前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇安保措施范文，相信會為您的寫作帶來幫助，發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

安保措施范文第1篇

一、煤礦鐵路運輸企業(yè)當(dāng)前的治安形勢分析

隨著我國經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,人員、物資、資金、信息在社會經(jīng)濟生活中大范圍、全時空流動的同時,逐步向單位內(nèi)部高度聚集,徹底打破了計劃經(jīng)濟條件下相對封閉、相對單純、相對穩(wěn)定的內(nèi)部治安保衛(wèi)工作環(huán)境,影響內(nèi)部治安保衛(wèi)工作的主導(dǎo)因素由單一性的治安因素,向政治、經(jīng)濟、法律、政策和治安形勢等復(fù)合性的社會因素轉(zhuǎn)變,企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作面臨的形勢和任務(wù)日益嚴峻。

社會治安問題的誘發(fā)力有所增加。隨著改革開放的不斷深入,社會利益關(guān)系的復(fù)雜性、價值觀念的多樣性、人財物的流動性、信息傳播的便捷性進一步發(fā)展,導(dǎo)致社會治安形勢日趨復(fù)雜,一些違法犯罪分子鋌而走險,搶劫、盜竊。企業(yè)內(nèi)部破壞生產(chǎn)案件以及報復(fù)管理人員,對管理人員的圍攻、謾罵、也時有發(fā)生,這些都嚴重影響了企業(yè)的正常生產(chǎn)秩序。

企業(yè)不安定因素趨于增多。隨著經(jīng)濟模式的轉(zhuǎn)換、經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整的加速,政企矛盾、勞資糾紛、刑事案件相互糾纏,使得企業(yè)內(nèi)部的不安定因素呈現(xiàn)錯綜復(fù)雜的局面,加之我國社會保障體系尚未完善,使得一些職工家庭生活困難,部分職工心理失衡,成為各種不安定事端誘發(fā)的隱患。

重點要害部位存在一定安全隱患。在市場經(jīng)濟追求利益最大化的價值指向下,部分企業(yè)只注重經(jīng)濟效益,而忽視對要害部位安全保衛(wèi)工作的人、財、物力的投入,使得企業(yè)內(nèi)部的安全防范工作空隙大、漏洞多,造成一些關(guān)系企業(yè)經(jīng)濟運行安全的煤、水、電、氣、熱、油、毒、易燃、易爆物品、核材料及高精尖設(shè)備、儀器等要害單位、部位存在嚴重的安全隱患。

企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作與新形勢還存在一些不適應(yīng)。在經(jīng)濟大發(fā)展、社會大開放、人員大流動的新形勢下,因部分保衛(wèi)干部隊伍業(yè)務(wù)不專等原因,對企業(yè)保衛(wèi)工作缺乏改革創(chuàng)新的意識和能力,仍然沿襲過去那種看門守院式、守門神式等方法,這些都導(dǎo)致了煤礦鐵路企業(yè)內(nèi)部安全防范工作基礎(chǔ)薄弱,人防、物防、技防未能達到規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),物防、技防建設(shè)方面欠賬較多,使企業(yè)安全保衛(wèi)工作缺乏安全防范的威懾力和影響力。

二、煤礦鐵路運輸企業(yè)治安工作思路和措施

加強組織領(lǐng)導(dǎo)。煤礦鐵路運輸企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)充分認識維護穩(wěn)定工作的重要性、緊迫性和長期性,要對保衛(wèi)工作會議上常議、嘴上常講、心里常有、平時常抓,堅持抓熱點、抓難點、抓苗頭。要強化企業(yè)預(yù)防職能、內(nèi)部管理職能、協(xié)助職能、教育職能、服務(wù)職能等職能,通過建立和健全保衛(wèi)組織、保安組織和多種形式的護衛(wèi)隊伍等途徑,著重解決好單位保衛(wèi)工作地位下降、職責(zé)不清、職權(quán)不明、保衛(wèi)組織形同虛設(shè)等問題。充分調(diào)動廣大企業(yè)職工的積極性,積極開展群防群治,把安全防范工作真正落到實處,把維護企業(yè)治安穩(wěn)定工作做實。

