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生殖健康咨詢師,是勞動(dòng)和社會(huì)保障部公布的新的國(guó)家職業(yè),是指在生殖健康領(lǐng)域?yàn)閭€(gè)人,家庭或群體提供計(jì)劃生育,優(yōu)生優(yōu)育、母嬰保健等方面信息,開展生殖健康教育,診斷生殖健康水平,幫助人們制訂生殖保健促進(jìn)計(jì)劃并協(xié)助落實(shí)的人員。
生殖健康咨詢師共設(shè)五個(gè)等級(jí),分別為:生殖健康助理咨詢員(國(guó)家職業(yè)資格五級(jí)),生殖健康咨詢員(國(guó)家職業(yè)資格四級(jí)),生殖健康助理咨詢師(國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)),生殖健康咨詢師(國(guó)家職業(yè)資格二級(jí))、生殖健康高級(jí)咨詢師(國(guó)家職業(yè)資格一級(jí))。
對(duì)于生殖健康咨詢師的認(rèn)證資格和門檻,是這樣規(guī)定的,文化程度規(guī)定是初中畢業(yè)以上,只要在人口和計(jì)劃生育領(lǐng)域以及醫(yī)學(xué)領(lǐng)域能夠從事三年以上的實(shí)際工作,就可以申報(bào)第一級(jí)的助理咨詢員,如果是沒(méi)有在這個(gè)從業(yè)資格三年的情況下,從事兩年,通過(guò)初級(jí)培訓(xùn),并且獲得結(jié)業(yè)證書,也可以申報(bào)第一級(jí)主力咨詢員職務(wù),如此類推。對(duì)于生殖健康咨詢師這個(gè)新職業(yè),是有著非常重要的意義,現(xiàn)在物質(zhì)生活、經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展的情況下,人們對(duì)于生殖健康的需求也在不斷增加,特別是人們?cè)谛钥茖W(xué)知識(shí),性生活、性保健以及生殖健康的相關(guān)領(lǐng)域中所需要的知識(shí)是非常多,存在的盲區(qū)也是非常多,在這樣一種情況下,生殖健康咨詢師的應(yīng)運(yùn)而生充分體現(xiàn)了以人為本的理念。
生殖健康咨詢師的主要職責(zé)有:進(jìn)行人口國(guó)情和生育政策的宣傳咨詢,提供生殖健康咨詢與服務(wù),包括計(jì)劃生育、不孕不育、優(yōu)生優(yōu)育,孕產(chǎn)婦及母嬰保健,出生缺陷,性傳播疾病和艾滋病預(yù)防,性心理健康和性保健等;實(shí)施社區(qū)和家庭健康促進(jìn),開展針對(duì)相關(guān)疾病的科普咨詢:維護(hù)人口和生殖健康權(quán)利,落實(shí)知情選擇、免費(fèi)服務(wù)、獎(jiǎng)勵(lì)扶助等政策,開展有關(guān)手術(shù)并發(fā)癥和病殘兒鑒定的咨詢;提供信息服務(wù),收集人口和生殖健康相關(guān)信息,分析和確定服務(wù)項(xiàng)目,制定生殖健康促進(jìn)規(guī)劃,開展咨詢、服務(wù),干預(yù)的效果評(píng)估。
生殖健康咨詢服務(wù),人員廣泛的分布在人口和計(jì)劃生育系統(tǒng)、婦幼保健系統(tǒng)、民政部門和婦聯(lián)、共青團(tuán)、殘聯(lián)等社會(huì)團(tuán)體以及非政府組織,各類生殖健康醫(yī)院,成人保健藥房等機(jī)構(gòu)。
生殖健康咨詢師考試指導(dǎo)內(nèi)容涵蓋面廣,知識(shí)點(diǎn)多,例如:
1.為什么說(shuō)受精后的前8周是胚胎敏感期?
受精后的前8周是胚胎發(fā)育的器官發(fā)生期。此期若接觸各種致畸原,影響胚胎器官正常分化,導(dǎo)致各種畸形發(fā)生,故稱胚胎敏感期。
2.什么是致畸原?
能引起胚胎發(fā)育畸形的物質(zhì),稱為致畸原:包括物理性(各種射線,高熱等)、化學(xué)性(包括藥物)及生物性(如風(fēng)疹病毒)致畸原。與致突變及致癌效應(yīng)不同,致畸原作用具有劑量效應(yīng)。
3.什么是遺傳咨詢?
遺傳咨詢是醫(yī)生和遺傳病患者或者家屬就其家庭中某種遺傳性疾病的有關(guān)問(wèn)題進(jìn)行交談。醫(yī)師對(duì)該病的發(fā)病方式、遺傳方式、診斷、治療,預(yù)后、預(yù)防及患者親屬的患病風(fēng)險(xiǎn),攜帶者風(fēng)險(xiǎn)、產(chǎn)前篩查核產(chǎn)前診斷等問(wèn)題進(jìn)行解答,供患者或者家屬在決定婚姻、生育等問(wèn)題時(shí)參考。通過(guò)遺傳咨詢,可以鑒別遺傳性疾病和非遺傳性先天性疾病,發(fā)現(xiàn)高危家庭,推算患病風(fēng)險(xiǎn),特別是子代的再發(fā)風(fēng)險(xiǎn)。
4.哪些人應(yīng)該去做遺傳咨詢7
本人有遺傳病且即將生育的男女青年,有遺傳病家族史且即將生育的男女青年,夫婦雙方中一方有遺傳病或先天缺陷,已經(jīng)生育過(guò)嚴(yán)重畸形兒或遺傳病患兒的夫婦,已經(jīng)生育過(guò)原因不明智力低下兒的夫婦、性器官發(fā)育異常者,長(zhǎng)期接觸不良環(huán)境的育齡男女、有致畸因素接觸史的育齡男女、有不明原因習(xí)慣性流產(chǎn)或死胎死產(chǎn)或新生兒死亡史的夫婦、不孕癥夫婦,35歲以上的高齡夫婦以及高齡男性生育者應(yīng)該尋求遺傳咨詢。
5.目前我國(guó)出生缺陷發(fā)生率較高的疾病有哪些?
目前我國(guó)監(jiān)測(cè)到的出生缺陷發(fā)生率較高的疾病是:先天性心臟病、多指(趾)、唇腭裂,神經(jīng)管畸形,腦積水、唐氏綜合征。
6.什么是女性更年期?
更年期是女性卵巢功能從旺盛狀態(tài)逐漸衰退到完全消失的一個(gè)過(guò)渡時(shí)期,是月經(jīng)完全停止前數(shù)月至絕經(jīng)后若干年的一段時(shí)間。
7.女性更年期會(huì)有哪些表現(xiàn)?
具體表現(xiàn):身體的變化主要表現(xiàn)為絕經(jīng)期的月經(jīng)周期和量的改變,周期延長(zhǎng)或縮短,月經(jīng)稀少,增加或不規(guī)則出血等。此外,還有全身癥狀,如潮熱、全身不適、煩躁、心悸,眩暈、外陰燒灼等。而且個(gè)人癥狀嚴(yán)重程度不一,時(shí)好時(shí)壞,常導(dǎo)致病人反復(fù)就診。
8.女性更年期分為哪幾個(gè)時(shí)期?
更年期無(wú)論開始早晚、歷時(shí)多久,總可分成絕經(jīng)前期、絕經(jīng)期(月經(jīng)停止)和絕經(jīng)后期(月經(jīng)停止1年以后),并以卵巢功能的逐漸衰退至完全消失為標(biāo)志。
9.婦女更年期一般發(fā)生在多大年齡?
一般婦女從45歲開始到55歲左右。
10.男性有更年期嗎?
男性也有更年期,男性更年期綜合征是指男子在一定年齡內(nèi),驟然發(fā)生的各種反常心理狀態(tài),并由此產(chǎn)生的各種各樣、輕重不同的臨床表現(xiàn)。男性更年期多發(fā)于50~60歲,程度的輕重也很不同,輕者可沒(méi)有感覺,重者反應(yīng)較明顯。
11.男性更年期有哪些常見的臨床表現(xiàn)?
