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一是加強思想認識。
局黨組召開干部職工會議,通過深入學習的重要論述,根據(jù)縣局工作實際,提出“三要”方針。即一要摒棄講排場、比闊氣的消費陋習,特別是公務接待要按需點菜,不可鋪張浪費;二要講究用餐衛(wèi)生,公共場所盡量使用“公筷公勺”,杜絕使用一次性筷子、碗等;三要節(jié)約使用辦公耗材,如打印文件盡量選擇雙面打印,辦公結(jié)束后關閉用電設備等。
二是加強示范引領。
充分利用傳統(tǒng)媒體和新媒體資源,積極組織干部職工、群眾參與“杜絕浪費,光盤行動”宣傳教育活動,養(yǎng)成“愛惜糧食,浪費可恥”的良好習慣。目前通過微信公眾號等發(fā)送微信2次,瀏覽受教育人次達3000余人次。
中國社會發(fā)展年度報告
作者:李漢林
出 版 社:中國社會科學出版社
出版時間:2012年12月
《中國社會發(fā)展年度報告》是一本數(shù)據(jù)翔實、有論有據(jù)、經(jīng)得起推敲,從宏觀微觀維度充分展示我國2012年社會發(fā)展各個領域狀況的調(diào)查報告。該《報告》建立在“2012社會態(tài)度與社會發(fā)展調(diào)查”基礎之上,采取隨機抽樣的方法,組織各地調(diào)查員完成抽樣和入戶訪談。目的是通過觀察人們的主觀感受和社會態(tài)度,深入分析和描述我國社會發(fā)展的總體狀況、影響因素及變動趨勢。全書共包括7個專題研究報告:《中國基本公共服務調(diào)查報告(2012)》、《中國公眾參與調(diào)查報告(2012)》、《中國社會景氣研究報告(2012)》、《中國社會包容與社會保護狀況研究報告(2012)》、《中國政府社會責任研究報告(2012)》、《中國社會管理績效評估報告(2012)》以及《中國城市居民生活質(zhì)量研究報告(2012)》。
大氣治理聯(lián)防聯(lián)控兩年虛置
推薦度指數(shù)
2010年國務院下發(fā)《關于推進大氣污染聯(lián)防聯(lián)控工作改善區(qū)域空氣質(zhì)量的指導意見》,到目前為止,聯(lián)防聯(lián)控的機制仍在研究中。按照目前的環(huán)境管理體制,地方政府和環(huán)保部門只對所轄區(qū)域范圍內(nèi)的環(huán)境質(zhì)量負責。出于地區(qū)經(jīng)濟利益考慮,當?shù)卣晳T將污染嚴重的工業(yè)區(qū)或者工業(yè)項目設在地區(qū)與地區(qū)之間的交界處,以周邊環(huán)境作為發(fā)展經(jīng)濟的代價,這加劇了大氣污染向不同行政區(qū)域擴散的趨勢。
網(wǎng)民發(fā)起“光盤行動”
推薦度指數(shù)
“有一種節(jié)約叫光盤,有一種公益叫光盤!所謂光盤,就是吃光你盤子中的食物。拒絕浪費,珍惜糧食!從我做起,從今天開始,你,愿意嗎?” 北京市一家民間公益組織推行的公益活動得到越來越多的網(wǎng)友認可。許多演藝界的知名人士、官方認證的餐飲行業(yè)也都加入進來。一時間,在微博上曬出自己吃干凈的餐具和打包帶走的剩菜剩飯成為風尚。網(wǎng)友“快樂的神奇豆豆”了自己在餐館吃得干干凈凈的盤子,“我要做一個傳播正能量的‘光盤族’,大家看看我吃得干凈嗎?”