加強規(guī)章制度建設(shè)。煤礦鐵路運輸企業(yè)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作正常開展的關(guān)鍵在于規(guī)章制度的健全完善和保衛(wèi)工作責(zé)任的具體落實。根據(jù)《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》要求,要堅決貫徹“誰主管、誰負責(zé)”、“誰在崗、誰負責(zé)”和“誰受益、誰負責(zé)”的原則,健全完善安全保衛(wèi)工作責(zé)任制,制定和完善各項內(nèi)部安全保衛(wèi)制度,落實完善科學(xué)治安防范體系措施,使企業(yè)內(nèi)部不出大事、少出小事,努力實現(xiàn)內(nèi)部安全保衛(wèi)工作由被動處置轉(zhuǎn)變?yōu)橹鲃臃婪?。要制定完善各類?yīng)急預(yù)案,特別是有關(guān)經(jīng)濟安全和社會安全的事情,要加快建立與社會危機應(yīng)急機制相協(xié)調(diào)的統(tǒng)一指揮、反應(yīng)靈敏、協(xié)調(diào)有序、運轉(zhuǎn)高效的危機應(yīng)急處理機制。

加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合。煤礦鐵路運輸企業(yè)要依據(jù)《全面所有制工業(yè)企業(yè)法》、《企事業(yè)單位內(nèi)部治安保衛(wèi)條例》、《國有企業(yè)治安保衛(wèi)工作暫行規(guī)定》等法律法規(guī),主動加強與政府有關(guān)部門的聯(lián)系與配合,研究制定單位的保衛(wèi)組織建設(shè)、制度建設(shè)、設(shè)施建設(shè)的行政規(guī)章、行業(yè)規(guī)定以及技術(shù)防范工作,形成比較完善的治安保衛(wèi)工作法制化體系。

加強技防設(shè)施建設(shè)。在改革開放和市場經(jīng)濟條件下,煤礦鐵路運輸企業(yè)要積極轉(zhuǎn)變觀念、調(diào)整職能,不斷探索單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作新模式,關(guān)鍵是要加強單位技防設(shè)施建設(shè),彌補傳統(tǒng)管理方式存在的不足,努力實現(xiàn)人防、物防、技防的有機結(jié)合。

安保措施范文第2篇

摘 要 企業(yè)治安保衛(wèi)工作是企業(yè)健康發(fā)展的保障，在企業(yè)的發(fā)展過程中起著至關(guān)重要的作用，因此做好企業(yè)的安全保衛(wèi)工作是當(dāng)代企業(yè)的首要任務(wù)，安全保衛(wèi)工作的開展，以直接或g接的方式影響企業(yè)的生產(chǎn)效率。只有采取有效的安全保護措施，才能加強企業(yè)的管理，本文重點論述了企業(yè)保衛(wèi)工作的重要性和現(xiàn)狀，然后提出了相應(yīng)對策，希望企業(yè)對安全保衛(wèi)工作有一個全新的認識。

關(guān)鍵詞 企業(yè)安保工作 特點 保障措施

現(xiàn)如今，企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)生了重大的變革，企業(yè)作為促進我國經(jīng)濟發(fā)展的重要成員，企業(yè)內(nèi)部的安保工作關(guān)系到人們的生命財產(chǎn)安全，因此，做好企業(yè)的安全保衛(wèi)工作勢在必行。建立完善的安全保衛(wèi)工作體制，有利于確保企業(yè)的公共財產(chǎn)安全和企業(yè)員工人身安全，有利于維護企業(yè)的正常的生活與生產(chǎn)，有利于維護企業(yè)的良好的經(jīng)營秩序。但是，就目前的情況來看，企業(yè)的安全保衛(wèi)工作中還存在諸多的問題，本文就企業(yè)安全保衛(wèi)工作中存在的問題，找到維護企業(yè)的有效方法，明確企業(yè)安保工作的重要性，切實強化企業(yè)安全管理。

一、加強企業(yè)安全保衛(wèi)工作的重要性

（一）有助于為企業(yè)營造良好的治安環(huán)境

加強企業(yè)的安全保衛(wèi)工作，有助于維護好企業(yè)內(nèi)部的安全，保護企業(yè)的資產(chǎn)不受損害，為企業(yè)營造一個良好的治安環(huán)境，降低企業(yè)的財產(chǎn)經(jīng)濟損失，促進企業(yè)的安全生產(chǎn)和發(fā)展。

（二）為企業(yè)職工營造和諧氛圍

企業(yè)的安全保衛(wèi)工作不僅涉及到企業(yè)的利益，而且也直接影響到職工的切身利益，只有搞好企業(yè)與員工的關(guān)系，才能保障企業(yè)的持續(xù)發(fā)展；只有搞好企業(yè)安全保衛(wèi)工作，才能保障企業(yè)職工的生命財產(chǎn)安全；只有為企業(yè)職工營造一個良好的治安環(huán)境，才能讓職工更好的投入到生產(chǎn)建設(shè)中去。

