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教育局教育工作計劃

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教育局教育工作計劃

一、指導(dǎo)思想

高舉鄧小平理論偉大旗幟,以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神,按照“發(fā)展要有新思路、改革要有新突破、開放要有新局面、各項(xiàng)工作要有新舉措”的要求,以實(shí)施素質(zhì)教育為先導(dǎo),以培養(yǎng)“四有”新人為目標(biāo),依照全縣教育發(fā)展“十五”規(guī)劃,解放思想,轉(zhuǎn)變觀念,與時俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,加快教育現(xiàn)代化建設(shè),推動教育事業(yè)的健康快速發(fā)展。

二、工作思路:

,全縣教育工作的總體思路是:圍繞一個目標(biāo),抓好三項(xiàng)工作,實(shí)現(xiàn)四個突破,全力推進(jìn)教育事業(yè)再上新水平。即圍繞實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化目標(biāo),抓好中小學(xué)布局調(diào)整、教育教學(xué)管理、教師隊(duì)伍建設(shè),以實(shí)現(xiàn)教育理念的新突破、管理體制的新突破、教師隊(duì)伍建設(shè)的新突破、教育教學(xué)質(zhì)量的新突破。

三、任務(wù)目標(biāo)

(一)繼續(xù)搞好農(nóng)村中小學(xué)布局調(diào)整,優(yōu)化教育資源配置,學(xué)校布局更趨合理。年內(nèi)小學(xué)調(diào)整到105處,幼兒園調(diào)整到200處以內(nèi),新創(chuàng)省級規(guī)范化學(xué)校3處,市級規(guī)范化學(xué)校7處,省級示范幼兒園2處,市級示范園4處,市級一類園5處。

(二)實(shí)施城區(qū)各級各類學(xué)校建設(shè)規(guī)劃。完成二級學(xué)院規(guī)劃論證等工作;全面完成新一中建設(shè)任務(wù),確保新學(xué)期投入使用,并力爭進(jìn)入國家級百所示范性高中行列;擴(kuò)大縣城小學(xué)辦學(xué)規(guī)模,緩解縣城適齡兒童入學(xué)壓力。

(三)實(shí)施教師繼續(xù)教育、“111”骨干教師培養(yǎng)、中小學(xué)校長高級研修“三大工程”,深入開展“講師德、強(qiáng)素質(zhì)、樹形象”活動,以規(guī)范教師執(zhí)教行為為重點(diǎn),大力加強(qiáng)師德建設(shè),造就一支志存高遠(yuǎn)、愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時俱進(jìn)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍。

(四)實(shí)施教育現(xiàn)代化工程。全面完成省級教育示范縣創(chuàng)建任務(wù);以創(chuàng)建教育現(xiàn)代化示范鎮(zhèn)、示范學(xué)校為抓手,提高學(xué)校信息技術(shù)裝備水平,加快實(shí)現(xiàn)教育現(xiàn)代化。

(五)繼續(xù)抓好新課程改革實(shí)驗(yàn),樹立全新的教育理念,探索符合時代要求的教學(xué)模式和教育教學(xué)方法;實(shí)施考試與評價制度改革;創(chuàng)建全縣中小學(xué)素質(zhì)教育綜合實(shí)踐基地。

(六)實(shí)施“科研興?!惫こ?,推動教育教學(xué)改革,大幅度提高教育教學(xué)質(zhì)量,確保中考、高考繼續(xù)保持全市領(lǐng)先,力爭本科錄取超千人。

(七)大力發(fā)展職業(yè)成人教育。堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,突出職教辦學(xué)特色,加強(qiáng)職教學(xué)校骨干專業(yè)建設(shè),力爭2-3個專業(yè)達(dá)到省定標(biāo)準(zhǔn);繼續(xù)實(shí)施初四分流,達(dá)到1500人以上,職成教招生總數(shù)達(dá)到3000人;實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)10萬人次。

四、工作措施

(一)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十六大精神和“三個代表”的重要思想,統(tǒng)一思想,振奮精神,牢固樹立創(chuàng)新意識、趕超意識和品牌意識,為開創(chuàng)教育工作的新局面奠定堅(jiān)實(shí)的思想基礎(chǔ)

