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今年以來(lái)，我市認(rèn)真貫徹落實(shí)國(guó)務(wù)院和省政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)再就業(yè)工作精神，按照省廳《關(guān)于開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作的實(shí)施意見(jiàn)》（冀勞社[2006]67號(hào)）的要求，將創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作列入本年就業(yè)再就業(yè)工作的重要內(nèi)容，以人為本，充分發(fā)揮街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)在促進(jìn)就業(yè)再就業(yè)中的基礎(chǔ)作用，不斷拓寬社區(qū)就業(yè)渠道，推動(dòng)社區(qū)就業(yè)服務(wù)工作的全面開(kāi)展，積極幫助和促進(jìn)下崗失業(yè)人員及有就業(yè)愿望的勞動(dòng)者實(shí)現(xiàn)就業(yè)，截止目前，全市參加創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作的30個(gè)社區(qū)有15個(gè)社區(qū)達(dá)到了充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，社區(qū)內(nèi)有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的勞動(dòng)者總體就業(yè)比例達(dá)到90%，登記失業(yè)人員和持《再就業(yè)優(yōu)惠證》人員90%以上實(shí)現(xiàn)就業(yè)，就業(yè)困難人員再就業(yè)率達(dá)到95%以上，社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員辦理《再就業(yè)優(yōu)惠證》發(fā)證率達(dá)到100%，組織社區(qū)失業(yè)人員參加創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)率達(dá)到90%以上，小額擔(dān)保貸款回收率達(dá)到90%以上，使全市開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作步入健康軌道?，F(xiàn)將我市有關(guān)情況向大會(huì)匯報(bào)如下：

一、市委市政府不斷提升社區(qū)建設(shè)水平，為搞好創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作的開(kāi)展提供了保障。

2001年，社區(qū)建設(shè)伊始，市委市政府便成立了專門負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的社區(qū)建設(shè)辦公室，保定市成為全國(guó)首批社區(qū)建設(shè)示范市，全國(guó)社區(qū)就業(yè)重點(diǎn)聯(lián)系城市，社區(qū)建設(shè)及社區(qū)就業(yè)工作列入了市委、市政府的重要工作日程。僅對(duì)當(dāng)時(shí)147個(gè)居委會(huì)的硬件建設(shè)資金通過(guò)各方面幫扶就達(dá)4628萬(wàn)元，使居委會(huì)的辦公用房面積達(dá)到100平方米以上。今年，又在此基礎(chǔ)上以和諧社區(qū)建設(shè)為中心，提出了以抓精品社區(qū)建設(shè)為重點(diǎn)帶動(dòng)社區(qū)各項(xiàng)工作的開(kāi)展。精品社區(qū)其標(biāo)準(zhǔn)是硬件達(dá)到居委會(huì)辦公和服務(wù)用房面積300-1000平方米，室外活動(dòng)場(chǎng)地200平方米以上，具備四室（社區(qū)居委會(huì)辦公室、警務(wù)室、文化活動(dòng)室、圖書(shū)閱覽室）、三站（社區(qū)勞動(dòng)保障工作站、社區(qū)服務(wù)站、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站）、一場(chǎng)（室外健身場(chǎng)）、一校（市民學(xué)校）。同時(shí)全市實(shí)現(xiàn)市、區(qū)、街、居微機(jī)互聯(lián)網(wǎng)寬帶聯(lián)接。此項(xiàng)工作通過(guò)政府補(bǔ)貼、社會(huì)支持、幫扶單位援助、企業(yè)和開(kāi)發(fā)商無(wú)償提供、社會(huì)自籌等多渠道籌集資金2390萬(wàn)元，單獨(dú)為社區(qū)網(wǎng)絡(luò)建設(shè)資金投入560余萬(wàn)元，六十多個(gè)社區(qū)成為精品社區(qū)，使社區(qū)硬件條件上了一個(gè)臺(tái)階，同時(shí)也為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)奠定了硬件條件。為了推動(dòng)此項(xiàng)工作的開(kāi)展，市委市政府下發(fā)通知要求市直部門、駐保單位和縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)找1-2個(gè)社區(qū)結(jié)成幫扶對(duì)子，為社區(qū)辦1-2件實(shí)事，在資金、物資等方面給予大力支持，使社區(qū)建設(shè)在原來(lái)基礎(chǔ)上又有了新的改觀。