（三）有助于維護企業(yè)安全生產(chǎn)

企業(yè)經(jīng)營的目的大多都是為了獲取利益，提高自身生產(chǎn)能力，在某種意義上講，加強企業(yè)安保工作有助于降低企業(yè)職工發(fā)生犯罪的幾率，有利于減少企業(yè)的經(jīng)濟損失。此外，企業(yè)安保工作應(yīng)該與公安部門相配合，共同組成企業(yè)的安全保衛(wèi)系統(tǒng)，這樣能夠更有效的將一些職工的罪惡心理打消在萌芽之中，更好的抑制犯罪事件的發(fā)生。

二、企業(yè)安全保衛(wèi)工作現(xiàn)狀分析

（一）企業(yè)不夠重視安全保衛(wèi)工作

當(dāng)前的企業(yè)管理者注重的只是企業(yè)的生產(chǎn)效率與水平，主要是對內(nèi)部人員的管理，卻忽視安全保衛(wèi)工作，認為安全保衛(wèi)工作只是企業(yè)的輔工作，看看大門、道路交通管理等，造成了企業(yè)保衛(wèi)工作人員缺乏工作積極性。另外，還有很多企業(yè)仍然沿用著傳統(tǒng)的安全保衛(wèi)工作，只是單純的考人力實施安全管理，導(dǎo)致企業(yè)安全防范工作出現(xiàn)很多問題，達不到企業(yè)的保衛(wèi)要求，很難對不法分子造成威懾。

（二）滯后的安全保衛(wèi)工作

在企業(yè)的管理過程中，降低財物損失，保障人員安全，是至關(guān)重要的。

但是目前的安全保衛(wèi)工作往往都是在事故發(fā)生以后才能得以體現(xiàn)，這樣已經(jīng)造成了財產(chǎn)損失或者人員傷亡，對企業(yè)的發(fā)展，沒有起到有效的保護作用，企業(yè)不能等事故發(fā)生以后才展開工作，要防患于未然。雖然企業(yè)安全保衛(wèi)工作的投入不能立即產(chǎn)生經(jīng)濟效益，但是安全保衛(wèi)工作最終能夠給企業(yè)產(chǎn)生巨大的效益。所以，安全保衛(wèi)工作的開展，必須根據(jù)其體現(xiàn)滯后的特點去考慮問題以及解決問題。

（三）不穩(wěn)定因素增多

社會的發(fā)展進程過快，眾多的外界因素給企業(yè)的發(fā)展帶來了極大的困擾，隨著不安定因素的增多，影響了企業(yè)的正常運轉(zhuǎn)。然后，就是我國并不完善的社會保障體系，導(dǎo)致了一些企業(yè)出現(xiàn)虧損后就會進行裁員的舉措，這會對企業(yè)的安穩(wěn)造成影響。因此，企業(yè)保衛(wèi)部門需要根據(jù)這些問題提出一些有效的應(yīng)對措施，避免對企業(yè)造成損害，并建立針對性的保障體系，對出現(xiàn)的突發(fā)事件進行緊急性應(yīng)對，但是很多企業(yè)保衛(wèi)隊伍不能有效應(yīng)對突發(fā)事件，難以發(fā)揮安全保衛(wèi)工作的實際效用。

（四）安全保衛(wèi)效果多效且復(fù)雜

安全保衛(wèi)工作保障工作，提高了企業(yè)的經(jīng)濟效益，促進了企業(yè)生產(chǎn)和發(fā)展，并且，企業(yè)安全管理工作具有多效性和復(fù)雜性。其特征主要體現(xiàn)在一下幾點：首先，安全保衛(wèi)工作對企業(yè)與員工起到保護作用，為企業(yè)提供良好的發(fā)展環(huán)境，為工作人員營造和諧的工作氛圍，大大提高了職工的工作效率，促進了企業(yè)的經(jīng)濟發(fā)展；其次，安全保衛(wèi)工作在企業(yè)中的效益，分為經(jīng)濟性與非經(jīng)濟性，直接性和間接性，并且它還具有充分地復(fù)雜性；最后，安全保衛(wèi)工作能夠滿足人類需求層次中的安全需求，促進企業(yè)的廣大工作人員實現(xiàn)自我價值，進一步朝著更高層次發(fā)展，同時也促進了人類個體與社會經(jīng)濟的共同發(fā)展。