1.大力加強(qiáng)全縣教育系統(tǒng)的思想政治建設(shè)。各級各類學(xué)校要進(jìn)一步加強(qiáng)黨的建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用;始終抓好廣大干部教師的學(xué)習(xí)教育,用十六大精神和“三個代表”重要思想來武裝頭腦,努力培養(yǎng)干部、教師為民從教、敬業(yè)奉獻(xiàn)的高尚品質(zhì);注重在教學(xué)一線和青年教師中發(fā)展黨員,增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

2.切實(shí)加強(qiáng)教育系統(tǒng)的行風(fēng)建設(shè),樹立教育的良好形象。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行中小學(xué)的收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn),實(shí)行收費(fèi)審批制和公示制等制度。嚴(yán)格收費(fèi)管理,收費(fèi)項(xiàng)目資金實(shí)行收支兩條線,納入第二預(yù)算,課本費(fèi)、作業(yè)本費(fèi)、學(xué)具費(fèi)等代收費(fèi)項(xiàng)目資金由縣統(tǒng)一管理,實(shí)行多退少補(bǔ),嚴(yán)禁設(shè)立“小金庫”。繼續(xù)執(zhí)行“違反收費(fèi)規(guī)定一票否決制”,堅(jiān)決制止中小學(xué)亂收費(fèi)。落實(shí)各級黨風(fēng)廉政建設(shè)的一系列規(guī)定,積極預(yù)防教育干部的職務(wù)犯罪和特殊崗位人員犯罪。進(jìn)一步落實(shí)《教師職業(yè)道德規(guī)范》,建立教師的崗位規(guī)范和行為規(guī)范,教育教師要志存高遠(yuǎn)、愛崗敬業(yè)、為人師表、嚴(yán)謹(jǐn)篤學(xué)、與時俱進(jìn)。結(jié)合事業(yè)單位人事制度改革,疏通教師“出口”,堅(jiān)決調(diào)整不稱職教師的崗位,將品行低下、影響惡劣的教師清除出教師隊(duì)伍。繼續(xù)嚴(yán)格執(zhí)行教育系統(tǒng)重大事項(xiàng)請示報告制度,維護(hù)公開、公正、健康、有序的工作秩序,樹立全縣教育的良好形象。

3.加強(qiáng)機(jī)關(guān)建設(shè),切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。根據(jù)教育改革和發(fā)展的形勢,按照“廉潔、高效、務(wù)實(shí)、服務(wù)”的要求,合理調(diào)整機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu),明確工作職能,公開辦事程序;繼續(xù)做好機(jī)關(guān)工作提速和工作效能監(jiān)察工作;深入調(diào)查研究,及時發(fā)現(xiàn)、解決制約教育發(fā)展的問題;嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)工作人員的千分制考核條例,增強(qiáng)工作人員的責(zé)任感;開展文明機(jī)關(guān)建設(shè),提高干部職工素質(zhì),做到依法、文明從政。

(二)實(shí)施“三大工程”,提高干部教師隊(duì)伍整體素質(zhì)

1.實(shí)施繼續(xù)教育工程,實(shí)現(xiàn)教師的可持續(xù)發(fā)展。落實(shí)教師繼續(xù)教育制度,樹立終身學(xué)習(xí)的觀念,結(jié)合課程改革,促進(jìn)教師教育理念的轉(zhuǎn)變,通過培訓(xùn)、觀摩、嘗試等途徑,初步建立起新型的師生關(guān)系和師生互動的教學(xué)方式。鼓勵教師參加與崗位相關(guān)的培訓(xùn)學(xué)習(xí),突出現(xiàn)代教育技術(shù)應(yīng)用能力的培訓(xùn),改善知識結(jié)構(gòu),提高學(xué)歷層次和專業(yè)技能。試行教師定期交流制度,提高邊遠(yuǎn)鎮(zhèn)、學(xué)校教師的業(yè)務(wù)素質(zhì)。探索、建立適合素質(zhì)教育發(fā)展要求的教師評價體系,促進(jìn)教師隊(duì)伍的健康發(fā)展。