收入分配改革方案“爛尾”
推薦度指數(shù)
“鐵定”于2012年出臺的收入分配改革方案再次難產(chǎn)。從2012年初定的6月推遲至12月,而現(xiàn)在人們又把希望寄托至2013年3月的全國兩會上。壟斷利益集團的阻撓被公認是推遲的主因?!?013年兩會,這個方案必須出臺,再推出就沒有什么意思了?!眹倚姓W院公共管理教研部教授竹立家說。而對外經(jīng)貿(mào)大學公共管理學院副教授李長安卻不樂觀,“收入分配改革方案只是總的指導方案,我們不要對此抱太大的希望,不要指望它來解決貧富差距問題。還需要具體的細則跟進,否則就不具有可操作性。”
江西種糧大戶140萬重獎農(nóng)戶
推薦度指數(shù)
近日,一則“江西種糧大戶給農(nóng)民發(fā)放百萬年終獎”的新聞在網(wǎng)上引爆。這位種糧大戶經(jīng)營著高達1.5萬畝流轉(zhuǎn)而來的農(nóng)地。然而,1.5萬畝農(nóng)地規(guī)模是如何實現(xiàn)的?他和農(nóng)民散戶們又是怎樣打交道的?農(nóng)民散戶們又怎么考慮他們的土地?發(fā)放百萬年終獎背后集約經(jīng)營的真實效果如何?帶著這一連串的問題,《第一財經(jīng)日報》記者前往江西調(diào)查。第一種糧大戶“要地”的過程漫長而艱辛,前后4000多萬的資金投入,以及與農(nóng)民和競爭對手的拿地“拉鋸戰(zhàn)”。而集約種田的商業(yè)模式,也仍需時間檢驗。
“公司+農(nóng)戶”模式之惑等
一、“活動月”安排符合校情,周密細致,有計劃、有領導、有檢查、有落實。
在六月份,學校根據(jù)本校實際,制定了《安全教育活動計劃》,明確了活動的目標、內(nèi)容、措施及各項活動的負責人。學校成立了安全教育領導小組,邱校長任組長,丁校長任副組長,領導班子其它成員及各班班主任為領導小組成員,分工負責,齊抓共管。各班配設了安全委員,負責向班主任匯報學生日常生活中的安全問題。學校每周對各班安全教育的落實情況進行詳細檢查,并將檢查結(jié)果納入校日志管理。學校根據(jù)實際和上級要求,靈活地確立和調(diào)整了活動的內(nèi)容。一月以來,學校高質(zhì)量地完成了安全教育計劃的各項任務。
二、簽訂安全責任書,師生明確各自的安全責任。
學校與學生家長簽訂了《安全責任書》,明確了學校與學生及其家長在安全問題上的責任;德育處與班主任簽訂了安全責任書,教導處與各任課教師簽訂了安全責任書,校長與分管班子成員簽訂了安全責任書,班子成員和全體老師明確了各自的安全責任,以及在安全問題上的各自的義務。
三、各班自查與學校檢查相結(jié)合,師生齊動手,排除各種安全隱患。
學校首先要求各班發(fā)動學生,以教室、樓道、樓梯、廁所為重點,查找安全隱患。還要求各室老師查找所管科室存在的安全隱患,然后學校、后勤處、德育處根據(jù)自查情況,組織班主任對學校范圍內(nèi)的各種安全隱患逐一排查。目前,學校查出的所有隱患均以排除。由于隱患時時有,學校每周定期對安全隱患進行檢查,以確保學生時時安全。
四、活動形式多樣,內(nèi)容豐富。
本次安全月學校組織全校師生分期觀看了安全教育光盤。光盤內(nèi)容豐富,事例典型,切合學生的思想和行為實際,反映強烈,效果良好。為了配合“安全月”教育活動,各班利用黑板報進行安全知識宣傳,德育處成立了“安全監(jiān)督隊”監(jiān)督檢查師生不安全的行為,引導師生排查校園安全隱患。各班還召開了不同形式的主題班會。例如:“警鐘長鳴”、“安全在我心中”、“講安全,見行動”等主題班會,讓學生主動參與,使學生真正的成為安全教育的主體,成為安全活動的主人。學校還利用校園廣播、每周一升旗講話對安全知識進行宣傳,將存在的安全隱患公布與眾。
