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財務(wù)辦公室工作總結(jié)

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財務(wù)辦公室工作總結(jié)

財務(wù)辦公室工作總結(jié)范文第1篇

多年來,受地方財力制約,州財政對我院的經(jīng)費預算嚴重不足,難以保障我院各項工作的正常運轉(zhuǎn),xx年我院搬遷工程進入實施階段,基建投入很大,大宗裝備建設(shè)任務(wù)繁重,加上維持正常運轉(zhuǎn)需要,使得我院長期存在的收支不平衡的矛盾更加突出,為此,我院本著“以收定支,量入為出,保證重點,兼顧一般”的原則制定了經(jīng)費管理實施細則。實行領(lǐng)導及科室經(jīng)費包干的辦法,在對過去幾年經(jīng)費使用情況進行統(tǒng)計分析后,給領(lǐng)導及各科室分配一定數(shù)額的經(jīng)費指標,實行限額包干、超支自負的方法,突出了重點工作和重點開支項目,合理安排經(jīng)費支出,提高了資金使用效益,克服了大手大腳和鋪張浪費的做法,對經(jīng)費使用從嚴控制,從而使得有限的資金用在刀刃上,保證了我院各項工作的順利進行和檢察事業(yè)的發(fā)展。

此外,我院還加強了對財務(wù)管理的監(jiān)督機制,院財務(wù)定期通報全院各類經(jīng)費的開支情況,并自覺接受財政、審計、紀檢監(jiān)察和有關(guān)部門的監(jiān)督。通過我們的不斷努力,我院的財務(wù)工作未出現(xiàn)任何差錯及違規(guī)事故,并得到州財政及州會計核算中心的一致好評。

二、加強外部聯(lián)系,力爭得到最大支持。

在加強內(nèi)部管理,做好“節(jié)流”工作的同時,我院還積極“開源”,不定期的向州委、州政府、上級檢察機關(guān)及州財政局匯報工作,由檢察長及主管財務(wù)的副檢察長親自跑經(jīng)費,如實反映我院經(jīng)費緊張的困境,使黨委、政府能的了解我院的難處,以得到他們的理解和支持,從而爭取較多的預算資金和各種專項資金。

同時為了保證我院各項工作的正常運轉(zhuǎn)及全院干警的切身利益,我們還積極協(xié)調(diào)與醫(yī)療保險中心、養(yǎng)老保險中心、住房公積金管理中心等相關(guān)單位的關(guān)系,并做好聯(lián)系工作,以保障干警應(yīng)該享受的福利待遇能夠得到保障。

三、做好上下銜接工作,保證各項工作順利開展。

財務(wù)辦公室工作總結(jié)范文第2篇

不忘初心,牢記使命。我們始終保持一顆謹慎的心對待我們的賬務(wù)工作,理清思路,細致入微。對待每一張原始憑證都仔細審核各大要素。嚴格按照財務(wù)規(guī)章制度填制憑證,對于有問題的票據(jù)及時與村級溝通,絕不視而不見,魚目混珠。

加強業(yè)務(wù)素質(zhì),提高業(yè)務(wù)水平。這一年我們按照上級要求,開展村級三資清查業(yè)務(wù)。積極參加業(yè)務(wù)培訓會,互相交流業(yè)務(wù)開展方式方法。思考總結(jié)需要清查內(nèi)容,理清捋順業(yè)務(wù)關(guān)系。三資清查是一項艱巨的任務(wù),因為體量大,時間久,會計從業(yè)人員變更多,會計業(yè)務(wù)水平參差不齊,記賬方式與理解方式不一導致賬務(wù)關(guān)系較亂,賬務(wù)體量過大,原始憑證缺失。都對三資清查工作的開展帶來了一定的困難。在各級領(lǐng)導的支持與鼓勵下,我們不畏困難,齊心合力,勇于探索,由點帶面,逐筆逐項,跳跳審核,最后再借助專業(yè)的審計部門審計,使我們的三資清查工作及時順利圓滿的完成。

遵守會計規(guī)章制度,嚴格程序合規(guī)。嚴格審核、結(jié)報手續(xù),對不真實不合法的原始憑證不予報銷。對于缺少材料文件的憑證要求按時整改合格才與報銷。要求村級會計站長及時報賬,做到現(xiàn)金日清,賬務(wù)月結(jié),并督促村級按月及時進行財務(wù)公示。

