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一、存在的問題。
我們認為,存在的突出問題主要有以下四個方面。一是增強黨性修養(yǎng),努力改造世界觀;二是切實轉(zhuǎn)變工作作風,加強調(diào)查研究積極為縣委、縣政府獻計獻策;三是加強理論學習,提高思想覺悟和業(yè)務素質(zhì);四是克服工作條件局限,樹立大局意識,統(tǒng)籌安排工作。
二、整改措施
針對上述問題,在當前和今后的一個時期,我們將以黨的十七大精神為指導,繼續(xù)解放思想,堅持科學發(fā)展觀,以學習廉政準則活動為契機,緊緊圍繞我局的中心工作,切實轉(zhuǎn)變工作作風,完善工作機制,不斷提高旅游管理服務水平。具體從以下幾方面進行整改。
(一)增強黨性修養(yǎng),努力改造世界觀的問題。嚴格按照《廉政準則》“52個不準”的要求,把握住自己的為官原則。提高認識,統(tǒng)一思想,要看清楚《廉政準則》是對黨員領導干部的又一次警示和提醒,是對黨員領導干部從政的基本要求,對每一名領導干部工作、生活、成長都十分重要,要筑牢拒腐防變的思想防線。
(二)切實轉(zhuǎn)變工作作風,加強調(diào)查研究積極為縣委、縣政府獻計獻策的問題。不斷加強對《廉政準則》的學習,要將《廉政準則》作為單位在年度學習的重要內(nèi)容,以解決和預防當前黨風廉政建設中存在的問題為重點,組織班子成員對照《廉政準則》進行查找和糾正,規(guī)范從政行為,增強黨組的凝聚力和戰(zhàn)斗力,進一步樹立領導干部廉潔清正的新形象。把《廉政準則》各項要求落實到黨建工作和各項業(yè)務工作之中,堅持忠于職守、愛崗敬業(yè)、善于發(fā)現(xiàn)工作運行中還存在的不足,加以創(chuàng)新和改進,進一步樹立服務意識,為縣委、縣政府獻計獻策。
(三)加強理論學習,提高思想覺悟和業(yè)務素質(zhì)的問題。
堅持每月安排一次《廉政準則》的集中學習,使每名黨員了解掌握《廉政準則》的基本內(nèi)容、基本要求,在實際工作中自覺貫徹執(zhí)行。把貫徹落實《廉政準則》與推進依法行政結(jié)合起來,深入開展文明執(zhí)法活動,切實把好旅行社審批和賓館酒店晉級評星等關口。
姓名(簽字): 日期: 2019年9月28日
序號
問題
具體表現(xiàn)
整改措施
整改時限
問題來源
1
大局意識不強
不能站在全區(qū)角度、樹立全盤工作意識,認為只要把自己崗位工作考慮好了,處理完了,工作就干好了。
加強“四個意識”學習,始終樹立全區(qū)一盤棋意識;
立即整改
學習反思的問題
2
對總目標認識理解不到位
認為維穩(wěn)工作室別的部門的事情,與己無關;
深入學習和理解總目標,一切以總目標為前提開展和謀劃工作;
立即整改
學習反思的問題
3
對理論學習重視不夠、謀劃不足
輕視理論學習,認為可學可不學,有時間就學點,沒有時間就不學;
不斷加強政治理論和業(yè)務素養(yǎng)學習,努力提高政治文化水平;
立即整改
學習反思的問題
4
理論學習囫圇吞棗,不求甚解
認為學習就是走過場,走形式;
踏踏實實學原著、悟原理,塔下身體認真學習;
立即整改
學習反思的問題
5
6
一、指導思想
以“爭創(chuàng)佳績、從我做起,以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為指導??茖W發(fā)展、跨越崛起”為主題,對照“五個模范”和“五個好”目標查找出存在問題和不足,制定整改方案和整改措施,為創(chuàng)先爭優(yōu)奠定基礎,為實現(xiàn)“謀求新跨越,打造新武邑”奮斗目標、推進全鎮(zhèn)教育超長發(fā)展提供堅強有力的組織保證和人才支撐。
二、整改目標
一)認真學習。
1整改落實目標:加強黨員自身建設。摒棄落后于教育形勢和教育發(fā)展的舊思想,舊觀念,帶頭做學習者、實踐者、思想者。
2具體整改落實措施:
一是依照創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求。偏重解決關系學校根本發(fā)展、久遠發(fā)展的思路、重大措施等問題,并下大力氣解決涉及教職工切身利益問題,把改革創(chuàng)新與構(gòu)建和諧學校結(jié)合起來,協(xié)調(diào)推進。
二是以黨支部為核心通過加強政治理論學習、深刻領會創(chuàng)先爭優(yōu)活動的要義、內(nèi)涵和目標。推進學??茖W發(fā)展的重大問題上形成了新的共識;加強領導班子建設,促進領導班子成員以科學發(fā)展觀為指導,真正學會運用科學發(fā)展觀分析和解決實際問題,自覺遵循和運用教育規(guī)律辦事,努力提高領導能力和水平,做到轉(zhuǎn)變觀念、樹立信心、明確方向,更好地擔負起推動學??茖W發(fā)展的重任。
