作的領(lǐng)導(dǎo)和上級機(jī)關(guān)表示衷心的感謝!根據(jù)會議的安排,現(xiàn)在我就一段時(shí)間來我局開展大練兵活動(dòng)的情況向大家匯報(bào)一下,主要是拋磚引玉,不當(dāng)之處,敬請各位領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位的同志們給予批評指正。文秘部落

我局是泉州市局確定的大練兵活動(dòng)定點(diǎn)聯(lián)系單位。今年以來,我局黨組高度重視,超前部署,行動(dòng)迅速,根據(jù)上級部署,結(jié)合我局實(shí)際,依托民警教育培訓(xùn)中心,積極采取有效措施,扎實(shí)推進(jìn)大練兵活動(dòng)的開展。目前,已通過集中輪訓(xùn)、以會代訓(xùn)等形式舉辦各種培訓(xùn)班7期,全面開展民警體能達(dá)標(biāo)訓(xùn)練,并取得了一定的成效。一是隊(duì)伍的業(yè)務(wù)素質(zhì)和民警的戰(zhàn)斗力得到增強(qiáng),有力推動(dòng)了“命案必破”工作的開展。廣大民警心向大練兵、情系民安寧,叫響“大練兵,強(qiáng)素質(zhì),樹形象”的口號,表現(xiàn)出強(qiáng)烈的求知欲望、良好的學(xué)習(xí)態(tài)度和刻苦的訓(xùn)練精神,通過訓(xùn)練強(qiáng)化了令行禁止、紀(jì)律嚴(yán)明、團(tuán)結(jié)協(xié)作的優(yōu)良作風(fēng),錘煉了吃苦耐勞、堅(jiān)韌不拔、英勇頑強(qiáng)的意志力,并在“命案必破”戰(zhàn)役中嚴(yán)格執(zhí)法、攻堅(jiān)克難,鍛煉和提高了實(shí)戰(zhàn)能力。上半年全局共破獲刑事案件986起,同比上升25.6%;先后快偵快破了一大批有影響的重、特大惡性案件,其中破獲“八類”重特大案件多達(dá)126起,命案偵破率目前也高達(dá)85.7%,受到了各級領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定和贊揚(yáng)。二是廣大民警的警務(wù)技能普遍增強(qiáng),實(shí)戰(zhàn)本領(lǐng)不斷提高。經(jīng)過訓(xùn)練,參訓(xùn)民警警務(wù)技能考核及格率達(dá)100%、優(yōu)良率達(dá)70%。三是體能訓(xùn)練初顯成效,民警的體質(zhì)不斷增強(qiáng),精神面貌發(fā)生可喜變化。參訓(xùn)民警體能測試達(dá)標(biāo)率達(dá)100%。大家普遍反映,通過體能達(dá)標(biāo)訓(xùn)練,身體強(qiáng)壯了,精力充沛了,工作干勁更足了,練與不練就是不一樣。我們的主要做法是采取“一性三化”組訓(xùn)法,即對大練兵活動(dòng)實(shí)行戰(zhàn)略性投入、實(shí)戰(zhàn)化導(dǎo)向、模式化運(yùn)作和規(guī)范化管理。

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),超前行動(dòng),確立戰(zhàn)略性投入的大練兵思路。我局把教育訓(xùn)練作為隊(duì)伍建設(shè)基礎(chǔ)性、全局性、先導(dǎo)性的“塑警工程”,提出了“實(shí)施戰(zhàn)略性投入、建設(shè)‘學(xué)習(xí)型警隊(duì)’”的總體思路。一是早部署超前行動(dòng)。年初就以“要?jiǎng)?chuàng)平安,先強(qiáng)素質(zhì)”和“練為戰(zhàn),戰(zhàn)必勝”為指導(dǎo)思想,制定下發(fā)民警集中培訓(xùn)方案和教學(xué)計(jì)劃,成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組和辦公室,并自3月以來分期、分批組織全局民警進(jìn)行封閉式集中培訓(xùn),掀起了練兵熱潮。6月18日上午,召開警務(wù)技能戰(zhàn)術(shù)示范演練暨大練兵再動(dòng)員再部署大會,進(jìn)一步激發(fā)了民警的參訓(xùn)熱情。二是細(xì)籌劃精心組織。我局不僅在原有的經(jīng)驗(yàn)基礎(chǔ)上制定科學(xué)的大練兵活動(dòng)方案,局屬各單位也結(jié)合各自工作任務(wù)迅速制定詳細(xì)的大練兵月計(jì)劃和周安排。每期集訓(xùn)班均由局黨組一名成員親自帶隊(duì),抽調(diào)政工、紀(jì)檢、裝財(cái)科人員組成工作小組進(jìn)駐教育培訓(xùn)中心,與全體參訓(xùn)民警共學(xué)習(xí)同生活,并做好參訓(xùn)民警的管理考核和各項(xiàng)后勤保障工作。自大練兵活動(dòng)開展以來,泉州市委常委、市公安局局長張東鳴,市公安局黨委書記李再生,區(qū)委、區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo),市公安局大練兵辦公室成員,多次專程到我局觀摩指導(dǎo)練兵工作,關(guān)心過問民警訓(xùn)練情況,使參訓(xùn)民警深受鼓舞。三是大投入長遠(yuǎn)打算。我局去年下半年就積極爭取、多方籌措近40萬元資金用于訓(xùn)練基地建設(shè)。經(jīng)多方努力,今年3月5日,分局民警培訓(xùn)中心在后渚港區(qū)派出所內(nèi)掛牌成立,從此我局擁有了一個(gè)具有良好的教學(xué)訓(xùn)練和生活環(huán)境、擁有標(biāo)準(zhǔn)的射擊訓(xùn)練場、軟硬件兼?zhèn)涞摹⒚科诳扇菁{60名民警參訓(xùn)的規(guī)范化訓(xùn)練基地。在以上基礎(chǔ)上,我局投入10萬余元經(jīng)費(fèi)用于配齊配全民警集中輪訓(xùn)必備的訓(xùn)練器材和防護(hù)器具,前不久又投入20萬元作為大練兵訓(xùn)練和獎(jiǎng)勵(lì)的專項(xiàng)資金。四是重宣傳大造氛圍。我局大力宣傳大練兵活動(dòng)和練兵成果,今年來共編發(fā)大練兵活動(dòng)簡報(bào)8期,制作大練兵活動(dòng)宣傳欄和黑板報(bào)50多個(gè),懸掛張貼標(biāo)語100多幅,并在各級媒體刊發(fā)刊播宣傳報(bào)道稿件27篇(條),營造了濃厚的學(xué)業(yè)務(wù)、練技能、強(qiáng)體質(zhì)氛圍,并向社會充分展示了人民警察的良好形象。

