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各位領(lǐng)抓導:
為全面落實州黨委“六進”工作部署,按照*縣黨辦[2006]34號《關(guān)于開展干部進狀態(tài)工作的實施意見》的要求,我局組織干部職工認真學習討論,并結(jié)合本部門工作實際,健全“干部進狀態(tài)”工作考核機構(gòu),組織落實本部門“干部進狀態(tài)”實施方案。通過以落實縣委、縣人民政府的重要決策和本部門工作部署為重點,以整頓機關(guān)作風紀律為突破口,以強化監(jiān)督檢查和考核管理為手段,使干部職工的精神面貌、工作狀態(tài)明顯好轉(zhuǎn),保證了各項工作任務(wù)的完成?,F(xiàn)將具體情況匯報如下:
一、加強黨性和道德修養(yǎng),保持健康良好的心理狀態(tài)。良好的心理素質(zhì)是廣大干部自我調(diào)節(jié)、自我約束的重要因素,也是克服困難、處理矛盾、協(xié)調(diào)關(guān)系、做好工作的重要保證。我局干部職工結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進性教育,加強黨性和道德修養(yǎng),保持良好的心理狀態(tài),并結(jié)合自身實際,統(tǒng)籌謀劃,明確全局年度主要工作任務(wù),盡職盡責按照崗位職責的要求抓好分管范圍內(nèi)主要任務(wù)的落實工作,認真做好各階段、各環(huán)節(jié)的具體工作,上下通力協(xié)作,保證了整體工作有序推進;在工作生活中,能夠擺正個人與集體的關(guān)系,正確對待個人得失,以積極樂觀的態(tài)度面對生活和工作,容人容言,求同存異,善于聽取不同意見,保持健康的心理狀態(tài),做到大事不糊涂,堅持原則,小事不計較,講風格,形成相互信任、相互支持的良好工作環(huán)境,為落實其它“五進”創(chuàng)造條件。
二、創(chuàng)新觀念,保持積極向上的精神狀態(tài)。良好的精神狀態(tài),能極大地激發(fā)人的智慧和潛能,是完成各項任務(wù)的前提條件。首先,局領(lǐng)導保持了知難而上的精神,在民政業(yè)務(wù)不斷拓展、局機關(guān)工作人員人手緊缺、業(yè)務(wù)經(jīng)費短缺的情況下,圍繞縣委、縣人民政府的中心工作,統(tǒng)籌安排,抓重點、解難點。
1、從構(gòu)建社會主義和諧社會、落實科學發(fā)展觀的大局出發(fā),從解決困難群眾最關(guān)心、最迫切的問題入手,認真落實社會救助法規(guī)政策。今年3月1日,新的《農(nóng)村五保供養(yǎng)工作條例》頒布后,迅速將條例印制成冊,發(fā)給縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)領(lǐng)導和村組干部,并出動宣傳車在全縣范圍進行了宣傳。根據(jù)新條例所確定的五保供養(yǎng)條件,按照昌州民字[2006]20號通知要求,組織專人逐村逐戶調(diào)查困難群眾的生活情況,對符合五保供養(yǎng)條件的人員進行登記、造冊,預計9月底前完成對五保戶重新審核、審批、發(fā)證工作。2006年上半年,五保對象供養(yǎng)經(jīng)費由縣財政轉(zhuǎn)移支付35700元,集中供養(yǎng)42人,年人均供養(yǎng)標準2743元,分散供養(yǎng)134人,年人均供養(yǎng)標準1800元。上半年救助流浪乞討人員38人,投入經(jīng)費3200元。為了提高五保戶供養(yǎng)水平,爭取上級專項資金100萬元,對××*鎮(zhèn)、××××兩個鎮(zhèn)的敬老院進行了改、擴建,擴建后五工臺鎮(zhèn)敬老院占地78畝,建筑面積達1100平方米,初步具備了中心敬老院的規(guī)模。近日,已向縣人民政府上報了合并各鄉(xiāng)鎮(zhèn)敬老院的請示。