在精神心理方面,注意力不集中,辦事缺乏信心,工作能力減弱,記憶力、應(yīng)變力均較差,處理事情優(yōu)柔寡斷,陷于悲傷、焦慮、猜疑,偏執(zhí),煩惱狀態(tài)中。自覺體力不支,需求更多的休息才能應(yīng)付日常工作。方面,患者、性反應(yīng)、性能力持續(xù)減弱,不應(yīng)期延長(zhǎng),量減少,質(zhì)量下降,有時(shí)出現(xiàn)陽(yáng)痿、。在其他方面,患者還可出現(xiàn)頭暈耳鳴,失眠多夢(mèng),食欲不振、大便秘結(jié)或稀溏、小便短少或清長(zhǎng)等多臟腑功能失調(diào)的癥狀。
[關(guān)鍵詞]新興信息技術(shù);廣東職業(yè)教育;教學(xué)方法;教學(xué)模式
引言
新興信息技術(shù)是由國(guó)務(wù)院確認(rèn)的“七個(gè)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)”之一,指的是以下一代通信網(wǎng)絡(luò)、三網(wǎng)融合以及云計(jì)算為代表的高端信息技術(shù)。新興信息技術(shù)在社會(huì)層面內(nèi)的影響,既包含計(jì)算機(jī)、無(wú)線通信等縱向升級(jí)的內(nèi)容,也包括信息技術(shù)平臺(tái)整體的代際變遷,以及與其他產(chǎn)業(yè)的深層融合。在當(dāng)代,信息技術(shù)與其他產(chǎn)業(yè)的深層融合,對(duì)社會(huì)各生產(chǎn)領(lǐng)域的發(fā)展起到了良好的推進(jìn)作用。職業(yè)教育作為我國(guó)極為重要的教育層級(jí),自然也受到了新興信息技術(shù)的持續(xù)性影響,進(jìn)入了主動(dòng)變革的必要階段。而受到區(qū)域發(fā)展方向及方法特殊性的影響,新興信息技術(shù)在對(duì)職業(yè)教育進(jìn)行影響的過(guò)程中,也呈現(xiàn)出了比較明顯的“地區(qū)差異”。故而,結(jié)合地區(qū)內(nèi)職業(yè)教育的發(fā)展特色,分析新興信息技術(shù)對(duì)地方職業(yè)教育造成的影響及應(yīng)對(duì)措施,可更科學(xué)、更具針對(duì)性地推進(jìn)地方職業(yè)教育的發(fā)展及學(xué)術(shù)研究水平。
一、廣東職業(yè)教育新興信息技術(shù)的應(yīng)用現(xiàn)狀
(一)教學(xué)方法目前,廣東省職業(yè)教育相關(guān)院校在教學(xué)方法方面做出的改良,主要分為線下視聽教學(xué)、線上媒體教學(xué)兩類。線下視聽教學(xué)依托新型平板顯示、下一代通信網(wǎng)絡(luò)技術(shù)而建構(gòu),是由多媒體圖文構(gòu)成的教學(xué)知識(shí)傳輸新模式,學(xué)生不必接觸冗長(zhǎng)的文字信息,而可以借助視聽信息建構(gòu)立體的知識(shí)邏輯。線上媒體教學(xué)依托云計(jì)算、計(jì)算機(jī)以及無(wú)線通信技術(shù)而建構(gòu),指的是由教師錄制編制的線上教學(xué)視頻,配合教學(xué)PPT和線上學(xué)習(xí)組件協(xié)同使用,具有不分時(shí)間、場(chǎng)合立即開展教學(xué)的優(yōu)勢(shì)。且廣東省教育廳為了提升信息技術(shù)教學(xué)方法的應(yīng)用廣度以及效果,特省教育廳粵教規(guī)函【2014】248號(hào)文和市教育局《關(guān)于開展“一師一優(yōu)課,一課一名師”活動(dòng)的通知》,督促基于新興信息技術(shù)教學(xué)方法的有效落實(shí)。
(二)教學(xué)平臺(tái)廣東省職業(yè)教育當(dāng)下的教學(xué)類相關(guān)平臺(tái)分為服務(wù)云平臺(tái)、校園學(xué)習(xí)類APP、校網(wǎng)通這三類。服務(wù)云平臺(tái)主要負(fù)責(zé)提供教學(xué)資源,上接省級(jí)的教資數(shù)據(jù)庫(kù),包含教育廳政策這類宏觀政策信息,也包含職業(yè)教育技術(shù)競(jìng)賽、教育科研、教育協(xié)會(huì)會(huì)議記錄、教育系統(tǒng)政務(wù)公開這類比較復(fù)雜多元的信息。近期內(nèi),云平臺(tái)中也開通了網(wǎng)絡(luò)教育專線渠道,負(fù)責(zé)在疫情期間滿足職業(yè)院校“停課不停學(xué)”的宏觀要求。校園學(xué)習(xí)類APP由廣東省內(nèi)各個(gè)職業(yè)院校負(fù)責(zé)開發(fā)和維護(hù),是各院校移動(dòng)學(xué)習(xí)的主要媒介,目前正在各職業(yè)院校內(nèi)穩(wěn)定應(yīng)用。校網(wǎng)通也是由職業(yè)院校獨(dú)立開發(fā)與維護(hù)的平臺(tái),但該平臺(tái)的主要作用是提供更加專項(xiàng)的教學(xué)資源。
(三)產(chǎn)教聯(lián)盟2016年,廣東職業(yè)教育信息化與信息安全專委會(huì)正式成立,其主要職責(zé)是協(xié)辦廣東省職業(yè)教育的信息化建設(shè),協(xié)辦相關(guān)信息化教學(xué)大賽。2017年,廣東省“一帶一路”職業(yè)教育聯(lián)盟成立,該聯(lián)盟以幫助職業(yè)院校和企業(yè)培養(yǎng)具有國(guó)際視野的復(fù)合型人才為主。2018年,粵港澳大灣區(qū)職業(yè)教育產(chǎn)教聯(lián)盟成立,主要以資源共享、協(xié)同創(chuàng)新為思路,促進(jìn)大灣區(qū)教育的正向增長(zhǎng)。該聯(lián)盟也呼吁匹配社會(huì)以及行業(yè)對(duì)新技術(shù)的積極響應(yīng),在職業(yè)教育中大膽應(yīng)用新興信息技術(shù)。這些職業(yè)教育產(chǎn)教聯(lián)盟的存在,也是廣東省妥善開發(fā)和應(yīng)用新興信息技術(shù)的重要推手。
二、新興信息技術(shù)對(duì)廣東職業(yè)教育的變革影響
(一)教學(xué)模式的認(rèn)知變革教學(xué)模式方面,新興信息技術(shù)的應(yīng)用對(duì)廣東省職業(yè)教育帶來(lái)的最大影響,是教學(xué)這一核心工作的重心逐漸移動(dòng)到線上領(lǐng)域。傳統(tǒng)教學(xué)模式考量的是教師的課堂統(tǒng)籌能力以及課堂教學(xué)能力。但線上環(huán)境下,教師的必要能力譜系還增加了線上資源的獲取,教學(xué)視頻的制作和上傳等一系列信息技術(shù)操作技能。且線上教學(xué)并不是單純地將“講課”移動(dòng)到線上領(lǐng)域,教師還需要整合學(xué)生信息化技術(shù)認(rèn)同的動(dòng)力機(jī)制,并基于此改良線上教學(xué)的既有模式等等。這些變革都是由新興信息技術(shù)的應(yīng)用而引出,不僅是當(dāng)下廣東省職業(yè)教育改良的方向,更是未來(lái)教育的必然方向。由此可見,新興信息技術(shù)的應(yīng)用對(duì)廣東職業(yè)教育的認(rèn)知變革影響十分徹底,且無(wú)法回溯。