三、企業(yè)保障安全保衛(wèi)工作的有效策略

（一）充分認識新形勢下做好保衛(wèi)工作的重要性

企業(yè)的各級領(lǐng)導(dǎo)要對企業(yè)安全保衛(wèi)工作提起足夠的重視，特別是在企業(yè)的關(guān)鍵發(fā)展階段，在企業(yè)的成長建設(shè)中難免會出現(xiàn)一些問題，員工的思想變化、工作團隊的穩(wěn)定狀態(tài)，都會束縛企業(yè)的發(fā)展，影響企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)的速度與質(zhì)量。因此，企業(yè)要通過一定的渠道和方法，完善企業(yè)的安全保衛(wèi)工作，為企業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的工作環(huán)境，為員工營造舒適安全的工作氛圍，從而將“穩(wěn)定保衛(wèi)隊伍、調(diào)動保衛(wèi)人員積極性”的措施轉(zhuǎn)化為護航企業(yè)安全的一道屏障。

（二）建立科學(xué)健全的安全保衛(wèi)制度

建立科學(xué)健全的安全保衛(wèi)制度，是保障安全保衛(wèi)工作最重要的措施，要將安全保衛(wèi)工作實際的落實到每一處，必須建立科學(xué)健全的安全保衛(wèi)制度。首先，企業(yè)需要配備合適的工作人員，確保每個工作的實施都能夠受到保障，滿足企業(yè)的各項安全保衛(wèi)工作要求；其次，企業(yè)應(yīng)該按照本身的經(jīng)營規(guī)模，成立相應(yīng)的安保部門，降低企業(yè)的安全隱患；再次，企業(yè)要對安保人員進行適時的考核，提高安保人員的責(zé)任心與工作積極性；最后，企業(yè)應(yīng)該對安保工作人員進行合理的安排，將每個區(qū)域工作目標(biāo)落實到個人，有利于提高工作人員的工作積極性。

（三）加強保衛(wèi)隊伍建設(shè)

強有力的保衛(wèi)隊伍是開展保衛(wèi)工作的基礎(chǔ)所在，尤其是對于企業(yè)而言，其硬件資產(chǎn)和軟性資產(chǎn)都需要進行大力維護，因此企業(yè)要逐步提升隊伍質(zhì)量，可以聘請退伍軍人作為安全保衛(wèi)工作的主力人員，這是因為退伍軍人的自律性較強，具有很強的安全意識，同時其應(yīng)對突發(fā)事件的能力較強，再者要加強隊伍組織建設(shè)，選擇業(yè)務(wù)熟悉、資歷較深的人員擔(dān)任安全保衛(wèi)主任，使得保衛(wèi)工作得到落實，真正為企業(yè)進行服務(wù)。

四、結(jié)語

總而言之，企業(yè)在整個發(fā)展過程中，難免會受到外界因素的影響，對企業(yè)的發(fā)展造成影響，做好企業(yè)安全保衛(wèi)工作至關(guān)重要，因此企業(yè)的相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一定要高度重視安全保衛(wèi)工作，重點創(chuàng)新安全保衛(wèi)工作體系，完善企業(yè)安全保衛(wèi)工作，同時也要及時更新安保裝備配置，提高企業(yè)防護水平，加強安全保衛(wèi)工作的執(zhí)行力度，促進個人與企業(yè)及社會能夠共同進步，共同發(fā)展。

參考文獻：

[1] 胡偉.淺析新形勢下怎樣做好單位內(nèi)部安全保衛(wèi)工作探討[J].中小企業(yè)管理與科技，2015（11）：18-18，19.

[2] 李平均.安全保衛(wèi)的重要性[J].商情，2012（32）：98-98.

安保措施范文第3篇

目前，學(xué)生安全尤其是校園安全方面，上級領(lǐng)導(dǎo)高度重視，廣大學(xué)生家長異常關(guān)注，社會各界也躍躍拭目，針對此種態(tài)勢，狼埠小學(xué)全體教師，不敢懈怠，統(tǒng)一思想認識，提高思想覺悟，采取緊急措施，強化工作力度，切實做到讓上級領(lǐng)導(dǎo)放心，讓學(xué)生家長滿意，讓社會各界肯定。下面是具體做法：

1、全體教師牢固樹立“以預(yù)防為主”的思想，建立健全規(guī)章制度，強化防范措施，齊心協(xié)力，群防群治。

2、全體教職員工，人人有責(zé)，樹立安全第一的思想，及時查找安全隱患。針對可能或容易發(fā)生的安全事故制定相應(yīng)的安全防范制度，做到有章可循，有據(jù)可依。