2.實(shí)施“111”骨干教師培養(yǎng)工程,鍛造一支素質(zhì)過硬、業(yè)務(wù)精干、作風(fēng)優(yōu)良的骨干教師隊(duì)伍?!笆濉逼陂g,要培養(yǎng)10名省、市級名教師,100名縣級學(xué)科帶頭人,1000名縣級骨干教師。,正式啟動“133”骨干教師培養(yǎng)計劃,制定政策,明確責(zé)任,兌現(xiàn)獎懲,充分發(fā)揮現(xiàn)有省、市、縣級骨干教師、學(xué)科帶頭人、教學(xué)能手和特級教師的典型示范帶動作用。同時,加大“名師”培養(yǎng)力度,采取進(jìn)修、外出交流等方式,提升教師的檔次和水平,推出在全市、全省乃至全國有影響的名教師。

3.繼續(xù)實(shí)施中小學(xué)校長“高級研修”工程,培養(yǎng)一支觀念新、懂業(yè)務(wù)、精管理的校長隊(duì)伍。向教育發(fā)達(dá)地區(qū)派出第二批掛職鍛煉的校長隊(duì)伍,更新理念,學(xué)習(xí)成功的管理模式和經(jīng)驗(yàn)。鞏固、完善校長培訓(xùn)和持證上崗制度,繼續(xù)聘請省內(nèi)外知名中小學(xué)校長和參加研修的校長對全縣校長進(jìn)行培訓(xùn),并組織各個層次的校長參觀縣內(nèi)外的名牌學(xué)校,促進(jìn)校長隊(duì)伍整體素質(zhì)和全縣中小學(xué)管理水平的不斷提升。

(三)大力發(fā)展信息技術(shù)教育,以信息化帶動教育的現(xiàn)代化

1.加大信息技術(shù)教育的硬件建設(shè)投入,實(shí)現(xiàn)教育裝備現(xiàn)代化。年內(nèi)所有初中、高中各裝備2個微機(jī)室、100臺微機(jī),所有教室裝備微機(jī)和投影設(shè)備,實(shí)現(xiàn)多媒體教學(xué);完全小學(xué)各裝備1個微機(jī)室、50臺微機(jī);初中、高中教師每人1臺微機(jī),完全小學(xué)教師3人1臺微機(jī),接入校園網(wǎng),實(shí)現(xiàn)辦公自動化。

2.完善教育城域網(wǎng)建設(shè)和管理,充分發(fā)揮其信息資源中心作用。構(gòu)建全縣教育管理平臺,實(shí)現(xiàn)教育資源的高度共享。各鎮(zhèn)、學(xué)校建立起高標(biāo)準(zhǔn)網(wǎng)站,并申請域名,對外??h教育城域網(wǎng)要注重信息資源庫建設(shè),資源建設(shè)要瞄準(zhǔn)教育發(fā)達(dá)地區(qū)、國內(nèi)外知名學(xué)校,瞄準(zhǔn)課程改革的最新成果,瞄準(zhǔn)最具特色的教育成果??h教育網(wǎng)絡(luò)中心招聘高素質(zhì)的管理人員,增配必要的設(shè)備,開通遠(yuǎn)程教育網(wǎng)。

3.強(qiáng)化教師運(yùn)用信息技術(shù)的能力和自覺性,促進(jìn)教師樹立教育信息化的理念,實(shí)現(xiàn)教學(xué)手段的現(xiàn)代化。加強(qiáng)教師應(yīng)用現(xiàn)代化教學(xué)手段能力的培訓(xùn),增強(qiáng)教育現(xiàn)代化意識,提高教師運(yùn)用現(xiàn)代化教學(xué)手段的能力和水平。加強(qiáng)信息技術(shù)與各門學(xué)科的整合研究,建立由網(wǎng)絡(luò)人員、教研員和一線教師參加的研究組織,及時指導(dǎo)教學(xué),充分發(fā)揮現(xiàn)代化教學(xué)手段對教育教學(xué)的輔助作用。繼續(xù)開展課件制作大賽、教學(xué)技能比武、優(yōu)秀教案、優(yōu)秀論文、優(yōu)質(zhì)課評選等活動。