(二)學(xué)習(xí)狀態(tài)的監(jiān)控變革觀察廣東省職業(yè)教育體系現(xiàn)用的教學(xué)平臺(tái)可知,所有具有線上教學(xué)效用的平臺(tái)、移動(dòng)軟件等等,也都具有必然的學(xué)習(xí)狀態(tài)監(jiān)控功能。該功能包含對(duì)教學(xué)視頻的閱覽情況,線上習(xí)題的作答情況,以及學(xué)生學(xué)習(xí)時(shí)間等信息的監(jiān)控。這些監(jiān)控信息加以匯總和整理后,可以考察職校內(nèi)學(xué)生群體的興趣取向和學(xué)習(xí)狀態(tài),可供教師進(jìn)行更具針對(duì)性、更有效的教學(xué)方法改良。更可以提升因材施教的整體效果與質(zhì)量。在傳統(tǒng)的課堂教學(xué)中,大學(xué)生突擊學(xué)習(xí)、突擊背題等現(xiàn)象基本無(wú)法完全規(guī)避,但在應(yīng)用新興信息技術(shù)進(jìn)行管控時(shí),學(xué)生的負(fù)面行為基本無(wú)所遁形??梢哉f(shuō),新興信息技術(shù)的出現(xiàn)為廣東職業(yè)教育提供了現(xiàn)代化、超高效的學(xué)習(xí)狀態(tài)監(jiān)控變革思考,為職業(yè)教育提升教學(xué)有效性提供了良好的技術(shù)輔助。
(三)教學(xué)資源的充實(shí)性變革上文中提到的服務(wù)云平臺(tái)、校網(wǎng)通等平臺(tái)最大的隱藏優(yōu)勢(shì),就是其可以提供巨量且良好的信息資源輔助。廣東省具有創(chuàng)先研究大數(shù)據(jù)技術(shù)的技術(shù)基礎(chǔ),且在一眾產(chǎn)教聯(lián)盟提供穩(wěn)定技術(shù)輔助的情況下,廣東省職業(yè)教育所擁有的數(shù)據(jù)資源應(yīng)用體量極為龐大。而在當(dāng)前的大數(shù)據(jù)時(shí)代中,掌握巨量信息和信息挖掘技術(shù),就相當(dāng)于掌握了最核心的發(fā)展資源。各院校不必囿于如何在已有的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)以及知識(shí)資源中開發(fā)新的用法,而是可以在巨量信息中吸收可用資源,這無(wú)疑可以提升教學(xué)方法以及教學(xué)內(nèi)容優(yōu)化的整體效率。
三、利用新興信息技術(shù)創(chuàng)新廣東職業(yè)教育的策略
(一)頂層設(shè)計(jì):教育載體的持續(xù)性創(chuàng)新從新興信息技術(shù)的定義以及作用機(jī)制來(lái)看,結(jié)合廣東省職業(yè)教育應(yīng)用新興信息技術(shù)的現(xiàn)狀可知,新興信息技術(shù)的縱向以及代際變遷的優(yōu)勢(shì)并未被充分發(fā)揮。線上教學(xué)只是發(fā)揮了新興信息技術(shù)的移動(dòng)性作用,將教學(xué)計(jì)劃的作用范圍擴(kuò)充到了移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域。在未來(lái),廣東省教育廳以及各個(gè)職業(yè)院校,可以建立敏感的技術(shù)嗅覺,持續(xù)創(chuàng)新教育載體的類別。例如,依照大學(xué)生對(duì)自主意識(shí)的重視性,可以開發(fā)互動(dòng)類教育載體。不再將教學(xué)信息鋪設(shè)給學(xué)生,而是只提供知識(shí)框架,細(xì)節(jié)內(nèi)容以及各知識(shí)點(diǎn)之間的關(guān)聯(lián),由學(xué)生通過(guò)一定的實(shí)踐方法自行挖掘。更可以搭建人工智能學(xué)習(xí)輔助系統(tǒng),由人工智能負(fù)責(zé)輔導(dǎo)和幫助學(xué)生學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí),教師則有更多的時(shí)間可以改良教法,研究學(xué)生心理,從而在學(xué)術(shù)層面持續(xù)提升教學(xué)質(zhì)量。
(二)中層設(shè)計(jì):信息資源的長(zhǎng)效開發(fā)雖然廣東省當(dāng)下已有的職教類信息資源體量巨大,但事實(shí)上更高質(zhì)量的優(yōu)質(zhì)資源,仍然以北京等地區(qū)為主不斷產(chǎn)出。基于此,廣東省各個(gè)院校以及產(chǎn)教聯(lián)盟組織,應(yīng)利用新興信息技術(shù)的信息傳播優(yōu)勢(shì),與其他各省高質(zhì)量的職業(yè)院校構(gòu)建合作關(guān)系。首先,可協(xié)同創(chuàng)設(shè)信息資源共享及交流平臺(tái),共享教學(xué)資源、教資信息,并開設(shè)線上的直播課程。其次,可以與國(guó)外院校建立教育合作關(guān)系,以慕課的形式縮短與優(yōu)秀教學(xué)力量之間的距離,為學(xué)生提供更專業(yè)、更創(chuàng)新的教學(xué)服務(wù)。最后,可以協(xié)同使用虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)和增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)技術(shù),和其他省的職業(yè)院校建立互動(dòng)合作關(guān)系。學(xué)生們完成實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的初級(jí)培訓(xùn)后,可通過(guò)這兩項(xiàng)技術(shù)以虛擬的形式進(jìn)行合作或競(jìng)賽。以上幾類途徑,可以充分利用新興信息技術(shù),有效實(shí)現(xiàn)對(duì)信息資源的長(zhǎng)效開發(fā)。
(三)底層設(shè)計(jì):信息技術(shù)與教育教學(xué)深度融合的創(chuàng)新上文中提到,不僅在廣東省這一范圍,新興信息技術(shù)對(duì)職業(yè)教育的變革影響是長(zhǎng)效且不可逆的。那么廣東省職業(yè)教育的改革,就應(yīng)該以長(zhǎng)效為目的,實(shí)現(xiàn)信息技術(shù)與最根本任務(wù)———教育教學(xué)的深度融合。具體,可以從云計(jì)算、高級(jí)人機(jī)界面這兩個(gè)視角為例進(jìn)行深度融合。首先,利用云計(jì)算技術(shù),校方可以構(gòu)建清晰的學(xué)生能力“畫像”,繼而從學(xué)生能力構(gòu)架和興趣取向入手,重新調(diào)整和細(xì)化教學(xué)方法的指向性,剔除傳統(tǒng)教學(xué)的無(wú)效內(nèi)容,徹底優(yōu)化教育教學(xué)的實(shí)際質(zhì)量。其次,虛擬現(xiàn)實(shí)技術(shù)和增強(qiáng)現(xiàn)實(shí)技術(shù)都具有良好的混合現(xiàn)實(shí)和擴(kuò)增現(xiàn)實(shí)的屬性,將其利用在生產(chǎn)相關(guān)的專業(yè)教育中,可以無(wú)限拓展學(xué)生的技術(shù)視角,利用傳感器融合和場(chǎng)景融合技術(shù),提升仿真實(shí)踐教育的真實(shí)性價(jià)值,實(shí)現(xiàn)從學(xué)生到企業(yè)員工的無(wú)距離輸送,從而真正發(fā)揮新興信息技術(shù)的高階作用。
結(jié)語(yǔ)
對(duì)新興信息技術(shù)的應(yīng)用,本質(zhì)上就是利用現(xiàn)代技術(shù),對(duì)職業(yè)教育已有的發(fā)展框架進(jìn)行現(xiàn)代化“武裝”。對(duì)此,若要持續(xù)科技“武裝”帶來(lái)的發(fā)展力量,就需要相關(guān)職業(yè)院校建立對(duì)技術(shù)革新的敏感度,敢于反思教育教學(xué)方法,敢于應(yīng)用創(chuàng)新技術(shù)改良教學(xué)模式。如此方能保障職業(yè)教育始終處于行業(yè)領(lǐng)先狀態(tài)下,可為學(xué)生、為教師、為地區(qū)、為整個(gè)社會(huì)提供良好的現(xiàn)代教育資源輔助。
