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小學(xué)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料

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小學(xué)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料

小學(xué)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料范文第1篇

一、高度重視,充分準(zhǔn)備集訓(xùn)素材

學(xué)校高度重視暑期的集訓(xùn)工作,成立了集訓(xùn)工作專班,由校長和分管校長分別任組長和副組長,全面策劃、落實教師集訓(xùn)工作,假期準(zhǔn)備了教育法規(guī),教學(xué)規(guī)范,教學(xué)技能,校外、校內(nèi)師德先進(jìn)事跡等學(xué)習(xí)材料,并制訂了《石溪小學(xué)教師集訓(xùn)工作方案》,為扎實開展集訓(xùn)活動奠定了基礎(chǔ)。

二、認(rèn)真組織,扎實開展集體活動

對應(yīng)于中心校的要求,我校集訓(xùn)方案制定了三個方面的集訓(xùn)內(nèi)容,為使集訓(xùn)落到實處,23日上午,學(xué)校召開了教師集訓(xùn)動員大會,明確了集訓(xùn)的意義和集訓(xùn)內(nèi)容,提出了集訓(xùn)的具體要求,嚴(yán)明了集訓(xùn)工作紀(jì)律,為集訓(xùn)工作的扎實開展輔平了道路,從集訓(xùn)的參與度來看,全體教師的集訓(xùn)態(tài)度端正,學(xué)習(xí)認(rèn)真,能嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校集訓(xùn)工作方案。

1.學(xué)習(xí)《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等教育法規(guī)。教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)和自查發(fā)、以及聽報告的方式進(jìn)行。首先是要求每位教師上網(wǎng)自學(xué)職業(yè)道德規(guī)范,并將規(guī)范全文抄錄在學(xué)習(xí)筆記上,然后組織全校教師由校長組織學(xué)習(xí),并針對學(xué)校的具體情況,分析學(xué)校教師師德規(guī)范的不足之處及其成因,肯定師德規(guī)范執(zhí)行較好的方面和個人,明確執(zhí)行師德規(guī)范的意義和要求。在集體學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,教師對自己的師德規(guī)范執(zhí)行情況進(jìn)行了反思自查,并做出了自評,從自評結(jié)果看,教師的自我評價客觀真實,同時要求教師上網(wǎng)學(xué)習(xí)了師德典型的先進(jìn)事跡。

2.認(rèn)真組織開展教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。**月**—**日的集訓(xùn)中,學(xué)校沒有安排教師的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。但按照中心校統(tǒng)一部署,扎實開展了新課程教師的通識性培訓(xùn)、課標(biāo)培訓(xùn)和教材培訓(xùn)工作。

3.切實做好師德考評工作。依照《規(guī)范》要求,結(jié)合教師職業(yè)道德實施細(xì)則的考核標(biāo)準(zhǔn),在教師總結(jié)師德表現(xiàn)和自我量化評分的基礎(chǔ)上,學(xué)校集訓(xùn)工作小組對全體教職工的師德表現(xiàn)進(jìn)行了民意考評,考核結(jié)果較為理想。

三、內(nèi)容生動,有效促進(jìn)整體素養(yǎng)

1、師德工作談得“有聲有色”

8月26日上午,木港中心校開展了“首屆師德”經(jīng)驗交流活動,會后我們進(jìn)行了激烈的討論。幾位班主任老師輪流上臺作經(jīng)驗介紹,他們或談師德集訓(xùn)的體會和收獲,或談班級管理的先進(jìn)經(jīng)驗,或談處理偶發(fā)事件的靈活應(yīng)便,或談與困難學(xué)生的交心談心,或談與學(xué)生家長的交流溝通……整個交流時長兩小時,每位教師都能敞開心扉,暢所欲言,談吐心聲,活動中涌現(xiàn)了一批特色班主任,如:尹金果、蔡克祥、胡慧君等,他們從班級管理的小事談起,從教育學(xué)生的細(xì)微之處談起,知無不言,言無不盡……

正如陳前通校長在會后總結(jié)時所感:“師德樹新風(fēng),師魂鑄校風(fēng),新時期下教師的角色定位在于你不僅是慈母,你還是公仆,你不僅是學(xué)生的知己,還應(yīng)永遠(yuǎn)是學(xué)生的學(xué)生!”哲理而有詩意的感言把本次活動推向了,贏得了全體老師的熱烈掌聲,使得本次暑期集訓(xùn)活動開展得有聲有色,達(dá)到了預(yù)期的效果。:

2、學(xué)科教學(xué)話得“精彩無限”

“新課改下的科學(xué)課程,注重的不只是直接的面授科學(xué),而是注重實踐的體驗和科學(xué)素養(yǎng)的養(yǎng)成,乏味的課堂只會讓學(xué)生疲憊”;“老師就要用有度的語言教育學(xué)生,用無邊的愛包圍學(xué)生”;“‘摯愛教育,就要愛舔著鼻涕,吮著小指的學(xué)生。”“石本無光,相擊乃發(fā)靈光;水本無華,相蕩乃成漣漪”。這是暑期校外培訓(xùn)的教師和我校骨干教師的學(xué)后所得和理念的升華。短短一個多小時的交流,在老師們心中掀起了陣陣狂瀾。老師們帶著反思來,滿載收獲去。

3、自我提升訓(xùn)得“錦上添花”

小學(xué)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料范文第2篇

和平區(qū)基礎(chǔ)教育并不具有天然的優(yōu)勢,區(qū)內(nèi)中小學(xué)校舍條件先天不足,占地面積普遍偏小,改擴建成本卻很大。以示范性高中建設(shè)項目為例,僅拆遷費用一項就是很可觀的數(shù)字。對此,和平區(qū)委、區(qū)政府以義務(wù)教育學(xué)?,F(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)為抓手,大投入、大調(diào)整,全力提升義務(wù)教育均衡發(fā)展水平。

經(jīng)費保障是教育均衡發(fā)展的基礎(chǔ)。和平區(qū)貫徹落實《中華人民共和國義務(wù)教育法》等法律法規(guī),在財政預(yù)算安排上,將教育投入放在首位,義務(wù)教育經(jīng)費在財政預(yù)算中單列,教育經(jīng)費始終堅持“三個增長”。“十一五”期間,預(yù)算內(nèi)教育撥款與財政經(jīng)常性收入年均增長率達(dá)11.83%。

為推進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展,和平區(qū)在全市率先成立了教育督導(dǎo)室,組建教育督導(dǎo)評估與質(zhì)量監(jiān)測中心,研究制定了幾十個綜合與專項督導(dǎo)評估指標(biāo)體系。先后幾次修訂落實教育法律法規(guī)的辦法,在教育整體發(fā)展規(guī)劃編制、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、校內(nèi)外環(huán)境優(yōu)化、青少年活動場所建設(shè)、落實扶助貧困學(xué)生等方面做了大量工作,確保教育環(huán)境持續(xù)優(yōu)化。成立義務(wù)教育學(xué)?,F(xiàn)代化標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,制定了《和平區(qū)義務(wù)教育學(xué)?,F(xiàn)代化建設(shè)實施方案》及《和平區(qū)教育布局調(diào)整方案》,通過資源整合,在有限的區(qū)域空間中,徹底解決校舍小、老、散的問題。所有新建、改擴建的學(xué)校,都按照天津市“校安工程”和《天津市義務(wù)教育學(xué)?,F(xiàn)代化建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)》,精心設(shè)計,精心施工,建必一流,一次達(dá)標(biāo)。

近年來,在推進(jìn)教育布局調(diào)整過程中,和平區(qū)累計投入42億元,新增教育設(shè)施12萬平方米,相繼建成一批示范校、歷史名校、現(xiàn)代化達(dá)標(biāo)學(xué)校,改擴建并提升中小學(xué)和幼兒園。僅2012年暑假,全區(qū)就有21所學(xué)校、27個校區(qū)進(jìn)行了提升改造,16所學(xué)校的師生在新學(xué)期搬入新校舍。2012年10月,市政府教育督導(dǎo)室專家評估組充分肯定了和平區(qū)義務(wù)教育發(fā)展基本均衡工作,認(rèn)為和平區(qū)堅持教育優(yōu)先發(fā)展,以實現(xiàn)高位均衡發(fā)展為重點,推進(jìn)教育改革,改善教育品質(zhì),提升教育質(zhì)量,優(yōu)化教育結(jié)構(gòu),為教育現(xiàn)代化建設(shè)奠定了堅實的基礎(chǔ)。