嚴格按照“三資四化”進行業(yè)務(wù)。堅持“四權(quán)不變”的原則

保持村級資金所有權(quán)、使用權(quán)、審批權(quán)和收益權(quán)不變,確保村委會對集體資產(chǎn)的支配權(quán)和管理權(quán),同時保持現(xiàn)有的村級債權(quán)債務(wù)關(guān)系。堅持自愿、原則。村集體經(jīng)濟組織委托鄉(xiāng)鎮(zhèn)會計核算,應(yīng)當與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂委托協(xié)議,通過委托的方式,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),鄉(xiāng)鎮(zhèn)對農(nóng)村財務(wù)不平調(diào)、不劃撥、不占用、不克扣,保持其獨立性。

有條不紊,滿懷信心的迎接上級主管部門對我辦公室的年終考核工作。在鎮(zhèn)領(lǐng)導的支持下,我部門協(xié)同村級會計站長順利將考核材料匯總并分類建檔。經(jīng)過我們上下齊心,團結(jié)協(xié)作。我們的工作得到了上級部門的一致好評。

回顧這一年的工作,有滿滿的收回,也有些許的不足,經(jīng)歷了三資清查工作讓我們發(fā)現(xiàn)的自己的業(yè)務(wù)水平還需要進一步提高,也讓我們學習到了更多的業(yè)務(wù)知識,我們還將繼續(xù)學習,不斷充電,讓自己具備更高的業(yè)務(wù)素質(zhì),以讓各村得到更好的業(yè)務(wù)服務(wù)。 

財務(wù)辦公室工作總結(jié)范文第3篇

(一)專 題 會

專題會由主任主持,相關(guān)人員參加,辦公室負責召集和記錄。

1、會期

主任根據(jù)工作需要召開。

2、議題

中心建設(shè)和各類專題會議。

3、會議指定專人記錄,決定事項應(yīng)編發(fā)會議紀要。紀要一般在兩天內(nèi)擬出,由主任簽發(fā),發(fā)放相關(guān)人員和相關(guān)部門。

(二)中心事務(wù)會

中心事務(wù)會由主任主持,中心領(lǐng)導,中心屬各部門正副職,財務(wù)、人事各相關(guān)人員參加,辦公室負責會議的召集和記錄。

1、會期

中心事務(wù)會一般每月召開一次。

2、議題

(1)傳達上級有關(guān)文件會議精神

(2)安排落實有關(guān)文件精神、方案。

(3)下發(fā)中心屬文件。

(4)宣布人事任免決定。

(5)公布先進個人、先進集體名單。

(6)進行工作安排。

(7)宣布、下發(fā)制定的規(guī)章制度。

(8)聽取工作匯報,工作總結(jié),工作計劃。

(9)通報督導考核結(jié)果。

(10)對工作進行講評。

3、準備

會議出席人員、會議議程由辦公室負責通知、擬定。除中心領(lǐng)導由會議記錄人員統(tǒng)一簽到外,其他與會人員由本人簽到。

4、記錄

5、會議由辦公室文秘負責記錄。

(三)黨政聯(lián)席會

黨政聯(lián)席會由書記、副書記、主任、副主任、辦公室主任、副主任、工會主席、共青團書記和相關(guān)負責人參加,主任主持,辦公室負責會議的召集和記錄。

1、會期

黨政聯(lián)席會一般每季召開一次。

2、議題

(1)審定規(guī)章制度。

(2)聽取相關(guān)工作匯報。

(3)審定工作總結(jié)。

(4)研究工作計劃。

(5)紀要

辦公室文秘負責會議記錄,編發(fā)會議紀要,規(guī)章制度,工作總結(jié)、工作計劃,兩天內(nèi)正式成文,由主任簽發(fā),下發(fā)上報。

(四)主任辦公會

主任辦公會議由主任、副主任,辦公室主任、副主任參加,主任主持,主任或辦公室負責召集。

1、會期

主任辦公會一般每月召開一次。

2、議題

(1)主任辦公會議題由主任或副主任提出,主任確定。

(2)傳達局及上級的決定、通知等有關(guān)文件。

(3)研究制訂上級決定、通知的落實方案。

(4)研究審定中心發(fā)文件。

(5)審定財務(wù)預決算和專項經(jīng)費安排。

(6)通報工作情況,布置工作任務(wù)。

(7)研究單位人事任免。

(8)研究確定先進集體、先進個人。

(9)其它需要研究的事項。

3、會議確定專人記錄,決定事項應(yīng)編發(fā)會議紀要,會議紀要一般在兩天內(nèi)擬出,由主任簽發(fā)。

(五)職工大會

職工大會由主任或副主任主持,全中心在編上崗正式職工、公益崗職工參加。辦公室、工會負責會議的召集、安排和記錄。

1、會期

職工大會一般一年召開一次,特殊情況臨時召集。

2、議題

(1)年度總結(jié)表彰大會。

(2)市園林局對單位的年度考評。

(3)新到任中心領(lǐng)導的任命。

(4)新工會主席的選舉。

財務(wù)辦公室工作總結(jié)范文第4篇

黨校辦公室2016年終工作總結(jié)一

一、精心組織,高質(zhì)量完成各項任務(wù)