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關(guān)鍵詞:行業(yè)英語(yǔ);開發(fā)設(shè)計(jì);實(shí)訓(xùn)
中圖分類號(hào):G715 文獻(xiàn)標(biāo)志碼:A 文章編號(hào):1674-9324(2015)38-0022-02
為切實(shí)有效地實(shí)現(xiàn)“培養(yǎng)能適應(yīng)第一線工作的(語(yǔ)言)技能型、應(yīng)用型人才”[1]的教育目標(biāo),2008年,高職院校的英語(yǔ)教學(xué)吹響了變革的號(hào)角,行業(yè)英語(yǔ)的概念因此應(yīng)運(yùn)而生。
目前,行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)已經(jīng)成為很多高職院校英語(yǔ)教學(xué)改革的重要組成部分。很多前輩、同仁也當(dāng)仁不讓,對(duì)其的研究與探索正方興未艾。作為一門新興課程,行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)實(shí)踐從教學(xué)理念的更新、教學(xué)目標(biāo)的設(shè)定、新技術(shù)手段的應(yīng)用到教材的開發(fā)建設(shè)、練習(xí)的設(shè)計(jì)及教學(xué)模式的變革等各個(gè)方面、各個(gè)層次,都有待于充實(shí)、加強(qiáng)與完善。筆者試從教師自身建設(shè)的角度,探討新的挑戰(zhàn)下教師的新角色。
一、新行業(yè)領(lǐng)域、新技術(shù)手段的學(xué)習(xí)實(shí)踐者
目前高職院校行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)或由英語(yǔ)教師,或由專業(yè)教師承擔(dān),各有短長(zhǎng)。筆者認(rèn)為,英語(yǔ)教師的角色更貼近一些。依據(jù)在于:行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)是以行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能、基本素養(yǎng)為語(yǔ)言的教學(xué)媒介,通過(guò)豐富多樣的練習(xí)等實(shí)踐活動(dòng)的設(shè)計(jì),培養(yǎng)訓(xùn)練學(xué)生在行業(yè)工作中所需的語(yǔ)言基本技能與應(yīng)用能力。就這個(gè)角度而言,英語(yǔ)教師更能發(fā)揮其自身的語(yǔ)言能力優(yōu)勢(shì)及其對(duì)語(yǔ)言教學(xué)規(guī)律、教學(xué)技巧、教學(xué)方法的熟稔把握,靈活應(yīng)用,從而將整個(gè)的教學(xué)活動(dòng)聚焦于語(yǔ)言技能的訓(xùn)練上。
但不可否認(rèn)的是:在課程所涉行業(yè)的相關(guān)基礎(chǔ)知識(shí)或常識(shí)性的層面,是英語(yǔ)教師的短板。由于它們是基本的語(yǔ)言教學(xué)材料,無(wú)可回避,因此要求我們的教師在行業(yè)知識(shí)的相關(guān)層面進(jìn)行惡補(bǔ)加強(qiáng),同時(shí)虛心求教于專業(yè)教師、行業(yè)的專業(yè)人士,甚至虛心求教于學(xué)生,也不啻為教學(xué)相長(zhǎng)的一種新形式。
另一方面,新興課程急需新的技術(shù)手段的強(qiáng)大助力。如:目前高職院校行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)在聽說(shuō)技能的訓(xùn)練上基本空白,一個(gè)主要的原因在于音頻資源奇缺。如果我們能借助Cool Edit Pro 2.1、Adobe Audition 3.0、MP3剪切合并大師、Gold Wave等眾多音頻剪輯制作軟件工具,自主開發(fā)、制作滿足教學(xué)目的、適應(yīng)教學(xué)內(nèi)容、適合學(xué)生基礎(chǔ)水平的音頻資料與聽力資源,這一困難可迎刃而解。再如:受課時(shí)所限,行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)內(nèi)涵僅靠課堂教學(xué)無(wú)法完全有效實(shí)現(xiàn),我們也可探索通過(guò)微課的形式,將某一語(yǔ)言點(diǎn)、某一行業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)等內(nèi)容,進(jìn)行專門的深入淺出的呈現(xiàn),以彌補(bǔ)課堂教學(xué)的不足,及滿足不同學(xué)生的不同需求,等等。一言以蔽之,如何利用網(wǎng)絡(luò)資源的優(yōu)勢(shì),如何讓新技術(shù)、新手段在教學(xué)中充分發(fā)揮,恰到好處,是我們行業(yè)英語(yǔ)教科研的主要著力點(diǎn)。
二、全新教學(xué)內(nèi)容的開發(fā)設(shè)計(jì)者
首先,我們需要厘清的是:(1)行業(yè)英語(yǔ)不是職業(yè)英語(yǔ)。每一專業(yè)對(duì)口的職業(yè)崗位都不一樣,每種職業(yè)崗位上要求的英語(yǔ)技能也不盡相同。因此,不能將行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)內(nèi)容細(xì)化到職業(yè)英語(yǔ)的范疇,一不可能,二沒(méi)必要。(2)行業(yè)英語(yǔ)也應(yīng)有別于專業(yè)英語(yǔ)。筆者認(rèn)為:行業(yè)英語(yǔ)的內(nèi)涵是專業(yè)英語(yǔ)的基礎(chǔ)知識(shí)、基本技能的層面,是專業(yè)英語(yǔ)的入門教學(xué)。這兩組概念的明晰區(qū)隔是我們進(jìn)行行業(yè)英語(yǔ)教學(xué)內(nèi)容開發(fā)設(shè)計(jì)時(shí)的基礎(chǔ)與起點(diǎn)。
此外,作為行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)來(lái)講,應(yīng)該,也必須立足于本校自身的發(fā)展與專業(yè)特色建設(shè)的需要。從這個(gè)層面上,市場(chǎng)上出現(xiàn)的各式行業(yè)英語(yǔ)教材難以全部滿足其不同需求。因此,研究、設(shè)計(jì)、開發(fā)服務(wù)于本校專業(yè)特色建設(shè)與本校學(xué)生未來(lái)行業(yè)發(fā)展,有著本校鮮明特色的行業(yè)英語(yǔ)教材,有著現(xiàn)實(shí)的必需性與緊迫性。
同時(shí),我們還應(yīng)建立對(duì)教材進(jìn)行“二次開發(fā)”的意識(shí)。基于以下兩點(diǎn)原因:
1.時(shí)間緊迫,人力有限,暫時(shí)無(wú)力開發(fā)設(shè)計(jì)有著本校自身特色的行業(yè)英語(yǔ)校本教材,而只能使用市場(chǎng)上教材的,其英語(yǔ)教師更應(yīng)該在教學(xué)內(nèi)容的取舍及增、換上下足功夫,以切實(shí)保證教學(xué)內(nèi)容適合本校專業(yè)特色建設(shè)與本校學(xué)生未來(lái)行業(yè)發(fā)展。