為了穩(wěn)定社區(qū)工作者隊(duì)伍，解除他們的后顧之憂，我們把解決社區(qū)工作者工資福利待遇問(wèn)題列入工作重點(diǎn)。經(jīng)過(guò)與市委社區(qū)辦、市財(cái)政局、民政局的多次協(xié)調(diào)，參照保定市城鎮(zhèn)職工參加基本醫(yī)療保險(xiǎn)及河北省工商個(gè)體戶與靈活就業(yè)人員參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相關(guān)規(guī)定，出臺(tái)了《保定市社區(qū)工作者基本養(yǎng)老保險(xiǎn)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)補(bǔ)助暫行辦法》草案。同時(shí)社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員工資補(bǔ)貼由原來(lái)的500元/月提高到650元/月，目前該暫行辦法已報(bào)市政府，待批準(zhǔn)后明年即可實(shí)行。

二、鍛煉一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)過(guò)硬的勞動(dòng)保障協(xié)理員隊(duì)伍，是創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作的關(guān)鍵。

勞動(dòng)保障協(xié)理員隊(duì)伍的政治業(yè)務(wù)素質(zhì)直接決定著各項(xiàng)工作開(kāi)展的水平。2004年，我局依據(jù)省、市就業(yè)再就業(yè)文件精神，出臺(tái)了保定市關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和完善街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)工作職能的意見(jiàn)（保勞社[2004]23號(hào)），對(duì)街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動(dòng)保障事務(wù)所的職責(zé)與社區(qū)勞動(dòng)保障工作站的職責(zé)進(jìn)行了明確，同時(shí)，依據(jù)職責(zé)，我們將與之有關(guān)的業(yè)務(wù)知識(shí)和文件匯集成冊(cè)，編印了《保定市街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)工作人員必讀》一書(shū)，發(fā)給社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員學(xué)習(xí)和使用。2005年，我市又轉(zhuǎn)發(fā)了《河北省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)建設(shè)的通知（保勞社辦[2005]59號(hào)），并依據(jù)此文件制定了《保定市街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)評(píng)估驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)》（保勞社辦[2005]140號(hào)），從機(jī)構(gòu)、人員、場(chǎng)地、制度、工作、經(jīng)費(fèi)及發(fā)展規(guī)劃等方面全面地進(jìn)行了對(duì)照和改進(jìn)，使我市的基層平臺(tái)工作更加規(guī)范。

為加強(qiáng)勞動(dòng)保障協(xié)理員的管理，市局每年都對(duì)勞動(dòng)保障協(xié)理員考核一次，從德、能、勤、績(jī)等四方面由居委會(huì)逐級(jí)打分上報(bào)，合格者繼續(xù)簽訂聘任合同，不合格者淘汰，優(yōu)秀者進(jìn)行表彰宣傳事跡，樹(shù)立勞動(dòng)保障協(xié)理員學(xué)習(xí)的榜樣。為提高素質(zhì)，市本級(jí)組織業(yè)務(wù)示范培訓(xùn)班3次，培訓(xùn)2000余人次。各區(qū)均建立了例會(huì)制度，每周召開(kāi)勞動(dòng)保障協(xié)理員匯報(bào)會(huì)，溝通情況。今年部里對(duì)勞動(dòng)保障協(xié)理員崗位制定了職業(yè)技能等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)，納入就業(yè)準(zhǔn)入范圍，對(duì)此，我們按照省廳要求，認(rèn)真組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能鑒定，共鑒定644人次，基本實(shí)現(xiàn)了持證上崗。

三、統(tǒng)籌謀劃，創(chuàng)新方法，創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作成效顯著

（一）市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作十分重視，一方面由就業(yè)服務(wù)局組成了創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組，另一方面組織市局及三區(qū)從事此項(xiàng)工作的人員進(jìn)行專項(xiàng)學(xué)習(xí)，領(lǐng)會(huì)省廳文件精神，在此基礎(chǔ)上印發(fā)了《保定市創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作方案》，同時(shí)提出以下要求：

1、認(rèn)真研究，全面組織實(shí)施。各縣（市、區(qū)）人事勞動(dòng)保障部門要協(xié)同街道勞動(dòng)保障事務(wù)所認(rèn)真研究，制定創(chuàng)建活動(dòng)實(shí)施規(guī)劃，指導(dǎo)社區(qū)制定本轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)建活動(dòng)具體實(shí)施方案，并認(rèn)真組織實(shí)施。同時(shí)我們要求試點(diǎn)社區(qū)結(jié)合開(kāi)展的信用社區(qū)試點(diǎn)工作統(tǒng)籌組織安排，一并推進(jìn)實(shí)施，使再就業(yè)扶持政策發(fā)揮聯(lián)合效用，真正達(dá)到構(gòu)建一個(gè)和諧社區(qū)，促成整個(gè)保定的和諧。