二、貼近實(shí)際,戰(zhàn)訓(xùn)合一,推行實(shí)戰(zhàn)化導(dǎo)向的大練兵模式。我局在練兵模式上堅(jiān)持以實(shí)戰(zhàn)為導(dǎo)向,充分體現(xiàn)大練兵不同于一般理論學(xué)習(xí)培訓(xùn)的特點(diǎn)。一是訓(xùn)練內(nèi)容突出實(shí)用性。在集中訓(xùn)練中,圍繞“四大重點(diǎn)”設(shè)置培訓(xùn)課程,即:以“三個(gè)代表”為重點(diǎn),注重提高民警對加強(qiáng)學(xué)習(xí)訓(xùn)練、努力提高自身素質(zhì)的重要性的認(rèn)識;以法律法規(guī)知識為重點(diǎn),注重更新民警執(zhí)法觀念、提高民警的執(zhí)法辦案水平;以警務(wù)技能培訓(xùn)為重點(diǎn),注重提高民警執(zhí)行勤務(wù)的實(shí)戰(zhàn)能力;以心理保健知識為重點(diǎn),注重培養(yǎng)和提高民警的心理素質(zhì)。在崗位練兵中,則結(jié)合不同的崗位實(shí)際對練兵內(nèi)容進(jìn)行細(xì)化,要求各單位組織民警加強(qiáng)本職工作最基本、最核心的業(yè)務(wù)和技能的學(xué)習(xí)。二是訓(xùn)練方法注重實(shí)戰(zhàn)性。對在民警教育培訓(xùn)中心集訓(xùn)的學(xué)員實(shí)行“戰(zhàn)訓(xùn)合一”管理,規(guī)定在民警教育培訓(xùn)中心集訓(xùn)的學(xué)員一般應(yīng)作為機(jī)動(dòng)警力,邊訓(xùn)練、邊備勤,遵照分局相應(yīng)的各類緊急情況調(diào)用機(jī)動(dòng)警力的科學(xué)預(yù)案,預(yù)備處理突發(fā)性事件、、防控暴力案件等重大警務(wù)活動(dòng)。同時(shí),號召全體民警堅(jiān)持“早上鍛煉半小時(shí)、晚上學(xué)習(xí)一小時(shí)”,把練兵要求變?yōu)樽杂X行為和需要,養(yǎng)成立足崗位訓(xùn)練、定時(shí)主動(dòng)訓(xùn)練的良好習(xí)慣。集訓(xùn)中,堅(jiān)持把理論知識和業(yè)務(wù)實(shí)踐相結(jié)合,課堂教學(xué)和自學(xué)自練相結(jié)合,將室內(nèi)多媒體教學(xué)、案例教學(xué)、模擬演示和室外模仿操練、實(shí)景模擬、實(shí)戰(zhàn)演練相結(jié)合,把實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練搬進(jìn)課堂,把理論教學(xué)搬到訓(xùn)練場,運(yùn)用問題式、啟發(fā)式、互動(dòng)式和對抗體驗(yàn)式等民警喜聞樂見教學(xué)方法,增強(qiáng)教育培訓(xùn)的實(shí)踐性和感染力。三是訓(xùn)練質(zhì)量講求實(shí)效性。堅(jiān)持循序漸進(jìn)、逐步提高的練兵原則,先基本后應(yīng)用,先分練后合練,正確處理基礎(chǔ)與應(yīng)用、技術(shù)與戰(zhàn)術(shù)的關(guān)系,促進(jìn)訓(xùn)練協(xié)調(diào)發(fā)展、取得實(shí)效。并在課余時(shí)間組織參訓(xùn)民警與局本部及外單位開展籃球賽、乒乓球賽和拔河、登山、三公里越野跑等豐富多彩的課外文娛活動(dòng),既達(dá)到了勞逸結(jié)合的訓(xùn)練效果,又培養(yǎng)了集體榮譽(yù)感、增進(jìn)了團(tuán)結(jié)。

