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一九九二年至今，我在集團(tuán)公司任副總經(jīng)理職務(wù)。回顧九年來的工作，特別是這次黨性黨風(fēng)教育活動中，干部職工對我提出的意見和建議，對照《黨章》和同志三個代表的要求，自己深深地感到在思想上、工作上、作風(fēng)上確實(shí)存在著許多問題，非常有必要進(jìn)行自我剖析，找出根源，深刻認(rèn)識，認(rèn)真修改。一、存在的突出問題

⒈政治理論學(xué)習(xí)自覺性差，下的功夫不夠深。

表現(xiàn)一是政治理論學(xué)習(xí)不主動、不扎實(shí)、不系統(tǒng)。不能自覺地?cái)D時間、找時間主動學(xué)習(xí)，經(jīng)常是為了應(yīng)付檢查，不得不突擊寫筆記。參加上級組織的短期培訓(xùn)班，也只是聽一聽講，看一看書，寫一寫筆記，沒有認(rèn)真鉆研問題，在深刻理解精神實(shí)質(zhì)上多下功夫。不注意系統(tǒng)地學(xué)習(xí)原著、讀原文，有時只看一些參考材料，粗枝大葉，一知半解，馬馬虎虎。二是理論聯(lián)系實(shí)際不夠。往往是停留在為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，為應(yīng)付檢查而學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是學(xué)習(xí)，工作是工作，很少把理論學(xué)習(xí)與個人思想、工作實(shí)際結(jié)合起來，更談不上指導(dǎo)工作實(shí)際，改造世界觀了。理論聯(lián)系實(shí)際是我們黨的克故致勝的三大法寶之一，這既是黨性不純的表現(xiàn)，也是學(xué)風(fēng)不正的反映。

⒉理想信念有所淡化，缺乏努力奮斗精神。

由于缺乏黨性鍛煉，對改革開放以來，黨內(nèi)和社會上發(fā)生的一些不正之風(fēng)腐敗現(xiàn)象，看不慣，這對我的思想上也產(chǎn)生了一些消極想法，對建設(shè)有中國特色的社會主義，對國有企業(yè)的改革脫困和發(fā)展缺乏信心。隨著年齡的增長，加之工作上的多年徘徊，這種思想近幾年表現(xiàn)的尤為突出。特別是覺得自己畢業(yè)后就在工程部門，已經(jīng)干了三十多年了，幾上幾下，什么工作都干過，可以說既做過技術(shù)工作，又做過管理工作；既從事過黨群工作，又做過行政工作，對工程部門的情況，從人員到工作都比較熟悉，對一些事情認(rèn)為看透了，因此，對工作不愿靠前，能不管的事則不管，不涉及到自己的事離得遠(yuǎn)遠(yuǎn)的，缺乏積極性、主動性。思想滑坡。工作上不求創(chuàng)新，只求無過，不求過硬，只求過去。

⒊民主集中制貫徹執(zhí)行的不夠自覺。

在貫徹民主制中方面，沒有從黨性和黨的事業(yè)的高度上對貫徹民主集中制極端重要性認(rèn)識不足。在執(zhí)行過程中不夠自覺不夠主動，不夠認(rèn)真。對集團(tuán)公司的重大問題的決策，涉及到自己分管系統(tǒng)的工作能發(fā)表意見，積極參與，對不是自己分管的工作，很少認(rèn)真思考，也很少提出意見和建議?？傆X得在班子中自己是一個較老的同志了，大家尊重自己，特別是觀點(diǎn)有異議時，怕說多了，給領(lǐng)導(dǎo)決策增加難度。所以往往能不說就不說。盡量少表態(tài)。

⒋缺乏責(zé)任意識，工作管理還不到位。

多元經(jīng)濟(jì)中心是我分管的工作部門，年原工程處多經(jīng)分處（劃歸分局后改為工貿(mào)總公司）及直屬個公司又交給總公司管理后，面對審計(jì)萬元的帳面虧損，多名從業(yè)人員的就業(yè)生存問題，在領(lǐng)導(dǎo)和各單位的全力支持配合下，積極地善后處理，并取得了一些成果。但對集體工作，思想上認(rèn)為管理不順（各分、子公司尚歸分局集體分處，現(xiàn)在稱集體工作協(xié)調(diào)辦公室）政策不明。企業(yè)具體實(shí)際問題較多，各方面條件制約，在如何進(jìn)行改制等工作上進(jìn)展不大。

