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鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部是農村各項工作的領導者、組織者和服務者，是團結和指導廣大農民脫貧致富奔小康的骨干力量。他們的形象，從某種意義上說，代表著黨的形象；他們的作風優(yōu)劣，從某種角度上講，反映出黨風的好壞。因此，抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部的作風建設，對于改善農村干群關系，確保農村社會穩(wěn)定，促進農村兩個文明建設都具有重要意義。

一、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部作風建設中存在的主要問題及原因

作風是面鏡子。什么地方注重黨的作風建設，什么地方的黨風就正，民心就順，干群關系就融洽，經濟發(fā)展就迅速。相反，什么地方淡化作風建設，什么地方的干群關系就緊張，農民致富奔小康的勁頭就不足，經濟發(fā)展就緩慢。當前，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部牢記黨的宗旨，敢于拿起批評和自我批評的武器，堅持群眾路線、群眾觀點，把“人民擁護不擁護”、“人民贊成不贊成”、“人民高興不高興”、“人民答應不答應”作為自己工作和行動的出發(fā)點、落腳點，但也有少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部在作風上存在著不容忽視的問題。

1、在思想上，忘記為人民服務的宗旨。

全心全意為人民服務是黨的根本宗旨，也是正確認識和處理黨與人民、領導與群眾關系的基本觀點，領導干部的權力是人民群眾賦予的，能否牢固樹立這個觀點，是關系到黨能否經受得住執(zhí)政和改革開放的雙重考驗。當前，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部忘記人民群眾是社會主義國家的主人，忘記手中的權力是人民賦予的，見錢眼開，見利忘義，以權換錢，行賄受賄，墮落成腐敗分子，受到人民群眾的唾棄。

2、在學習上，沒有樹立起向人民群眾學習的觀點。

個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領導干部總是自以為是，認為自己的水平最高，能力最強，本事最大，看不到自己的缺點和不足。他們看不起群眾，不愿意向群眾學習，遇事不同群眾商量，不虛心接受群眾的意見，把鄧小平理論看成是死板、僵化的教條，沒有用市場經濟的知識去開動腦筋，找準當?shù)亟洕l(fā)展的路子，結果導致某些決策失誤，引起群眾的不滿與抵制。對此，他們不及時修正偏差，改正錯誤，反而責怪群眾“落后”、“保守”、“思想僵化”。

3、在工作上，沒有做扎實細致的群眾工作。

有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部作風漂浮，兩眼向上，兩腳跑上，懶于下村組，即使下村組，也是走馬觀花，談不上解決群眾的實際問題，他們習慣于發(fā)號施令，做事情僅僅靠開大會，發(fā)文件實行領導，做工作是有布置，無檢查，對上級的批示虛于應付，熱衷于做表面文章；有的對待群眾的來信來訪，采取推諉、哄騙的方式打發(fā)群眾，態(tài)度生硬，作風粗暴，拒群眾于千里之外；有的是變相收費，變相攤派，對群眾的疾苦不聞不問，麻木不仁，甚至村組干部為工作被打，也不愿給他們撐腰壯膽；有的習慣于吃吃喝喝，拉拉扯扯，很不注重自身的形象，把黨群魚水關系演繹成油水關系；有的是“身在曹營心在漢”，不安心工作，跑調動，搞走讀，把政府的公務用車當成自己的私人小車，哪有心思為群眾辦實事、辦好事?

4、丟掉批評和自我批評的武器。小陳老師工作室制作

當前，有的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部奉行好人主義和庸俗關系學，搞無原則的一團和氣，對錯誤的東西無動于衷，不批評、不制止，聽之任之。有的批評下級輕描淡寫，批評同級躲躲閃閃，批評上級遮遮掩掩；有的自我批評避重就輕，批評別人是浮光掠影；還有的是當面不說，背后亂說，在黨內不說，到黨外亂說，遇到困難繞道走，是非面前不開口，結果是軟化原則態(tài)度，寬容落后情緒，遷就個人主義，助長歪風邪氣。

這些不良風氣的存在，原因是多方面的，但總的說來是與少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部放松黨性修養(yǎng)，缺乏黨性鍛煉，沒有真正樹立群眾觀點，堅持群眾路線有關。這些都程度不同地削弱了黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，傷害了人民群眾的感情，挫傷了人民群眾的積極性，損害了黨的形象，成為影響農村穩(wěn)定，影響農村改革和建設的一個重要因素。