(四)完善學(xué)校管理體制,規(guī)范管理,將辦學(xué)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為教育強(qiáng)勢

1.深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,建立適應(yīng)現(xiàn)代化教育發(fā)展的辦學(xué)模式和體制。繼續(xù)深化“一評三制”改革,合理確定中小學(xué)教職工編制,科學(xué)設(shè)置學(xué)校內(nèi)部機(jī)構(gòu),逐步建立起職責(zé)分明、運(yùn)轉(zhuǎn)高效的學(xué)校內(nèi)部運(yùn)行機(jī)制。精簡非教學(xué)人員,堅(jiān)決辭退不合格人員,積極穩(wěn)妥地調(diào)整優(yōu)化教師隊(duì)伍,按照“按需設(shè)崗、公開招聘、平等競爭、擇優(yōu)聘任、嚴(yán)格考核、合同管理”的原則,進(jìn)一步完善教職工聘任制度。改革工資制度,建立“薪隨崗動,優(yōu)勞優(yōu)酬”的工資保障和激勵機(jī)制。全面推行中小學(xué)校長競聘制和校長任期目標(biāo)責(zé)任制,進(jìn)一步增強(qiáng)校長治校的責(zé)任感和進(jìn)取心。積極改革教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘辦法,推行說課評審?fù)扑]程序。實(shí)施教師資格準(zhǔn)入制度,全面開展教師資格認(rèn)定工作,嚴(yán)把教師入口關(guān)。

2.落實(shí)《縣學(xué)校常規(guī)管理要求》,實(shí)現(xiàn)學(xué)校管理的規(guī)范化。樹立管理即效益、管理即形象的意識,進(jìn)一步規(guī)范各級各類學(xué)校的行政、教學(xué)、德育、后勤、環(huán)境等方面的管理。根據(jù)上級有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我縣教育實(shí)際,創(chuàng)造性地制定中小學(xué)教師行為規(guī)范,指導(dǎo)教師的從教行為。開展“學(xué)滬浙教育,議發(fā)展”活動,召開全縣中小學(xué)管理現(xiàn)場會,總結(jié)交流學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn)。繼續(xù)加強(qiáng)校舍設(shè)施維護(hù)管理,開展創(chuàng)建“園林化學(xué)校、生態(tài)化學(xué)?!被顒印4罅訌?qiáng)校園文化建設(shè),校園做到“五化”:即綠化、硬化、美化、凈化和知識化。積極開展“無煙校園”、“普通話校園”等富有特色的創(chuàng)建活動,形成一批“規(guī)范+特色”的學(xué)校,提升全縣中小學(xué)的管理水平,實(shí)現(xiàn)辦學(xué)優(yōu)勢向教育強(qiáng)勢的轉(zhuǎn)變。繼續(xù)推行校務(wù)、政務(wù)公開,實(shí)施“陽光作業(yè)”,接受社會監(jiān)督。繼續(xù)抓好治理中小學(xué)亂收費(fèi)工作,進(jìn)一步完善鎮(zhèn)教育財務(wù)統(tǒng)管,加強(qiáng)財務(wù)審計,嚴(yán)肅財經(jīng)紀(jì)律,杜絕違法違紀(jì)行為,維護(hù)教育良好形象。

3.深化教育教學(xué)研究,促進(jìn)教育科研成果的轉(zhuǎn)化。加強(qiáng)教研隊(duì)伍建設(shè),充分發(fā)揮教研人員在教學(xué)管理評價研究、課程改革實(shí)驗(yàn)和理論培訓(xùn)、骨干教師培養(yǎng)等方面的重要作用,嘗試國家級、省級骨干教師兼職教研工作;堅(jiān)持深入教學(xué)一線,開展課程改革調(diào)研,促進(jìn)教改實(shí)驗(yàn)和教學(xué)研究;深化中小學(xué)教師分層發(fā)展研究,促進(jìn)共同提高;繼續(xù)開展教育科研“三爭”活動,深入開展第三周期教師教育科研能力達(dá)標(biāo)活動,搞好課題的立項(xiàng)、過程實(shí)施、研討交流、結(jié)題鑒定和成果推廣,努力實(shí)現(xiàn)教科研與教學(xué)的結(jié)合;實(shí)施開展實(shí)驗(yàn)教師大比武,以發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人才,推廣教改成果;繼續(xù)開展各級教學(xué)示范學(xué)校創(chuàng)建工作,促進(jìn)學(xué)校教學(xué)管理水平的提高。