對我分管的辦公室行政管理和哈大電化工程及路內(nèi)局內(nèi)的一些工程項(xiàng)目，也常常是遇到什么問題解決什么問題，特別是由于自己講領(lǐng)導(dǎo)是管大事的，用人不疑，許多具體問題都由部門和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人去做了，自己親自過問的很少。如對集團(tuán)公司小車庫行車安全工作，幾年來雖然沒出過大的行車安全事故，但小的行車事故不斷。這都與我思想上的沒發(fā)生涉及人身傷亡事故就行，車輛損失有保險兜著呢的思想有關(guān)。由于有這種思想，對發(fā)生事故問題，沒有督促有關(guān)部門嚴(yán)肅認(rèn)真處理。

另外，這次黨性黨風(fēng)教育活動中，征求對我的意見中有余條是關(guān)于職工生活方面的問題和意見，占條意見的三分之一。而在這條有關(guān)職工生活方面的意見中，絕大部分是關(guān)于職工住房方面的問題。這確實(shí)反映了集團(tuán)公司職工在住房方面還存在著大量問題；也反映出對集團(tuán)公司特別是對我本人的期望。實(shí)事求是地說：由于年工程系統(tǒng)整體并入分局之后一方面，集團(tuán)公司職能發(fā)生了很大的變化，集團(tuán)公司本部取消了生活衛(wèi)生和建房辦這些部門和職能，各單位這方面工作直接受分局有關(guān)業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)。另一方面集團(tuán)公司由于土地、資金等問題，確實(shí)沒有了獨(dú)立建房的條件和能力。為解決住房問題，集團(tuán)公司也先后拿出余萬資金，支持各單位從分局購房，但畢竟是杯水車薪，沒有解決根本問題，實(shí)事求是地說，在這種體制下獨(dú)立進(jìn)行職工住宅建設(shè)，這不是集團(tuán)公司，也不是我本人能力所能解決的問題。只能請大家諒解。當(dāng)然，作為集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子中的一名主要成員，我非常理解這些職工的意愿，我也將與集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子一起盡最大努力一方面去創(chuàng)造條件，盡最大努力取得分局領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)方面支持，爭取自建一些住宅，另一方面，也將繼續(xù)努力爭取從分局統(tǒng)建住宅中多為集團(tuán)公司爭取一些份額。相信隨著住房貨幣化分配改革政策的逐步落實(shí)，這一問題也將會逐步得以解決。

⒌工作方法和作風(fēng)上還存在一定差距。

一是處理問題，想當(dāng)然多，認(rèn)為自己什么工作都干過，認(rèn)真地做過細(xì)的調(diào)查研究少。二是深入基層少，特別是年并入分局后，我分管的工作職能，主要是對集團(tuán)公司機(jī)關(guān)和直屬單位，各基層單位直接受分局有關(guān)業(yè)務(wù)部門管理，所以到基層單位就更少了，沒有大事根本不去，更談不上與基層職工交流了。三是工作，不求高標(biāo)準(zhǔn)，滿足于不落后，不出錯的一般化水平，對分管系統(tǒng)的部門工作，也是放手時多，過細(xì)指導(dǎo)不夠，要求也不是高標(biāo)準(zhǔn)。

⒍在黨風(fēng)廉政建設(shè)上。

自己能按上級有關(guān)文件執(zhí)行，本人及家屬都靠工資生活，沒有經(jīng)辦企業(yè)的；沒有采取不正當(dāng)手段為子女、親友謀利益；沒有講排場、揮霍浪費(fèi)也沒有公款出國旅游和游山玩水問題。對×××問題，自己和家人也沒有練習(xí)，并擁護(hù)中央取締這一邪教的決定。

對社會上一些吃吃喝喝，講排場，擺闊氣及拉拉扯扯的不良行為，自己向來較反感，加之我又不勝酒力，以前這種場合能躲則躲，現(xiàn)在由于各種原因，不但沒有抵制，有時還參與，認(rèn)為社會上都這樣，我們?nèi)绻晃稘嵣碜院?，就無法生存，認(rèn)為吃吃喝喝，廣交朋友是企業(yè)生存必不可少的事，這些都是對自己標(biāo)準(zhǔn)不高，要求不嚴(yán)的表現(xiàn)。