五、針對不安全行為,剖析典型事例,增強師生的安全意識。
學校根據(jù)調(diào)查,列舉了學生中存在的種種不安全行為:上下樓梯擁擠、在走廊上打鬧、在校園內(nèi)追打、坐在樓梯扶手上往下滑、從樓上向下扔東西、刮風時不關窗子、吃無生產(chǎn)日期或過期食品,騎自行車飚車或在公路上賽跑,乘坐超載車、下車通過路口不一停二看三通過等等。通過主題班會,結(jié)合本地典型事例,讓師生共同分析上述行為的危害,明確自己應該怎樣做。針對上述情況,學校還制訂了相應的規(guī)章制度,做出一些禁止性規(guī)定。以杜絕安全事故的發(fā)生。
六、安全教育,初見成效。
自從學校開展“學校安全月”活動以來,學校各種隱患得到徹底整改、學生行為發(fā)生了明顯的變化,師生的法制意識和安全意識普遍增強,學生的種種不安全行為基本杜絕,文明程度大大提高;安全知識已成為學生的自覺行動,有的學生還能自覺制止不安全行為。絕大部分學生都能做到衣食住行,安全第一。在安全教育活動中,還涌現(xiàn)出大批的先進班級和先進個人。他們將成為學校繼續(xù)開展安全教育的榜樣,在以后的安全教育中發(fā)揮著重要作用。
七、安全工作常抓不懈,安全警鐘天天敲響。
一、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀述評
全球科學技術的飛速發(fā)展,在給人類帶來充實的物質(zhì)生活的同時也伴隨著一系列的負面影響,經(jīng)濟的發(fā)展并不必然意味著精神世界的豐富,也不能避免價值觀的失落。因此,各國的課程改革都十分關注教育的道德文化層面,強調(diào)兒童品德的培養(yǎng),道德教育作為課程改革的重點和難點倍受重視,從而促使品德教育理論和實踐的發(fā)展取得突破性進展。
世界發(fā)達國家都在加強道德教育研究,加快德育課程改革的步伐,為我國小學品德教育的改革提供了豐厚的借鑒經(jīng)驗。例如,1989年日本文布省頒布的新教學大綱,對德育的目標和內(nèi)容均進行了調(diào)整。為培養(yǎng)具有"自主性的日本人",道德教育的內(nèi)容體現(xiàn)適切性,力求與兒童身心發(fā)展的特征相吻合;道德教育的實現(xiàn)方式體現(xiàn)階段性,由低年級體驗性活動逐步向高年級反思性活動推演。1994年,第44屆國際教育大會將品格教育列為各國教育應進一步努力的首要方面之一。1996年美國的第二次教育高峰會議和1997年總統(tǒng)的《國情咨文》都強調(diào)了青少年道德品質(zhì)的重要性。英國在1999年9月頒布的課程改革方案中明確提出,學校教育應肯定真理、正義、誠實、信任、責任感等美德。
我國一貫有重視小學思想品德教育的傳統(tǒng),從1981年開設小學《思想品德》課程以來,品德教育改革無論在理念層面還是操作層面都取得了初步成效。但由于多方面的原因,始終沒能有效地實現(xiàn)理念和操作的實踐性整合,成為導致品德教育實踐中的知識化、簡單化、去生活化、成人化傾向的原因之一。課程作為教育理念和教育實踐的中介,必然承擔著改變德育的針對性不強、實效性偏低的責任。值此新一輪基礎教育課程改革的契機,加強小學品德教育的研究,尤其是小學品德課程的開發(fā)與實施研究勢在必行。
二、本課題的研究內(nèi)容
