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>>>導論 >>>在任何社會,爭端都應和平解決。如果存有過多尚未解決的爭端,人們就不能彼此保持良好關(guān)系,社會的寧靜也會受到威脅。在理論層次上,爭端是指“通常最初雙方協(xié)商不成而經(jīng)過一些標準...
佚名 2022-07-12 06:07:14 傳統(tǒng)哲學 爭端解決1現(xiàn)有的人才狀態(tài) 1.1沒能明晰定位 這一類別人才,現(xiàn)有的培育目標,還不明晰。從現(xiàn)狀看,企業(yè)涵蓋著的這一類別人才,歸屬于專門框架下的、高級管理的特有人才。實際上,把工商管理這一類別的人才,都看成高級管理的...
佚名 2022-06-13 11:28:39 工商管理 人才應用具體說,目前壓在中國股市頭上有三座大山。其一,股權(quán)分裂的大山。高達2/3的非流通股在中國資本市場與可流通股并存,既是上市公司一股獨大和一股獨霸的根源所在,又壓得中國資本市場喘不過氣來。其二,股票交易所...
佚名 2022-07-26 03:51:34 股市 新文化理論第一條為了加強礦產(chǎn)資源開采的管理,維護礦產(chǎn)資源開采秩序,保護礦產(chǎn)資源和環(huán)境,促進礦業(yè)經(jīng)濟可持續(xù)發(fā)展,根據(jù)《中華人民共和國礦產(chǎn)資源法》、《礦產(chǎn)資源開采登記管理辦法》、《探礦權(quán)采礦權(quán)轉(zhuǎn)讓管理辦法》、《*...
佚名 2022-06-28 03:15:46 礦產(chǎn)資源 規(guī)章制度摘要:隨著市場經(jīng)濟的快速發(fā)展,社會生產(chǎn)和生活用電量不斷增加,對電力供電可靠性也提出了更高的要求,因此如何提升電力生產(chǎn)安全管理的工作水平成為了當前電力企業(yè)面臨的重要問題。電力改革不斷深化的背景下,電力...
佚名 2022-05-30 09:10:24 風險管理 電力安全生產(chǎn)