3、學(xué)生徒步或乘車或騎自行車外出，自覺遵守安全規(guī)定，頂防交通事故，嚴禁家長違規(guī)違章接送學(xué)生上下學(xué)，遇有不聽勸阻者，先做思想工作，后尋求其村委或公安部門協(xié)助解決。

4、加強對安全防火工作的防范，完善重點防火部位的防火設(shè)施，留有消防通道，配齊配足滅火器材，落實值班制度，預(yù)防火災(zāi)事故。

5、嚴格用電管理制度，設(shè)有專人負責(zé)用電管理，經(jīng)常進行檢查維修，及時更換老化或不符合要求的線路，禁止超負荷或違章用電。

6、根據(jù)學(xué)生的特點和可能發(fā)生安全事故的條件、環(huán)境等客觀因素，做好各項活動的組織管理工作，引導(dǎo)學(xué)生按時到校，不早到，不遲到，不早退，不晚走。下班不擁擠，放學(xué)站隊按順序依次離校。

7、重視和加強安全保衛(wèi)工作，強化措施，平日值班教師每早早到校，午間不休息，晚學(xué)晚離校；節(jié)假日值班教師，白天不間斷守護校園，夜間輪流巡邏校園。做好防盜、防破壞、防不法侵害工作，預(yù)防刑事、治安案件發(fā)生。

8、根據(jù)環(huán)境條件與安全事故發(fā)生的規(guī)律，對日常教學(xué)和各項活動中的安全工作及早部署，采取得力措施，預(yù)先防范，利用每周一早晨或課間操時間或課外活動時間，對學(xué)生進行安全演練。

9、學(xué)校食堂建立健全的安全規(guī)章制度和必要的安全防范設(shè)施，加強對庫房、操作間的管理，嚴防人為破壞，預(yù)防食物中毒事故。加強對炊管人員的教育和管理，定期組織體檢。

10、學(xué)校有專人負責(zé)校舍管理，經(jīng)常檢查維修，發(fā)現(xiàn)危房，立即采取必要的措施，每逢雨季和汛期，安排人員值班，隨時觀察險情，做好撤離疏散準(zhǔn)備。

11、學(xué)生上體育課，參加勞動等，都有教師帶隊，現(xiàn)場組織指導(dǎo)，以防發(fā)生意外傷亡。

安保措施范文第4篇

(一)保安公司目前面臨的問題：

時值秋收季節(jié)，由于公司保安多來自農(nóng)村，人員請假較多，調(diào)動時捉襟見肘。

鄭飛安?，F(xiàn)場多種業(yè)態(tài)并存、情況復(fù)雜，對安保要求較高，需要熟悉現(xiàn)場，并有一定的培訓(xùn)時間。

(二)小區(qū)住宿人員多、來源雜，素質(zhì)參差不齊。

據(jù)了解，鄭飛小區(qū)由于處在城鄉(xiāng)交界處，并且小區(qū)的容量大、條件好，周圍拆遷村莊的村民來此租房的很多，這些村民大多處于無業(yè)狀態(tài)，由于都是當(dāng)?shù)厝?，心理?yōu)勢明顯，所以不服從各項管理，并容易產(chǎn)生口角。

小區(qū)內(nèi)商場、超市、銀行、攤販、郵政等多種業(yè)態(tài)并存，造成出入人員復(fù)雜，給安全造成隱患。

(三)兩個大門口車道老化，規(guī)劃不盡合理。

現(xiàn)有的南門口留有人員、非機動車出入匝道兩條，機動車出入道兩條，原有的人員、非機動車出入匝道進入小區(qū)后與機動車道并道，在并道的匝道口與機動車交叉口有臺階，造成人員及機動車變道不方便，出大門以后與南三環(huán)輔道交接部分更加明顯。

西門口車道老化，也存在人員、非機動車匝道路面不好，變道不方便的問題，同時人員、非機動車道還偏窄，不能滿足大量人流的通過。

沒有明顯的人車分離標(biāo)識，人們出入沒有各行其道的意識

(四)車輛出入管理系統(tǒng)需要升級(或正常使用)

筆者在現(xiàn)場看到，每一車輛的出入全靠安保人員開門，造成有證車輛、無證車輛、領(lǐng)導(dǎo)車輛均需人工管理，這就為發(fā)生口角埋下了隱患，如能實現(xiàn)有證車輛和領(lǐng)導(dǎo)車輛利用遠距離讀卡器，升降桿自動抬升、降落，無證車輛自動攔下，就真正實現(xiàn)了機器管人，也會有效降低發(fā)生糾紛口角的概率!