二)堅定依法辦學。加強同教育局黨委溝通,發(fā)明穩(wěn)定發(fā)展大好局面
1整改落實目標:認真總結(jié)經(jīng)驗。通過五個模范”和“五個好”目標,有重點有方法推進學校各項工作落到實處,實踐中提升領導班子凝聚力和黨員隊伍戰(zhàn)斗力,提高教師隊伍整體素質(zhì)和教育教學質(zhì)量。
2具體整改落實措施:
一是以分析檢查演講為依據(jù)。注重可操作性,做到切實具體可行。整改方案把整改措施目標化、具體化、責任化,做到明確整改落實的目標、方式和時限要求,明確整改落實的具體措施,明確分管領導、分管部門的責任。
二是繼續(xù)堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”原則。充分發(fā)揮教代會的民主參與、民主監(jiān)督作用。通過召開教師座談會,與個別教師談心,聽取群眾意見和建議,接受社會各方面的監(jiān)督,規(guī)范辦學行為,提升辦學效益。
三)開展校本研修。提升教育教學實效,促進學生生長
1整改落實目標:完善校本教研體系方面。優(yōu)化內(nèi)容,創(chuàng)新形式,利用校本培訓平臺,促進教師專業(yè)化發(fā)展,使教師在實踐中學習,反思中成長,研究中提高。積極引領教師專業(yè)發(fā)展,用具體的教學思路指導教師走從實踐上升到理論的發(fā)展之路。
2具體整改落實措施:
一是通過學習促進、科研引領加強教師隊伍建設。以提升教育質(zhì)量為發(fā)展的著力點,解放思想、銳意進取、開拓創(chuàng)新,全面推進“生長教育”工作目標,致力于實現(xiàn)“讓學生、教師和學校三方位都能得到積極健康向上生長”使我校的各項工作得以較好的發(fā)展,取得了進步。
二是立足校情。開展行之有效的教育教學活動,切實提高學生的思想道德素質(zhì)和學業(yè)水平,使學生真正成為道德素質(zhì)良好,身體心理健康,學習能力在原有的基礎上有顯著提高。
三、組織領導
一)領導帶頭。
以強烈的政治責任感和主人翁意識帶頭做好整改工作,領導班子成員要進一步強化黨性觀念和大局意識。深入推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動。主要負責同志對整改落實階段的各項工作,特別是解決突出問題、建立體制機制工作要親自研究部署、切實抓好落實。黨員干部要繼續(xù)發(fā)揮表率作用,排除各種因素的干擾,確保整改落實取得實效。
二)明確責任。
把需要解決的突出問題和需要完善的體制機制,逐一分解落實到分管領導具體責任人,實行整改工作責任制。確保事事有人抓、件件有著落,確保各項整改措施落實到位。要立足學校發(fā)展大局,分工負責,相互配合,齊心協(xié)力抓落實,堅持分工不分家,形成合力,共同研究解決方案和推進計劃。
三)分步推進。
要立即著手操持,對近期整改的措施。盡快見到實效。對中期整改的措施,各相關責任領導和責任部門,要確定落實的時限和進度,逐項抓好落實。對長期整改的措施,要制定詳細的落實計劃,分步實施。
最近,市委、市政府印發(fā)了《關于在市級機關開展“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動的通知》,召開了動員部署大會。在市級機關開展“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動,是全面落實科學發(fā)展觀,深入貫徹市委二屆九次全會精神,打好“庫區(qū)牌”和“直轄牌”的思想基礎工程,是增強黨的先進性,加強執(zhí)政能力建設,強化服務意識,提高發(fā)展能力的重要舉措,對于加快富民興渝、建設和諧重慶的步伐,具有十分重要的意義。本刊從本期開始推出“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”專題,將對這次重要活動進行全面深入的報道。
市委書記、市人大常委會主任在“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動動員部署大會上提出,要大力強化五種觀念,著力解決五大問題――
大力強化以人為本的觀念,著力解決公仆意識、服務意識淡薄的問題。必須從踐行黨的根本宗旨、執(zhí)政理念出發(fā),不斷強化公仆意識和服務意識,在具體執(zhí)政行為中切實做到一切工作為了人民群眾,依靠人民群眾,服務人民群眾,切實做到管理和服務的人性化。每一名機關和部門的干部,都必須把為納稅人服務、為群眾服務作為一種價值觀念來強化,作為一種行為準則來遵循,作為一種基本能力來提高,作為一種日常習慣來培養(yǎng)。