三、有的放矢,分類培訓(xùn),形成模塊化運(yùn)作的大練兵格局。我局在大練兵活動(dòng)中積極探索、實(shí)行“模塊訓(xùn)練”,分類組織培訓(xùn),增強(qiáng)訓(xùn)練的標(biāo)準(zhǔn)性和針對性。從橫向上,按照“公共基礎(chǔ)年”的必訓(xùn)內(nèi)容,將大練兵的訓(xùn)練模塊上分為四個(gè)基本類:一是基本知識培訓(xùn)模塊,突出政治理論、法律法規(guī)的學(xué)習(xí),以自學(xué)為主;二是基本體能訓(xùn)練模塊,主要以《公安民警體育鍛煉達(dá)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)》為基本要求,用達(dá)標(biāo)推動(dòng);三是警察基本素養(yǎng)訓(xùn)練模塊,主要通過開展遵守《內(nèi)務(wù)條令》多標(biāo)競賽活動(dòng),注重日常養(yǎng)成,從日常的跑操、隊(duì)列、會操和單位內(nèi)務(wù)管理中規(guī)范;四是基本技能戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練模塊,重點(diǎn)加強(qiáng)警械使用、手槍射擊、徒手攻防、控制與搜身帶離等單兵技能訓(xùn)練,以及對人員盤查、車輛查控、抓捕等個(gè)人和集體戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練,主要以各單位的小教官組織集中施訓(xùn)為主,結(jié)合民警之間互學(xué)、互幫、互教的形式開展。從縱向上,按照訓(xùn)練組織形式,將大練兵的訓(xùn)練模塊分為四個(gè)類,即輪訓(xùn)輪值模式、小教員特訓(xùn)模式、以會代訓(xùn)模式和崗位分散練兵模式。一是輪訓(xùn)輪值模式。3月5日至4月14日,分4批先后對全局209名民警進(jìn)行每期10天的封閉式執(zhí)訓(xùn),為進(jìn)一步開展大練兵活動(dòng)打下了扎實(shí)的基礎(chǔ),提供了有益經(jīng)驗(yàn)。二是小教官特訓(xùn)班模式。按照“練兵先練小教官”的思路,于6月13日至6月18日、7月1日至7月9日,在分局民警教育培訓(xùn)中心舉辦了2期封閉式小教官強(qiáng)化特訓(xùn)班,共培訓(xùn)46名小教員,為全面鋪開警務(wù)技能、戰(zhàn)術(shù)訓(xùn)練活動(dòng)儲備了師資。三是以會代訓(xùn)模式。5月19日,組織全局56名通訊員,以會代訓(xùn)開辦宣傳報(bào)道通訊員首期培訓(xùn)班,啟動(dòng)旨在加強(qiáng)公安宣傳干部隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)警察公共關(guān)系人員的“通訊員培訓(xùn)班制度”,并規(guī)定今后每年舉辦2次這種形式的培訓(xùn)班。四是崗位分散練兵模式。要求各單位根據(jù)崗位訓(xùn)練內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn),各自組織民警開展崗位練兵。刑偵部門組織開展了現(xiàn)場搜捕訓(xùn)練,治安部門、各派出所開展了處置突發(fā)事件演練,港區(qū)派出所開展了海上解救人質(zhì)演練,法制部門立足本職,開展了案件審核、把關(guān)質(zhì)量競賽等等。我局還確定每星期四為分局機(jī)關(guān)練兵日,基層和一線單位也根據(jù)實(shí)際確定周訓(xùn)日,保證每位民警一周不少于半天的專門訓(xùn)練時(shí)間,形成了經(jīng)常性、持續(xù)性的崗位訓(xùn)練機(jī)制。

四、建章立制,依法治訓(xùn),建立規(guī)范化管理的大練兵機(jī)制。我局堅(jiān)持依法治訓(xùn),積極探索、建立規(guī)范化管理的大練兵新機(jī)制,確保大練兵穩(wěn)定、平衡、協(xié)調(diào)地發(fā)展。一是規(guī)范訓(xùn)練程序。以公安隊(duì)伍正規(guī)化建設(shè)為契機(jī),在認(rèn)真總結(jié)前期各種封閉式教育培訓(xùn)班經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,制定了包括參訓(xùn)對象、訓(xùn)練種類、訓(xùn)練內(nèi)容、訓(xùn)練方法、訓(xùn)練的考試考核、訓(xùn)練的組織管理、師資管理、訓(xùn)練機(jī)構(gòu)和經(jīng)費(fèi)等內(nèi)容的《豐澤公安分局民警培養(yǎng)訓(xùn)練實(shí)施辦法》,形成了科學(xué)規(guī)范的民警訓(xùn)練工作程序。二是堅(jiān)持訓(xùn)練制度。我局民警培訓(xùn)班全部實(shí)行全封閉、準(zhǔn)軍事化管理,形成了一套完整的訓(xùn)練制度,包括《學(xué)員末位制管理規(guī)定》、《學(xué)員量化管理規(guī)范》、《學(xué)員考勤規(guī)定》、《教室管理規(guī)定》、《宿舍管理規(guī)定》、《文明就餐規(guī)定》等,并堅(jiān)持登記統(tǒng)計(jì)制度,用《公安民警訓(xùn)練手冊》詳細(xì)記載每個(gè)民警的訓(xùn)練情況、熟練程度和達(dá)標(biāo)成績,建立民警訓(xùn)練檔案。同時(shí),實(shí)行“雙百分”考核制度,規(guī)定凡考試成績不夠60分或違反考場紀(jì)律、日常操行、考勤考核達(dá)不到80分的,參加下一輪培訓(xùn),直到培訓(xùn)合格獲取結(jié)業(yè)證書后才能上崗。三是抓好制度落實(shí)。局黨組帶頭制定分局領(lǐng)導(dǎo)大練兵訓(xùn)練表,堅(jiān)持每月議訓(xùn)和每季度檢查通報(bào)制度,各級各單位的領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)真落實(shí)訓(xùn)練責(zé)任制,帶頭參訓(xùn),為基層和民警做表率,真正做到一級帶著一級干、一級做給一級看,各司其職,按級負(fù)責(zé)。分局大練兵辦公室按照教學(xué)組、宣傳組和督導(dǎo)組對辦公室成員進(jìn)行科學(xué)分工,充分發(fā)揮規(guī)劃、組織、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)、管理和考核訓(xùn)練工作的職能作用。我局還建立考評獎(jiǎng)懲機(jī)制,把大練兵活動(dòng)專項(xiàng)考核納入各單位年度綜合考評的范疇,并把訓(xùn)練成績作為民警年終公務(wù)員考核、評功評獎(jiǎng)和職務(wù)晉升的重要依據(jù),為大練兵活動(dòng)注入了內(nèi)在的動(dòng)力,使一個(gè)“人人爭第一,個(gè)個(gè)怕落后”的良好氛圍基本形成。