研究將以在實驗區(qū)試教的新教材為依托,圍繞小學品德課程建設展開,驗證品德課程標準(實驗稿),探索形成與新課程相適應的課程開發(fā)與實施體系。
(一) 品德教育的模式
目前國外影響比較廣泛的德育模式有道德認知發(fā)展模式、價值澄清模式、社會行動模式、體諒模式等,對于這些模式我們應合理地進行借鑒,使其成為我國品德課程改革的推動力量。國內(nèi)現(xiàn)已被實踐證明比較成功的道德教育模式有情感道德教育模式、活動道德教育模式、體驗道德教育模式等,各實驗區(qū)應靈活地根據(jù)各自實際情況加以運用。無論國內(nèi)還是國外的任何一個模式不可能就道德教育的全過程進行闡釋,因此,在小學品德教育中不能采用非此即彼的二元對立思維方式,全面肯定或全面否定任一德育模式,而應以課程改革的理念為指導,創(chuàng)造性地將德育模式運用于具體的兒童品德培養(yǎng)中,并在品德教育的過程中探索與新課程相適應的品德教育模式。
(二)新教材的編寫和實施 新教材是課程改革教育理念所依存的物化表現(xiàn)形式,又是教學實踐工作的工具,因此,本課題將借助新教材推動實驗區(qū)的課程改革,同時積極吸取實驗區(qū)的教育教學改革經(jīng)驗推進新教材的編寫,使實驗區(qū)工作和教材的編寫實施形成一個完整的體系。
1、 對品德課程本質(zhì)特征研究
(1) 20世紀80年代以來,品德課程改革取得的成就以及新進展
(2) 現(xiàn)階段品德課程發(fā)展呈現(xiàn)出的新特點
(3) 適合我國國情的品德課程的構(gòu)建方式
2、 小學品德教材編寫研究
(1) 教材內(nèi)容的選擇與組織方式的研究
(2) 教材的形式問題研究
(3) 教材綜合資源體系的開發(fā)與實施研究
3、 小學品德教材實施研究
(1) 課堂教學改革研究:
新教材與生活性特質(zhì)的品德教學研究
新教材與主動參與、自主建構(gòu)的品德教學研究
新教材與完全生命投入、完整心理結(jié)構(gòu)參與的品德教學研究
新教材與民主參與的品德教學研究
(2) 教材實施情況的調(diào)查分析:
教材應用于課堂教學的實際狀況
教材在使用過程中遇到的問題
教師對教材的評價
學生對教材的評價
不同實驗區(qū)對教材的評價
4、 評價研究
(1) 品德評價的理論研究:
品德評價的本質(zhì)研究
品德評價的基本理念研究
品德評價的功能研究
(2)品德評價實施工作的研究:
明確評價的內(nèi)容和評價標準
收集和分析數(shù)據(jù)與證據(jù)
設計評價工具
明確改進要點并制定改進計劃
(四)品德師資的培養(yǎng)和培訓
新課程非常重視教師的課程參與,教師成為課程的建設者和開發(fā)者,本課題將探索有效師資培養(yǎng)和培訓的內(nèi)容、途徑,提升教師的品德課程開發(fā)參與意識,確保培養(yǎng)培訓工作與新教材開發(fā)實施的同步進行。
(五)品德地方課程與校本課程的開發(fā)研究 在新的課程體系中,地方課程和校本課程被列為國家課程的重要補充和課程形態(tài),在品德課程開發(fā)中也應突出地方品德課程和校本品德課程的有效開發(fā),以滿足不同地區(qū)、不同學生的不同特點、不同需求。
1、 品德地方課程的開發(fā)
2、 品德校本課程的開發(fā)
(六)品德課程資源建設研究
品德課程資源是品德課程建設的基礎,除去教材以外,還包括家庭、學校和社會生活中一切有助于學生品德發(fā)展的多種資源。
1、 品德課程資源的篩選機制
2、 品德課程資源開發(fā)利用機制
(七)品德課程內(nèi)部以及與其它課程的銜接研究