4.研究、制定新的學(xué)生、教師評價體系,推動素質(zhì)教育向縱深發(fā)展。按照《國務(wù)院關(guān)于積極推進(jìn)中小學(xué)評價和考試制度改革的通知》精神,實(shí)施以促進(jìn)學(xué)生發(fā)展、促進(jìn)教師職業(yè)道德和專業(yè)水平提高為目標(biāo)的考試與評價制度改革。嚴(yán)格考風(fēng)考紀(jì),維護(hù)各級考試的權(quán)威性、嚴(yán)肅性和公平性。不斷改進(jìn)學(xué)生德育評價內(nèi)容和方法,德育要著眼于培養(yǎng)學(xué)生的民族精神和社會主義的基本道德規(guī)范,區(qū)分不同年齡階段學(xué)生,從細(xì)微處入手,增強(qiáng)德育工作的針對性和實(shí)效性。繼續(xù)加強(qiáng)體育、衛(wèi)生、藝術(shù)教育和心理健康教育,開展人口知識、國情知識教育,促進(jìn)學(xué)生的身心健康;舉辦第十屆中小學(xué)藝術(shù)節(jié)。

5.大力發(fā)展勤工儉學(xué)。多形式多渠道發(fā)展校辦產(chǎn)業(yè),為實(shí)施素質(zhì)教育提供實(shí)踐基地,為教育發(fā)展增加投入。繼續(xù)執(zhí)行“一個漏斗向下”的管理辦法,進(jìn)一步規(guī)范教育內(nèi)部市場,實(shí)行圖書室裝備以及學(xué)生用書、用品歸口管理,統(tǒng)一價格、統(tǒng)一征訂、統(tǒng)一發(fā)行、統(tǒng)一結(jié)算,降低成本,減輕學(xué)校及學(xué)生的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)。鞏固校園經(jīng)濟(jì)開發(fā)成果,努力擴(kuò)大規(guī)模,提高科技含量,為實(shí)施素質(zhì)教育提供實(shí)踐基地和活動場所。

6.加強(qiáng)學(xué)校民主管理。建立健全各級教育工會組織,完善教代會制度,充分發(fā)揮其職能作用,實(shí)現(xiàn)民主決策、民主管理、民主監(jiān)督;積極開展健康有益的群眾性文體活動;加強(qiáng)對計劃生育、婦女等工作的領(lǐng)導(dǎo),進(jìn)一步做好老干部工作,在政治和生活上更好地給予關(guān)心和照顧。

(五)加大投入,強(qiáng)化管理,合理調(diào)整學(xué)校布局,突出重點(diǎn)工程建設(shè),全面提高辦學(xué)水平

1.以全面落實(shí)“以縣為主”管理體制為契機(jī),努力增加教育投入。認(rèn)真編制教育經(jīng)費(fèi)預(yù)算,加大縣、鎮(zhèn)公用經(jīng)費(fèi)財政預(yù)算安排,保證中小學(xué)公用經(jīng)費(fèi)不留缺口。依法加強(qiáng)教育費(fèi)附加的征管用,城市教育費(fèi)附加按“三稅”的3%足額征收,各鎮(zhèn)按“三稅”的3%足額征收鎮(zhèn)、村企業(yè)教育費(fèi)附加,按照《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)就業(yè)職工義務(wù)教育費(fèi)征收工作的通知》鄒政發(fā)[2001]86號)要求,切實(shí)征足用好。積極爭取社會各界捐資助教,繼續(xù)抓好招商引資工作。

