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一、專業(yè)建設(shè)方面:
以師范專業(yè)為辦學特色,以非師范專業(yè)為建設(shè)重點,優(yōu)化專業(yè)布局、規(guī)范專業(yè)設(shè)置、強化專業(yè)特色、提升專業(yè)層次。重點實施以下項目:
1.與相關(guān)職能部門和專業(yè)系部協(xié)同,做好省師范類專業(yè)認證的迎評工作。
2.積極推進江蘇省高校品牌專業(yè)一期工程建設(shè)項目“語文教育專業(yè)”的建設(shè)工作,組織校內(nèi)階段評估檢查。
3.完成校級品牌專業(yè)一期工程建設(shè)項目的評審、立項,推進校級品牌專業(yè)建設(shè)工作。
4.研定201x年新設(shè)專業(yè)課程計劃,繼續(xù)修訂、匯編現(xiàn)有各專業(yè)的人才培養(yǎng)方案(含課程計劃)。
5.結(jié)合現(xiàn)有辦學資源與市場實際需求,積極拓展新設(shè)專業(yè),組織201x年新設(shè)專業(yè)申報論證研討。
6.組織通師高專首屆專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會委員選聘,切實發(fā)揮專業(yè)建設(shè)指導(dǎo)委員會在學校專業(yè)建設(shè)工作中的指導(dǎo)作用。
二、教學建設(shè)方面:
重點圍繞各級各類教改項目,全面開展教學建設(shè),加強對教學建設(shè)項目的檢查和指導(dǎo)力度,把好項目質(zhì)量關(guān)。重點實施下列項目:
1.高質(zhì)量實施3+2分段、5+2免費師范生、五年制定向師范生、五年制委培師范生培養(yǎng)項目,組織南通大學“3+2”專業(yè)教學督導(dǎo)。
2.與南通大學共同推進國家卓越教師培養(yǎng)計劃改革項目建設(shè)。
3.積極推進江蘇省卓越教師培養(yǎng)計劃改革項目的建設(shè),組織校內(nèi)階段評估檢查。
4.啟動校級精品課程、重點教材項目的申報、評審工作。
三、教學質(zhì)量監(jiān)控:
堅持“精細管理”理念,實施教學質(zhì)量監(jiān)控,強化教師責任意識,規(guī)范教師教學行為,切實做到“依法治教”、“有效教學”,提升課程教學質(zhì)量。重點實施以下項目:
1.依據(jù)《教學質(zhì)量監(jiān)控實施方案》全面開展教學質(zhì)量監(jiān)控,依據(jù)《系部人才培養(yǎng)工作水平評估方案》,啟動系部教學工作水平評估。
2.組織通師高專首屆教學指導(dǎo)委員會委員選聘,加強教授治教,完善教學督導(dǎo)機制,組織校內(nèi)三年制專科教學督導(dǎo)檢查。
3.研討并修訂完善《教學事故認定與處理辦法》,認真貫徹落實規(guī)章制度,強化教學工作責任意識。
4.組織各系部做好201x屆畢業(yè)生畢業(yè)論文(設(shè)計)的指導(dǎo)檢查工作。
5.組織各系部繼續(xù)實施“三課”制度(每周課堂教學調(diào)研制度、每月一課系級公開課制度、專任教師相互聽評課制度)。
四、專業(yè)實訓(xùn)實習:
嚴格執(zhí)行職業(yè)技能訓(xùn)練計劃和考核綱要,抓實師范、非師范專業(yè)的職業(yè)技能訓(xùn)練,加快校內(nèi)實訓(xùn)平臺和校外實習基地建設(shè),重點實施以下項目:
1.加快小學教育、學前教育專業(yè)教師職業(yè)技能實訓(xùn)中心平臺建設(shè)步伐,為專業(yè)認證做好準備。
2.推進非師范專業(yè)校外實訓(xùn)基地建設(shè),確保各非師范專業(yè)都擁有充足的、穩(wěn)定的、適用的專業(yè)實訓(xùn)基地。
3.做好江蘇省第五屆師范生教學基本功大賽集訓(xùn)輔導(dǎo)的組織工作,組織12級師范生教學基本功校級大賽。
4.組織12級師范專業(yè)集中見習、教育實習活動。
5.組織13級師范專業(yè)職業(yè)技能匯報活動。
6.調(diào)整組建學校職業(yè)技能訓(xùn)練中心。
五、學生素質(zhì)發(fā)展:
拓寬發(fā)展空間,聚集教育資源,促進專業(yè)成長,扶持學生優(yōu)長發(fā)展。強化目標管理,提高學生考證考級的、專業(yè)競賽的獲獎率、“5+2”高考的錄取率、教師招考的上崗率等各項指標。重點實施以下項目:
1.繼續(xù)做好師范專業(yè)“5+2”專轉(zhuǎn)本集訓(xùn)工作和送考組織工作。
2.統(tǒng)一組織非師范專業(yè)“5+2”專轉(zhuǎn)本輔導(dǎo)工作、報名工作。
3.建立大學生藝術(shù)教育活動中心、體育活動中心、科技活動中心、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育中心、語言文字工作中心,啟動校級大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)計劃,組織開展輔導(dǎo)、訓(xùn)練、比賽活動,推進省大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)獲批項目的實施。
4.繼續(xù)做好大學英語四、六級考試的組織輔導(dǎo)和考點工作。
5.研制出臺《通師高專學生學業(yè)發(fā)展獎勵辦法》,引導(dǎo)、激勵學生在專業(yè)優(yōu)長、學歷提升、考證考級等方面更快發(fā)展。
六、師資隊伍建設(shè):
對照本科辦學要求,優(yōu)化教師資源配置,建設(shè)數(shù)量充足,結(jié)構(gòu)合理,業(yè)務(wù)精湛,學養(yǎng)深厚,滿足學校事業(yè)發(fā)展和教育教學需要的師資隊伍。重點實施以下項目:
1.組織201x年度校級教師微課大賽。
2.調(diào)整教研室、課程組設(shè)置、布局,加強對教研活動的組織管理和考核評估,研制出臺《教研室工作評估考核辦法》。