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教科研工作匯報

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇教科研工作匯報范文,相信會為您的寫作帶來幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

教科研工作匯報范文第1篇

趙所長傳達了省、市教育科研領(lǐng)導(dǎo)近期關(guān)于教育科研工作的講話精神,通報了去年全市科研課題調(diào)檢情況、傳達了《2008度教育科研所工作要點》。各縣區(qū)交流了去年的科研工作。趙所長對如何做好今年的科研工作提出了幾點具體要求。最后,許院長就科研工作的重要性以及如何搞好課題研究工作做了講話。

趙所長就做好2008年全市科研工作提出了幾點要求

我市教育科研工作發(fā)展勢頭很好,市教育局領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)非常關(guān)心、重視教育科研工作?;鶎訉W(xué)校和教師的科研積極性不斷增強。名校更加重視科研工作。教育科研具有一個比較廣闊的發(fā)展空間。但是,也仍然存在許多問題。學(xué)校教育科研工作發(fā)展還很不平衡。科研隊伍素質(zhì)需要補充和提高。科研條件亟待改善。

(一)進一步提高對科研工作重要性的認識。省、市領(lǐng)導(dǎo)非常重視教育科研工作。在經(jīng)費、設(shè)備、條件、人員等方面日益改善。要真正落實“科研興教”“科研興?!彼枷耄Y(jié)合我市“教育年”活動開展好科研工作。

(二)加強各級課題研究工作,保證研究質(zhì)量,提高水平(省級即將結(jié)題的課題和市級30項重點課題)。積極爭取國家級課題,對重點課題市教科所進行重點指導(dǎo)和管理。

(三)加強各級課題管理工作。全市“十一五”期間省市級規(guī)劃課題在管理方面要求上檔次(省課題立項結(jié)題有較高要求、特別是對30項市級重點課題)。逐漸實現(xiàn)網(wǎng)上管理,加強“三庫”建設(shè)。研究過程材料,在做好書面材料管理的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)用微機管理課題。同時向市教科所指定郵箱上傳課題研究材料(市教科所由任紅負責(zé))。30項市級重點課題首先實現(xiàn)上述要求。

(四)加強教育科研網(wǎng)及科研網(wǎng)絡(luò)建設(shè)工作。今年,遼寧省教育科研網(wǎng)全面開通。保證省、市教育科研網(wǎng)資料上傳工作。加強教師教育博客的建立以及宣傳工作。建立好市縣校三級科研網(wǎng)絡(luò)體系。

(五)加強科研經(jīng)驗的宣傳工作。注意發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)科研典型。適時召開本縣區(qū)科研成果展示現(xiàn)場會。推廣本地經(jīng)驗,市里適時召開現(xiàn)場會。

(六)市級各縣區(qū)要建立專職科研信息員,專門負責(zé)本地科研材料的上報、上傳(市教科所由石連洋負責(zé))。

(七)加強科研調(diào)研工作。深入基層,每年撰寫1—2篇教育調(diào)查報告或研究性論文。

教科研工作匯報范文第2篇

一、德、能、勤、績、廉情況:

(一)、學(xué)年辦學(xué)目標和任務(wù)達成情況

1、積極倡導(dǎo)民主當家,謀劃辦學(xué)愿景,尋求內(nèi)涵發(fā)展

(1)、引領(lǐng)全校師生共同制定了“上xx學(xué)新三年發(fā)展規(guī)劃”和“中長期發(fā)展規(guī)劃”,確立區(qū)級重點課題,構(gòu)建了上虹新一輪發(fā)展愿景,引領(lǐng)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。為項目化推進辦學(xué)各項工作,也為辦學(xué)規(guī)劃實施尋求科研支撐,作為校長領(lǐng)銜申報了區(qū)級重點課題《構(gòu)建初中學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展“綠色--長效”機制的實踐研究》,本課題試通過學(xué)校“綠色發(fā)展”機制的構(gòu)建,以形成學(xué)?!熬G色環(huán)境”、“綠色管理”、“綠色師資”、“綠色教學(xué)”和“綠色德育”,從而實現(xiàn)學(xué)校、教師、學(xué)生三者共同可持續(xù)發(fā)展。

