前言：本站為你精心整理了地級市質(zhì)監(jiān)工作計劃范文，希望能為你的創(chuàng)作提供參考價值，我們的客服老師可以幫助你提供個性化的參考范文，歡迎咨詢。

做好標(biāo)準(zhǔn)計量，完善惠民服務(wù)

大力推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化戰(zhàn)略，提升地方產(chǎn)品競爭力。鼓勵企業(yè)在大膽引進(jìn)、消化吸收國外先進(jìn)技術(shù)，采取有效激勵措施促使優(yōu)勢企業(yè)積極參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制（修）定工作，及時創(chuàng)造條件為企業(yè)申報相關(guān)項目，推動標(biāo)準(zhǔn)與科研、標(biāo)準(zhǔn)與專利相結(jié)合，提高企業(yè)自主創(chuàng)新能力。致力農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化，促進(jìn)農(nóng)業(yè)增效農(nóng)民增收，把農(nóng)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)作為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收的技術(shù)基礎(chǔ)。抓住我市現(xiàn)代服務(wù)業(yè)大發(fā)展的機遇，結(jié)合我市政府旅游城市建設(shè)的重點項目推進(jìn)工作，推進(jìn)服務(wù)業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化。以民生計量工作為重點，優(yōu)化計量市場環(huán)境。抓好強制檢定，實現(xiàn)貿(mào)易結(jié)算、醫(yī)療衛(wèi)生、安全防護、環(huán)境監(jiān)測四大領(lǐng)域計量監(jiān)管的全覆蓋。深化眼鏡店、醫(yī)院、加油站、商店超市等領(lǐng)域的計量標(biāo)準(zhǔn)化管理，在集貿(mào)市場、加油站、餐飲業(yè)、商店（超市）、眼鏡制配場所、醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)等領(lǐng)域建立誠信計量體系，提升服務(wù)行政監(jiān)管的能力。加強能源計量工作，促進(jìn)企業(yè)節(jié)能降耗，組織企業(yè)進(jìn)行能源計量專業(yè)培訓(xùn)，促進(jìn)建立節(jié)能工作隊伍。

推進(jìn)安全整治，嚴(yán)守監(jiān)管底線

深入開展質(zhì)量整治，尤其是涉及“兩個安全類”的整治，要建立機制，嚴(yán)守底線，保障安全。食品工作堅持好市場準(zhǔn)入機制，繼續(xù)運用“三位一體”、“三分監(jiān)管”工作模式，開展食品添加劑等的專項整治，對飲用水等行業(yè)進(jìn)行重點整頓，提高監(jiān)管的有效性，積極參與食品生產(chǎn)加工小作坊整治。加強與市食安委的聯(lián)系、匯報，及時上報、解決監(jiān)管問題，鞏固和擴大整頓成果。特設(shè)監(jiān)管著力鞏固好特種設(shè)備使用單位分類分級監(jiān)管工作，對重點監(jiān)控單位、高風(fēng)險設(shè)備進(jìn)行重點監(jiān)察，充分利用特種設(shè)備動態(tài)監(jiān)管系統(tǒng)，通過各種信息化手段提醒使用單位及時辦理注冊登記和作業(yè)人員持證上崗。提高現(xiàn)場監(jiān)察效率，做到安全監(jiān)察不留死角，避免特種設(shè)備事故發(fā)生。

整合各類資源，建設(shè)公共技術(shù)研創(chuàng)基地

根據(jù)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和產(chǎn)品升級換代的需求，繼續(xù)整合資源，以公共技術(shù)研創(chuàng)基地為核心，推動檢驗服務(wù)平臺建設(shè)，拓展包括金屬材料、家具、建材、冶金、化工、食品、飼料、農(nóng)畜水產(chǎn)品、煤和焦炭、環(huán)境及鋼結(jié)構(gòu)等的服務(wù)和檢測能力，為地方經(jīng)濟發(fā)展提供技術(shù)支撐。繼續(xù)加大裝備載體建設(shè)的投入力度，中心著力加強項目建設(shè)，做大做強重點項目，并開展申報新擴項，拓寬能檢范圍；計量所著力設(shè)備更新、人才引進(jìn)，拓展各類計量強制檢定和其他檢定、檢測業(yè)務(wù)；充分發(fā)揮省茶葉中心的檢驗檢測能力，擴大客戶需求，促進(jìn)我市地方特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展。

注重能力提升，規(guī)范執(zhí)法監(jiān)管

組織開展學(xué)習(xí)教育活動，重點抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部思想政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)能力學(xué)習(xí)，全面提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力。全面開展專題業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位技術(shù)培訓(xùn)等，提升隊伍綜合素質(zhì)，培養(yǎng)一支政治素質(zhì)高、技術(shù)過硬人才隊伍。加強執(zhí)法隊伍建設(shè)，進(jìn)一步優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，提高技術(shù)執(zhí)法、說理執(zhí)法能力，堅持行政執(zhí)法過程“可視化”監(jiān)管，不斷擴大行政工作“亮化”，進(jìn)一步規(guī)范各類崗位行為、行政執(zhí)法行為。

加強內(nèi)部管理，規(guī)范制度建設(shè)，打造公正廉潔的“陽光質(zhì)監(jiān)”

認(rèn)真貫徹落實中紀(jì)委七屆四中全會精神要求，加強管理，重視教育，改進(jìn)作風(fēng)，營造講黨性、重品行、作表率的氛圍；落實建設(shè)反腐敗倡廉懲防體系、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制要求，繼續(xù)強化開展與企業(yè)共建“三聯(lián)”工作機制，開展行政案件回訪工作，以創(chuàng)新的做法提高反腐倡廉的成效，建立健全教育、制度、監(jiān)督并重懲防體系，建設(shè)“公正、廉潔、高效”的質(zhì)監(jiān)隊伍。