警察個(gè)人季度總結(jié)范文第4篇

真誠寫滿意丹心保平安—__x市高耗能工業(yè)園區(qū)公安派出所抓維護(hù)穩(wěn)定建和諧園區(qū)工作紀(jì)實(shí)

一方水土一方人,滾滾金沙頌警魂。在鋼城公安干警努力構(gòu)建和諧平安社會、用汗水澆灌出精神文明建設(shè)的萬花叢中,盛開著一朵絢麗之花,她就是__x公安局直屬分局高耗能工業(yè)園區(qū)派出所。該所現(xiàn)有干警名,協(xié)警人,轄區(qū)平方公里,個(gè)行政村、家私營企業(yè)單位,民工人,村民人,特種行業(yè)家。x年來,在上級公安機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,他們堅(jiān)持以“抓班子,帶隊(duì)伍,促工作,保平安”為準(zhǔn)則,用一顆對黨和人民的赤誠之心鑄造了金色盾牌,用辛勤與汗水輝映了警徽的靚麗。先后被授予項(xiàng)榮譽(yù)稱號,有x名民警榮獲“優(yōu)秀人民警察”,x名民警立功嘉獎(jiǎng),濃墨重筆書寫了人民警察的風(fēng)采,年該所跨入“公安派出所”行列。

鋼班塑警魂

俗話說:“火車跑的快,全憑車頭帶”,實(shí)踐證明,只有一流的班子,才能帶出一流的隊(duì)伍,只有一流的隊(duì)伍,才能創(chuàng)出一流的業(yè)績。多年來,該所黨支部一班人深知從嚴(yán)治警的重要性,牢固樹立“一崗雙責(zé)”的責(zé)任意識,堅(jiān)持依法治警、從嚴(yán)治警的原則,不斷加強(qiáng)自身建設(shè),要求下面同志不做的,自己首先不做,以良好的工作作風(fēng)和過硬的素質(zhì)作同志們的表率。年月份,該所新的領(lǐng)導(dǎo)班子上任伊始,支部書記、所長__x就在第一次全所人員會議上提出了“從我做起,向我看齊”的口號,要求全所干警及協(xié)警人員要繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng),支部成員要繼續(xù)以“欲影正者端其表,欲下廉者先其身”的自律精神,嚴(yán)格要求自己,帶頭實(shí)干,帶頭廉政,帶頭服務(wù),在全所干警中樹立了較高的威信,增強(qiáng)了工作的凝聚力、戰(zhàn)斗力和向心力。

為了努力建設(shè)一支“政治堅(jiān)定、業(yè)務(wù)過硬、風(fēng)貌良好、讓黨放心、人民滿意”的公安隊(duì)伍,全所按照“立警為公、執(zhí)法為民”的要求,以班子建設(shè)為“圓心”,樹立起園區(qū)公安干警的“六個(gè)新形象”——政治合格、一心為民的忠誠形象;公平正義、秉公辦案的公正形象;執(zhí)法規(guī)范、服務(wù)快捷的高效形象;情系百姓、扶貧解困的愛民形象;拒禮拒賄、不徇私情的廉潔形象;警容嚴(yán)整、行為端莊的文明形象。

班子成員們具有超前發(fā)展的思路,堅(jiān)持多策并舉的措施,深入開展以“三個(gè)代表”重要思想、十六大報(bào)告、“兩個(gè)務(wù)必”等為內(nèi)容的政治學(xué)習(xí)和《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《治安管理處罰條例》等為內(nèi)容的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。民警記錄政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記萬余字,撰寫心得體會篇。把集體學(xué)習(xí)、個(gè)人自學(xué)、民警學(xué)歷教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)結(jié)合起來,收到了事半功倍的效果。此后,全所一直注重練內(nèi)功,強(qiáng)素質(zhì);抓窗口,樹形象。先后大力開展了貫徹“五條禁令”,開展“貫徹十六大,全面建小康、公安怎么辦”的大討論和“兩個(gè)務(wù)必”、“六查六糾”、“五比五不比”等教育活動(dòng),從民警日常行為規(guī)范、工作規(guī)范和裝備規(guī)范入手,制定出臺了《》等余種制度,開展“以一個(gè)上崗好儀表,樹立一個(gè)好形象;以一個(gè)服務(wù)好態(tài)度,爭取群眾一個(gè)好評語;以一個(gè)執(zhí)法好行為,書寫一條人民滿意錄”的自我教育活動(dòng),重塑了“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、秉公執(zhí)法、廉潔自律”新形象。

