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根據(jù)市委《關(guān)于在機關(guān)保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中開展“三為三爭”主題實踐活動的通知》要求和本辦開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動實施方案，結(jié)合實際，特制定本方案。

一、指導(dǎo)思想與基本目標

開展“三爭三為”主題實踐活動指導(dǎo)思想為：高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹“三個代表”重要思想，圍繞新時期保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動目標，組織和引導(dǎo)黨員堅定性年信念，增強黨性，牢記宗旨，改進服務(wù)，強化素質(zhì)，提高能力，進一步改進機關(guān)黨員形象，提高黨組織的服務(wù)能力、發(fā)展能力，增強機關(guān)黨員先進性，不斷增強黨員干部隊伍和黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，全面提高機構(gòu)編制工作水平，切實達到提高黨員素質(zhì)、加強基層組織、服務(wù)人民群眾、促進各項工作。

開展“三爭三為”主題實踐活動目標要求：通過開展“三爭三為”主題實踐活動，切實解決本辦黨組織和黨員隊伍中存在的突出問題和群眾反映強烈的問題，增強黨員干部的服務(wù)、學(xué)習(xí)、創(chuàng)新等各方面意識以及綜合素質(zhì)，不斷增強本辦黨組織的創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力、凝聚力，不斷提升本辦黨員領(lǐng)導(dǎo)班子的整體素質(zhì)和能力。

二、主要內(nèi)容

（一）開展“三為”活動

1、為發(fā)展服務(wù)。按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，圍繞貫徹落實中央、省、市重大政策措施，圍繞市委、市政府中心工作，圍繞編制工作服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)，增強機構(gòu)編制工作活力，開展調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)政策提供參考，促進編制工作上臺階。

2、為基層服務(wù)。加強對區(qū)縣（市）編辦編制工作的指導(dǎo)和幫助，加強對市直機構(gòu)編制管理，提高機構(gòu)編制服務(wù)水平，有針對性地組織開展情況交流和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，密切聯(lián)系，上下聯(lián)動，形成合力。

3、為群眾服務(wù)。首先強化群眾觀念，經(jīng)常深入基層，深入群眾，幫助群眾解決實際問題，努力改善黨群關(guān)系。創(chuàng)新服務(wù)方式，落實本辦自身建設(shè)要求，提高服務(wù)效率。加強督促檢查，搞好上下協(xié)調(diào)與銜接。其次開展為扶貧點村困難群眾“送溫暖”活動，為群眾解決實際困難。2月下旬我們將組織干部捐款捐物慰問德山窯場河社區(qū)4家“雙聯(lián)”特困戶，3月份組織黨員干部到點村開展送政策科技、送醫(yī)療衛(wèi)生、送文化教育、送支農(nóng)物資的“四送下鄉(xiāng)”活動，并與群眾一起參加勞動，為群眾辦一些看得見、摸得著的實事和好事，同時在3月組織干部到青峰煤礦進行艱苦奮斗教育，并組織干部走訪慰問2戶青峰煤礦困難職工。4、5月做為本辦整改辦實事月，組織黨員深入群眾、基層，為群眾解難題。第三本辦黨組織將長期開展“三個一”活動，即聯(lián)系一名城市特困黨員，一家農(nóng)村特困家庭，一家民營企業(yè)。切實為他們解決實際困難。同時在每名黨員干部中開展“黨員在你身邊”獻愛心活動，每名黨員干部要聯(lián)系1-2名城鄉(xiāng)特困群眾，通過為他們辦實事使他們得到實實在在的利益。

（二）開展“三爭”活動

1、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。按照全市優(yōu)秀共產(chǎn)黨員基本標準與優(yōu)秀黨員領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)定，組織全辦黨員認真學(xué)習(xí)實踐“三個代表”重要思想，學(xué)習(xí)貫徹黨章，堅定理想信念，堅持黨的宗旨，增強黨性觀念，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)。結(jié)合先進性教育各個階段的要求，組織黨員認真開展民主評議，切實加強整改，整章建制。“7•1”前夕，結(jié)合先進性教育活動開展情況，評選表彰3名優(yōu)秀黨員，給予一定的物質(zhì)精神獎勵，激勵廣大黨員進一步發(fā)揮表率作用。

2、爭創(chuàng)“五好”基層組織。

學(xué)習(xí)好。高度重視學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)納入年度目標管理崗位責(zé)任制考核內(nèi)容。堅持集中學(xué)習(xí)與個人自學(xué)相結(jié)合，加大學(xué)習(xí)所需經(jīng)費的投入，加強學(xué)習(xí)平臺建設(shè)，添置必要的學(xué)習(xí)設(shè)施。完善學(xué)習(xí)制度，抓好辦中心組學(xué)習(xí)，認真落實“”和“學(xué)習(xí)日”制度，參學(xué)率不低于98%。