二、存在問題的原因

⒈對理論學(xué)習(xí)的重要意義認(rèn)識還不夠。

一是沒有把政治理論作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部提高素質(zhì)的第一需要來認(rèn)真對待。學(xué)習(xí)動力不足，認(rèn)為自己眼前這些工作，不學(xué)習(xí)也能應(yīng)付一陣子，該學(xué)的早就學(xué)過了，不學(xué)習(xí)也夠用。另外，年齡一天天大了，工作也就這樣了，再學(xué)習(xí)也沒有什么用。二是認(rèn)為好些理論，離現(xiàn)實(shí)生活太遠(yuǎn)，距離太大，無法聯(lián)系。甚至越鉆下去，好多問題越是弄不明白，給思想上帶來許多困惑。所以認(rèn)為只要自己認(rèn)真點(diǎn)，辦事慎重點(diǎn)，不出大錯，學(xué)不學(xué)習(xí)關(guān)系都不大。

⒉黨性修養(yǎng)和世界觀改造的不徹底。

剖析自己存在的問題，找其原因，最根本的是世界觀，人生觀，價值觀改造的不徹底。沒有真正地樹立起馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，是產(chǎn)生這些問題的根源所在。所以出現(xiàn)遇到問題，旗幟不鮮明，態(tài)度不明朗，行動左右搖擺。另外，在思想深處存在著滿足現(xiàn)狀的認(rèn)識，認(rèn)為自己在政治理論、業(yè)務(wù)水平，工作能力方面，比上不足，比下有余，也不想干出什么新花樣來，應(yīng)付眼前這些工作還是沒問題，忽視了世界觀的改造，忽視了黨性修養(yǎng)的鍛煉和提高。沒有時時刻刻，用黨員、干部標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求自己，黨性觀念淡泊，工作標(biāo)準(zhǔn)不高。

⒊為人民服務(wù)的宗旨樹立的不牢。

同志提出的三個代表思想，一個重要內(nèi)容就是共產(chǎn)黨是代表最廣大人民群眾的根本利益。自己在思想上，工作上存在的一些問題，在很大程度也是由于為人民服務(wù)的宗旨樹立的不牢而產(chǎn)生的。沒有時時刻刻把自己放在公仆的位置上來想問題，處理問題，常常想到的不是群眾怎樣，而是自己怎樣?？梢哉f就是淡化了為人民服務(wù)的宗旨，沒有堅(jiān)持時時刻刻把自己放到領(lǐng)導(dǎo)干部的位置身份上來考慮問題，來要求自己，來判斷是與非，得與關(guān)。這樣必須產(chǎn)生思想上的滑坡，工作上的退坡，明哲保身，但求無過，忘記自己的責(zé)任。

⒋民主集中制堅(jiān)持的不夠。

由于對民主集中制組織原則認(rèn)識不高，主要是貫徹做得不自覺，是產(chǎn)生問題的一個重要原因。特別是由于認(rèn)為自己工作年頭長了，靠老經(jīng)驗(yàn)辦事也夠了的想法，深入群眾，經(jīng)常地虛心聽取各方面意見不夠積極主動。

三、整改措施

⒈要把學(xué)好理論放在首要位置。

一是增強(qiáng)理論學(xué)習(xí)主動性、自覺性，把學(xué)習(xí)理論當(dāng)作自己工作的首要任務(wù)。要結(jié)合實(shí)際，認(rèn)真制訂自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃，努力做到保證學(xué)習(xí)時間和進(jìn)度。在參加領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)中，要遵守學(xué)習(xí)制度，堅(jiān)持參加集體學(xué)習(xí)，每月學(xué)習(xí)四次，保證小時學(xué)習(xí)時間。做到不落課時，自覺主動學(xué)習(xí)。在認(rèn)真學(xué)好原著的前提下，注意學(xué)懂弄通基本觀點(diǎn)，掌握馬列主義、思想、鄧小平理論的精髓，特別是要認(rèn)真地學(xué)習(xí)同志三個代表的思想。堅(jiān)持認(rèn)真地記好學(xué)習(xí)筆記，寫好心得體會，積極自覺地參與發(fā)言研討。二是改進(jìn)學(xué)習(xí)方法。把理論學(xué)習(xí)與自己的思想工作實(shí)際緊密地聯(lián)系起來。運(yùn)用馬克思主義的認(rèn)識論，方法論去發(fā)現(xiàn)問題，分析問題，解決問題。在改造客觀世界的同時，不斷地改造主觀世界。三要全面學(xué)習(xí)，拓寬知識面，要結(jié)合自己思想和工作實(shí)際，有重點(diǎn)、有選擇地學(xué)習(xí)一些新的技術(shù)和知識，學(xué)習(xí)經(jīng)營管理方面的新經(jīng)驗(yàn)、新作法，不斷更新知識，拓展知識面，努力跟上高速發(fā)展和變化的時代步伐，使自己站得更高些，看得更遠(yuǎn)些，想得更寬些，以促進(jìn)做好現(xiàn)實(shí)工作。