由于歷史原因,和平區(qū)學(xué)前教育資源分布也不盡合理,“五大道”地區(qū)幼兒園過于集中、辦園規(guī)模較小,而部分街區(qū)因城區(qū)改造卻沒有公辦幼兒園。和平區(qū)從“抓規(guī)劃”入手,在落實學(xué)前教育三年行動計劃過程中,根據(jù)區(qū)域出生人口預(yù)測、適齡兒童居住分布、外來人口流入及社會對學(xué)前教育的需求等實際情況,按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、合理布局、擴大規(guī)模、提高效益”的原則,采取合理調(diào)整布局與加快優(yōu)質(zhì)學(xué)前教育資源建設(shè)并重的舉措,不斷盤活區(qū)域教育資源,利用中小學(xué)布局調(diào)整后的校舍,優(yōu)先改建成幼兒園,在進(jìn)一步實現(xiàn)幼兒園合理布局的同時,擴大了辦園規(guī)模,提升了幼兒園的硬件水平。

均等是重點——“公平不問來處”

“和平人”把“讓每個孩子得到平等的入學(xué)機會”作為義不容辭的責(zé)任。

就近入學(xué),公平升學(xué),破解難題。為落實好市教委相關(guān)文件精神,和平區(qū)各小學(xué)在全市率先出臺了抑制無序轉(zhuǎn)學(xué)的學(xué)籍規(guī)定及具有和平特色的《小學(xué)生綜合素質(zhì)評價方案》,實現(xiàn)了“六升七”100%推薦,充分體現(xiàn)了義務(wù)教育的公平性、普惠性,有力地抑制了“擇校熱”現(xiàn)象。初中階段,采取“公辦不擇校、擇校找民辦”的基本原則,基本解決了“擇?!眴栴}。2010年,和平區(qū)制定了《高中指標(biāo)推薦分配方案》,逐年擴大指標(biāo)定向分配比例,從2010年的10%擴大至2012年的40%,改變了以“升學(xué)考試分?jǐn)?shù)簡單相加”作為唯一錄取標(biāo)準(zhǔn)的評價方式。為確保各中小學(xué)班額符合市教委有關(guān)規(guī)定,和平區(qū)立足長遠(yuǎn)、科學(xué)規(guī)劃、依法治理,每學(xué)年第一學(xué)期,對各中小學(xué)班數(shù)、學(xué)生數(shù)等相關(guān)信息進(jìn)行匯總統(tǒng)計,區(qū)教育局中小學(xué)科、督導(dǎo)室進(jìn)行隨機監(jiān)控與督查,及時掌握學(xué)生動態(tài),嚴(yán)格控制班額。

讓進(jìn)城務(wù)工人員隨遷子女(以下簡稱“隨遷子女”)公平享受優(yōu)質(zhì)教育。和平區(qū)高度重視轄區(qū)內(nèi)隨遷子女就學(xué)問題,并將其納入教育發(fā)展規(guī)劃和財政保障體系。區(qū)教育局與區(qū)流動辦密切配合,積極為隨遷子女提供服務(wù)。義務(wù)教育階段的隨遷子女享受“兩免一補”政策,區(qū)政府保證足額資金投入,對隨遷子女比較集中的學(xué)校,在首批現(xiàn)代化學(xué)校達(dá)標(biāo)時,進(jìn)行了提升改造,學(xué)校硬件條件實現(xiàn)了一流,使隨遷子女享受同城待遇。學(xué)校在生活、學(xué)習(xí)、習(xí)慣培養(yǎng)等方面,對隨遷子女給予特別的關(guān)愛,讓他們在接受公平教育的同時體驗集體的溫暖。

讓殘疾兒童少年享受全納教育。為確保戶籍在和平區(qū)的3 至20歲殘疾兒童少年接受全覆蓋的學(xué)前教育、義務(wù)教育、職業(yè)教育,區(qū)教育局與區(qū)殘聯(lián)及各街道緊密配合,對重度殘疾兒童少年提供送教服務(wù),對輕度殘疾兒童少年實行在普通小學(xué)隨班就讀政策。殘疾兒童少年入學(xué)率、鞏固率均達(dá)到100%,視力、聽力、智力三類殘疾學(xué)生全面普及了九年義務(wù)教育,形成了學(xué)前教育、義務(wù)教育、職業(yè)教育系列化的特殊教育體系。和平區(qū)因此連續(xù)兩次被評為“全國特殊教育先進(jìn)區(qū)”,區(qū)培育學(xué)校被評為全國特殊教育奧林匹克先進(jìn)單位。