2.采取措施,突出抓好新建一中等重點(diǎn)工程建設(shè)。解放思想,創(chuàng)新思路,繼續(xù)做好招商引資和財政重點(diǎn)工程資金的爭取、調(diào)度,確保新建一中資金需求;進(jìn)一步加大施工隊(duì)伍的管理,保證工程建設(shè)質(zhì)量和進(jìn)度,確保新學(xué)期投入使用;按照總體規(guī)劃,搞好學(xué)校的綠化、美化及運(yùn)動場等配套工程建設(shè)。各鎮(zhèn)要積極爭取政府投入,大膽探索吸引社會資金,借鑒學(xué)校后勤社會化的成功做法,加快調(diào)整農(nóng)村中小學(xué)布局;確保危房改造和校舍維護(hù)管理有可靠的資金來源,徹底消除新出現(xiàn)的危房。各有關(guān)股室要做好協(xié)調(diào),指導(dǎo)魏橋九年一貫制學(xué)校、孫鎮(zhèn)、臺子中心小學(xué)、焦橋、韓店新世紀(jì)中學(xué)實(shí)驗(yàn)樓等重點(diǎn)項(xiàng)目的建設(shè)。新建學(xué)校要有超前意識,堅(jiān)持規(guī)劃設(shè)計論證在前、施工建設(shè)在后,堅(jiān)決杜絕學(xué)校建設(shè)上的盲目性,確保建設(shè)質(zhì)量和學(xué)校的品位。

3.進(jìn)一步探索既能加快園所建設(shè),又有利于統(tǒng)一管理,促進(jìn)學(xué)前教育事業(yè)發(fā)展的新路子。研究、制定學(xué)前教育社會資金辦園的管理意見,加強(qiáng)對各類幼兒園的管理和指導(dǎo),防止和糾正個別單位、個人只顧投資贏利,不顧保教質(zhì)量的現(xiàn)象和行為,促進(jìn)學(xué)前教育健康快速發(fā)展。

(六)拓寬辦學(xué)思路,大力發(fā)展職成教和民辦教育

認(rèn)真貫徹《職業(yè)教育法》、《省職業(yè)教育條例》及國家、省、市職業(yè)教育工作會議精神,落實(shí)勞動就業(yè)“雙證書”制度和技術(shù)工種就業(yè)準(zhǔn)入制度;繼續(xù)搞好高三、初四學(xué)生分流;繼續(xù)實(shí)行就業(yè)拉動招生策略,加強(qiáng)校企合作,以就業(yè)促招生;調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu),創(chuàng)設(shè)適應(yīng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展要求的專業(yè),大力培植骨干專業(yè);加強(qiáng)專業(yè)師資力量的調(diào)配和實(shí)習(xí)基地的建設(shè),提高教育教學(xué)質(zhì)量;按照縣城教育規(guī)劃,調(diào)整職業(yè)學(xué)校布局,規(guī)劃、論證、建設(shè)二級學(xué)院;加強(qiáng)各鎮(zhèn)成教中心基地建設(shè),充分發(fā)揮示范、培訓(xùn)功能;搞好農(nóng)科教結(jié)合,為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù),逐步建立規(guī)范化的崗位培訓(xùn)和繼續(xù)教育制度,完善終身教育體系。以民辦幼兒園、職業(yè)學(xué)校為重點(diǎn),按照“積極鼓勵,大力支持,正確引導(dǎo),加強(qiáng)管理”的原則,制定優(yōu)惠政策,鼓勵、支持社會力量舉辦各類教育,逐步形成以政府辦學(xué)為主體,社會各界共同參與,公辦學(xué)校和民辦學(xué)校共同發(fā)展的多元化辦學(xué)格局。積極促進(jìn)各種形式的聯(lián)合辦學(xué),支持民辦高等教育的發(fā)展。民辦學(xué)校在土地征用、校舍建設(shè)、教師職稱評定等方面與公辦學(xué)校享受同等政策。加強(qiáng)對各類民辦教育的監(jiān)督、管理和指導(dǎo),促進(jìn)民辦教育的健康發(fā)展。