⒉加強(qiáng)黨性黨風(fēng)鍛煉，提高自身休養(yǎng)。

通過這次黨性黨風(fēng)教育活動，對黨性方面的問題進(jìn)行了自我剖析，確實(shí)感到了自己在黨性方面存在的問題和按黨員標(biāo)準(zhǔn)要求的差距。要以這次黨性黨風(fēng)教育為契機(jī)，以整風(fēng)的精神來增強(qiáng)黨性鍛煉，加強(qiáng)世界觀改造。要按照同志提出的講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的要求，以講學(xué)習(xí)為前提，講政治為核心，講正氣為目標(biāo)，樹立和堅(jiān)定正確的世界觀、人生觀、價值觀。在思想上，政治上同黨中央保持高度一致，堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，堅(jiān)定建設(shè)有中國特色社會主義的信心。堅(jiān)持用黨員和領(lǐng)導(dǎo)干部的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，自覺遵守黨紀(jì)和各項(xiàng)規(guī)定，積極改正自身存在的年齡不小了，工作不求過硬，只求過去的問題，克服自己的毛病和不足，提高黨性修養(yǎng)。

⒊廉潔勤政，嚴(yán)格要求自己。

要提高反腐倡廉和黨風(fēng)建設(shè)重要性的認(rèn)識，辯證地、歷史地看待當(dāng)前社會上，黨風(fēng)方面存在的一些問題，增強(qiáng)對黨風(fēng)和社會風(fēng)氣一定會好轉(zhuǎn)的信心。堅(jiān)持從現(xiàn)在做起，從自身做起。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和路局、分局廉政建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)世界觀的改造和黨性修養(yǎng)，筑牢抵制腐朽思想侵蝕的防線，保持共產(chǎn)黨員的本色，堅(jiān)持參加黨的，認(rèn)真過好黨的組織生活，定期征求黨支部黨員和干部職工對自己的意見，自覺地接受民主監(jiān)督。

⒋自覺地貫徹落實(shí)好民主集中制原則。

提高對民主集中制重要性的認(rèn)識，在工作中自覺地貫徹執(zhí)行好民主集中制這一重要原則和制度。積極大膽地發(fā)表自己的意見和建議，供領(lǐng)導(dǎo)決策時參考；經(jīng)常深入一線，注意多方聽取各方面意見和建議，使決策更民主、更正確，使自己分管的工作，更少失誤。

⒌堅(jiān)持樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨。

同志在《為人民服務(wù)》一文中說：我們共產(chǎn)黨和共產(chǎn)黨所領(lǐng)導(dǎo)的八路軍、新四軍，是革命的隊(duì)伍。我們這個隊(duì)伍是完全為著解放人民的，是徹底地為人民的利益工作的代表最廣大人民群眾的根本利益，這是共產(chǎn)黨的基本宗旨。這次黨性黨風(fēng)教育活動中，剖析自己存在的許多問題，一個重要原因就是為人民服務(wù)的思想淡泊了，想自己的事多了，想群眾的事必然就少。今后工作中，要努力克服年齡大，想歇歇腳，工作標(biāo)準(zhǔn)不高隨大流的精神狀態(tài)，振奮精神，發(fā)揚(yáng)爭上游，創(chuàng)一流的精神，出色地做好本職工作。要將工作的主要精力，放在多深入施工生產(chǎn)一線上和深入基層，深入職工群眾中去，了解情況，解決問題，多辦實(shí)事，努力和集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員一起為集團(tuán)公司多創(chuàng)效益，為全體員工多謀利益。把樹立為人民服務(wù)的宗旨，落實(shí)到具體的工作實(shí)踐中去。

以上剖析，不當(dāng)之處，望領(lǐng)導(dǎo)和廣大干部職工批評幫助。