團結(jié)好。堅持民主集中制原則，重要事項一律實行黨組議定、集體決策。堅持民主生活會制度，開展批評和自我批評，每年召開1次高標準民主生活會。堅持交心通氣制度，加強相互之間溝通與交流，增進了解，相互支持，形成合力。

作風(fēng)好。嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，加強經(jīng)常性黨風(fēng)黨紀和廉潔自律教育，使本辦班子成員和全體黨員思想上不變質(zhì)，在行動上不越軌。強化宗旨觀念，牢記“兩個務(wù)必”，改進工作作風(fēng)，愛崗敬業(yè)，勤奮工作。

機制好。堅持民主集中，規(guī)范政務(wù)公開，做到?jīng)Q策民主化、科學(xué)化。建立完善的工作機制和管理機制，堅持分級管理，強化崗位職責(zé)，確保全辦工作規(guī)范有序運轉(zhuǎn)。堅持正確的用人導(dǎo)向，嚴格按照《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用條例》選拔任用干部，形成公開、公正、公平的用人機制，充分調(diào)動黨員干部的積極性。

發(fā)展好。按照個人爭做合格工作者、單位爭當(dāng)先進、工作爭創(chuàng)一流的要求，全面提高全辦各項工作水平，促進全市機構(gòu)編制工作的全面發(fā)展。中心工作要創(chuàng)造一流水平，在市直部門、單位起到示范帶頭作用。推動政府職能轉(zhuǎn)變，加快電子政務(wù)建設(shè)，全面推進依法行政，努力促進自身建設(shè)。

3、爭當(dāng)“四型”干部。

學(xué)習(xí)型。堅持把學(xué)習(xí)放在首位，在全辦干部職工中形成重視學(xué)習(xí)、熱愛學(xué)習(xí)、主動學(xué)習(xí)的良好氛圍。嚴格遵守學(xué)習(xí)制度，突出學(xué)習(xí)重點，科室（中心）和個人要制訂學(xué)習(xí)計劃，加強對政治、經(jīng)濟、法律理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，單位集中學(xué)習(xí)每月2次，個人自學(xué)每天不少于1小時。全年班子成員在市級以上報刊發(fā)表調(diào)研文章不少于2篇。黨員干部人人學(xué)會使用電腦，40歲以上干部會200句以上英語日常用語，40歲以下干部會300句以上英語日常用語，按要求不斷提高電腦、英語、普通水平。開展報告會、專題研討、必得交流，專家輔導(dǎo)與電化教育、自學(xué)與集體學(xué)習(xí)相結(jié)合等多種形式進行學(xué)習(xí)活動，通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)形式，豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容，提高學(xué)習(xí)效果。

創(chuàng)新型。進一步創(chuàng)新思想觀念、工作方法，在工作中做到敢想、敢干、敢突破。個人年年要有新進步，科室（中心）的年要有新成績，編制工作年年要有新發(fā)展。

實干型。弘揚求真務(wù)實精神，堅持一切從實際出發(fā)，說實話，辦實事，求實效，做實干興業(yè)的模范。要有較強的責(zé)任意識，增強工作的積極性和主動性。要有較強的奉獻意識，工作中樂于吃苦，不講價錢。要有較強的效率意識，不推不拖，雷厲風(fēng)行，確保各項工作高效運轉(zhuǎn)。

廉潔型。嚴格遵守中央、省委和市委關(guān)于廉潔自律的各項規(guī)定，堅持自重、自省、自警、自勵，潔身自好，防微杜漸，修身養(yǎng)德，不干違法違紀之事，不貪不義之財。

三、工作措施

1、提高認識，明確要求。層層召開會議，傳達學(xué)習(xí)市委先進性教育領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于開展“三為三爭”活動的有關(guān)精神，統(tǒng)一思想認識，明確目標要求，營造濃厚的活動氛圍，動員全體黨員要以飽滿的熱情參與到活動中來。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)，強化責(zé)任。辦黨組把“三為三爭”活動作為先進性教育的重要內(nèi)容，作為班子建設(shè)的一件大事來抓，列入重要議事日程，加強領(lǐng)導(dǎo)。成立以羅英碧同志為為組長，李新東、肖英明、陳藹然、文會軍同志為成員的“三為三爭”活動領(lǐng)導(dǎo)小組，辦先進性教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和綜合科負責(zé)抓活動的日常工作。

3、周密部署，精心組織。黨小組、各科室（中心）要結(jié)合實際，認真制定活動規(guī)劃，全體黨員要積極參加全辦組織的各項主題活動，辦黨組對開展情況定期進行調(diào)度督查。

4、嚴格考證，確保落實。辦黨組對活動開展情況進行認真考評，及時發(fā)現(xiàn)先進典型，結(jié)合年度考核，對活動開展扎實、成績突出的黨小組、科室和個人進行表彰獎勵。