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**區(qū)委組織部積極開展“作風建設年”活動，著重明確以下四項任務：

一是強化能力素質(zhì)。著眼于提高干部的思想政治素質(zhì)和業(yè)務能力，教育引導全體機關干部爭做學習型干部，深入學習黨的重要理論和科學發(fā)展觀、構建社會主義和諧社會等一系列重大戰(zhàn)略思想，加強組工業(yè)務培訓，以及現(xiàn)代經(jīng)濟管理、社會管理等知識。通過集中學習、研討、論壇、講座、上黨課、一人一課等形式，豐富學習載體，提高學習質(zhì)量。進一步加強學習型機關建設，推動機關全員工作學習化和學習工作化。在強化理論和業(yè)務學習的基礎上，開展好“六個一”活動，即：“讀一本好書、聽一堂黨課、做一次心得發(fā)言、提一條合理化建議、撰寫一篇調(diào)研文章、為聯(lián)系村困難黨員群眾辦一件實事”，提高學習的實際效果。

二是提升服務形象。重點把限時辦結制、首問責任制、AB崗工作制、聯(lián)系基層制、重點工作督查制等已出臺的各項制度作進一步的梳理和完善，切實加以落實。規(guī)范組織部門接待來人、來電的行為和語言，樹立組織部門服務基層、服務群眾的良好形象。認真貫徹斯鑫良部長在省委組織部機關干部大會上關于干部工作紀律的要求，嚴格執(zhí)行好干部工作五條禁令，嚴肅組織工作紀律。

三是推進工作落實。結合*年組織工作思路，制訂下發(fā)*年組織工作責任分解，明確責任科室、責任人和完成時限，到人到崗。重點推進換屆后領導班子隊伍建設和運行機制完善、鞏固先進性教育成果、整體推進基層組織建設、開展大規(guī)模干部培訓教育等工作，狠抓基層、夯實基礎，推進各項組織工作的落實。建立工作落實情況例會交流機制，抓好定期督促和檢查。

四是堅持清廉勤儉。認真落實厲行節(jié)約、制止奢侈浪費的各項規(guī)定，規(guī)范公務接待和職務消費行為，簡化公務禮儀。在嚴格執(zhí)行機關效能建設“四條禁令”的基礎上，進一步重申禁止公車私用，下基層時嚴禁吃、拿、要和收受各種禮物，禁止擅離職守，嚴格執(zhí)行上下班制度。積極倡導“節(jié)約型”機關建設，堅持“節(jié)約型社會從機關做起、艱苦奮斗從干部做起”，從節(jié)約水電、紙張、墨盒、車輛使用等小事做起，切實壓縮行政開支成本。