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同志們、青年朋友們：

今天，我們召開共青團(tuán)工作會(huì)議，是以創(chuàng)新的姿態(tài)、進(jìn)取的精神、務(wù)實(shí)的作風(fēng)，積極圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)和“三抓一創(chuàng)”的工作思路，安排今年共青團(tuán)工作。剛才，團(tuán)委書記同志結(jié)合省公司政工會(huì)議、及公司職代會(huì)、黨代會(huì)精神，作了共青團(tuán)工作報(bào)告，講的很全面?？梢钥闯?，過去一年，公司各級(jí)團(tuán)組織在黨組織的領(lǐng)導(dǎo)下，把服務(wù)大局和服務(wù)青年有機(jī)結(jié)合起來(lái)，在用科學(xué)理論教育青年，組織青年圍繞企業(yè)中心工作開展創(chuàng)建青年文明號(hào)、青年安全生產(chǎn)示范崗和青春光明行等活動(dòng)中，做出了卓有成效的工作。在統(tǒng)一廣大團(tuán)員青年思想、提高青工隊(duì)伍整體素質(zhì)等方面做出了積極的貢獻(xiàn)，我為你們?nèi)〉玫某煽?jī)感到高興、欣慰。

下面，我講三點(diǎn)意見。

一、青年工作面臨的挑戰(zhàn)和機(jī)遇

認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，是我們做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。當(dāng)前，團(tuán)青工作面臨諸多挑戰(zhàn)和機(jī)遇。

（一）經(jīng)濟(jì)社會(huì)的深刻變革給青年思想政治工作提出了新挑戰(zhàn)

社會(huì)經(jīng)濟(jì)成份、組織形式、就業(yè)方式、利益關(guān)系和分配方式的多樣化，賦予了青年獨(dú)特的品質(zhì)和特征，一方面當(dāng)代青年眼界開闊，文化水平較高；言行務(wù)實(shí)，追求實(shí)際；渴望成才，重視學(xué)習(xí)，崇尚實(shí)力；思想活躍，價(jià)值取向既體現(xiàn)在社會(huì)對(duì)個(gè)人的尊重和滿足，也體現(xiàn)在個(gè)人對(duì)社會(huì)的責(zé)任和貢獻(xiàn)。另一方面，我們也清醒地看到，市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，人們追求現(xiàn)實(shí)、功利、享樂的傾向?qū)η嗄甑某砷L(zhǎng)也帶來(lái)了一些負(fù)面影響。如：理想信念動(dòng)搖；對(duì)改革信心不足；對(duì)腐敗現(xiàn)象有抱怨心理和失望情緒；重金錢實(shí)惠，輕道德修養(yǎng)，重個(gè)人利益，輕企業(yè)利益等。這些，都給我們做好新形勢(shì)下的團(tuán)青工作提出了新的任務(wù)和挑戰(zhàn)。

（二）電力體制改革和企業(yè)發(fā)展的新形勢(shì)為團(tuán)青工作帶來(lái)了新情況

一是公司改革的不斷深化和管理體制的變化，為如何履行團(tuán)青工作的職責(zé)提出了新問題；二是現(xiàn)代企業(yè)制度的建立，為團(tuán)青工作如何納入企業(yè)管理考核體系提出了新任務(wù)；三是加強(qiáng)安全生產(chǎn)、提高優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平和加快公司發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要，為團(tuán)青工作如何找準(zhǔn)切入點(diǎn)、把握結(jié)合點(diǎn)，更好地融入企業(yè)中心工作提出了新要求。

（三）建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，為公司“十一五”發(fā)展做貢獻(xiàn)，對(duì)團(tuán)青工作提出了更高的要求

到“十一五”期末，初步達(dá)到“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，為廣大團(tuán)員青年奉獻(xiàn)企業(yè)、追求自身價(jià)值提供了難得的機(jī)會(huì)。廣大團(tuán)員青年是建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的生力軍，共青團(tuán)組織擔(dān)負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年建功立業(yè)的歷史重任，對(duì)建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司有著重要意義。當(dāng)前，公司黨委非常關(guān)心、支持團(tuán)青工作，積極為團(tuán)干部爭(zhēng)取待遇，對(duì)共青團(tuán)工作寄予了厚望。剛剛制定下發(fā)了《白山供電公司黨委關(guān)于加強(qiáng)公司共青團(tuán)和青年工作的意見》，這是公司加大黨建帶團(tuán)建工作力度的綱領(lǐng)性文件?？梢钥闯?，當(dāng)前，公司黨委對(duì)共青團(tuán)和青年工作高度重視，為你們做好團(tuán)青工作帶來(lái)了難得的歷史機(jī)遇。