為從根本上解決全縣農(nóng)村特困家庭住房問題,從去年開始,把農(nóng)村特困戶危房改造工程列為社會救助工作的重要內(nèi)容,計劃用兩到三年的時間基本解決全縣農(nóng)村特困戶現(xiàn)有危房。為此,我局與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民政辦深入村組調(diào)查摸底、逐戶審核,截止2005年11月底,全縣44戶特困家庭的132間危房均已登記造冊、建檔立卡,并拍攝了危房照片。將采取民政補助一部分,財政補貼一部分,相關(guān)部門幫扶一部分的辦法,分三年基本消除現(xiàn)有農(nóng)村危房。目前,已確定了10戶在鄉(xiāng)老復員軍人困難家庭作為補助對象。
根據(jù)上級政策和城市醫(yī)療救助試點縣的做法,結(jié)合我縣實際,擬定了《××*縣城鄉(xiāng)醫(yī)療救助實施方案》。與農(nóng)村新型合作醫(yī)療制度相銜接,經(jīng)普查,首先將烈屬、傷殘軍人等重點優(yōu)撫對象及五保戶、孤兒、經(jīng)常性救濟對象和臨時救濟對象納入醫(yī)療救助范圍,對上述特困群眾參加農(nóng)村合作醫(yī)療個人交納部分,民政部門給予了補貼,補貼標準人均35元。目前,已給予補貼992人,34720元。
2、發(fā)揮牽頭作用,扎實開展“社會管理進社區(qū)”工作。按照縣委、政府的決定,“社會管理進社區(qū)”工作領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在民政局。社會管理進社區(qū)是社區(qū)建設(shè)的中一項全新的內(nèi)容和重要的方面,我局在基層政權(quán)辦只有一名工作人員的情況下,其他科室交叉兼職,局主要領(lǐng)導親自帶領(lǐng)工作人員加班加點,制定相關(guān)政策、規(guī)定,依法指導各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)和各成員單位開展工作,保證了全縣“社會管理進社區(qū)”的有序推進。
3、積極落實招商引資以及引進項目資金任務(wù)。2006年我局按照縣委、政府的統(tǒng)一部署和要求,把招商引資和爭取項目資金工作,作為一項重點工作來抓。按照縣委、政府下達的計劃目標,狠抓落實工作,使得招商引資和爭取項目資金有了一定的進展。今年年初,縣委、政府為我局下達的招商引資任務(wù)為1000萬元,爭取項目資金任務(wù)200萬元。截至目前,我局已落實招商引資項目1個,即:××*縣陽光彩印有限公司彩色印刷包裝項目,投資方為烏魯木齊德保公司,計劃項目總投資1000萬元,目前已到位資金340萬元,全部為固定資產(chǎn)投資,現(xiàn)在設(shè)備已投入生產(chǎn),剩余配套資金的投入正在進行中,預計剩余資金將于今年11月份全部到位。爭取上級項目資金2項。主要是農(nóng)村敬老院基礎(chǔ)建設(shè)資金和社區(qū)老年活動室建設(shè)資金,已到位110萬元。
三、加強學習,保持文明高尚的行為狀態(tài)。有沒有高尚的道德情操,是檢驗共產(chǎn)黨員先進性強弱的重要標志,也是衡量干部是否進狀態(tài)的重要依據(jù)。我局干部從細微處入手,把遵守社會公德、職業(yè)道德、家庭美德有機結(jié)合起來,按照《公民道德實施綱要》的要求自律行為,注重加強政治理論學習,結(jié)合崗位學,結(jié)合具體問題學,鉆研業(yè)務(wù),做行家里手,工作能力不斷提高,為堅定不移的貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策奠定基礎(chǔ),加強作風修養(yǎng),按照黨風、廉政建設(shè)、糾風目標責任制要求,進一步明確崗位職責、工作范圍和工作責任,徹底糾正了“門難進、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象,減少了紀律松懈,擅自離崗,上班遲到、早退的現(xiàn)象,杜絕了工作時間上網(wǎng)聊天、玩游戲等現(xiàn)象。
四、勤政為民,保持務(wù)實高效的工作狀態(tài)。健全和完善了機關(guān)各項規(guī)章制度,進一步加強了工作紀律,規(guī)范了管理行為,使干部職工在服務(wù)質(zhì)量和辦事效率上有新的改進,在人民群眾對機關(guān)工作的滿意度方面有了新的提高。