二、加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部作風建設的對策

在新的歷史條件下，為建立一支高素質的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部隊伍，我們必須在作風建設上狠下功夫，使農村干群關系得到進一步改善。

1、搞好“三講”教育，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部的思想政治素質。

江總書記說：“理論上的成熟是政治上成熟的標志”。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部必須加強學習，不斷改造世界觀，要通過對鄧小平理論和江總書記關于“三個代表”的學習，明確堅定的政治方向；通過對《黨章》的學習，提高黨性修養(yǎng)；通過對市場經濟理論的學習，加快農業(yè)產業(yè)化調整的路子，實現(xiàn)農村經濟的又一次騰飛。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部也一定要講政治，不能認為講政治與基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)無關。江總書記指出：“什么叫政治?從根本上說，政治就是同人民群眾的態(tài)度問題，同人民群眾的關系問題”。作為長期與農民打交道的鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部，一定要以農民的合法利益為最高利益，切實減輕農民的負擔，增加農民的收入，要真心實意為群眾辦實事，辦好事，決不能高高在上，漠視群眾，脫離群眾，甚至壓制和傷害群眾。從思想上牢固樹立起堅不可催的群眾觀，從行動上正確處理好對上級負責與對人民負責的關系。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部“講正氣”，就是在思想上要純正，在品行上要端正，在處事上要公正。如果品行不端，居心不良，本事再大，群眾也會反感；如果對歪風邪氣睜一只眼，閉一只眼，聽之任之，不敢于堅持原則，不勇于揭露和批評不正之風，不善于接觸矛盾，當“老好人”，那和群眾的關系自然就會疏遠。因此，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部一定不要被金錢所迷惑，人情所左右，權勢所折服，而要說公道話，辦公道事。

2、抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導“一把手”的作風建設。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子中，黨委書記是“核心”，他的一言一行，一舉一動，對整個班子乃至群眾都起著潛移默化的導向作用。所謂“村看村，戶看戶，群眾看黨支部，黨支部看領導干部”就是這個道理。因此，抓好“一把手”就抓住了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導班子作風建設的關鍵。首先要選好配強鄉(xiāng)鎮(zhèn)“一把手”，要嚴格按照組織程序將那些德才兼?zhèn)?、群眾公認的優(yōu)秀人才選拔到領導崗位上來；其次要對“一把手”嚴格要求，嚴格管理，嚴格監(jiān)督，使他們的作風過硬。要在平時的學習生活中，基層的工作實踐中，內強素質，外樹形象，給人以勤政、務實、廉潔的形象，這樣群眾就會擁護，人民就會愛戴，干群關系就會密切。

3、增強公仆意識，塑造勤政為民的領導干部形象。

為群眾辦實事，謀實利，是鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部密切聯(lián)系群眾的一個根本舉措，是對“入黨為什么，當官為什么，為黨獻什么”的直接回答。鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部一定要在思想上尊重群眾，感情上貼近群眾，生活上關心群眾，工作上依靠群眾。要經常深入基層，深入群眾，體察民情，了解民意，急人民之所急，想人民之所想，辦人民之所需，真正擺正自己與人民群眾的關系，不斷從群眾實踐中汲取智慧和營養(yǎng)。同時，鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部一定要有強烈的事業(yè)心和責任感，要有一個積極向上、充滿朝氣的精神狀態(tài)。當前，每一位鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部一定要抓住機遇，扎實工作，發(fā)展經濟，按時按質按量地完成各項工作。

4、加大監(jiān)督力度，塑造廉潔自律的領導干部形象。小陳老師工作室制作

當前，必須建立和完善監(jiān)督制度，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部在強有力的監(jiān)督中認真履行職責，行使權力，克服消極腐敗現(xiàn)象的產生。一是要通過實行民主評議領導干部、黨員領導干部民主生活會等形式加強黨內監(jiān)督。二是要通過實行政務公開、財務公開，加大群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督的力度。三是要抓好鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部重大事項報告制度和落實工作，扎實開展領導離任經濟責任審計工作等。通過這些監(jiān)督制度，使鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導干部時刻保持清醒的頭腦，樹立“聞過則喜”、“聞過則改”的作風，認清肩負的責任，正確行使手中的權力，不負黨和人民的重托。