關(guān)鍵在師資——“‘一般?!灿泻美蠋煛?/p>

教師是教育的第一資源。打造高素質(zhì)的干部教師隊伍,是教育高位均衡發(fā)展的關(guān)鍵。

和平區(qū)按照各學(xué)校的地理位置、辦學(xué)規(guī)模、辦學(xué)水平和發(fā)展?jié)摿?,劃分?個合作學(xué)區(qū),采取“一帶一”手拉手協(xié)作和“一帶多”示范引領(lǐng)等多種形式,組建相對固定的“均衡發(fā)展合作學(xué)區(qū)”,并以學(xué)區(qū)為單位開展教師交流,通過建立協(xié)作片教研,充分發(fā)揮骨干教師的示范、引領(lǐng)和輻射作用。

為全面提升中小學(xué)整體辦學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)各學(xué)校間的均衡發(fā)展,和平區(qū)下發(fā)了《關(guān)于區(qū)域推進(jìn)學(xué)校均衡發(fā)展,建立教師互派交流制度的實施意見》《教育系統(tǒng)黨政領(lǐng)導(dǎo)干部交流工作暫行規(guī)定》《中小學(xué)優(yōu)秀教師互派交流管理制度》等文件,建立了教師、校長互派交流制度。其中,教師互派交流活動在和平區(qū)開展的“聯(lián)校協(xié)作手拉手互動教研”基礎(chǔ)上,以頂崗任教為主要形式,積極探索研修學(xué)習(xí)模式、學(xué)科共建模式、共同發(fā)展模式等,從而實現(xiàn)區(qū)域內(nèi)優(yōu)秀教師交流。此形式更加深入有效地促進(jìn)了校際交流,進(jìn)一步完善了“均衡發(fā)展合作學(xué)區(qū)”,使全區(qū)學(xué)校教育結(jié)構(gòu)布局更加合理,隊伍建設(shè)更加完善,個性特色更加鮮明,育人質(zhì)量更加優(yōu)化,區(qū)域教育發(fā)展更加均衡。具體實施中,各學(xué)校選派師德好、業(yè)務(wù)精、有一定理論和指導(dǎo)教學(xué)水平的優(yōu)秀教師定期到其他學(xué)校交流任教,任教期限為一年?;ヅ山處煶袚?dān)本學(xué)科相應(yīng)年級的教育教學(xué)任務(wù),深入學(xué)科組參與集體備課、教學(xué)觀摩、教育科研、學(xué)術(shù)研討等教學(xué)研究活動,有條件的要培養(yǎng)1至2名青年教師。同時,規(guī)模較小學(xué)校的教師也交流到優(yōu)質(zhì)校、示范校任教,逐步建立和完善相對穩(wěn)定、流動有序、資源共享、均衡發(fā)展的教師交流機制?;ヅ山涣骰顒又羞€組建了專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)小組,小組成員負(fù)責(zé)制定互派教師專業(yè)發(fā)展指導(dǎo)方案,為互派教師提供業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)材料;開展“蹲點會診式”聽評課活動,幫助教師提高理解課標(biāo)、把握教材的能力;為教師提供承擔(dān)區(qū)級教研活動的機會,為教師根據(jù)教學(xué)中的問題開展研究、撰寫論文或總結(jié)等提供指導(dǎo);為同學(xué)科教師開展學(xué)習(xí)、教學(xué)、教研、科研等交流活動提供平臺;對互派教師一年的專業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行綜合評價。教師互派交流工作設(shè)有專項資金,用于活動和獎勵。

支教在行動——“熱輻射效應(yīng)”

和平區(qū)從2000年開始在堅持按有關(guān)政策完成好援疆、任務(wù)的基礎(chǔ)上,先后與甘肅省通渭縣、青海省西寧市開展跨省市的對口幫扶工作。從2004年起,又開展了面向天津市薊縣、東麗區(qū)的對口支教活動,在和平區(qū)各級領(lǐng)導(dǎo)的高度重視下,主管部門科學(xué)規(guī)劃,舉全區(qū)之力上下聯(lián)動;支教教師牢記使命,不負(fù)重托;受援地區(qū)與支援單位雙向互動,創(chuàng)新支援方式,真正把支教工作辦成了社會滿意工程。

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