(七)完善督導(dǎo)評估制度,加大依法治教力度

1.完善教育執(zhí)法責(zé)任制,積極爭取縣政府依法加大對各鎮(zhèn)政府、各部門教育職責(zé)的督查力度,形成各級各部門齊抓共管、全社會關(guān)心支持教育的良好局面。

2.完善教育督導(dǎo)評估機(jī)制。按照《國務(wù)院關(guān)于積極推進(jìn)中小學(xué)評價和考試制度改革的通知》和《省教育督導(dǎo)評估條例》,結(jié)合我縣實(shí)際,突出分層次、發(fā)展性的原則,修訂和完善教育督導(dǎo)評估條例。在注重終結(jié)性評價的基礎(chǔ)上,更加關(guān)注教育教學(xué)過程的督導(dǎo),充分發(fā)揮教育督導(dǎo)的導(dǎo)向和激勵作用。進(jìn)一步規(guī)范學(xué)校辦學(xué)行為,重點(diǎn)抓好師德建設(shè)、學(xué)校安全、素質(zhì)教育、教育現(xiàn)代化裝備、教育收費(fèi)、制止輟學(xué)等專項(xiàng)督導(dǎo),繼續(xù)實(shí)行各類檢查驗(yàn)收歸口管理。

3.加大“義務(wù)教育學(xué)段學(xué)生輟學(xué)責(zé)任”追究力度。繼續(xù)將制止義務(wù)教育階段學(xué)生輟學(xué)工作列入縣委、縣政府對鎮(zhèn)政府“雙文明考核”的“一票否決”;建立教育局、鎮(zhèn)教委、校長和班主任層層負(fù)責(zé)的控輟方案,制定目標(biāo),進(jìn)一步明確責(zé)任,兌現(xiàn)獎懲。同時,繼續(xù)做好貧困生救助工作,通過“獎、貸、助、補(bǔ)、減”等,確保義務(wù)教育學(xué)段學(xué)生不因家庭困難而失學(xué)。

(八)積極采取有效措施,努力為教育改革與發(fā)展創(chuàng)造穩(wěn)定、有序的良好環(huán)境

1.加強(qiáng)教育宣傳工作。繼續(xù)強(qiáng)化外宣意識,落實(shí)宣傳工作目標(biāo)責(zé)任制,堅(jiān)持正確的新聞輿論導(dǎo)向,唱響改革主旋律,緊緊圍繞全縣教育的中心工作和一系列重大決策,不斷加大教育宣傳工作力度,努力營造有利于教育發(fā)展的輿論氛圍。

2.繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)校法制建設(shè)。加大普法宣傳力度,落實(shí)“四五”普法計劃,不斷增強(qiáng)廣大師生的法制觀念,提高遵紀(jì)守法的自覺性;繼續(xù)聘請中小學(xué)法制副校長、輔導(dǎo)員,積極開展各種形式的法制教育活動,培養(yǎng)青少年學(xué)生明辨是非的能力和自我保護(hù)意識,依法維護(hù)未成年人權(quán)益,積極預(yù)防青少年犯罪。

3.繼續(xù)加強(qiáng)對學(xué)校安全工作的領(lǐng)導(dǎo)。按照國務(wù)院《關(guān)于重大安全事故責(zé)任追究辦法》的規(guī)定,建立學(xué)校安全工作責(zé)任制,明確責(zé)任,狠抓落實(shí)。堅(jiān)持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做到警鐘長鳴,常抓不懈。加強(qiáng)安全教育,不斷增強(qiáng)師生的安全防范意識和自我保護(hù)能力。加大安全隱患排查力度,特別是加強(qiáng)校舍、食品衛(wèi)生、交通安全管理,做到“防患于未然”。認(rèn)真貫徹《學(xué)生傷害事故處理辦法》,依法保護(hù)學(xué)校、學(xué)生的合法權(quán)益。

4.加強(qiáng)學(xué)校綜治工作。積極爭取、配合各有關(guān)職能部門,依法整治校園周邊環(huán)境,努力創(chuàng)造良好的教育教學(xué)秩序;繼續(xù)加強(qiáng)矛盾糾紛排查調(diào)處和信訪工作,及時化解各種矛盾,確保校園安寧。

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