2、明確創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)目標(biāo)考核。將創(chuàng)建工作納入對(duì)縣（市、區(qū)）勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)就業(yè)再就業(yè)工作目標(biāo)考核范圍，制定創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)考核分值表，每年進(jìn)行一次認(rèn)定考核，其中，90分以上者為實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)社區(qū)，90分（含90分）以下者為非充分就業(yè)社區(qū)。各街道社區(qū)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)于每年12月底做好當(dāng)年創(chuàng)建達(dá)標(biāo)申報(bào)工作，經(jīng)逐級(jí)審核后報(bào)市勞動(dòng)保障局評(píng)估認(rèn)定。市勞動(dòng)保障局在每年第一季度公布去年充分就業(yè)社區(qū)名單，通過(guò)新聞媒體進(jìn)行宣傳。

3、加強(qiáng)督導(dǎo)檢查，搞好信息反饋。市勞動(dòng)和社會(huì)保障局將不定期對(duì)基層創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行督察，對(duì)活動(dòng)開(kāi)展得好，成績(jī)突出的給予表彰。建立了創(chuàng)建活動(dòng)報(bào)告制度，各縣（市、區(qū)）按季上報(bào)創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展情況，并及時(shí)總結(jié)好的經(jīng)驗(yàn)和做法。市勞動(dòng)保障局對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)開(kāi)展情況進(jìn)行宣傳和交流，先進(jìn)典型在全市加以推廣。

（二）充分發(fā)揮了市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)網(wǎng)絡(luò)的平臺(tái)作用，創(chuàng)新工作方法與工作機(jī)制。

按照市局的安排，三區(qū)及高新區(qū)人事和勞動(dòng)保障局立即行動(dòng)，利用二周的時(shí)間針對(duì)本區(qū)實(shí)際，制定了適應(yīng)本區(qū)的創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)具體規(guī)劃，并針對(duì)每區(qū)制定的10個(gè)試點(diǎn)社區(qū)進(jìn)行了指導(dǎo)，制定創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的具體標(biāo)準(zhǔn)，諸如幫助他們建立新臺(tái)帳，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，加大對(duì)有勞動(dòng)能力與就業(yè)愿望人的就業(yè)服務(wù)，對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)行一對(duì)一的就業(yè)援助等，四級(jí)平臺(tái)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)達(dá)到了協(xié)調(diào)聯(lián)動(dòng)。

1、創(chuàng)新宣傳形式，家喻戶曉，全面貫徹落實(shí)各項(xiàng)就業(yè)再就業(yè)扶持政策。各試點(diǎn)利用省、市印制的再就業(yè)優(yōu)惠小冊(cè)子，采用發(fā)放，入戶走訪、定點(diǎn)咨詢、明白紙、墻報(bào)、宣傳欄等方式向居民開(kāi)展宣傳。新市區(qū)先鋒辦事處2005年就創(chuàng)辦了《勞動(dòng)保障工作簡(jiǎn)報(bào)》，以此為媒體進(jìn)行推廣經(jīng)驗(yàn)、解決問(wèn)題、招工信息、實(shí)現(xiàn)資源共享。在此次創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)的活動(dòng)中，成為傳達(dá)省、市就業(yè)再就業(yè)政策的有效載體。目前，共出了23期，增刊5期，所轄18個(gè)社區(qū)上報(bào)再就業(yè)工作信息1000余篇，被采用300多篇，《保定日?qǐng)?bào)》對(duì)此報(bào)道4次，河北電視臺(tái)、保定電視臺(tái)《公仆與公民》欄目對(duì)辦事處再就業(yè)工作做了專題報(bào)道。

政策宣傳渠道的暢通，促成了各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策的落實(shí)，使社區(qū)內(nèi)有就業(yè)愿望的人有望就業(yè)，失業(yè)的人員積極投入到就業(yè)準(zhǔn)備中，社區(qū)就業(yè)服務(wù)體系和服務(wù)意識(shí)不斷完善，創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作取得了實(shí)效。截止到10月底，共發(fā)展社區(qū)就業(yè)實(shí)體60個(gè)，認(rèn)定和發(fā)展勞服企業(yè)、商貿(mào)型（服務(wù)型）企業(yè)320個(gè)，安置下崗失業(yè)人員6400人；發(fā)放《再就業(yè)優(yōu)惠證》11626本；社區(qū)公益性崗位安置4050人員4924人，發(fā)放社保補(bǔ)貼352.8萬(wàn)元；小額擔(dān)保貸款發(fā)放390筆，金額697.8萬(wàn)元；安置下崗失業(yè)人員34152人；開(kāi)辦創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)68期，培訓(xùn)失業(yè)人員2033人；開(kāi)展職業(yè)指導(dǎo)42796次，職業(yè)介紹成功56618人，提供崗位信息189802條，有18529人通過(guò)此實(shí)現(xiàn)了再就業(yè)。