所長__x是滾、爬、摔、打出來的一名基層“老民警”,擔(dān)任所長后,樹立“嚴(yán)、細(xì)、實(shí)、勤、真”的五字作風(fēng),注重創(chuàng)新工作機(jī)制,抓工作突出重點(diǎn)、克服難點(diǎn),帶隊(duì)伍抓住亮點(diǎn)、塑造看點(diǎn),扎扎實(shí)實(shí)地抓好維穩(wěn)工作,要求責(zé)任區(qū)民警堅(jiān)持每天訪一個(gè)企,辦一件事,拜一家民,進(jìn)一家門,熟一家人,知一家情;每周總結(jié)一次本人工作,檢查一次群防群治,收集傳遞一次治安信息;每月召開一次治保會議,對責(zé)任區(qū)進(jìn)行一次全面安全檢查,分析調(diào)查一次轄區(qū)發(fā)案情況,開展一次法制教育座談會,接觸一次治安積極分子;每季度向群眾匯報(bào)一次工作,對轄區(qū)治安形勢進(jìn)行一次分析,對重點(diǎn)人口進(jìn)行一次考核,對治保組織進(jìn)行一次培訓(xùn)的工作責(zé)任制。所長率先垂范,民警自覺遵守,凝聚了警心,激發(fā)了活力。

教導(dǎo)員__x負(fù)責(zé)思想政治工作,憑著嚴(yán)謹(jǐn)、求 實(shí)、創(chuàng)新的工作作風(fēng),為隊(duì)伍建設(shè)培植了沃土。做到了接到大案、開展活動(dòng)、工作攻堅(jiān)中思想工作做在前;民警思想有苗頭親自談,有不團(tuán)結(jié)的疙瘩親自解,有困難的事情親自辦,有違紀(jì)現(xiàn)象親自抓?!叭谇啊?、“四親自”如“潤物細(xì)無聲”的春雨,引導(dǎo)干警樹立社會主義榮辱觀,培育了警營之花。

副所長__x分管案偵、治安工作,常年累月與形形的違法犯罪嫌疑人在刀光劍影中較量,主持或參與破獲各類刑事案件余起,查處治安案件余起,用一腔熱血書寫著人民滿意的篇章。

在所領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,民警自覺堅(jiān)持“三管住”:管住自己的嘴,不該吃的堅(jiān)決不吃;管住自己的手,不該拿的堅(jiān)決不拿;管住自己的腳,不該去的地方堅(jiān)決不去。提出了“為警四不座右銘”:精明理事,不當(dāng)昏警;從警為民,不當(dāng)懶警;廉潔自律,不當(dāng)貪警;敢于負(fù)責(zé),不怕丟警。做到了防微杜漸,警鐘長鳴,民警對領(lǐng)導(dǎo)班子滿意率100,群眾對派出所滿意率高達(dá)95以上。

鐵隊(duì)鑄利劍

“群眾看公安,關(guān)鍵看破案,破案靠群眾”。該所把責(zé)任區(qū)民警提供線索查破案件、治安民警自破刑事案件和查處治安案件數(shù),作為一項(xiàng)硬指標(biāo)、硬任務(wù)列入工作考核。所里把熟悉責(zé)任區(qū)工作作為“重頭戲”來抓,要求民警下責(zé)任區(qū)每周不少于天小時(shí)。通過開展“認(rèn)百家人,知百家情”活動(dòng),民警植根于群眾之中,向群眾進(jìn)行法制教育和安全防范教育,及時(shí)為群眾排憂解難。每個(gè)民警都制作了責(zé)任區(qū)的情況本、方位圖,將企業(yè)布局、重點(diǎn)部位、出租民房、鄉(xiāng)村小路、居民院落、戶主姓名、流動(dòng)人員、民工情況等一一記載明白,標(biāo)注清楚,一目了然。每個(gè)民警的心里都有一份“活檔案”、“活地圖”,對各自的責(zé)任區(qū)情況熟悉,警民關(guān)系融洽,工作起來得心應(yīng)手,提高了破案的能力,收到了良好的效果。年,該所共破獲各類刑事案件起,破案率,查處治安案件起,處理違法犯罪嫌疑人員人。

自年以來,該所共破獲現(xiàn)案起,隱積案起,刑事案起,治安案起,抓獲各類違法犯罪分子人,有力打擊了不法分子的囂張氣焰,維護(hù)了社會穩(wěn)定,保障了園區(qū)工農(nóng)業(yè)建設(shè)和群眾安全。

忠肝促發(fā)展

園區(qū)要發(fā)展,必然要征地。土地是農(nóng)民的命根子,不可避免地產(chǎn)生矛盾。處理不好,就會阻礙工業(yè)園區(qū)的發(fā)展。征地——如何解決發(fā)展與和諧的矛盾,是歷年來園區(qū)工作的最大難點(diǎn)。雖然這不是干警的規(guī)定義務(wù),但他們?yōu)閳@區(qū)領(lǐng)導(dǎo)著想,知難而上,利用他們與村民關(guān)系親密的有利條件,主動(dòng)協(xié)助園區(qū)領(lǐng)導(dǎo)做好村民的思想工作。登門拜訪,宣傳講解國家建設(shè)的需要和經(jīng)濟(jì)發(fā)展對群眾的好處,使群眾明白了政策和道理,愉快地簽訂讓地協(xié)議。如一次征地中涉及到部分群眾的祖墳地。中國人幾千年的傳統(tǒng)將祖墳視為家族頭等大事不可侵犯,部分村民認(rèn)為動(dòng)了祖墳就動(dòng)了家族的“龍脈”,集體對抗,建設(shè)一時(shí)陷入僵局。所領(lǐng)導(dǎo)立即同征地部門一起,逐戶訪談,講解科學(xué)道理,承諾妥善遷移安置所有祖墳,消除了村民情緒,化解了矛盾,保證了和諧,有利地促進(jìn)了園區(qū)發(fā)展。

x月,因一企業(yè)施工放炮,不慎使團(tuán)結(jié)三社村民張某的住房震裂、魚塘跑水。張某多次找到該企業(yè)要求賠償無果,揚(yáng)言要采取極端措施。所領(lǐng)導(dǎo)急忙帶著干警找張某做工作,穩(wěn)住情緒,并立即同企業(yè)協(xié)調(diào),企業(yè)賠償了相應(yīng)損失,消除了一起可能發(fā)生的不良事件。