目前人車沒有分離，造成機動車進出時非機動車、行人乘機搶道，起落桿由人力操縱容易出問題，給安全造成隱患。

二、建議解決方案

(一)保安公司盡快調(diào)動隊伍、完成培訓(xùn)：

1. 保安公司要及時調(diào)派得力人員到鄭飛保點，做好安保人員的心理疏導(dǎo)、現(xiàn)場培訓(xùn)，完善安保人員的各項食宿、生活等后勤保障事項，免除現(xiàn)場安保人員的后顧之憂，增加人員的穩(wěn)定性。

2. 現(xiàn)場管理部通過對現(xiàn)場的了解、剖析，在鄭飛安保部王部長的指導(dǎo)下盡快完善人員出入管理方案、車輛出入管理方案、車輛疏導(dǎo)方案、特殊情況處理原則、突發(fā)事件的各種預(yù)案等，并形成文字。

3. 在現(xiàn)場進行人員出入管理方案、車輛出入管理方案、特殊情況處理原則、突發(fā)事件的各種預(yù)案等培訓(xùn)工作，使隊員盡快熟悉現(xiàn)場情況，通過有效的培訓(xùn)及嚴格有效的管理，做到有理、有利、有節(jié)的控制現(xiàn)場情況，對車輛、行人進行分流管理。

4. 培訓(xùn)工作要本著持續(xù)性、長期性的原則，建立行之有效的機制，保證培訓(xùn)工作落到實處。

(二)對進出車道進行規(guī)劃、調(diào)整：

對機動車道、非機動車道進行調(diào)整，改善路面狀況，使車輛、行人進出更加合理，符合行走、通過習(xí)慣，從根本上解決混亂狀況。

加長人車分離隔離欄，增加明顯標(biāo)識，增強人們的交通安全意識，使人員、非機動車盡早進入匝道，做到各行其道

(三)升級車輛管理系統(tǒng)，實現(xiàn)機器管人的管理方式，避免沖突、口角的發(fā)生。

現(xiàn)有車輛管理系統(tǒng)必須要安保人員手動操控，也就是每一輛車經(jīng)過都要人工升降桿，導(dǎo)致車輛魚龍混雜，有些無證車輛就有機可乘。如果升級系統(tǒng)，車輛沒有卡就無法抬起升降桿，增強了安保人員對車輛管理的針對性，大大提高安保人員的效率，也免去了許多口舌之爭。

安保措施范文第5篇

關(guān)鍵詞：配電設(shè)施保護問題建議

中圖分類號：TM64文獻標(biāo)識碼： A

前言

電力工業(yè)關(guān)系到國計民生，配電設(shè)施更是整個電力網(wǎng)絡(luò)的基礎(chǔ)，其重要性不言而喻。確保配電設(shè)施的安全，對于促進經(jīng)濟健康發(fā)展，保障人民群眾正常生活秩序，提高公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)水平，樹立良好社會形象，都具有十分重要的意義，確保配電設(shè)施的安全也是供電公司履行社會責(zé)任的必然要求，不容忽視的是，我市配電設(shè)施保護工作面臨的形勢相當(dāng)嚴峻，各類危及配電設(shè)施安全的違法、違章現(xiàn)象仍屢禁不止，嚴重威脅到了配電網(wǎng)絡(luò)的安全穩(wěn)定運行。

2、市局管轄配電設(shè)施保護的現(xiàn)狀

目前，配電工區(qū)負責(zé)運行管理的配電設(shè)施涉及天寧區(qū)、鐘樓區(qū)、戚墅堰區(qū)和新北區(qū)，區(qū)域面積約600多平方公里。工區(qū)現(xiàn)有員工88人，配網(wǎng)變電運行、配網(wǎng)線路運行專職各兩人，下設(shè)五個班，搶修班、查堪設(shè)計班和配電運行一至三班，其中一班主要負責(zé)線路的巡視、線路工程驗收、通道處理，二班主要負責(zé)消缺、桿號牌設(shè)置等，三班主要負責(zé)電纜、小區(qū)配變、站所等設(shè)施的驗收、維護、巡視、消缺。截止2005年底，10kV配電線路共計341條，長度2170公里（其中電纜412公里），配電變壓器5059臺，站所764座，照明箱3770座。去年一年外力破壞就達到了189起，引起85條次高壓線路停電，46處低壓線路停電，其它外力破壞情況58處，幾起典型的事例如下：