1、《品德與生活》與《品德與社會》的銜接研究
2、小學品德課程與中學品德課程的銜接研究
3、 品德課程與其它課程的銜接研究
三、本課題的創(chuàng)新程度
由于我國的課程開發(fā)一直存在"大一統(tǒng)"的問題,這在一定程度上限制了課程開發(fā)與實施的理論研究,目前國內(nèi)關于品德課程開發(fā)與實施的成熟的理論體系尚未形成。雖然國外已經(jīng)有一些相關研究可以為我們借鑒,但對于國內(nèi)課程領域的研究而言,本課題的研究是全新的,我們將以課程標準為準繩,研究涉及品德教育理念、品德教學、品德教育過程中的師生角色、教學方式、學習方式、教育管理等全方位的變革,以期填補我國課程研究領域的空白。本課題研究的應用價值在于促進我國教材開發(fā)的多樣性、靈活性和豐富性,增強教材的適應性,促進基礎教育課程改革的順利實施。
四、研究方法
(一) 調(diào)查研究
通過實地的調(diào)查獲得新課程開發(fā)實施的情況和數(shù)據(jù),以此為基礎進行理論分析,不斷完善新教材。
(二) 行動研究
本著從教育教學的實際中發(fā)現(xiàn)問題,并在教育教學中尋求解決問題的辦法的宗旨,使新教材的開發(fā)實施工作與實驗區(qū)的工作形成良性的互動循環(huán)系統(tǒng)。
(三) 個案研究
研究分析典型的品德教學個案,通過個體考察整體,尋求規(guī)律性的認識,實現(xiàn)課程開發(fā)實施的最優(yōu)化。
(四) 經(jīng)驗總結(jié)研究
對品德課程改革中的感性經(jīng)驗和認識進行提煉和概括,形成相應的理性認識。
(五) 比較研究
比較分析國內(nèi)外品德課程開發(fā)與實施的相關理論和實踐,從中獲取可供借鑒的經(jīng)驗。
(六) 實驗研究
按照教育實驗研究的方法,對品德課程標準(實驗稿)和新教材進行實驗研究,根據(jù)實驗結(jié)果檢驗課程標準和新教材的效果。
五、研究步驟
XX年12月,開題會。
XX年1月~XX年2月,各實驗區(qū)申報子課題,并制定子課題研究計劃。
XX年3月~XX年6月,各
實驗區(qū)根據(jù)子課題計劃開展實質(zhì)性研究,整理典型課例和品德教育教學改革經(jīng)驗體會分別成集。各實驗區(qū)每半年報送一次研究成果。
XX年7月~XX年12月,各實驗區(qū)對經(jīng)驗進行總結(jié)和提煉,形成相應的子課題研究報告,總課題組以此為基礎撰寫"小學品德課程開發(fā)與實施"的研究報告。
六、預期成果
(一)"小學品德課程開發(fā)與實施研究"的總結(jié)報告
(二) 小學品德的實驗教材系列:
教材
教師教學用書及相關輔助材料
教師備課系統(tǒng)(cd-rom光盤)
研究課(vcd光盤) 實驗教材通訊
(三)系列論文
(四)教師培訓資料
(五)典型課例集
(六)品德地方課程和校本課程精選集
(七) 調(diào)查研究
通過實地的調(diào)查獲得新課程開發(fā)實施的情況和數(shù)據(jù),以此為基礎進行理論分析,不斷完善新教材。
(八) 行動研究
本著從教育教學的實際中發(fā)現(xiàn)問題,并在教育教學中尋求解問題的辦法的宗旨,使新教材的開發(fā)實施工作與實驗區(qū)的工作形成良性的互動循環(huán)系統(tǒng)。
(九) 個案研究
研究分析典型的品德教學個案,通過個體考察整體,尋求規(guī)律性的認識,實現(xiàn)課程開發(fā)實施的最優(yōu)化。
(十) 經(jīng)驗總結(jié)研究