一是樹立大局意識,規(guī)范行政行為,改進辦事方式,簡化辦事手續(xù),提高機關(guān)的服務(wù)效率。落實“為民服務(wù)全程代辦制”,根據(jù)人事變動,及時調(diào)整了本部門“為民服務(wù)全程代辦制”工作領(lǐng)導小組,進一步完善了相關(guān)制度,本著依法、合理、可行及便民、利民的原則,對本部門行政許可事項和服務(wù)事項中能夠代辦的10項全部列入代辦范圍,確定了受理人員和代辦人員,設(shè)立了全程代辦崗,給各鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放了服務(wù)指南,并在辦公場所予以公示?!盀槊穹?wù)全程代辦制”有序開展,取得了實效。1—6月,共辦理48件,主要是老年優(yōu)待證和社會團體登記審批。按照《社會團體登記管理條例》規(guī)定,農(nóng)民用水戶協(xié)會登記受理時間60天,辦理審批時限為30天,但因考慮到當前正值農(nóng)忙季節(jié),為農(nóng)民省時間,就是創(chuàng)效益。因此,把此項工作列為全程代辦重點工作,業(yè)務(wù)人員加班加點,將審核材料、登記、發(fā)證全過程承諾為一周,僅5月8日—15日,辦理農(nóng)民用水戶協(xié)會登記23件,受到了廣大農(nóng)民的一致好評。
二是強化勤勉敬業(yè)的責任意識,促進民政各項事業(yè)協(xié)調(diào)穩(wěn)步發(fā)展,樹立“為民、務(wù)實、清廉、高效”的政府形象。
城市居民最低生活保障工作堅持公開、公正、公平的原則,規(guī)范運行,實現(xiàn)了動態(tài)管理下的應(yīng)保盡保。今年截止6月我縣共納入552戶,1466人,其中在職職工5人、離崗人員41人、離退休人員16人、失業(yè)人員168人、三無人員32人、其他人員1204人,人均補差額53元,1--6月發(fā)放低保金46.13萬元。
按照自然災(zāi)害救助職責,進一步完善了自然災(zāi)害信息報告、救災(zāi)救濟物資儲備、救災(zāi)款物發(fā)放等制度,強化防災(zāi)、減災(zāi)意識。今春以來,根據(jù)氣溫變化情況,縣人民政府及時轉(zhuǎn)發(fā)了《自治區(qū)關(guān)于做好防春洪防倒春寒的緊急通知》,下發(fā)了《關(guān)于做好當前防洪工作的緊急通知》,并召開專門會議研究部署,抽調(diào)了防洪值班車輛??h委書記、縣長、分管副縣長、相關(guān)部門負責人多次到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)災(zāi)情多發(fā)區(qū),現(xiàn)場指導防汛工作;民政局堅持汛期值班和災(zāi)情信息快報制度,并儲備救災(zāi)物資帳篷500頂、被褥1000套、棉衣棉褲1000套,與廠家和供應(yīng)商簽定了面粉、煤及其他救災(zāi)生活用品的供貨合同。盡力把可能發(fā)生的災(zāi)情損失降到最低。
進一步規(guī)范了對農(nóng)牧區(qū)因災(zāi)、因病特困群眾的救助。按照縣委《關(guān)于印發(fā)〈××*縣關(guān)于完善城鄉(xiāng)貧困群眾救助體系的實施意見〉的通知》精神,在進一步調(diào)查、界定的基礎(chǔ)上,將因災(zāi)、因病、因殘導致家庭喪失勞動力,難以維持基本生活的100戶,295名特困群眾和20名16歲以下的孤兒納入經(jīng)常性救助,其他困難群眾406戶,1353人納入臨時救助。在農(nóng)村特困群眾救助過程中,規(guī)范由村民個人申請、村民代表大會評議、村民委員會申報、鄉(xiāng)鎮(zhèn)審核、縣民政局審批的救助對象確定程序。建全了“三表”、“一證”、“一卡”制度。即《農(nóng)村經(jīng)常性救濟對象申報、審批表》、《農(nóng)村經(jīng)常性救濟對象檔案表》、《冬令、春荒困難群眾救濟對象花名冊》、《農(nóng)村特困戶救助證》、《農(nóng)村困難群眾救助卡》。2006年上半年,共向困難群眾發(fā)放煤60噸、救濟口糧28000公斤、被褥50床,棉衣棉褲50套,鞋50雙,對特困群眾傷病救濟2.1萬元。縣民政局適時檢查、核實救濟款物發(fā)放,實行動態(tài)管理。