這樣事例實(shí)在太多了,園區(qū)派出所的同志們正是通過做好這一系列的平凡而又艱難的工作,保證了園區(qū)的安寧。

丹心解民憂

該所民警始終堅(jiān)持植根于人民群眾之中,與人民群眾心貼心、心連心,長期開展“串百家門,解百家憂”活動(dòng),他們親民愛民助民的事例,在當(dāng)?shù)孛窆?、村民口里如?shù)家珍,筆者難以一一道來,且采擷兩例,以饗讀者:

今年月,金江鎮(zhèn)團(tuán)山社村民王某的一塊地被征,但因地里的玉米剛成熟尚未來得及收獲,王某堅(jiān)決不同意施工者進(jìn)入地里。所里得知情況后,立即組織全體黨員干警,冒著烈日,為王某收玉米?;鹄崩钡娜疹^照射在大伙的身上,像大火烤灼,汗水濕透衣衫,刺得皮膚難受,但大家不愿歇息片刻,硬是忙了大半天,一鼓作氣地把全部玉米收獲歸倉。王某感動(dòng)地拉著干警們的手連聲道謝。

干警們在走訪群眾中了解到,江邊村村民__x的丈夫早年去世,兩個(gè)兒女雙雙在外地打工,x婆婆獨(dú)自一人生活,連自來水也沒用上。所里干警立即籌集資金材料,利用業(yè)余時(shí)間為其打了一口井,解決了x婆婆吃水問題。之后,干警們又把她作為定點(diǎn)幫助戶,幫她解決各種生活上的困難。

警察個(gè)人季度總結(jié)范文第5篇

關(guān)鍵詞:學(xué)校;固定資產(chǎn);管理

中圖分類號:C93

文獻(xiàn)標(biāo)識碼:A

文章編號:1672-3198(2010)17-0226-01

固定資產(chǎn)是學(xué)校教學(xué)、科研的物質(zhì)基礎(chǔ)和必備條件,也是衡量學(xué)校辦學(xué)規(guī)模的重要指標(biāo)之一。近幾年隨著教育規(guī)模的迅速擴(kuò)大,學(xué)校所擁有的固定資產(chǎn)無論是數(shù)量還是質(zhì)量都有了明顯增長和提高。許多學(xué)校因固定資產(chǎn)管理意識不強(qiáng),存在著“重錢輕物”、“重購輕管”現(xiàn)象。如何正確分析學(xué)校固定資產(chǎn)管理過程中存在的各種問題、加強(qiáng)固定資產(chǎn)管理、提高資產(chǎn)使用的效益、促使其保值增值、防止國有資產(chǎn)流失、是當(dāng)前擺在中小學(xué)學(xué)校資產(chǎn)管理者面前的一項(xiàng)非常重要的任務(wù)。

1 中小學(xué)固定資產(chǎn)管理現(xiàn)狀

絕大多數(shù)學(xué)校能按照《山東省中小學(xué)財(cái)務(wù)管理辦法》規(guī)定進(jìn)行分類,并設(shè)置賬簿進(jìn)行核算,部分學(xué)校已在手工記賬的基礎(chǔ)上,逐步采用軟件進(jìn)行計(jì)算機(jī)管理,向正規(guī)化邁進(jìn),但距離規(guī)范要求還有相當(dāng)差距?,F(xiàn)就發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)如下:

(1)固定資產(chǎn)管理混崗現(xiàn)象較為嚴(yán)重。普遍存在一人兼職互不相容的多崗現(xiàn)象,違背互不相容的職務(wù)相互分離的會計(jì)原則,賬、物管理一人承擔(dān),缺乏監(jiān)督制約機(jī)制;借用還手續(xù)不完備,存在管理漏洞,對個(gè)別固定資產(chǎn)不能正確斷定其是在校內(nèi)使用還是已被私人使用,從而形成資產(chǎn)流失的暗道。

(2)固定資產(chǎn)管理人員更換過于頻繁,交接手續(xù)不完善,工作銜接性差。中小學(xué)固定資產(chǎn)管理人員不穩(wěn)定,是長期以來一直未能解決好的普遍現(xiàn)象,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)的中小學(xué),由于人員不足或是其他原因,加之領(lǐng)導(dǎo)的重視程度不夠,經(jīng)常是領(lǐng)導(dǎo)一句話就是另一個(gè)人,交接手續(xù)過于簡單,甚至沒有,容易使原來已經(jīng)漏賬的資產(chǎn)(主要是指校外個(gè)人使用的部分),可能永遠(yuǎn)不能入賬,造成賬實(shí)不符;由此,還容易使一些體積較小、價(jià)值較高的資產(chǎn)變?yōu)樗接?如:數(shù)碼相機(jī)、攝像機(jī)、手提電腦等等,這種混亂現(xiàn)象使得資產(chǎn)在無形中流失。