2016年根據(jù)校、支兩委的統(tǒng)一部署,協(xié)助主管領(lǐng)導,按規(guī)定上交階段工作總結(jié)和有關(guān)臺帳匯總工作,積極做好月報、年報,圓滿完成預定任務(wù)。黨建工作方面,辦公室主要承擔各項黨建工作檢查的材料準備和臺帳的整理工作,積極組織各種會議,做好記錄和總結(jié),并認真組織黨員收看警示教育片、到天沐溫泉參觀考察學習等活動;積極開展公務(wù)費用專項檢查工作,對水電費用、車輛運行費用、公務(wù)接待費用等按要求制定減壓標準。

二、團結(jié)配合,盡職盡責履行各自崗位職責

面對辦公室人員較少、工作煩雜的局面,每位同志盡心盡力,嚴格履行崗位職責做好分內(nèi)工作,同時又齊心協(xié)力,在大局方面一盤棋。辦公室不僅有信息采編、月報匯總、文書整檔和對上級機關(guān)的來文及時轉(zhuǎn)交有關(guān)領(lǐng)導批閱,還有茶水供應(yīng)、車輛看管、校園衛(wèi)生、值班保衛(wèi);不僅要做好車輛服務(wù)、財務(wù)管理等工作,還要完成縣委縣政府的中心工作和領(lǐng)導交辦的臨時性工作。工作的長期性和短期性、固定性和靈活性、孤立性和交叉性等錯綜復雜,由于安排合理,同志們互相配合,各項工作有時呈現(xiàn)出百花齊放,有時出現(xiàn)一枝獨秀。一年來,在黨校沒有出現(xiàn)一起發(fā)生在辦公室和來自辦公室的差錯,沒有因辦公室的工作失誤而影響黨校的整體形象。

三、創(chuàng)新機制,努力做到管理規(guī)范

后勤保障的規(guī)范是一個單位正常運轉(zhuǎn)的前提條件。2016年,辦公室在后勤服務(wù)方面探索出一條快速反應(yīng)、靈活機動的服務(wù)機制。在物品購買和管理方面,嚴格按照領(lǐng)導安排專員購買入賬專員管理發(fā)放年底核對的工作程序,堅持節(jié)儉原則,遵循一個漏斗出口,對能不花錢的就不花,能少花錢的就盡少花,杜絕浪費。

四、合作協(xié)調(diào),服務(wù)黨校中心工作

辦公室始終堅持以服務(wù)、合作為自己的宗旨,除積極完成辦公室的工作之外,還主動配合各科室的工作,服務(wù)黨校中心工作。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,辦公室積極組織、協(xié)調(diào)各科室完成各自任務(wù),保證黨校工作整體化;各種主體班次的開班時,能主動配合教務(wù)科完成會場的布置和前期準備工作,保證主體班次的教學任務(wù)順利進行。積極履行財務(wù)工作職責,努力及時完成學員的收費、開票、注冊任務(wù),認真做好房屋租賃工作。

展望2016年,我們將加強以下方面的工作:一是實現(xiàn)精細化管理,使各項工作再上新臺階。二是強化服務(wù),為教職員工創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美、心情舒暢的學習和工作環(huán)境。

XX年,辦公室在校支兩委的正確領(lǐng)導及兄弟科室的支持配合下,圍繞年初確定的黨校工作計劃,堅持以提高綜合服務(wù)能力為重點,以構(gòu)建和諧科室為目標,突出中心,扎實工作,較好完成了年初制定的工作目標。

一、精心組織,高質(zhì)量完成各項任務(wù)

XX年根據(jù)校、支兩委的統(tǒng)一部署,協(xié)助主管領(lǐng)導,按規(guī)定上交階段工作總結(jié)和有關(guān)臺帳匯總工作,積極做好月報、年報,圓滿完成預定任務(wù)。黨建工作方面,辦公室主要承擔各項黨建工作檢查的材料準備和臺帳的整理工作,積極組織各種會議,做好記錄和總結(jié),并認真組織黨員收看警示教育片、到天沐溫泉參觀考察學習等活動;積極開展公務(wù)費用專項檢查工作,對水電費用、車輛運行費用、公務(wù)接待費用等按要求制定減壓標準。