2005年4月13日18時左右，汽車撞擊與10kV機床線同桿的通訊鋼絞線引起33＃、34＃、35＃桿斷桿，33＃桿斷線（兩邊相），線路跳閘重合不成。次日全部修復(fù)。

2005年5月8日，高速公路造高架橋時，灌漿車臂碰到10kV青墩線46#～47#桿的導(dǎo)線上，造成兩相短路，中、邊相嚴重斷股，線路跳閘重合不成。

2005年6月21日，10kV勤豐線14#桿（同桿10kV麗三線）鐵塔角鐵被盜6塊。

2005年8月1日，大明路改造施工單位將10kV東方線出線電纜挖斷，引起東方線單相接地。

另外去年發(fā)生盜竊線路設(shè)備情況也達到了33起，這還不不包括盜竊低壓接戶線的情況，損失19臺配變、1千多米導(dǎo)線及部分線路金具。以上這些外力破壞及偷盜配電設(shè)施的行為造成了嚴重的經(jīng)濟損失和惡劣的社會影響，降低了我們供電可靠性，影響了公司的社會形象。

配電設(shè)施保護面臨的主要問題

配電設(shè)施具有點多、線長、面廣的特點，涉及社會的各個方面，配電設(shè)施的保護存在很多的問題，既有政策法規(guī)上的瓶頸也有技術(shù)層面上的問題，在政策法規(guī)方面：隨著電力體制的改革，原電力工業(yè)部行使的行政管理職能移交到國家經(jīng)貿(mào)委，形成了國家經(jīng)貿(mào)委，國家計委等部門行使政府管電職能，國家電網(wǎng)公司等電力企業(yè)自主經(jīng)營的體制框架。為此，新修改的《電力設(shè)施保護條例》中刪除了電力主管部，改為電力管理部門，發(fā)電廠，供電公司以電力企業(yè)的形式在法律上確定了市場經(jīng)濟運行機制的地位，新《電力設(shè)施保護條例》還明確規(guī)定了電力設(shè)施保護工作中的監(jiān)督，檢查，指導(dǎo)和協(xié)調(diào)是電力管理部門的職責(zé)。雖然在國家頒布的《電力法》中有“電力設(shè)施受國家保護”的規(guī)定，并且國務(wù)院在《電力設(shè)施保護條例》中確定了“電力設(shè)施的保護，實行電力管理部門、公安部門、電力企業(yè)和人民群眾相結(jié)合的原則?！痹谠瓏医?jīng)貿(mào)委和公安部聯(lián)合的《實施細則》中又進一步明確為“電力管理部門、公安部門、電力企業(yè)和人民群眾都有保護電力設(shè)施的義務(wù)，各級地方人民政府設(shè)立的由同級人民政府所屬有關(guān)部門和電力企業(yè)(包括電網(wǎng)經(jīng)營企業(yè)、供電企業(yè)、發(fā)電企業(yè))負責(zé)人組織的電力設(shè)施保護領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)所轄行政區(qū)域內(nèi)電力設(shè)施的保護工作，其辦事機構(gòu)設(shè)在相應(yīng)的電網(wǎng)經(jīng)營企業(yè)，負責(zé)電力設(shè)施保護的日常工作”。然而在電力體制改革過程中，在一次又一次的機構(gòu)調(diào)整中，由于多種原因?qū)е卤Ｗo電力設(shè)施的責(zé)任逐漸弱化，公安部門雖然負有保護電力設(shè)施的責(zé)任，但他們只負責(zé)對已經(jīng)危害社會安定的治安案件和構(gòu)成犯罪的刑事案件的調(diào)查處理，對沒有造成嚴重后果的違法破壞行為并沒有行之有效的辦法，而且公安部門也受人力財力的限制。供電公司雖然是電力設(shè)施的主人，但由于沒有行政管理職能，除了用電檢查以外，沒有賦予其他職權(quán)，往往是想保護也沒有保護的能力，任何保護措施都需要得到政府有關(guān)機構(gòu)的協(xié)作和配合，而在這過程中，供電企業(yè)往往是唱“獨角戲”，這也勢必增大了電力設(shè)施保護的難度。