2.同一行業(yè)英語(yǔ)教材不可能全部滿足不同的職業(yè)崗位對(duì)語(yǔ)言技能的不同要求。因此,教師在教學(xué)內(nèi)容的處理上,可以依據(jù)不同專業(yè)各自的側(cè)重點(diǎn),對(duì)其適當(dāng)調(diào)整,或刪或增,或替換,或重新整合其他教學(xué)資源,以彌補(bǔ)教材自身的不足,即,“對(duì)教材進(jìn)行二次開發(fā)”。[2]
另外,知識(shí)面、職業(yè)常識(shí)、職業(yè)素質(zhì)、行業(yè)基本素養(yǎng)等綜合素質(zhì)、人文素質(zhì)的拓展,都可借助于語(yǔ)言的媒介展開。這些都可作為行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)內(nèi)容,不必僅僅局限于行業(yè)、專業(yè)方面。還有,除語(yǔ)言基本技能的訓(xùn)練外,還應(yīng)重視語(yǔ)言學(xué)習(xí)規(guī)律、學(xué)習(xí)方法與技巧的歸納總結(jié)及直觀呈現(xiàn),有助于學(xué)生日后走上工作崗位,離開教師之后再自我學(xué)習(xí),自我進(jìn)修,跟上行業(yè)發(fā)展要求,等等,這些都可作為行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)內(nèi)容,值得我們探索實(shí)踐。
三、課堂內(nèi)外教學(xué)的設(shè)計(jì)組織者
課堂內(nèi)的教學(xué),我們的教師已經(jīng)累積了相當(dāng)豐富的經(jīng)驗(yàn),無(wú)須贅言。這里特別強(qiáng)調(diào)以下二點(diǎn):
1.語(yǔ)言的基本教學(xué)材料發(fā)生了本質(zhì)變化,因其與專業(yè)相關(guān),作為媒介的英語(yǔ)教學(xué)語(yǔ)言具有嚴(yán)謹(jǐn)、枯燥、艱澀等特點(diǎn),我們的教師應(yīng)充分發(fā)揮在基礎(chǔ)英語(yǔ)教學(xué)方面方法與技巧的經(jīng)驗(yàn)與優(yōu)勢(shì),通過(guò)生動(dòng)有趣的設(shè)計(jì),賦予與專業(yè)相關(guān)的,枯燥、刻板的教學(xué)內(nèi)容以生命力。
2.重視語(yǔ)言練習(xí)及實(shí)踐活動(dòng)的設(shè)計(jì)與組織。練習(xí)的形式不一定全都要求訴諸于筆端,寫到紙上,錄制、拍攝、制作音頻、視頻,是學(xué)生非常樂(lè)意實(shí)施的練習(xí)形式,尤其適合聽說(shuō)練習(xí)的設(shè)計(jì)。從組織形式的層面,課堂練習(xí)、課后作業(yè)、第二課堂活動(dòng),個(gè)人活動(dòng)、小組任務(wù)等形式多種多樣,不一而足。關(guān)鍵在于:目標(biāo)明晰,反饋及時(shí),且貫徹始終。換言之,整個(gè)教學(xué)活動(dòng)的重心不在學(xué),而在練。
在此,我們提出一個(gè)新的設(shè)計(jì)與構(gòu)想,以凸顯行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)目標(biāo)。即:我們可借鑒某些高職院校實(shí)施的“專業(yè)實(shí)訓(xùn)周”的做法,探索、啟動(dòng)“行業(yè)英語(yǔ)語(yǔ)言實(shí)訓(xùn)周”項(xiàng)目,作為對(duì)課堂教學(xué)的補(bǔ)充與強(qiáng)化,對(duì)訓(xùn)練提高學(xué)生的語(yǔ)言技能具有實(shí)質(zhì)意義。
配合相應(yīng)專業(yè)課程的教學(xué),對(duì)學(xué)生進(jìn)行密集的、強(qiáng)化的、有的放矢的語(yǔ)言基本技能的訓(xùn)練,這是語(yǔ)言實(shí)訓(xùn)的基本目的。條件允許的話,語(yǔ)言實(shí)訓(xùn)最好安排在專業(yè)實(shí)訓(xùn)基地進(jìn)行,真實(shí)的語(yǔ)言環(huán)境有利于激發(fā)學(xué)生參與實(shí)踐的意愿與熱情,啟發(fā)學(xué)生的思維方式與表達(dá)能力。同時(shí),實(shí)訓(xùn)基地內(nèi)可靈活擺放的桌椅,非常有利于以小組為單位語(yǔ)言活動(dòng)的開展。英語(yǔ)教師應(yīng)在實(shí)訓(xùn)前做好充分準(zhǔn)備,設(shè)計(jì)編寫出語(yǔ)言實(shí)訓(xùn)手冊(cè),就每次語(yǔ)言活動(dòng)及練習(xí)的目標(biāo)、內(nèi)容、步驟及組織方式做出具體的量化的規(guī)定與要求,并就每位同學(xué)對(duì)每一語(yǔ)言活動(dòng)及練習(xí)參與的程度,活動(dòng)效果、活動(dòng)能力及最后展示的結(jié)果做出客觀的且合乎行業(yè)規(guī)范、行業(yè)要求的評(píng)價(jià)。
四、盡心盡力發(fā)揮服務(wù)功能
從服務(wù)的角度,我們可嘗試充分利用網(wǎng)絡(luò)等新技術(shù)新手段,通過(guò)建立QQ群或微信群的方式將學(xué)生、英語(yǔ)教師、專業(yè)教師聯(lián)系起來(lái),一方面加強(qiáng)與學(xué)生們?cè)诮虒W(xué)上的互動(dòng)與溝通,另一方面,通過(guò)提問(wèn)與釋疑解惑的環(huán)節(jié),將其內(nèi)容轉(zhuǎn)化為對(duì)教材及教學(xué)活動(dòng)的有力補(bǔ)充。這里特別強(qiáng)調(diào)指出:我們應(yīng)重視與已經(jīng)畢業(yè)的學(xué)生的聯(lián)系交流,他們?cè)诠ぷ髦杏龅降男袠I(yè)領(lǐng)域的問(wèn)題,他們提供的直接反饋,是完善我們教材及教學(xué)的寶貴資源。另外,發(fā)揮英語(yǔ)教師及專業(yè)教師在各自領(lǐng)域的專業(yè)特長(zhǎng)、優(yōu)勢(shì),通過(guò)網(wǎng)絡(luò)鏈接等新技術(shù)手段,將行業(yè)新技術(shù)、新工藝、新流程,行業(yè)發(fā)展的新要求等新信息,及時(shí)傳遞給學(xué)生。教師在此發(fā)揮了工具性的功能,同時(shí)也有利于實(shí)現(xiàn)對(duì)教材及教學(xué)的實(shí)時(shí)更新。
行業(yè)英語(yǔ)的教學(xué)體現(xiàn)了高職英語(yǔ)教學(xué)改革的新方向、新趨勢(shì),承擔(dān)這門新興課程教學(xué)任務(wù)的我們應(yīng)直面挑戰(zhàn),有所作為。在教學(xué)理念的轉(zhuǎn)變、教學(xué)內(nèi)容的開發(fā)設(shè)計(jì)、課堂內(nèi)外教學(xué)的組織形式、新技術(shù)手段的借力使用等等方面,我們都應(yīng)有與時(shí)俱進(jìn)的意識(shí),善于學(xué)習(xí),勇于變革,保持同步,實(shí)時(shí)更新。
參考文獻(xiàn):
[1]教育部.關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見[Z].教高[2006]16號(hào),2006.
[2]魏俊忠,邵陽(yáng).行業(yè)英語(yǔ)的滲透與教材的二次開發(fā)[J].遼寧工程技術(shù)大學(xué)學(xué)報(bào):社會(huì)科學(xué)版,2010,12(6):64-66.