二、團結(jié)配合,盡職盡責履行各自崗位職責

面對辦公室人員較少、工作煩雜的局面,每位同志盡心盡力,嚴格履行崗位職責做好分內(nèi)工作,同時又齊心協(xié)力,在大局方面一盤棋。辦公室不僅有信息采編、月報匯總、文書整檔和對上級機關(guān)的來文及時轉(zhuǎn)交有關(guān)領(lǐng)導批閱,還有茶水供應(yīng)、車輛看管、校園衛(wèi)生、值班保衛(wèi);不僅要做好車輛服務(wù)、財務(wù)管理等工作,還要完成縣委縣政府的中心工作和領(lǐng)導交辦的臨時性工作。工作的長期性和短期性、固定性和靈活性、孤立性和交叉性等錯綜復雜,由于安排合理,同志們互相配合,各項工作有時呈現(xiàn)出百花齊放,有時出現(xiàn)一枝獨秀。一年來,在黨校沒有出現(xiàn)一起發(fā)生在辦公室和來自辦公室的差錯,沒有因辦公室的工作失誤而影響黨校的整體形象。

三、創(chuàng)新機制,努力做到管理規(guī)范

后勤保障的規(guī)范是一個單位正常運轉(zhuǎn)的前提條件。XX年,辦公室在后勤服務(wù)方面探索出一條快速反應(yīng)、靈活機動的服務(wù)機制。在物品購買和管理方面,嚴格按照領(lǐng)導安排專員購買入賬專員管理發(fā)放年底核對的工作程序,堅持節(jié)儉原則,遵循一個漏斗出口,對能不花錢的就不花,能少花錢的就盡少花,杜絕浪費。

四、合作協(xié)調(diào),服務(wù)黨校中心工作

辦公室始終堅持以服務(wù)、合作為自己的宗旨,除積極完成辦公室的工作之外,還主動配合各科室的工作,服務(wù)黨校中心工作。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,辦公室積極組織、協(xié)調(diào)各科室完成各自任務(wù),保證黨校工作整體化;各種主體班次的開班時,能主動配合教務(wù)科完成會場的布置和前期準備工作,保證主體班次的教學任務(wù)順利進行。積極履行財務(wù)工作職責,努力及時完成學員的收費、開票、注冊任務(wù),認真做好房屋租賃工作。

展望XX年,我們將加強以下方面的工作:一是實現(xiàn)精細化管理,使各項工作再上新臺階。二是強化服務(wù),為教職員工創(chuàng)造一個環(huán)境優(yōu)美、心情舒暢的學習和工作環(huán)境。

黨校辦公室2016年終工作總結(jié)二

一、

共計更新各類文字信息x多條,圖片信息x多條。轉(zhuǎn)載區(qū)里信息x多條,在區(qū)先鋒網(wǎng)發(fā)表各類信息30多條,省委黨校網(wǎng)站發(fā)表信息x條,在中央黨校理論網(wǎng)發(fā)表信息x條,在中國鄉(xiāng)村網(wǎng)發(fā)表信息1條。

二、綜合文字工作

2016年辦公室起草文件x篇,各類請示、報告、匯報材料等x余份,下發(fā)考勤、學習管理、考核等制度6項,形成書面文字材料四本,黨校校志一本。而且積極的協(xié)助課題小組完成三篇專題調(diào)研報告的打印、編制。

三、拆遷工作

拆遷工作2016年,黨校共負擔了四次拆遷任務(wù),行政科承擔了三次,由于時間緊,任務(wù)重,而且拆遷戶不理解、不配合,面對門難進、臉難看,冷言冷語,但是為了完成任務(wù),我們每天行程幾十公里,平時見不到人的,我們就等到中午或晚上,有時等人到晚上十點多鐘,主動上門,一次不行兩次,只要看有人在,我們就主動搭訕,雖然開始不理解,經(jīng)過我們不懈的努力,他們基本都能理解,絕大多數(shù)都能配合,最后基本完成上級的任務(wù)。

四、公車管理

我們嚴格的執(zhí)行公車管理制度,做到全年安全行駛無事故,無違規(guī)用車現(xiàn)象發(fā)生。

五、勞動工資發(fā)放、職稱評定、工資調(diào)整、人事勞資統(tǒng)計及考勤考績

黨?,F(xiàn)在編x人,人員編制有參公的、有事業(yè)的、有普工,2016年,有一人晉級,x人競聘,一人退休,我們積極克服調(diào)資方法差別較大,任務(wù)較重,職稱評審工作技術(shù)性強、工作量大的困難,辦公室嚴格按照上級規(guī)定,完成評聘工作。幫助三名新調(diào)入教師完成工資交接和人事檔案的轉(zhuǎn)移手續(xù)。辦理一名教師的退休手續(xù)。一年來, 我們能夠嚴格的執(zhí)行財務(wù)管理制度,做到工資準時發(fā)放,定期向教職工公開學校的收支情況,例如學校經(jīng)費的預算、結(jié)算收支情況 ,依法收費的項目、標準,收費依據(jù)和實際執(zhí)行情況等等。在職稱評定、工資調(diào)整、人事勞資統(tǒng)計工作中,準確的完成人事、工資的各種常規(guī)工作,切實的維護教職員工的切身利益。