二、圍繞建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，不斷提高廣大團(tuán)員青年的整體素質(zhì)

建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)，闡述了公司追求健康發(fā)展和全面發(fā)展的目標(biāo)取向，是一個(gè)全新的思路、創(chuàng)新的舉措，具有前瞻性、規(guī)律性、科學(xué)性和現(xiàn)實(shí)性，展示了公司銳意改革、開拓創(chuàng)新、求真務(wù)實(shí)的企業(yè)形象。廣大團(tuán)員青年要珍惜機(jī)遇，解放思想，轉(zhuǎn)變觀念，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，提高工作效率，提高工作質(zhì)量，努力為把我公司早日建成“一強(qiáng)三優(yōu)”的現(xiàn)代公司積極工作。

（一）要樹立理想、堅(jiān)定信念

當(dāng)前，重點(diǎn)是要認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會(huì)這次工作會(huì)議精神，用建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的發(fā)展目標(biāo)統(tǒng)一思想、凝聚力量，認(rèn)真貫徹落實(shí)公司黨委的各項(xiàng)決策和部署。要志存高遠(yuǎn)，樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀，規(guī)劃好自己的職業(yè)生涯，將個(gè)人的成長(zhǎng)進(jìn)步與企業(yè)的健康發(fā)展有機(jī)地融合起來(lái)，將個(gè)人的理想抱負(fù)與實(shí)現(xiàn)企業(yè)的目標(biāo)有機(jī)地融合起來(lái)，在建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的實(shí)踐中實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。

（二）要刻苦學(xué)習(xí)、發(fā)奮成才

廣大團(tuán)員青年要提高素質(zhì)，增強(qiáng)能力，就必須珍惜時(shí)光，勤奮學(xué)習(xí)。要全面學(xué)習(xí)。既要抓緊學(xué)文化、學(xué)知識(shí)，又要注重學(xué)技術(shù)、學(xué)技能，不斷開闊視野，擴(kuò)大知識(shí)面，優(yōu)化知識(shí)和能力結(jié)構(gòu)。要善于學(xué)習(xí)，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)，在工作中學(xué)習(xí)，在生活中學(xué)習(xí)。要堅(jiān)持學(xué)習(xí)，養(yǎng)成終身學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，始終保持高漲的學(xué)習(xí)熱情，使自己通過學(xué)習(xí)不斷得到新的提高。打好成長(zhǎng)進(jìn)步的根基，以自身綜合素質(zhì)的不斷提高鋪就成才之路。

（三）要求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新

青年人最少保守思想，最具創(chuàng)新潛力，要有創(chuàng)新銳氣。要敢為人先，敢于走別人沒有走過的路，努力為體制、機(jī)制、管理以及其他各方面的創(chuàng)新做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。要善于創(chuàng)新。把創(chuàng)造熱情和科學(xué)態(tài)度結(jié)合起來(lái)，把尋求突破和日積月累結(jié)合起來(lái)，更新觀念、開闊視野，注意學(xué)習(xí)其他行業(yè)和企業(yè)的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，努力取得更多更好的創(chuàng)新成果。要立足崗位創(chuàng)新。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)的科學(xué)精神和扎實(shí)苦干的工作作風(fēng)，把創(chuàng)新和做好本職工作有機(jī)統(tǒng)一起來(lái)。

（四）要轉(zhuǎn)變作風(fēng)、落實(shí)責(zé)任

廣大團(tuán)員青年要牢固樹立四種意識(shí)。一是要樹立企業(yè)意識(shí)。增強(qiáng)公司的整體意識(shí)和國(guó)家電網(wǎng)的品牌意識(shí)，按照市場(chǎng)規(guī)律和企業(yè)發(fā)展規(guī)律辦企業(yè)需要辦的事。二是要樹立大局意識(shí)。一切工作的出發(fā)點(diǎn)和立足點(diǎn)都要從公司大局出發(fā)，堅(jiān)決杜絕本位主義和個(gè)人主義。三要樹立責(zé)任意識(shí)。對(duì)待工作要一絲不茍、精益求精，嚴(yán)格按照規(guī)范和制度辦事，對(duì)重點(diǎn)和難點(diǎn)工作要敢于負(fù)責(zé)，緊抓不放，抓出成效。四要樹立服務(wù)意識(shí)。要不斷提高服務(wù)能力，改善服務(wù)手段，做到服務(wù)理念追求真誠(chéng)，服務(wù)內(nèi)容追求規(guī)范，服務(wù)形象追求品牌，服務(wù)品質(zhì)追求一流。