2、通過(guò)社區(qū)網(wǎng)絡(luò)，達(dá)到社區(qū)就業(yè)崗位信息共享。社區(qū)崗位的開(kāi)發(fā)，是對(duì)失業(yè)人員特別是對(duì)4050人員及其它就業(yè)困難對(duì)象實(shí)現(xiàn)再就業(yè)的長(zhǎng)效途徑，是市委市政府確立"八個(gè)一批"安置失業(yè)人員的一個(gè)重要渠道，北市區(qū)東方家園社區(qū)依托市、區(qū)、街道、社區(qū)四級(jí)網(wǎng)絡(luò)的優(yōu)勢(shì)，運(yùn)用自己社區(qū)家庭普遍使用微機(jī)的優(yōu)勢(shì)，創(chuàng)辦了自身局域網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)，以此為平臺(tái)，不定期的向社區(qū)內(nèi)失業(yè)人員就業(yè)信息，他們及時(shí)將各種途徑搜集的信息在網(wǎng)上，失業(yè)人員足不出戶便能找到自己滿意工作，目前，社區(qū)的網(wǎng)站被瀏覽2萬(wàn)余次，用工信息500多條，使21名失業(yè)人員重新就業(yè)，為創(chuàng)造充分就業(yè)社區(qū)盡顯數(shù)字化便民之利。

3、整合社區(qū)內(nèi)可用資源對(duì)就業(yè)困難對(duì)象實(shí)行有效的就業(yè)再就業(yè)援助。有就業(yè)愿望與勞動(dòng)能力的勞動(dòng)者都是我們街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)服務(wù)的對(duì)象，采集空崗信息進(jìn)行、職業(yè)介紹、就業(yè)指導(dǎo)，這些必要的服務(wù)手段并不難，難的是對(duì)就業(yè)困難人員，特別是對(duì)零就業(yè)家庭的人員，讓他們及時(shí)上崗是我們工作的重點(diǎn)和難點(diǎn)，對(duì)此在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動(dòng)中，一方面，我市制定了保定市《關(guān)于實(shí)施零就業(yè)家庭就業(yè)再就業(yè)援助的意見(jiàn)》，該文件要求在已建立街道社區(qū)勞動(dòng)保障工作平臺(tái)的基礎(chǔ)上，積極開(kāi)展創(chuàng)建充分就業(yè)工作，對(duì)"零就業(yè)家庭"進(jìn)行摸底確認(rèn)，建立臺(tái)帳，實(shí)行積極的就業(yè)再就業(yè)援助，進(jìn)行動(dòng)態(tài)化管理，除能享受各項(xiàng)再就業(yè)優(yōu)惠政策外，我市還建立對(duì)"零就業(yè)家庭"的援助基金，其具體要求是：市及各縣（市、區(qū)）政府要建立對(duì)"零就業(yè)家庭"的專項(xiàng)援助基金，對(duì)"零就業(yè)家庭"出現(xiàn)生活困難、子女上學(xué)、危重病人等情況給予應(yīng)急資金援助。采取政府財(cái)政出一點(diǎn)、社會(huì)募集捐一點(diǎn)的辦法建立"零就業(yè)家庭"援助基金，實(shí)施財(cái)政專戶管理。需要時(shí)由勞動(dòng)部門提出意見(jiàn)、財(cái)政部門審核，報(bào)政府批準(zhǔn)后按戶對(duì)"零就業(yè)家庭"給予援助。11月22日，市長(zhǎng)于群親自參加了全市動(dòng)員大會(huì)，省廳田芬副廳長(zhǎng)到會(huì)，并對(duì)保定市的做法給予了肯定和鼓勵(lì)。另一方面，社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員積極創(chuàng)新有效途徑，即時(shí)解決他們的問(wèn)題，實(shí)施有效援助。新市區(qū)依棉社區(qū)為提高工作效率，根據(jù)轄區(qū)內(nèi)失業(yè)職工多，就業(yè)困難對(duì)象多的特點(diǎn)，分區(qū)分樓建立了塔型服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，形成了：社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員----各區(qū)互助小組成員（包括：黨員、創(chuàng)業(yè)成功的人員、就業(yè)明星等）-----每一位就業(yè)困難對(duì)象（失業(yè)人員）。他們成立互助小組，以平時(shí)見(jiàn)面而又就業(yè)成功的人員及黨員為中心，在社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員的帶領(lǐng)下，對(duì)就業(yè)困難人員從生活到思想，從各種就業(yè)培訓(xùn)練信息等諸多方面全面幫扶，經(jīng)過(guò)實(shí)踐，效果明顯，該社區(qū)有25名就業(yè)困難人員通過(guò)此途徑就了業(yè)，占本社區(qū)就業(yè)困難對(duì)象人數(shù)的30%。受到了街道、區(qū)、市的表?yè)P(yáng)和就業(yè)困難對(duì)象的認(rèn)同。