對品德課程改革中的感性經(jīng)驗和認識進行提煉和概括,形成相應的理性認識。
(十一) 比較研究
比較分析國內(nèi)外品德課程開發(fā)與實施的相關理論和實踐,從中獲取可供借鑒的經(jīng)驗。
(十二) 實驗研究
按照教育實驗研究的方法,對品德課程標準(實驗稿)和新教材進行實驗研究,根據(jù)實驗結(jié)果檢驗課程標準和新教材的效果。
五、研究步驟
XX年12月,開題會。
XX年1月~XX年2月,各實驗區(qū)申報子課題,并制定子課題研究計劃。
XX年3月~XX年6月,各實驗區(qū)根據(jù)子課題計劃開展實質(zhì)性研究,整理典型課例和品德教育教學改革經(jīng)驗體會分別成集。各實驗區(qū)每半年報送一次研究成果。
XX年7月~XX年12月,各實驗區(qū)對經(jīng)驗進行總結(jié)和提煉,形成相應的子課題研究報告,總課題組以此為基礎撰寫"小學品德課程開發(fā)與實施"的研究報告。
六、預期成果
(一)"小學品德課程開發(fā)與實施研究"的總結(jié)報告
(三) 小學品德的實驗教材系列:
教材
教師教學用書及相關輔助材料
教師備課系統(tǒng)(cd-rom光盤)
研究課(vcd光盤) 實驗教材通訊
(三)系列論文
(四)教師培訓資料
1.工作概況
教育部辦公廳印發(fā)《教育系統(tǒng)“制止餐飲浪費培養(yǎng)節(jié)約習慣”行動方案》,引導廣大師生牢固樹立勤儉節(jié)約意識,切實養(yǎng)成勤儉節(jié)約的良好習慣。為貫徹落實中央關于厲行節(jié)約、反對浪費的重要精神,堅決制止學校餐飲浪費行為,切實培養(yǎng)青少年勤儉節(jié)約習慣,引領帶動社會文明新風尚,我校把厲行節(jié)約、反對食品浪費工作列入學校德育工作重點,將“制止餐飲浪費 培養(yǎng)節(jié)約習慣”主題教育作為學生養(yǎng)成教育重要內(nèi)容,貫穿教育全過程,教學上融入課堂教學、校園文化建設、思想品德教育。讓師生深刻理解“厲行節(jié)約,反對食品浪費”是弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、踐行社會主義價值觀的重要舉措。
1.1學校供餐規(guī)模和供餐模式
我校食堂占地1000多平方米,能同時為全校800多名住校學生提供餐食。食堂外包給公司經(jīng)營,學生按需消費,刷卡取餐。食堂有員工15人,按照公司配送的菜品為學生制作早中晚餐,學生在窗口排隊,安全取餐,吃飽為止。
1.2學校餐飲浪費現(xiàn)狀
目前,我校在校生人數(shù)基本維持在800人左右,承包公司根據(jù)學校在校生人數(shù)配送原材料和蔬菜等,學校食堂根據(jù)學生的人數(shù)提供餐食,經(jīng)過長期的工作實踐,飯?zhí)脤W生的就餐規(guī)律和飯量較為了解,按照“營養(yǎng)均衡”、“按需配餐”、“適當控制”的原則供餐,學生按照“按需購買”、“吃飽為止”等原則取飯,所以我校食堂的浪費情況很少出現(xiàn),只有部分啟智班的學生和年齡較小的學生會因為無法估計自己的食量而吃不完的情況,大多數(shù)學生均能實現(xiàn)光盤。
1.3開展制止餐飲浪費工作情況
1.3.1加強宣傳,營造氛圍。
利用學校電子屏宣傳欄,黑板報等途徑開展節(jié)約糧食教育宣傳,通過在食堂張貼溫馨提示語及圖片,營造節(jié)約糧食的教育氛圍,通過家長學校,家長會致家長的一封信的形式,引導家長帶頭規(guī)范自己的行為,養(yǎng)成良好的用餐習慣,帶動督促影響身邊人樹立浪費可恥節(jié)約為榮的觀念。
