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1、開展農(nóng)村實(shí)用人才“五個(gè)一”活動。年初下發(fā)通知，在全縣農(nóng)村實(shí)用人才中繼續(xù)深入開展“五個(gè)一”活動（即每年創(chuàng)辦或加入一個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)專業(yè)協(xié)會或農(nóng)民專業(yè)合作社、帶動一村或一組推廣一項(xiàng)新的生產(chǎn)技術(shù)或?qū)嵱眉夹g(shù)、培養(yǎng)一名生產(chǎn)或工作領(lǐng)域的好助手或一名致富能手、向縣、鄉(xiāng)、村至少提一條促進(jìn)農(nóng)民增收的合理化意見建議、結(jié)對幫扶一戶貧困戶）。通過實(shí)行“六步工作法”，引導(dǎo)全縣實(shí)用人才積極申報(bào)“五個(gè)一”任務(wù)，并明確具體目標(biāo)、實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行公開承諾，強(qiáng)力推進(jìn)任務(wù)落實(shí)?！拔鍌€(gè)一”活動的開展有效地激活了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的第一資源，搭建了農(nóng)村實(shí)用人才發(fā)揮作用的平臺，推動了全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)和農(nóng)村經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整。上半年，全縣農(nóng)村實(shí)用人才共與農(nóng)戶建立結(jié)對幫扶對子1650個(gè)，幫扶群眾新栽獼猴桃2.3萬畝，新發(fā)展養(yǎng)殖戶32戶，新成立產(chǎn)業(yè)協(xié)會6個(gè)，新吸收會員2500名，促進(jìn)勞動就業(yè)6500人。

2、開展“科研攻關(guān)、發(fā)展轉(zhuǎn)型”實(shí)踐活動。圍繞“踐行科學(xué)理念，提升能力素質(zhì)，推進(jìn)科研創(chuàng)新”主題，從年初起，在全縣非公企業(yè)人才隊(duì)伍中深入開展“科研攻關(guān)、發(fā)展轉(zhuǎn)型”主題實(shí)踐活動，通過“摸底建檔”建立了1200多名的企業(yè)高技能人才信息庫。深入實(shí)施經(jīng)營管理人才“學(xué)理論、轉(zhuǎn)觀念”工程和技能人才“大培訓(xùn)、大提高”工程，舉辦了一期企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)班，共培訓(xùn)高級管理人才110人。以太白酒業(yè)有限公司為代表各企業(yè)組織員工開展了技術(shù)大比武、崗位大練兵活動，激發(fā)了企業(yè)人才提高技能、創(chuàng)造發(fā)明的熱情。實(shí)施了“人才關(guān)愛”工程，通過進(jìn)一步優(yōu)化企業(yè)人才的科研、工作、生活環(huán)境，培養(yǎng)壯大了一批數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理、能力較強(qiáng)、適應(yīng)發(fā)展需要的人才隊(duì)伍。

3、開展“三創(chuàng)建四爭當(dāng)”活動。一是創(chuàng)建“發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委”，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委把引導(dǎo)農(nóng)村實(shí)用人才發(fā)揮作用的重點(diǎn)放在發(fā)展主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)上。金渠鎮(zhèn)黨委在創(chuàng)建活動中大力發(fā)展獼猴桃產(chǎn)業(yè)，新建千畝以上獼猴桃示范園2個(gè)，新栽獼猴桃1.2萬畝，總面積達(dá)到4.3萬畝。全縣共建設(shè)獼猴桃、草莓、紅提葡萄等雙培示范基地20多個(gè)。二是創(chuàng)建“促進(jìn)農(nóng)民增收先進(jìn)村黨組織”，使全縣有36個(gè)村達(dá)到“一村一品”示范村標(biāo)準(zhǔn)，涌現(xiàn)出劉滿存等一大批促進(jìn)農(nóng)民增收優(yōu)秀黨員干部和農(nóng)村實(shí)用人才。三是創(chuàng)建“服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)先進(jìn)專業(yè)合作社黨組織”，充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)黨組織的服務(wù)引導(dǎo)和實(shí)用人才的示范帶動作用，構(gòu)建了“龍頭企業(yè)＋協(xié)會（合作社）＋基地”和“產(chǎn)業(yè)黨支部＋黨員示范戶＋農(nóng)戶”的產(chǎn)業(yè)化新格局。全縣農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)合作社（基地）總數(shù)達(dá)149個(gè)，帶動農(nóng)戶4.8萬戶。四是“四爭當(dāng)”打造“雙帶”的新平臺。在農(nóng)村黨員中開展?fàn)幃?dāng)“致富帶頭人”活動；在村干部中開展?fàn)幃?dāng)“農(nóng)村干部標(biāo)兵”活動，共培育先進(jìn)典型50多名。在農(nóng)村實(shí)用人才中開展?fàn)幃?dāng)“創(chuàng)業(yè)先鋒”活動，引導(dǎo)實(shí)用人才在服務(wù)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，爭當(dāng)創(chuàng)業(yè)先鋒方面積極承諾、履諾，開展為民服務(wù)事項(xiàng)2680件；在農(nóng)村婦女和青年中開展?fàn)幃?dāng)“就業(yè)創(chuàng)業(yè)先鋒”活動，建立巾幗創(chuàng)業(yè)基地16個(gè)，農(nóng)村實(shí)用人才共創(chuàng)領(lǐng)辦企業(yè)33個(gè)。