關(guān)鍵詞:安全標(biāo)準(zhǔn)化;大學(xué)生就業(yè);職業(yè)發(fā)展;注冊(cè)安全工程師
2008年11月19日,AQ3013-2008《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化通用規(guī)范》(以下簡(jiǎn)稱《通用規(guī)范》)由國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局,自2009年1月1日正式實(shí)施?!锻ㄓ靡?guī)范》包括10項(xiàng)A級(jí)要素和53項(xiàng)B級(jí)要素。其中,10項(xiàng)A級(jí)要素分別是負(fù)責(zé)人與職責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)管理、法律法規(guī)與管理制度、培訓(xùn)教育、生產(chǎn)設(shè)施及工藝安全、作業(yè)安全、產(chǎn)品安全與危害告知、職業(yè)危害、事故與應(yīng)急、檢查與自評(píng)。安全標(biāo)準(zhǔn)化的建立過(guò)程,包括初始評(píng)審、策劃、培訓(xùn)、實(shí)施、自評(píng)、改進(jìn)與提高等6個(gè)階段[1~2]。
《國(guó)家安全監(jiān)管總局關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作的指導(dǎo)意見》[3],提出了危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化的工作目標(biāo):2009年底前,危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)全面開展安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化工作。2010年底前,重點(diǎn)危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)要達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)以上水平。2012年底前,重點(diǎn)危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)要達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化二級(jí)以上水平,其他危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)要達(dá)到安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化三級(jí)以上水平。
無(wú)論對(duì)于危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)還是政府各級(jí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門,貫徹安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,既是當(dāng)前的一項(xiàng)緊迫性任務(wù),也是今后的一項(xiàng)長(zhǎng)期性工作。面對(duì)安全生產(chǎn)管理的新形勢(shì),危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)中的一些傳統(tǒng)職業(yè)崗位對(duì)從業(yè)人員的素質(zhì)提出了新要求,同時(shí)催生了一批新興的職業(yè)崗位群(如注冊(cè)安全工程師、安全評(píng)價(jià)師、危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)員等)。安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的實(shí)施,為提供安全服務(wù)的各類社會(huì)中介機(jī)構(gòu)(如安全標(biāo)準(zhǔn)化咨詢機(jī)構(gòu)、安全標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)機(jī)構(gòu)、安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)等)創(chuàng)造了發(fā)展空間,也給化工類高職畢業(yè)的就業(yè)和職業(yè)發(fā)展提供了新的機(jī)遇。
一、畢業(yè)生就業(yè)形勢(shì)長(zhǎng)期看好,化工操作崗位的職業(yè)安全得到有效保障
前些年,隨著企業(yè)改制和企業(yè)用工形式的變化,導(dǎo)致化工操作崗位的門坎降低。不少化工企業(yè),尤其是中小化工企業(yè),大量使用未經(jīng)正規(guī)專業(yè)教育、未經(jīng)嚴(yán)格培訓(xùn)的臨時(shí)工從事化工危險(xiǎn)崗位作業(yè)。由于文化水平較低,又不具備基本的化工專業(yè)知識(shí)和操作技能,違規(guī)操作、冒險(xiǎn)蠻干現(xiàn)象嚴(yán)重,極易導(dǎo)致事故發(fā)生。
2008年2月1日,江蘇省安監(jiān)局在全國(guó)率先的《關(guān)于規(guī)范危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)從業(yè)人員安全生產(chǎn)基本從業(yè)條件的意見》(蘇安監(jiān)[2008]14號(hào)),要求危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)主要危險(xiǎn)作業(yè)崗位操作人員應(yīng)具有國(guó)民教育化工專業(yè)中等職業(yè)教育以上學(xué)歷,或者具有高中以上學(xué)歷,并具有5年以上直接從事危險(xiǎn)作業(yè)崗位操作的從業(yè)經(jīng)歷;危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)專職安全管理人員應(yīng)具有國(guó)民教育化工或相關(guān)專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,或者取得注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書,或者具有化工專業(yè)中級(jí)以上技術(shù)職稱;危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)主要負(fù)責(zé)人、分管安全負(fù)責(zé)人和分管技術(shù)負(fù)責(zé)人應(yīng)具有大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,其中至少有1人具有國(guó)民教育化工專業(yè)大學(xué)??埔陨蠈W(xué)歷,或者具有化工專業(yè)高級(jí)技術(shù)職稱[4]。
2008年9月14日的《國(guó)務(wù)院安委會(huì)辦公室關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)危險(xiǎn)化學(xué)品安全生產(chǎn)工作的指導(dǎo)意見》(以下簡(jiǎn)稱《指導(dǎo)意見》)(安委辦[2008]26號(hào))提出,從2009年起,安全監(jiān)管部門要把從業(yè)人員是否達(dá)到從業(yè)條件納入危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn)企業(yè)行政許可條件。由于化學(xué)工業(yè)是技術(shù)密集的高危產(chǎn)業(yè),涉及高溫、高壓、連續(xù)性生產(chǎn),特別是危險(xiǎn)化學(xué)品生產(chǎn),技術(shù)性更強(qiáng),危險(xiǎn)性更高?!吨笇?dǎo)意見》同時(shí)要求,涉及危險(xiǎn)工藝的生產(chǎn)裝置應(yīng)裝備集散控制和緊急停車系統(tǒng),在2010年底前必須完成自動(dòng)化改造工作,否則一律不予換(發(fā))安全生產(chǎn)許可證。新建的涉及危險(xiǎn)工藝的化工裝置必須裝備自動(dòng)化控制系統(tǒng),選用安全可靠的儀表、聯(lián)鎖控制系統(tǒng),配備必要的有毒有害、易燃易爆氣體泄漏檢測(cè)報(bào)警系統(tǒng)和火災(zāi)報(bào)警系統(tǒng)。重大危險(xiǎn)源涉及的壓力、溫度、液位、泄漏報(bào)警等要有遠(yuǎn)傳和連續(xù)記錄,液化氣體、劇毒液體等重點(diǎn)儲(chǔ)罐要設(shè)置緊急切斷裝置。
2009年6月23日,《首批重點(diǎn)監(jiān)管的危險(xiǎn)化工工藝安全控制要求、重點(diǎn)監(jiān)控參數(shù)及推薦的控制方案》(安監(jiān)總管三[2009]116號(hào))公布并正式實(shí)施。
二、畢業(yè)生職業(yè)發(fā)展前景廣闊,職業(yè)提升空間大
《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》第十九條規(guī)定,礦山、建筑施工單位和危險(xiǎn)物品的生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、儲(chǔ)存單位,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員。前款規(guī)定以外的其他生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位,從業(yè)人員超過(guò)300人的,應(yīng)當(dāng)設(shè)置安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)或者配備專職安全生產(chǎn)管理人員;從業(yè)人員在300人以下的,應(yīng)當(dāng)配備專職或者兼職的安全生產(chǎn)管理人員,或者委托具有國(guó)家規(guī)定的相關(guān)專業(yè)技術(shù)資格的工程技術(shù)人員提供安全生產(chǎn)管理服務(wù)。
2009年10月1日起正式實(shí)施的新修訂的《安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)管理規(guī)定》,要求安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)甲級(jí)資質(zhì)應(yīng)有25名以上專職安全評(píng)價(jià)師,按照不少于專職安全評(píng)價(jià)師30%的比例配備注冊(cè)安全工程師;安全評(píng)價(jià)機(jī)構(gòu)申請(qǐng)乙級(jí)資質(zhì)應(yīng)有16名以上專職安全評(píng)價(jià)師,按照不少于專職安全評(píng)價(jià)師30%的比例配備注冊(cè)安全工程師。
2009年9月7日,國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局公布的《注冊(cè)安全工程師條例(征求意見稿)》規(guī)定,設(shè)立注冊(cè)安全工程師事務(wù)所,應(yīng)有10名以上一級(jí)注冊(cè)安全工程師。