以落實優(yōu)撫安置法規(guī)為重點的擁軍優(yōu)屬工作健康發(fā)展。按時發(fā)放了各類重點優(yōu)撫對象撫恤補助金36.92萬元;截止6月底,我縣共接收復員干部3名,退役士兵、士官52名,其中屬城鎮(zhèn)戶口的22名(士官8名,義務(wù)兵14兵),屬農(nóng)村戶口的30名(士官6名,士兵24名)。接收無軍籍職工8名,接收退伍軍人檔案53份,轉(zhuǎn)出退伍軍人檔案9份。經(jīng)多方尋求安置崗位,對符合條件的17名退役士兵制定了安置方案。共領(lǐng)取《優(yōu)待安置證》50個,其中非農(nóng)19個,農(nóng)業(yè)31個,現(xiàn)已辦理17個。在春節(jié)期間,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)為54戶義務(wù)兵家屬發(fā)放優(yōu)待金230767.35元,戶均發(fā)放達4274元。著力解決優(yōu)撫對象日常生活困難。慰問各類重點優(yōu)質(zhì)對象319戶,慰問在鄉(xiāng)老復員軍人和退伍軍人3681戶,送慰問品及年畫折合人民幣42500元。
在元旦、春節(jié)來臨前夕,縣領(lǐng)導帶領(lǐng)民政、財政、城建等部門負責人分別慰問了駐縣軍(警)部隊9個,送慰問金130000元。慰問各類優(yōu)撫對象319戶、慰問在鄉(xiāng)老復員軍人和退伍軍人3681戶,送慰問品及年畫折合人民幣425000多元。鄉(xiāng)鎮(zhèn)慰問現(xiàn)役軍人家屬41戶,慰問品折合人民幣4100元。解決10戶優(yōu)撫對象家庭生活困難的問題,送面粉4000公斤,煤8.5噸、現(xiàn)金40000元。四月份我局根據(jù)昌州擁字[2006]1號文件精神,出資40000元,幫助消防中隊建圖書室一個。
在民族團結(jié)教育月期間,組織開展雙擁、軍民共建活動,對重點優(yōu)撫對象進行了調(diào)查,并對調(diào)查中發(fā)現(xiàn)的問題提出了解決辦法。與宣傳部共同組織召開了由縣領(lǐng)導、駐縣軍(警)部隊領(lǐng)導、宗教人士、雙擁先進單位、個人、重點優(yōu)撫對象代表等30多人參加的雙擁共建、民族團結(jié)座談會。
社會福利和社會事務(wù)管理依法規(guī)范運行??h民政、國稅、地稅三個部門聯(lián)合對8家福利企業(yè)進行了年檢,年檢結(jié)果:7家福利企業(yè)合格,1家限期整改。
辦理結(jié)婚登記620對,辦理離婚登記78對。辦理兒童收養(yǎng)登記3例,救助城市生活無著落流浪乞討人員38人次,救助32000元。
依法審批、登記民間組織,做到程序準確,手續(xù)齊全,公告及時。經(jīng)過年檢,合格社會團體18個,注銷1個。合格民辦非企業(yè)單位19個,注銷2個。新成立社團41個,其中農(nóng)民用水戶協(xié)會38個,新成立民辦非企業(yè)單位3個。
擬定了我縣《實施地名公共服務(wù)工程實施方案》,以××*縣人民政府文件上報州民政局。對××*縣地方信息數(shù)據(jù)庫2005年有關(guān)地名信息進行了補充,完善各類地方信息內(nèi)容,共補充、完善368條。完成了住宅區(qū)樓幢牌制作、安裝4塊?!蹲灾螀^(qū)地名大詞典》××××縣部分資料的收集、編纂。對××*村社區(qū)居委會名稱的命名報告進行審核,提出了“××*社區(qū)居委會”建議,縣政府辦公室已批復。
在實行“干部進狀態(tài)”管理和推行“為民服務(wù)全程代辦制”后,對于本部門進一步轉(zhuǎn)變工作作風,端正服務(wù)態(tài)度,提高辦事效率起到了很好的促進作用,群眾對本部門的服務(wù)態(tài)度滿意。但還存在差距和問題,個別群眾對一些登記許可應(yīng)提供的要件不理解,對提供的救助標準或條件不完全滿意,需要我們進一步加強法規(guī)宣傳,同時做好制度銜接工作,今后,要在落實各項制度方面狠下工夫,以更飽滿的精神狀態(tài),以更扎實的工作作風,全心全意為人民服務(wù)。