4、按需要建立臺(tái)賬，以人為本，有針對(duì)性對(duì)失業(yè)人員進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。摸清各類失業(yè)人員的就業(yè)能力與愿望，全面掌握各項(xiàng)基礎(chǔ)信息，并根據(jù)情況更新臺(tái)帳，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，是一項(xiàng)基礎(chǔ)工作，而對(duì)每一名失業(yè)人員特別是對(duì)靈活就業(yè)的各類失業(yè)人員進(jìn)行有針對(duì)性的特色幫助更顯勞動(dòng)保障工作人員全方面素質(zhì)，對(duì)此新市區(qū)依棉社區(qū)的勞動(dòng)保障協(xié)理員李寧是深有感觸，該社區(qū)有2769戶，7332人，在冊(cè)失業(yè)人員有317人，大部分是"4050"人員，怎樣在創(chuàng)建充分就業(yè)試點(diǎn)工作中對(duì)這些就業(yè)困難對(duì)象采取有針對(duì)性的再就業(yè)援助，使他們重新走上工作崗位，是他們的最大心愿和工作的切入點(diǎn)，對(duì)此，她創(chuàng)新工作方法，在對(duì)大量的失業(yè)人員調(diào)查的基礎(chǔ)上，建立了從掌握失業(yè)人員心態(tài)入手，從內(nèi)而外地解決失業(yè)人員的問(wèn)題的個(gè)人心態(tài)分析檔案，依棉集團(tuán)下崗職工汪喜欣，離異后自己帶著一個(gè)11歲的女兒，她對(duì)工作人員說(shuō)："千萬(wàn)別給家里打電話，我不愿意我媽知道我下崗的事，怕女兒擔(dān)心，"于是李寧在心態(tài)分析記錄上"此人就業(yè)意識(shí)較好，有孝心，又要照顧孩子"，2005年初把她介紹到大豐全自動(dòng)麻將桌售后服務(wù)部，月工資550元，這個(gè)工作不用坐班，有活就去客戶家維修，挺適合她，一個(gè)人負(fù)擔(dān)孩子的生活費(fèi)、學(xué)費(fèi)，維修的活又不累，便琢磨著再給她找份兼職。2005年6、7月份，在39度的高溫下，李寧一次次的找用工單位尋求崗位，好不容易同意錄用她了，可麻將老板不同意她兼職了，于是李寧又反過(guò)來(lái)又做麻將老板的工作。功夫不負(fù)有心人，在麻將桌老板同意兼顧的情況下，7月10日終于把她安排進(jìn)區(qū)人大值班室上班，看到她收入增多了，孩子學(xué)費(fèi)不愁了，勞動(dòng)保障協(xié)理員才放心。同時(shí)也深切感到心態(tài)分析是做好失業(yè)人員再就業(yè)工作的基礎(chǔ)。

各位領(lǐng)導(dǎo)、與會(huì)同志們，在創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作方面，我市做了一點(diǎn)工作，取得了一些效果，但距省、市領(lǐng)導(dǎo)的要求、距先進(jìn)弟市還有很大差距。同時(shí)我們還想到有一些問(wèn)題須要在以后的工作中逐步解決，主要有：1、社區(qū)勞動(dòng)保障協(xié)理員的勞動(dòng)關(guān)系問(wèn)題，我們雖然每月有工資補(bǔ)貼，明年也將要解決基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)問(wèn)題，但與勞動(dòng)部門或居委會(huì)并未形成真正意義上的勞動(dòng)關(guān)系，這種用人而又不簽訂合同是違背勞動(dòng)法的，因此需要上級(jí)部門明確這些問(wèn)題。二是信用社區(qū)工作沒(méi)有可操作性的文件，現(xiàn)在只是試點(diǎn)，問(wèn)題和困難很多，這需要在深入工作的基礎(chǔ)上加以規(guī)范。我們將以此會(huì)議為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)兄弟市的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，將創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)試點(diǎn)工作引向深入，為構(gòu)造和諧保定做出我們的努力。