2009年10月21日,由國(guó)家安全生產(chǎn)監(jiān)督管理總局的《危險(xiǎn)化學(xué)品從業(yè)單位安全標(biāo)準(zhǔn)化咨詢管理辦法(征求意見稿)》提出,一級(jí)咨詢機(jī)構(gòu)有不少于20名取得危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)員證書的人員,其中專職人員不少于10名,且有不低于10名具有危險(xiǎn)化學(xué)品相關(guān)安全知識(shí)或化工生產(chǎn)實(shí)際經(jīng)驗(yàn)的人員;二、三級(jí)咨詢機(jī)構(gòu)的各類組成人數(shù)要求分別是10、5、5名和6、3、3名。
伴隨危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)安全標(biāo)準(zhǔn)化管理的實(shí)施,注冊(cè)安全工程師、安全評(píng)價(jià)師、危險(xiǎn)化學(xué)品安全標(biāo)準(zhǔn)化考評(píng)員等以提供安全技術(shù)和管理服務(wù)為特征的新興職業(yè)崗位開始出現(xiàn)并走俏。目前,國(guó)家對(duì)上述職業(yè)崗位執(zhí)行職業(yè)資格準(zhǔn)入制度,從業(yè)人員除應(yīng)具備相關(guān)工作經(jīng)歷要求外,還須通過(guò)國(guó)家統(tǒng)一組織的職業(yè)資格考試。
依據(jù)《注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格制度暫行規(guī)定》(人發(fā)[2002]87號(hào)),取得安全工程或其他工程經(jīng)濟(jì)類大學(xué)本科學(xué)歷,從事安全生產(chǎn)相關(guān)業(yè)務(wù)滿3年,可以參加注冊(cè)安全工程師資格考試。依據(jù)《安全評(píng)價(jià)師國(guó)家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,取得安全工程類專業(yè)大學(xué)本科學(xué)歷證書,從事安全生產(chǎn)相關(guān)工作3年以上,可以參加三級(jí)安全評(píng)價(jià)師的資格考試[5]。
自2004年9月舉辦第一次注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格考試以來(lái),目前全國(guó)大約10萬(wàn)人取得了注冊(cè)安全工程師執(zhí)業(yè)資格證書[6]。據(jù)統(tǒng)計(jì),目前我們國(guó)家僅高危行業(yè)企業(yè)就達(dá)20多萬(wàn)家,其他各類企業(yè)有幾百萬(wàn)家,按每個(gè)企業(yè)配備一名注冊(cè)安全工程師算,現(xiàn)有注冊(cè)安全工程師的數(shù)量還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足安全生產(chǎn)工作的需要,人才市場(chǎng)需求潛力很大。而來(lái)自全國(guó)高等學(xué)校學(xué)生信息咨詢與就業(yè)指導(dǎo)中心的數(shù)據(jù)顯示,2009年安全工程(本科)專業(yè)的畢業(yè)生規(guī)模在4000~5000人[7]。因此,我國(guó)的注冊(cè)安全工程師等安全管理人才緊缺的現(xiàn)狀短時(shí)間內(nèi)將難以改變。
化工類高職畢業(yè)生在走上工作崗位的前幾年大多數(shù)是在化工企業(yè)的一線從事生產(chǎn)操作。生產(chǎn)一線的工作實(shí)踐經(jīng)歷,使他們積累了一定的化工操作經(jīng)驗(yàn)和安全生產(chǎn)知識(shí)與技能,對(duì)化工裝備、電器儀表和自動(dòng)化控制技術(shù)等更加熟悉,對(duì)化學(xué)化工基本原理和專業(yè)知識(shí)的理解也得到了提高和深化,而這些都是成為一名合格的安全技術(shù)和管理人員所必備的職業(yè)素質(zhì)。如果他們能進(jìn)一步對(duì)安全管理理論進(jìn)行系統(tǒng)化的學(xué)習(xí),積極參加并通過(guò)國(guó)家組織的相關(guān)職業(yè)資格考試,他們將是充實(shí)安全管理隊(duì)伍的重要后備力量。
南京工業(yè)大學(xué)成人繼續(xù)教育學(xué)院南通職業(yè)大學(xué)函授點(diǎn)于2010年在南通市首次增設(shè)了安全工程專升本專業(yè)。作為全國(guó)最早的14個(gè)沿海開放城市,江蘇省南通市憑借瀕江臨海的區(qū)位優(yōu)勢(shì),積聚了數(shù)千家危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè),并建成了7個(gè)化工園區(qū)。安全工程專升班的開設(shè),填補(bǔ)了這個(gè)化工大市學(xué)歷教育史上的空白,得到了來(lái)自企業(yè)和安全中介機(jī)構(gòu)的專職安全管理人員以及危險(xiǎn)化學(xué)品企業(yè)從業(yè)人員的積極響應(yīng)。招生宣傳工作還得到了南通市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局領(lǐng)導(dǎo)高度重視和積極支持。市安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為這是一次加強(qiáng)全市安全管理隊(duì)伍建設(shè),提高安全管理從業(yè)人員職業(yè)素質(zhì)的契機(jī)。安全工程專升本班,除了設(shè)置規(guī)定的學(xué)歷教育課程外,還將聯(lián)合市安監(jiān)局邀請(qǐng)市安全技術(shù)和管理專家,定期舉辦各類安全技術(shù)講座和活動(dòng)。
三、結(jié)束語(yǔ)
安全、健康、環(huán)保是社會(huì)文明程度的重要標(biāo)志之一,是人們?cè)谏a(chǎn)和生活中的一個(gè)普遍要求。抓好安全生產(chǎn)是堅(jiān)持“以人為本”、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的重要舉措,是構(gòu)建和諧社會(huì)的重要保障?!秶?guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)工作的通知》(國(guó)發(fā)〔2010〕23號(hào)),提出鼓勵(lì)高等院校、職業(yè)學(xué)校逐年擴(kuò)大安全等相關(guān)專業(yè)人才的招生培養(yǎng)規(guī)模,加快培養(yǎng)高危行業(yè)專業(yè)人才和生產(chǎn)一線急需技能型人才。因此,化工類高職畢業(yè)生以安全標(biāo)準(zhǔn)化管理標(biāo)準(zhǔn)的貫徹實(shí)施為契機(jī),將安全技術(shù)和管理作為其職業(yè)發(fā)展的方向,前景廣闊。積極引導(dǎo)并鼓勵(lì)有安全生產(chǎn)相關(guān)工作經(jīng)歷的化工類高職畢業(yè)生向注冊(cè)安全工程師、安全評(píng)價(jià)師等安全技術(shù)與管理職位方向發(fā)展,也是盡快解決我國(guó)安全生產(chǎn)管理隊(duì)伍人才緊缺的有效舉措。
參考文獻(xiàn):
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1新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展現(xiàn)狀
農(nóng)業(yè)是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的基礎(chǔ),也是人類社會(huì)的生存之源,社會(huì)生產(chǎn)的發(fā)展首先是農(nóng)業(yè)。因此,農(nóng)業(yè)作為整個(gè)經(jīng)濟(jì)工作的重中之重,在任何階段,其基礎(chǔ)作用都要不斷加強(qiáng),且國(guó)民經(jīng)濟(jì)現(xiàn)代化的發(fā)展是在提高農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化基礎(chǔ)之上實(shí)現(xiàn)的。新型職業(yè)農(nóng)民的出現(xiàn),邁出了農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化最關(guān)鍵的一步。這一群體是以農(nóng)民為主體,尊重市場(chǎng)規(guī)律,具備與時(shí)俱進(jìn)的創(chuàng)新觀念、良好的綜合素質(zhì)以及一定的經(jīng)營(yíng)管理理念,并長(zhǎng)期從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)。新型職業(yè)農(nóng)民不滿足于自給自足的小農(nóng)經(jīng)濟(jì),而是希望在市場(chǎng)環(huán)境中,用專業(yè)化、規(guī)?;纳a(chǎn)發(fā)揮農(nóng)業(yè)新技術(shù)的最大力量。首先,長(zhǎng)期以來(lái),社會(huì)各界對(duì)于農(nóng)民的看法總夾帶著“貧窮落后”思想,農(nóng)村地區(qū),大多數(shù)農(nóng)民的科技素質(zhì)不高,沒(méi)有很好地學(xué)習(xí)和掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)在生產(chǎn)、深加工、營(yíng)銷等方面的技能,重視農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過(guò)程,忽視了對(duì)農(nóng)產(chǎn)品加工、營(yíng)銷技能的培訓(xùn)。其次,新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)內(nèi)容中有著豐富的理論,但缺乏支撐理論的實(shí)踐操作。培訓(xùn)老師和新型農(nóng)民的知識(shí)結(jié)構(gòu)體系不同,往往存在一定的差距,導(dǎo)致農(nóng)民的問(wèn)題得不到有效解決,并且目前支持新型職業(yè)農(nóng)民培育的相關(guān)政策較少,新型職業(yè)農(nóng)民的發(fā)展得不到根本保障。最后,新型職業(yè)農(nóng)民的經(jīng)營(yíng)管理意識(shí)普遍還比較淡薄,對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展大環(huán)境的適應(yīng)能力較差,缺乏對(duì)各種資源進(jìn)行合理配置的能力,導(dǎo)致農(nóng)產(chǎn)品銷售面狹窄,經(jīng)濟(jì)利益縮水。
2新型職業(yè)農(nóng)民經(jīng)營(yíng)管理能力的構(gòu)成