六、房改

關(guān)于黨校房改遺留問題,我們根據(jù)校委制定的條件成熟一家改一家的原則,積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,2016年,共有三家符合條件,一家手續(xù)已完成,另兩家正在辦理中。

三、不足和需要提高的方面

過去的一年不足之處還是很多的,第一,辦公室工作對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來不能游刃有余,工作效率有待進一步提高;第二,有些工作還不夠細,一些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位;第三,制度建設(shè)還有待進一步完善的,第四,理論水平和業(yè)務(wù)能力還跟不上要求。第五,科室管理工作有待進一步加強,第六,服務(wù)水平和質(zhì)量有待進一步提高和服務(wù)意識都待進一步增強。

201x年工作思路

過去工作中存在的這些問題需要不斷的學習并借助實踐工作的鍛煉,盡快調(diào)整思路,更新觀念,堅持按照干大事,從細節(jié)做起,做小事,從大局著眼的總體要求,增強工作的前瞻性和主動性,為此我們對下一年度的工作方向有了清晰的思路:

1.加強學習,拓展自身知識面,加強政治理論修養(yǎng),提高個人綜合素質(zhì)

2.進一步提高辦公室全體人員的工作水平、增強服務(wù)意識,更好的為領(lǐng)導正確的決策、科學決策提供參謀和服務(wù),為黨校的教學、教師、學員服務(wù),為其他人員服務(wù)。

3.加強與其他部門的工作交流,注意聽取同事們得意見和建議,進一步提高政務(wù)管理水平和事務(wù)處理能力。

4.努力提高業(yè)務(wù)技能和水平,盡快適應(yīng)新形勢、新發(fā)展的要求。特別是辦公自動化,對辦公室人員提出了更高的要求和標準。搬入新校區(qū)后,學校添置了更多更新的辦公設(shè)備,為了盡快熟悉并掌握,我們將更努力學習。

5.加強制度建設(shè),進一步完善辦公室的各項規(guī)章制度;

財務(wù)辦公室工作總結(jié)范文第5篇

1、主持辦公室全面工作。

2、財務(wù)報銷部門意見審核

3、后勤接待、上傳下達、工作督辦、安全、起草部門和單位年度工作總結(jié)、辦公室工作制度制定。

4、負責組織院長辦公會和工作例會。

5、協(xié)會財務(wù)管理和院黨支部組織工作。

6、領(lǐng)導臨時交辦的工作。

辦公室工作人員1工作分工:

1、財務(wù)預決算(含年中預算資金微調(diào)、獎金的申報)、財務(wù)審核、財政一體化平臺支出審核、會計賬表制作、會計憑證審核、會計檔案管理、合同審核 。

2、負責固定資產(chǎn)系統(tǒng),稅務(wù)系統(tǒng)、資產(chǎn)系統(tǒng)、無債務(wù)系統(tǒng)、內(nèi)控系統(tǒng)、財務(wù)軟件系統(tǒng)日常管理和維護,三公經(jīng)費月報工作。

3、 日常辦公用品和辦公設(shè)備的采購

4、對接財政局、稅務(wù)局、市局財務(wù)科、

辦公室工作人員2工作分工:

1、印章管理、報刊雜志訂閱及管理、辦公用品及固定資產(chǎn)的保管、領(lǐng)用登記工作,負責會議記錄和會議紀要。

2、財務(wù)出納:負責辦理單位社保、養(yǎng)老保險、城市卡、公積金、工資、獎金(含退休人員獎金及提租補貼)等核算和發(fā)放;負責單位日常報銷費用的支付;負責會計憑證的錄入工作;

3、會議室、復印室等辦公場所的日常管理、車輛使用管理、會務(wù)后勤服務(wù)、聯(lián)系對接食堂。

4、對接市局辦公室、財政局、社保局、公積金中心、城市卡中心。

辦公室工作人員3工作分工:

1、固定資產(chǎn)盤點和報廢。

2、單位網(wǎng)絡(luò)和通信運行管理、辦公設(shè)備日常維保。

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