(3)固定資產(chǎn)的增減變動(dòng)手續(xù)不完備,入賬價(jià)值不準(zhǔn)確,入賬時(shí)間不及時(shí)。①手續(xù)不完備,部分學(xué)校對無償調(diào)入、調(diào)出的固定資產(chǎn)不入賬,對有些資產(chǎn)的轉(zhuǎn)讓、報(bào)廢等處置,不履行手續(xù)或履行的手續(xù)不全,就自行沖減賬目,特別是單位價(jià)值超過規(guī)定額度應(yīng)該經(jīng)國有資產(chǎn)管理部門審批的資產(chǎn),有“先斬后奏”的現(xiàn)象,也就是處置結(jié)束后再補(bǔ)辦手續(xù),處置資產(chǎn)的過程失去了控制,容易形成舞弊,沒有真正理解審批的含義,失去了監(jiān)督的意義。②入賬價(jià)值不準(zhǔn)確,購入固定資產(chǎn)時(shí),將應(yīng)記入資產(chǎn)的運(yùn)雜費(fèi)等,只記入了“事業(yè)支出”,未同時(shí)增記“固定資產(chǎn)”,同樣,將基建工程中改擴(kuò)建的建筑物等的凈增價(jià)值,只記入了“事業(yè)支出”等科目,未同時(shí)增記“固定資產(chǎn)”,還有,有償轉(zhuǎn)讓及報(bào)廢固定資產(chǎn)的變價(jià)收入,在會計(jì)核算中應(yīng)該記入“專用基金――修購基金”科目,而誤記入“其他收入”科目。③入賬不及時(shí),個(gè)別學(xué)校固定資產(chǎn)購入后已超過一個(gè)季度,還未記賬,對已交付使用的樓房等建筑物,因沒有結(jié)算,久拖不入賬,使賬實(shí)嚴(yán)重不符。

(4)固定資產(chǎn)清查制度形同虛設(shè)。好多學(xué)校對上級規(guī)定的定期(寒暑假)不定期(管理人員變動(dòng)或其他特殊情況)清查盤點(diǎn)制度執(zhí)行不力,對報(bào)表應(yīng)付了事,不進(jìn)行實(shí)地盤點(diǎn),賬是賬,物是物,未能通過實(shí)地盤點(diǎn)根據(jù)盈虧進(jìn)行調(diào)整,二者失去一致性,真正的家底不清楚。

(5)會計(jì)與資產(chǎn)管理員不能平行登記,達(dá)不到賬賬相符。部分學(xué)校由于內(nèi)部管理不到位,賬務(wù)運(yùn)行程序不完善,會計(jì)與資產(chǎn)管理員雙方的賬目彼此之間不能實(shí)現(xiàn)平行登記,有漏賬現(xiàn)象,使兩賬資產(chǎn)總額不相符;還有部分學(xué)校,會計(jì)與資產(chǎn)管理員雖能達(dá)到兩賬資產(chǎn)總額相符,但記賬過程不符合規(guī)定,會計(jì)平時(shí)對固定資產(chǎn)增減變化不進(jìn)行核算和登記,而是學(xué)期終了或年度終了把資產(chǎn)管理員的資產(chǎn)賬面本期增減余額過度過來,完全是“拿來主義”,從而失去了互相監(jiān)督、互相制約的作用。

2 中小學(xué)固定資產(chǎn)管理存在問題的原因

針對上述固定資產(chǎn)管理存在的問題,分析其存在的根本原因:

2.1 領(lǐng)導(dǎo)不夠重視

中小學(xué)的財(cái)務(wù)是采用“收付實(shí)現(xiàn)制”,是以實(shí)際收到或者支出財(cái)物確認(rèn)收入和費(fèi)用歸屬期的一種方法。購置固定資產(chǎn)的過程正是現(xiàn)金減少固定資產(chǎn)增加的過程。一些學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)盤算的只是本單位的現(xiàn)金余額有多少,很少顧及固定資產(chǎn)余額。為了應(yīng)付上級檢查,爭購高檔設(shè)備和儀器,有的重復(fù)購置,造成固定資產(chǎn)的積壓。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,如果不設(shè)法提高資產(chǎn)的使用率,則固定資產(chǎn)的無形損耗將成倍加大,會造成極大的浪費(fèi)。

2.2 內(nèi)部控制制度不夠完善

一是相當(dāng)一部分中小學(xué)校對建立內(nèi)部控制制度不夠重視,重會計(jì)內(nèi)部控制制度,輕內(nèi)部管理控制制度,更多的是有章不循,將已訂立的中小學(xué)內(nèi)部控制制度“印在紙上、掛在墻上”,以應(yīng)付有關(guān)部門的檢查,使內(nèi)部控制制度流于形式。中小學(xué)制定了《固定資產(chǎn)管理辦法》,固定資產(chǎn)管理實(shí)行“統(tǒng)一管理,分級負(fù)責(zé)”的管理原則。對固定資產(chǎn)的購建、技改,均納入全面預(yù)算管理,明確規(guī)定報(bào)廢固定資產(chǎn)的殘值收入必須按規(guī)定納入賬務(wù)核算。而通過調(diào)查發(fā)現(xiàn),這部分的會計(jì)內(nèi)部控制是形式上的控制,而不是實(shí)質(zhì)上的控制。

二是部門之間職能協(xié)調(diào)不夠。受計(jì)劃經(jīng)濟(jì)的影響,長期以來中小學(xué)各職能部門之間,比較重視對行業(yè)這個(gè)“條條”的管理與指導(dǎo),而對部門與部門之間的相互銜接重視不足,形成鐵路警察各管一段的尷尬局面。