三、對(duì)進(jìn)一步做好團(tuán)青工作的幾點(diǎn)具體要求

當(dāng)前，公司團(tuán)青工作還存在一些需要改進(jìn)的問題：有些單位對(duì)新形勢(shì)下團(tuán)青工作的地位和作用認(rèn)識(shí)不足；對(duì)團(tuán)結(jié)、教育、引導(dǎo)廣大青年圍繞企業(yè)中心工作發(fā)揮生力軍和突擊隊(duì)的作用重視不夠；對(duì)融入企業(yè)安全生產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等中心工作創(chuàng)新不夠；少數(shù)團(tuán)干部對(duì)團(tuán)青工作缺乏責(zé)任和信心，工作能力不強(qiáng)，工作成效不夠明顯。針對(duì)這些問題，在這里我重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)五點(diǎn)：

（一）充分認(rèn)識(shí)共青團(tuán)和青年工作的重要性

共青團(tuán)是黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織，是黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶，是黨的青年工作的重要力量，在團(tuán)結(jié)、教育、引導(dǎo)青年，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮青年的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，推動(dòng)改革、發(fā)展和穩(wěn)定工作中擔(dān)負(fù)著重要責(zé)任。公司系統(tǒng)35周歲及以下青工占公司總?cè)藬?shù)的60%以上，各級(jí)黨組織要從實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的高度，充分認(rèn)識(shí)做好新形勢(shì)下公司團(tuán)青工作的重要意義，關(guān)心和支持團(tuán)青工作，鼓勵(lì)共青團(tuán)組織努力工作、不斷創(chuàng)新。

（二）加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)

加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)是新形勢(shì)下做好青年工作的必然要求和迫切需要。要按照公司黨委《關(guān)于加強(qiáng)白山供電公司共青團(tuán)和青年工作的意見》的要求，加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè)，尤其是在機(jī)構(gòu)改革中，要按照文件要求，建立團(tuán)青組織，明確職責(zé)和任務(wù)，不能隨意撤并團(tuán)青組織。各單位要支持共青團(tuán)組織依照有關(guān)法律和章程創(chuàng)造性地開展工作。根據(jù)團(tuán)青工作的需要，切實(shí)解決好共青團(tuán)組織的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)。真正選拔那些思想道德素質(zhì)高、業(yè)務(wù)技能素質(zhì)好，有培養(yǎng)前途的優(yōu)秀青年人才走上團(tuán)書記崗位。要加強(qiáng)制度建設(shè)，為更多的青年人才脫穎而出創(chuàng)造條件。要鞏固、完善基層組織體系，認(rèn)真抓好基層團(tuán)組織的設(shè)置和換屆改選工作。鑒于部分單位和班組團(tuán)員人數(shù)逐年遞減的情況，為了擴(kuò)大團(tuán)組織工作的覆蓋面，基層團(tuán)組織要同時(shí)掛青工部（組）牌子，對(duì)35周歲及以下青年行使管理職能。

（三）切實(shí)加強(qiáng)團(tuán)干部和團(tuán)員隊(duì)伍建設(shè)

公司各級(jí)團(tuán)干部要不斷改進(jìn)工作作風(fēng)。一定要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，刻苦學(xué)習(xí)，勤奮工作，勇于創(chuàng)新。始終保持謙虛謹(jǐn)慎、不驕不躁和艱苦奮斗的作風(fēng)；始終保持與時(shí)俱進(jìn)的工作狀態(tài)；始終保持清正廉潔，甘當(dāng)清貧；始終保持與青年的密切聯(lián)系。要常懷感激之情，常葆進(jìn)取之心，做到“多一份奉獻(xiàn)，少一點(diǎn)索??；多一份責(zé)任，少一點(diǎn)推諉；多一份努力，少一點(diǎn)懈怠；多一份嚴(yán)謹(jǐn)，少一點(diǎn)隨意。”在工作中要提高敏銳性、富有創(chuàng)造性、注重實(shí)效性；要大興務(wù)實(shí)之風(fēng)，堅(jiān)持力戒浮躁、力戒浮華、力戒浮夸。讓真抓實(shí)干、埋頭苦干、少說多干成為團(tuán)干部的自覺行為，讓每個(gè)團(tuán)干部都成為實(shí)干家，在實(shí)干中汲取知識(shí)，在實(shí)干中積累經(jīng)驗(yàn)，在實(shí)干中走向成熟。