加強配電設(shè)施保護的幾點建議

加強配電設(shè)施保護意義重大，任重道遠，存在的問題也比較多，針對配電設(shè)施保護的現(xiàn)狀，提出以下幾點建議：

一、依據(jù)《電力設(shè)施保護條例》和《電力法》，積極主動與地方政府、部門配合，建立健全電力設(shè)施保護工作領(lǐng)導(dǎo)小組，充分發(fā)揮該組織的監(jiān)督，檢查和協(xié)調(diào)作用，不能讓該組織只流于一種形式，依靠其去解決電力設(shè)施保護工作中存在的一些交叉問題，發(fā)揮其主導(dǎo)作用。對電力設(shè)施保護工作中存在的突出問題，及時向公安部門反映，請他們幫助我們解決，對一些不法分子偷盜配電變壓器、架空導(dǎo)線及塔材等電力設(shè)施的案件，我們供電企業(yè)應(yīng)及時報告公安機關(guān)，爭取盡早盡快破案，要主動與公安、工商等部門密切配合共同對器材倉庫、變電所周圍，輸電線路沿線的廢舊金屬冶煉點、收購站等進行經(jīng)常性的清理，堵塞和控制犯罪分子的銷臟渠道，從而減少盜竊和破壞電力設(shè)施案件的發(fā)生。

二、工區(qū)合理安排人力、物力來加大配電線路巡視力度，對重點地段特別是建設(shè)施工地段的線路巡視更要加強，對相關(guān)單位及時進行電力設(shè)施保護的宣傳，張貼電力設(shè)施保護的宣傳廣告和相關(guān)安全標(biāo)志。對于經(jīng)宣傳、勸說，仍繼續(xù)進行可能危害電力設(shè)備安全運行作業(yè)的單位和個人，公司應(yīng)及時啟動停止其供用電業(yè)務(wù)的流程。

三、全方位加強電力設(shè)施保護的宣傳力度，營造一個良好的配電設(shè)施保護環(huán)境。配電設(shè)施分布非常廣，與城鄉(xiāng)居民的生活緊密聯(lián)系，首先我們必須做好配電設(shè)施標(biāo)志牌的懸掛工作，配電線路沿線各有關(guān)地段都應(yīng)設(shè)立好相關(guān)的安全標(biāo)志，就如同交警在路口設(shè)立交通標(biāo)示一樣，告誡廣大司機應(yīng)遵守交通規(guī)則，我們在設(shè)立安全標(biāo)志方面還做得不是非常好，很多地段都未設(shè)立醒目的配電設(shè)施保護標(biāo)志牌，有的地方設(shè)立的標(biāo)準(zhǔn)牌破損、遺失了也沒有得到及時的補充，從而給電力行政執(zhí)法工作帶來了被動，有的時候甚至?xí)虼硕o我們帶來不必要的賠償。其次就是利用廣播、電視、報紙等宣傳媒介讓廣大群眾耳聞目睹一番，如我們在亞細亞戶外電視上做的電力設(shè)施保護的廣告就起到了很到的效果。另外我們還應(yīng)該結(jié)合各個區(qū)的工作實際，分片、分段地深入沿線鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校、企業(yè)采取一定的物質(zhì)鼓勵措施，把配電設(shè)施保護的內(nèi)容以群眾喜聞樂見的形式表現(xiàn)出來，達到事半功倍的效果。如上次團委組織的電力設(shè)施保護進校園宣傳活動，不但教育了那些小學(xué)生及他們的老師，同時在很大程度上也教育了他們的父母，起到了非常好的效果。我們還可以用少量的資金聘請義務(wù)護線員，簽訂巡線協(xié)議，告知巡線要領(lǐng)和常識，這樣既可以起到宣傳效果又可以充實巡線工作。

四、加強自身設(shè)備管理，確保人防、技防、物防相互協(xié)調(diào)。要提高職工的責(zé)任心，如少數(shù)巡線人員在查線過程中走走過場，巡視不到位，對一些危及線路安全運行的樹竹沒有及時發(fā)現(xiàn)，最終導(dǎo)致線路接地跳閘，還有的巡線人員警惕性不高，對一些單位或個人在線路下建造房屋不及時制止，不及時匯報有關(guān)部門，待有關(guān)職能部門前去制止時，房屋已建好，從而給后期行政執(zhí)法工作帶來了一定的難度。另外，隨著科技的發(fā)展，防盜技術(shù)也有了進一步的提高，如在桿塔，拉線上安裝防盜螺帽，在變電所安裝紅外線防盜報警器監(jiān)控器等，都可為保護配電設(shè)施提供保障。在加強配電設(shè)施保護中，還應(yīng)該積極應(yīng)用新工藝，如我們先后對地處偏僻的部分配電變壓器加裝了防盜加鎖，并采用壓接鋼絞線代替原來的絕緣銅線作接地線，有效地遏制了配電變壓器與接地線偷盜高發(fā)態(tài)勢。