現(xiàn)代農(nóng)業(yè)是運(yùn)用現(xiàn)代科學(xué)技術(shù),根據(jù)現(xiàn)代工業(yè)提供的生產(chǎn)資料進(jìn)行科學(xué)合理管理的社會(huì)化農(nóng)業(yè)方式。傳統(tǒng)的人畜勞動(dòng)被現(xiàn)代技術(shù)性能優(yōu)良的農(nóng)業(yè)機(jī)器所取代,農(nóng)業(yè)生產(chǎn)過(guò)程同加工、銷售緊密聯(lián)系,實(shí)現(xiàn)農(nóng)工商一體化。因此,新型職業(yè)農(nóng)民必須放眼于市場(chǎng)大環(huán)境,擁有一定的農(nóng)產(chǎn)品經(jīng)營(yíng)管理能力。經(jīng)營(yíng)管理能力由戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略決策、資源整合能力、研發(fā)設(shè)計(jì)能力等組合而成。應(yīng)用于現(xiàn)代農(nóng)業(yè)則主要由以下幾個(gè)方面構(gòu)成:
2.1戰(zhàn)略規(guī)劃———了解市場(chǎng)、學(xué)會(huì)分析市場(chǎng)
新型職業(yè)農(nóng)民在以市場(chǎng)為主體的大環(huán)境下,明確農(nóng)業(yè)未來(lái)發(fā)展走向。了解農(nóng)產(chǎn)品從產(chǎn)到銷全過(guò)程中市場(chǎng)所起的作用,熟悉流程,主動(dòng)參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng),多渠道收集信息,調(diào)查不同農(nóng)產(chǎn)品的市場(chǎng)份額,分析市場(chǎng)上某一農(nóng)產(chǎn)品目前的供給狀況,合理判斷,進(jìn)行正確的預(yù)測(cè),降低農(nóng)產(chǎn)品上市后出現(xiàn)的各種銷售風(fēng)險(xiǎn)。
2.2戰(zhàn)略決策——擺脫傳統(tǒng)觀念,做出正確決策
市場(chǎng)多變環(huán)境下,規(guī)律的發(fā)現(xiàn)與自身的決策能力密不可分。農(nóng)產(chǎn)品在市場(chǎng)上的發(fā)展規(guī)律和趨勢(shì),要通過(guò)不斷比較、研究才能發(fā)現(xiàn)其本質(zhì),從而指導(dǎo)自身對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的生產(chǎn)和銷售過(guò)程做出正確決策。
2.3資源整合能力———加強(qiáng)金融知識(shí)的學(xué)習(xí),將生產(chǎn)及人力管理資源不斷整合發(fā)展
以往的農(nóng)業(yè)生產(chǎn)中,農(nóng)民對(duì)于掌握金融方面知識(shí)的意識(shí)比較薄弱,對(duì)生產(chǎn)成本沒(méi)有一個(gè)合理的控制且農(nóng)業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃不明確。新型職業(yè)農(nóng)民要通過(guò)系統(tǒng)學(xué)習(xí)了解金融知識(shí),學(xué)會(huì)控制成本。在農(nóng)業(yè)發(fā)展規(guī)律下,協(xié)調(diào)生產(chǎn)與人力資源的管理,對(duì)從種植、培育、生產(chǎn)到銷售的全過(guò)程進(jìn)行生產(chǎn)資料和人力資源的合理分工,提高生產(chǎn)效率和資源利用率。
2.4研發(fā)設(shè)計(jì)能力——農(nóng)產(chǎn)品創(chuàng)新培育模式,向高品質(zhì)、高產(chǎn)量、低風(fēng)險(xiǎn)方向發(fā)展
食品安全事件的頻發(fā),讓農(nóng)產(chǎn)品市場(chǎng)對(duì)產(chǎn)品檢驗(yàn)更加嚴(yán)格。農(nóng)產(chǎn)品的質(zhì)量從種植到營(yíng)銷中要有全面的質(zhì)量監(jiān)控。網(wǎng)絡(luò)時(shí)代,運(yùn)用農(nóng)業(yè)信息技術(shù),建立信息化平臺(tái),對(duì)農(nóng)產(chǎn)品的各個(gè)環(huán)境實(shí)行精準(zhǔn)監(jiān)控。為新型職業(yè)農(nóng)民提供數(shù)據(jù)支持,創(chuàng)新培育模式,為農(nóng)產(chǎn)品的高品質(zhì)創(chuàng)造條件。
3新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)的策略
經(jīng)營(yíng)管理能力的培訓(xùn)是新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展必須要經(jīng)歷的一個(gè)過(guò)程,針對(duì)其培訓(xùn)要講究策略。地方相關(guān)部門首先要根據(jù)培訓(xùn)對(duì)象、培訓(xùn)要求、培訓(xùn)形式、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)環(huán)境合理開展培訓(xùn)活動(dòng)。培訓(xùn)計(jì)劃要事先擬好,內(nèi)容的選取要根據(jù)培訓(xùn)主體的需求進(jìn)行分析。在調(diào)查中,了解農(nóng)民對(duì)于經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)方面的期望和需求,總結(jié)新興職業(yè)農(nóng)民的經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)和能力狀況,提出新形勢(shì)下培訓(xùn)的需求與期望。從實(shí)際出發(fā),在符合農(nóng)民的期望下,積極引導(dǎo)農(nóng)民參與培訓(xùn)中。培訓(xùn)形式要根據(jù)課程內(nèi)容進(jìn)行變換,理論和實(shí)踐相結(jié)合,發(fā)展出一些新培訓(xùn)模式,因地制宜合理安排教學(xué)活動(dòng),并負(fù)責(zé)在課后收集培訓(xùn)主體對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的反饋。其次,新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)要想達(dá)到一個(gè)新高度,需要集經(jīng)驗(yàn)知識(shí)與實(shí)踐技能于一身,綜合素質(zhì)強(qiáng)的教師團(tuán)隊(duì),除了具備深厚的經(jīng)營(yíng)管理能力外,還需要對(duì)農(nóng)業(yè)有一定的了解,具備靈活多變的教學(xué)能力。最后,培訓(xùn)的目的是為了加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民經(jīng)營(yíng)管理方面的能力與意識(shí),國(guó)家要同步制定科學(xué)、系統(tǒng)的考核方案,加快農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)體制機(jī)制的創(chuàng)新,逐步提高農(nóng)業(yè)投入的總體水平,在政策支持下,培育新型職業(yè)農(nóng)民的同時(shí),保證農(nóng)民的主體地位,給農(nóng)民一定的產(chǎn)業(yè)發(fā)展空間,鼓勵(lì)創(chuàng)新。構(gòu)建新型農(nóng)民培訓(xùn)教育體系,地方相關(guān)部門整合各種農(nóng)業(yè)培訓(xùn)資源,定期檢查農(nóng)業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu),推動(dòng)新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)教育體系向多元化的方向發(fā)展。
4新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)策略選擇的保障因素
4.1政策是新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展的指導(dǎo)方針
各級(jí)政府要高度重視新型農(nóng)業(yè)體系的發(fā)展,將新型職業(yè)農(nóng)民的培育納入現(xiàn)代農(nóng)村建設(shè)發(fā)展的規(guī)劃中,提出利于農(nóng)民培訓(xùn)教育發(fā)展的政策措施,加大培訓(xùn)教育的資金投入,改善基層農(nóng)民培訓(xùn)教育條件,鼓勵(lì)農(nóng)民根據(jù)本地區(qū)的發(fā)展進(jìn)行自主創(chuàng)業(yè)。
4.2法律是新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展的保障
地方政府可以針對(duì)區(qū)域農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)出臺(tái)相關(guān)法規(guī),使新型職業(yè)農(nóng)民的培訓(xùn)有法可依,用法律的形式進(jìn)一步細(xì)化新型職業(yè)農(nóng)民的概念,使新型職業(yè)農(nóng)民這一新興職業(yè)逐步得到社會(huì)大眾的廣泛認(rèn)可。
4.3資金投入是新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展的必要條件
沒(méi)有一定的資金投入,會(huì)導(dǎo)致地方新型職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)工作難以開展。資金除了可以運(yùn)用在農(nóng)民培訓(xùn)學(xué)校各類基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)方面,還可以對(duì)在新型職業(yè)農(nóng)民中評(píng)比出學(xué)習(xí)突出,并具有一定創(chuàng)新技術(shù)的先進(jìn)分子進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)農(nóng)民學(xué)習(xí)的積極性。
4.4制度是新型職業(yè)農(nóng)民培訓(xùn)考核的標(biāo)準(zhǔn)
建立健全考核制度,引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,邀請(qǐng)經(jīng)營(yíng)管理方面的專家和企業(yè)代表定時(shí)進(jìn)行講座,同時(shí)將考核放入農(nóng)業(yè)部門年度總結(jié)工作中,讓農(nóng)業(yè)部門工作人員更加關(guān)注新型職業(yè)農(nóng)民的培訓(xùn)成果,用制度的力量提升雙方的效率。
5結(jié)語(yǔ)
當(dāng)前我國(guó)現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)發(fā)展的任務(wù)仍然艱巨,新型職業(yè)農(nóng)民的建設(shè)還需要很長(zhǎng)的一段時(shí)間。通過(guò)合理有效的策略講解,并引入競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,構(gòu)建知識(shí)與實(shí)踐技能相結(jié)合的平臺(tái),幫助新型職業(yè)農(nóng)民更好地理解經(jīng)營(yíng)管理,從而達(dá)到提升自身綜合素質(zhì)的目的。
作者:姜安心 周桃英 查虹 單位:黃岡職業(yè)技術(shù)學(xué)院 黃岡市農(nóng)業(yè)局
參考文獻(xiàn):
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