2.3 責(zé)任人處罰機(jī)制不到位

根據(jù)固定資產(chǎn)管理制度規(guī)定要求,中小學(xué)對造成違規(guī)現(xiàn)象的責(zé)任人進(jìn)行處罰。但實(shí)際上,對其處罰往往是象征性的,或者根本不處罰,有關(guān)制度成為一紙空文。由于責(zé)任人的處罰未得到徹底落實(shí),容易造成有關(guān)負(fù)責(zé)人責(zé)任意識差。

3 加強(qiáng)中小學(xué)資產(chǎn)管理的對策

如何進(jìn)行學(xué)校資產(chǎn)管理呢?一、牢固樹立法制觀念,健全資產(chǎn)管理制度更新思想觀念,嚴(yán)格依規(guī)辦事,是做好一切工作的基礎(chǔ),同時(shí)這也是加強(qiáng)資產(chǎn)管理的必要條件。只有健全必要的規(guī)章制度,才能有序地推動(dòng)學(xué)校的資產(chǎn)管理工作,才能使人人關(guān)心資產(chǎn)管理工作。目前,學(xué)校的經(jīng)費(fèi)和投資,主要是財(cái)政撥款。因此,學(xué)校必須增強(qiáng)資產(chǎn)管理意識,增加法制觀念。學(xué)校的員工,都有義務(wù)保證學(xué)校資產(chǎn)的安全、發(fā)揮資產(chǎn)的使用效益和經(jīng)濟(jì)效益。二、建立多維一體的內(nèi)部牽制體系,做到機(jī)構(gòu)專一,責(zé)任明確。從現(xiàn)在各類學(xué)校的財(cái)產(chǎn)狀況看,學(xué)校擁有的資產(chǎn)數(shù)量和價(jià)值都較大。學(xué)校應(yīng)成立資產(chǎn)管理領(lǐng)導(dǎo)小組,并由校長、分管副校長和財(cái)務(wù)總管部門、總務(wù)等部門負(fù)責(zé)人組成,下設(shè)資產(chǎn)管理室,配備專兼職資產(chǎn)管理人員,履行資產(chǎn)管理的各項(xiàng)職責(zé)。三、建立與完善資產(chǎn)管理崗位責(zé)任制,切實(shí)建立有效的考核責(zé)任制,是保證資產(chǎn)管理好壞的前提與基礎(chǔ)。管理好資產(chǎn),除了有完善的管理制度外,還要將制度落實(shí)到位。一級管理好一級,一級帶動(dòng)一級。并實(shí)行分級管理和分類歸口管理,即由學(xué)校物資管理職能部門和具體使用科室共同管理,物資管理職能部門從宏觀上進(jìn)行指導(dǎo)和監(jiān)督。四、加強(qiáng)資產(chǎn)的日常管理,學(xué)校資產(chǎn)管理得好壞,其核心在日常管理工作中。因此:一是完善資產(chǎn)購置計(jì)劃采購制度與驗(yàn)收制度。嚴(yán)格資產(chǎn)的計(jì)劃審批流程,從嚴(yán)把好入口關(guān),對各科室提出的資產(chǎn)購置計(jì)劃,要進(jìn)行可行性論證和審核,防止重復(fù)購置、閑置和浪費(fèi)。在購置方式上,要推行集中采購和公開招標(biāo)辦法。還要把好資產(chǎn)的驗(yàn)收關(guān),實(shí)行采購與驗(yàn)收分開,對質(zhì)量達(dá)不到要求和以次充好的資產(chǎn),要堅(jiān)決拒絕接收。二是健全資產(chǎn)使用維護(hù)制度。資產(chǎn)使用維護(hù)制度包括使用登記、保管措施、安全防范措施、賠償措施等內(nèi)容。學(xué)校要對資產(chǎn)的保管采取必要的安全措施,要防火、防盜,消除安全隱患。三是嚴(yán)格資產(chǎn)處置制度。四是定期開展清產(chǎn)核資工作,做到“家底”清楚,賬、卡、物相符,對盤盈、盤虧的固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn),要查明原因,分清責(zé)任,及時(shí)處理。

重視固定資產(chǎn)管理、防止隱性資產(chǎn)流失。對學(xué)校固定資產(chǎn)的購置,要有計(jì)劃,適時(shí)購進(jìn)。學(xué)校資產(chǎn)如課桌椅、教學(xué)儀器設(shè)備、圖書資料等不像企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備那樣搬不動(dòng)、扛不走,而是處于開放的、不斷循環(huán)的周轉(zhuǎn)之中,易損易失,有一定的管理難度。因此,資產(chǎn)配置后,財(cái)務(wù)部門要做好固定資產(chǎn)管理工作,建立崗位責(zé)任制,配備專職實(shí)物保管員,負(fù)責(zé)各類校產(chǎn)驗(yàn)收、入庫、保管、領(lǐng)發(fā)。建立固定資產(chǎn)等專用賬簿,對資產(chǎn)進(jìn)行入冊登記,做到賬賬相符,賬實(shí)相符。要在財(cái)務(wù)部門內(nèi)設(shè)立專管人員,每年對賬物進(jìn)行一次清查核對,層層控制,互相監(jiān)督,責(zé)任到人,以保證教學(xué)及各項(xiàng)工作的正常開展。總之,校產(chǎn)管理工作,校領(lǐng)導(dǎo)重視是首要條件,建立落實(shí)各項(xiàng)管理制度是主要手段,具有強(qiáng)烈的事業(yè)心提高自身素質(zhì)是完成任務(wù)的基本保證。

參考文獻(xiàn)

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