（四）建立青工思想動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)預(yù)警機(jī)制

今年，電力體制改革將進(jìn)一步深入。各單位團(tuán)組織要深入了解、正確把握青年的思想動(dòng)態(tài)，建立團(tuán)員青年思想道德監(jiān)測(cè)系統(tǒng)，及時(shí)跟蹤變化情況，掌握動(dòng)態(tài)信息，及時(shí)向單位反饋。在此基礎(chǔ)上要逐步探索建立一套反應(yīng)靈敏、準(zhǔn)確高效的預(yù)警機(jī)制，做青年思想狀況的第一知情人和涉及青年穩(wěn)定苗頭問題的第一報(bào)告人，及時(shí)發(fā)出預(yù)警信號(hào)，采取有效措施，疏導(dǎo)情緒，切實(shí)確保穩(wěn)定。

（五）加強(qiáng)黨對(duì)共青團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)

黨的領(lǐng)導(dǎo)是共青團(tuán)事業(yè)發(fā)展的根本保證。公司系統(tǒng)各級(jí)黨組織都要從黨的事業(yè)興旺發(fā)展的戰(zhàn)略高度，從建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”現(xiàn)代公司的現(xiàn)實(shí)出發(fā)，加強(qiáng)對(duì)團(tuán)青工作的領(lǐng)導(dǎo)。共青團(tuán)工作十分光榮而且大有可為，各級(jí)黨組織要關(guān)心團(tuán)干部的成長(zhǎng)和進(jìn)步，按照“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”的原則配備團(tuán)干部。對(duì)團(tuán)的干部既要嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督，又要熱情關(guān)懷、誠(chéng)心支持、幫助進(jìn)步。要經(jīng)常給團(tuán)組織出題目、壓任務(wù)，支持團(tuán)組織獨(dú)立自主地開展工作。要按照公司黨委要求，落實(shí)團(tuán)干部的政治、經(jīng)濟(jì)待遇，把團(tuán)干部培養(yǎng)成為黨的后備軍和優(yōu)秀管理人才；要高度重視團(tuán)干部的轉(zhuǎn)崗輸送工作，積極主動(dòng)地為團(tuán)干部成長(zhǎng)創(chuàng)造條件，充分調(diào)動(dòng)他們工作的積極性和創(chuàng)造性。

最后，我再要求一點(diǎn)：希望各位團(tuán)干部能夠積極帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，按照公司開展“愛心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”活動(dòng)的要求，“抓學(xué)習(xí)、強(qiáng)素質(zhì)、獻(xiàn)愛心、保平安”，積極投身“愛心活動(dòng)”、實(shí)施“平安工程”建設(shè)中，培養(yǎng)“愛心理念”，增強(qiáng)安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、大局意識(shí)，從保護(hù)好自己安全，關(guān)心企業(yè)、關(guān)愛他人的點(diǎn)滴做起，確保安全生產(chǎn)，維護(hù)公司穩(wěn)定，促進(jìn)企業(yè)和社會(huì)的和諧。另外，總書記在前不久剛剛結(jié)束的兩會(huì)講話中，高屋建瓴地提出了“八榮八恥”，具有很強(qiáng)的操作性。希望各位及廣大團(tuán)員青年要對(duì)照一下自己的言行，真正做到弘揚(yáng)真善美、摒棄假惡丑。要加強(qiáng)道德修養(yǎng)，培養(yǎng)高尚情操，勤于學(xué)習(xí)，善于創(chuàng)造，甘于奉獻(xiàn)，從點(diǎn)滴小事做起，以崗位的一流業(yè)績(jī)實(shí)踐社會(huì)主義榮辱觀。

同志們，未來(lái)屬于青年，未來(lái)取決于青年，未來(lái)更需要青年去創(chuàng)造。公司共青團(tuán)和青年工作任重道遠(yuǎn)，希望大家不負(fù)時(shí)代重托，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年，與時(shí)俱進(jìn)、開拓思維、奉獻(xiàn)愛心、營(yíng)造和諧，努力做維護(hù)公司安全穩(wěn)定大局的堅(jiān)強(qiáng)護(hù)衛(wèi)，努力做敢于創(chuàng)新突破的無(wú)畏勇士，為建設(shè)“一強(qiáng)三優(yōu)”的現(xiàn)代公司，為實(shí)現(xiàn)“十一五”發(fā)展目標(biāo)而努力奮斗！