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1信息技術(shù)支持下的業(yè)務(wù)流程變動(dòng) 任何事物都不是一成不變的,企業(yè)在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過(guò)程中必然會(huì)經(jīng)歷很多變化,需要不斷地調(diào)整自身的組織結(jié)構(gòu)和業(yè)務(wù)流程來(lái)滿足社會(huì)的需求。這就對(duì)企業(yè)各個(gè)方面提出了更多地要求,信息...
佚名 2022-03-22 03:27:39 信息技術(shù) 戰(zhàn)略要點(diǎn)〔內(nèi)容提要〕市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不僅是一場(chǎng)全面的制度實(shí)踐,而且是一系列價(jià)值和觀念的載體,市場(chǎng)機(jī)制的有效運(yùn)作無(wú)疑需要制度和價(jià)值理念的雙重支持,立憲主義無(wú)論其內(nèi)容還是形式恰恰與此契合。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)與立憲主義的和諧發(fā)展是...
佚名 2022-08-02 04:50:53 市場(chǎng)經(jīng)濟(jì) 立憲主義1護(hù)理管理實(shí)踐中常用的激勵(lì)理論 所謂激勵(lì),指的是激發(fā)人的動(dòng)機(jī)、誘導(dǎo)人的行為,使其發(fā)揮內(nèi)在潛力為實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)而努力的過(guò)程_2]。在龐大的管理學(xué)理論體系中,按照護(hù)理需要的原則選擇專業(yè)相關(guān)性比較高的一些理論,...
佚名 2022-04-24 10:00:59 護(hù)理 激勵(lì)摘要:數(shù)學(xué)研究性學(xué)習(xí)是指以培養(yǎng)學(xué)生的數(shù)學(xué)創(chuàng)新精神和創(chuàng)造能力為目的的教學(xué)課程。由于教師教學(xué)觀念和教學(xué)行為形成定式的約束,在實(shí)施數(shù)學(xué)研究性學(xué)習(xí)中還存在很多問(wèn)題。筆者結(jié)合自己的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),提出了“情境法”和...
佚名 2022-05-16 07:56:32 數(shù)學(xué) 研究性由中國(guó)企業(yè)聯(lián)合會(huì)、中國(guó)企業(yè)家協(xié)會(huì)主辦的“建設(shè)節(jié)約型企業(yè)”高層座談會(huì)日前在北京舉行。會(huì)上,中企聯(lián)百家會(huì)員企業(yè)向全國(guó)企業(yè)界發(fā)出節(jié)能倡議書(shū)。 來(lái)自中國(guó)鋁業(yè)公司、中國(guó)建筑材料集團(tuán)公司、首鋼總公司、北京金隅集...
佚名 2022-09-19 09:03:30 企業(yè)聯(lián)合會(huì) 節(jié)能