大力強化發(fā)展是第一要務的觀念,著力解決部門利益、單位利益至上的問題。只有發(fā)展才能解決經(jīng)濟社會生活中的各種突出矛盾和問題,只有發(fā)展才有條件為人民群眾謀取更多的實際利益,我們應當旗幟鮮明地唱響“科學發(fā)展就是大局”、“一切為了科學發(fā)展”的主旋律。從一些市級機關和部門干部尤其是領導干部的思想行為來看,缺乏發(fā)展是第一要務的觀念,集中反映在偏重部門利益、不顧發(fā)展大局上。部門管理的方式要服從發(fā)展是第一要務的要求,而不能以影響發(fā)展為代價適應部門管理的需要。
大力強化實事求是的觀念,著力解決教條主義、本本主義嚴重的問題。實踐之樹常青,規(guī)章和“本本”是因時因勢而定的,而實踐是發(fā)展的、鮮活的,這就要求我們凡事都應該求真務實。我們履行職能、執(zhí)行政策,既要遵章守規(guī),保證政令暢通,又要求真務實,不搞生搬硬套。
大力強化對外開放的觀念,著力解決視野不寬、開放思維欠缺的問題。要善于學習借鑒市場經(jīng)濟國家和發(fā)達地區(qū)政府的先進經(jīng)驗和服務方式,不斷更新觀念,服務發(fā)展,決不能局限在計劃經(jīng)濟條件下那種狹窄單一和呆板僵化的思維“框架”中,努力拓展看問題、想辦法、干事業(yè)的視野,更好地推動工作和服務發(fā)展。
大力強化改革創(chuàng)新的觀念,著力解決管理體制、工作機制不活的問題。解決機關和部門服務上存在的問題,必須從觀念入手,更要在制度上著力,如改革對部門的考核制度等,不斷探索和建立能夠保證落實“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”要求的體制機制。
(摘編自《在“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動動員部署大會上的講話》)
“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動安排
市委、市政府決定,從9月起,用4個月左右的時間,在市級國家機關和市級部門全面開展“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動。活動分為三個階段:
一、學習討論階段。
時間:9月份。
主要任務:召開全市開展“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動動員部署會,部分試點單位介紹試點情況和下一步的整改措施,和王鴻舉同志對學習整改活動進行部署。市級國家機關和市級部門認真組織學習重點書目,搞好思想發(fā)動,深入進行討論,全面開展學習整改活動。
二、查找問題階段。
時間:10月份。
主要任務:著眼于“大力強化五種觀念、切實解決五大問題”,從本部門、本單位、本崗位的職能職責出發(fā),采取自我對照檢查、公開征求意見、內(nèi)部進行評議等方式,深入查找影響發(fā)展的思想觀念及具體表現(xiàn)。力求找準那些過時的、落后的、影響加快發(fā)展的思想觀念,搞清這些思想觀念存在于哪些部門、哪些單位、哪些崗位、哪些人身上,理出相應部門、相應單位、相應崗位和相應干部中阻礙發(fā)展的思想觀念在工作上的具體表現(xiàn)。
三、整改提高階段。
時間:11-12月份。
主要任務:針對查找出的突出問題,提出具體整改方案,細化工作措施,修改完善規(guī)章制度,制定新的工作規(guī)程,建立健全落實執(zhí)政為民、服務發(fā)展的體制機制等。年底對學習整改活動進行總結(jié)。
部分試點單位做法
7月下旬,市委、市政府確定市發(fā)展改革委、市公安消防總隊、市財政局、市建委、市規(guī)劃局、市商委、市文化廣電局、市衛(wèi)生局、市環(huán)保局、市工商局、市旅游局、市國土房管局等12個部門為“執(zhí)政為民、服務發(fā)展”學習整改活動試點單位。各試點單位按照市委、市政府的部署,結(jié)合實際,探索了一些做法。
市工商局
活動方式:“七查七看”。一查宗旨意識,看執(zhí)政為民的觀念是否牢固樹立。二查政治意識,看是否堅持解放思想、實事求是、與時俱進的思想路線。三查大局意識,看是否堅持以經(jīng)濟建設為中心。四查執(zhí)政意識,看是否堅持以人為本。五查市場意識,看是否正確認識民營經(jīng)濟的重要地位和作用。六查服務意識,看惠民措施是否真正落到實處。七查直轄意識,看峽谷意識是否真正根除。