1.3.2開展各類校園活動。
精心設計活動形式,圍繞勤儉節(jié)約開展主題班會,主題黨日等日常性活動,利用世界糧食日,全國愛糧節(jié)糧宣傳周開展專題教育,加強糧食安全宣傳,把勤儉節(jié)約作為文明校園創(chuàng)建的重要內(nèi)容。
1.3.3加大社會實踐勞動。
每學期至少安排一次校內(nèi)勞動,通過實踐讓學生體驗到勞動的艱辛和了解糧食的來之不易,真正形成尊重勞動,愛惜糧食的思想意識。
1.4 本次自查工作的組織和實施
1.領導小組:
我校高度重視制止餐飲浪費工作,建立職責清晰、任務具體的組織體系,形成了學校校長總負責,分管校領導具體負責,職能部門領導,有關專職人員為骨干的工作力量,建立后勤、政教等多部門共同參與的協(xié)同聯(lián)動工作機制。黨員領導干部教師要以身作則,率先垂范踐行勤儉節(jié)約。
2.存在問題及原因分析
2.1組織領導
對堅決制止餐飲浪費行為的重要指示精神學習領會不夠透徹,特別是沒有充分認識考慮到學生的理解力和執(zhí)行能力,使得學生不能把指示精神吃透,內(nèi)化為自己行動的準則。
2.2餐飲供給
因為食堂外包,學校食堂的從業(yè)人員更換頻率較快,培訓和管理方面存在一定困難。餐飲搭配方面,菜品比較單一。
2.3宣傳教育
在宣傳教育的過程中學生都表示自己要節(jié)約食物的好孩子,但在實踐過程中,部分學生對節(jié)約食品的認識還不夠透徹,存在“多拿多占”浪費丟棄的的現(xiàn)象。這主要是對學生的宣傳教育不夠透徹,特別是作為特殊兒童,對自己行為的控制不夠好,節(jié)約的理解不夠深刻。
2.4制度體系
在實際工作中,因為考慮到學生的特殊性,對相關制度規(guī)則執(zhí)行不夠嚴格,得過且過,讓學生認識不到餐飲浪費的錯誤性。同時,沒有形成嚴格的監(jiān)督機制和獎懲機制,原因在于學校沒有形成值班教師、班主任、德育等多部門協(xié)調(diào)管理的消除餐飲浪費的網(wǎng)絡,對學生光盤或者浪費的行為的監(jiān)督和懲獎不夠及時有效。
3. 相關改進措施
3.1繼續(xù)深入學習堅決制止餐飲浪費的指示精神。
要針對不同年級,不同理解力水平的學生做專題知識講座,要深入聯(lián)系生活實際和學生的日常飲食行為,分析案例、講事實擺道理讓學生理解浪費的是可恥的的行為,鼓勵學生之間互相監(jiān)督,爭做吃完飯飯的好孩子。
3.2餐飲供給方面
注重收集師生對學校食堂食品的建議,積極與食堂承包方以及食堂工作人員溝通,特別是加強對學校食堂從業(yè)人員的培訓,確保在有限的條件下,盡可能為師生提供,營養(yǎng)搭配合理的餐食。
同時值班教師及時向食堂工作人員報告學生人數(shù),盡量做到按需配給。
3.3宣傳教育
在宣傳教育上,在黑板報、宣傳欄上要用多用形象生動的圖片,讓學生更容易理解。同時要把食品節(jié)約納入每日縫紉晨會內(nèi)容和班級會議,要做到時時提,天天講。
3.4制度體系
制度體系方面要形成學校的德育主導,少先隊、值班教師、班主任、科任老師嚴密監(jiān)督的杜絕浪費的監(jiān)督網(wǎng)。特別是要發(fā)動少先隊的作用,各班安排專門學生監(jiān)督餐飲浪費行為,一旦發(fā)現(xiàn)積極上報給值班老師,由值班老師向本班班主任和德育處上報。將餐飲浪費納入班級考核中,按照相關標準扣分。設置光盤小集體,讓學生之間互相監(jiān)督,有集體榮譽感。對浪費行為要及時處理,將杜絕浪費和學生評優(yōu)評先聯(lián)系起來。