整改措施:推行“陽光收費”、到所繳費,禁止一切搭車收費、變相收費、亂收費行為;制定窗口服務規(guī)范,在服務窗口安裝了服務質(zhì)量評價器;實行首違不罰的制度,在監(jiān)管執(zhí)法中體現(xiàn)教育為重、教育為先的原則;對消費者重大緊急申訴、舉報和投訴,作出了除個別交通不便的邊遠地區(qū)外,接報后2小時派員到現(xiàn)場進行處理的承諾。
市建委
活動方式:開展“三思考、三清理、三樹立”活動。認真思考“合規(guī)是否合理”、“有勞是否有效”、“無責是否無憾”;認真清理有無審批程序和環(huán)節(jié)可以再精簡,有無權(quán)力可以再下放,有無收費可以免除;樹立只爭朝夕的發(fā)展意識、敢為人先的創(chuàng)新意識、積極主動的服務意識。
整改措施:為支持庫區(qū)發(fā)展,出臺了《關于支持庫區(qū)發(fā)展統(tǒng)籌城鄉(xiāng)建設的意見》。為支持民營經(jīng)濟發(fā)展,擬定了《關于支持民營經(jīng)濟發(fā)展的實施意見》。
市發(fā)展改革委
活動方式:聽取了30多個區(qū)縣和部門負責同志的意見,與70多家服務對象進行了座談,走訪了30多家服務企業(yè),通過局域網(wǎng)組織干部職工討論,查找到“四多四少”問題:各自拉車多、溝通協(xié)調(diào)少,守舊求穩(wěn)多、創(chuàng)新求變少,埋頭具體事務多、謀劃長遠戰(zhàn)略少,組織項目提要求多、監(jiān)督管理服務少等。
整改措施:正在研究制定天然氣化工發(fā)展的指導意見、貫徹市政府物流業(yè)發(fā)展指導意見的具體措施和改革污水垃圾處理運行管理的辦法,建立了與有關部門主要領導季度通氣協(xié)調(diào)制度,以提高宏觀決策服務水平。
市商委
活動方式:直接征求了393人的意見,收集意見305條,歸納整理為43條意見和建議,涉及思想觀念、工作作風、服務態(tài)度、辦事效率等方面。
整改措施:近期在下放審批權(quán)限、簡化辦事程序、增添服務措施、培育商貿(mào)企業(yè)等方面要辦好20件實事,并將任務分解落實到分管領導和處室,限期完成。
市環(huán)保局
活動方式:召開系列座談會,組成5個調(diào)研組分赴沿海發(fā)達地區(qū)和市內(nèi)各地調(diào)研。
整改措施:對小天鵝集團等15家企業(yè)負責人提出的意見和建議進行認真梳理,制定整改措施,將整改落實情況書面反饋給企業(yè),在8月底前從環(huán)保行政審批、行政執(zhí)法、中介服務三個方面向社會作出公開服務承諾,自覺接受社會監(jiān)督。
市公安消防總隊
整改措施:建立了首問責任制、一次告知制、辦事公示制、限時辦理制、主辦負責制、公眾查問制等六項制度,完善了科學編制符合重慶實際的消防技術標準、公開消防工作信息、實行建筑工程消防局部驗收辦法、建立特事特辦通道、改進消防安全培訓方式、加強消防隊伍建設等六項措施,了嚴禁向企業(yè)推薦消防產(chǎn)品和消防工程施工單位、嚴禁收取任何形式的誤餐費和禮品、嚴禁對待群眾冷硬橫推和無正當理由拖延不辦等三條禁令。
市國土房管局
根據(jù)2020年度組織生活會有關要求,對照2021年3月7日組織生活會上同志們對我提出的意見和自身查擺出來的問題,本人將堅持問題導向,切實抓好整改落實,現(xiàn)承諾如下:
存在問題一:在工作中有注重實用的想法,沒有堅定為教育事業(yè)奮斗終身的思想,遇到教學任務重、壓力大時容易產(chǎn)生焦躁情緒。批評與自我批評開展得不好,對其他同事不愿意提出反對意見。
整改措施一:不斷提高業(yè)務素質(zhì),堅持學院和學生的利益至高無上的大局意識,這是做好一切工作的動力與基礎,也是我今后加強學習和修養(yǎng)的追求方向。加強批評與自我批評,虛心向同仁學習,向優(yōu)秀黨員同志學習,培養(yǎng)優(yōu)良的工作和學習品質(zhì)。要適應當今世界的瞬息萬變,只有加強學習,不斷提高自身素質(zhì)。
存在問題二:工作中存在一定的形式主義,工作作風不夠扎實,有時存在急于求成的情緒。工作思路不寬,工作中有時滿足于得過且過。
整改措施二:強化責任,提高效率。對自己的工作多用心,樹立強烈的效率觀和質(zhì)量觀。加強教學反思,及時總結(jié)教學得失。在工作中時常保持著精心、細心、盡心的工作態(tài)度,把教育事業(yè)當作自己的神圣職責,力求做到完美、精益求精。
存在問題三:在工作中與時俱進、開拓創(chuàng)新的思想樹立得不牢固。解放思想不夠全面,缺少開拓創(chuàng)新的思想和勇氣。