(2)、積極梳理,科學(xué)定位,創(chuàng)新實踐,尋求超越。上半年的辦學(xué)水平綜合督導(dǎo),是對xx中學(xué)前五年辦學(xué)的大檢閱,站在全新的起點,我和管理團隊、教師共同研究,基本確立了以“創(chuàng)新教育”為辦學(xué)特色,以教師隊伍成長為突破,以新基礎(chǔ)教育理念為引領(lǐng),以打造和諧幸福校園為載體,以創(chuàng)建新優(yōu)質(zhì)學(xué)校為目標的辦學(xué)策略,具體規(guī)劃正在積極醞釀之中。述職報告范文

2、加強隊伍管理,關(guān)注教師專業(yè)成長,不斷提升辦學(xué)軟實力

(1)、加強教育教學(xué)研究,提升整體科研水平。根據(jù)學(xué)校教師隊伍專業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀,制定學(xué)校教科研發(fā)展規(guī)劃,成立校教科研中心組,通過“課題研討”、“實踐研究”、“校本研修”等方式將教師專業(yè)發(fā)展工作項目化、課題化。兩年來,上虹有多名教師在區(qū)教科研論文評比和區(qū)大、小課題研究中立項并獲一、二等獎。本學(xué)期,xx共有十多名教師申報的區(qū)級大、小課題已立項。

(2)、搭建展能舞臺,關(guān)注梯隊培養(yǎng)。繼續(xù)以學(xué)科組為主陣地,深入開展基于課堂的校本研訓(xùn)活動。針對教師不同年齡和學(xué)科特點,多角度推出有利于教師專業(yè)成長的發(fā)展項目,如骨干教師教學(xué)展示、教師命題能力指導(dǎo)研究及評比、教育教學(xué)課題研究、年級學(xué)情研討、學(xué)校德育論壇、教研沙龍活動等。積極推選青年班主任和骨干教師參加區(qū)級班主任和名師工作室的培訓(xùn),實現(xiàn)了教師專業(yè)成長。另外,定期聘華師大金中明教授開展“教師專業(yè)發(fā)展”系列講座,提升了教師的專業(yè)境界。

3、整合德育資源,拓展育人空間,打造德育亮點

(1)、充分挖掘教育資源,弘揚民族精神教育,完善“兩綱”教育課程體系,推進未成年人思想道德建設(shè)。學(xué)校充分利用節(jié)日、紀念日,開展形式多樣、行之有效的主題教育活動,營造民族精神教育氛圍,豐富學(xué)生校園文化生活,提高學(xué)生思想道德水平。述職報告范文

(2)、以心理健康教育和青春期教育為載體,積極開展生命教育活動。上虹作為“區(qū)心理健康教育優(yōu)秀學(xué)校”,堅持將心理健康教育作為德育主陣地,繼續(xù)在初一年級開設(shè)心理拓展課程,設(shè)立“班級心理委員”工作制;編寫《于無聲處調(diào)心法》校本教材,并在中預(yù)、初一年級使用。制定學(xué)校心理健康教育三年規(guī)劃,確立《構(gòu)建“網(wǎng)式”學(xué)校心理健康教育之學(xué)困生教育》重點發(fā)展項目,順利通過“區(qū)心理健康教育實驗?!钡脑u估。學(xué)校積極推進青春期科研工作,年內(nèi)承辦市區(qū)級青春期教學(xué)研討展示活動,并在區(qū)域內(nèi)形成示范輻射效應(yīng)。

4、加強課程管理,優(yōu)化課堂教學(xué),提高教學(xué)質(zhì)量

(1)、加大課程管理,規(guī)范課程運行。將課程的開發(fā)與研究納入新三年發(fā)展規(guī)劃,將課程建設(shè)列入教學(xué)工作和教研組建設(shè)的重點,成立探究型學(xué)科教研組,確保學(xué)校對課程的領(lǐng)導(dǎo)力和教學(xué)各層面對課程的執(zhí)行力。機器人、足球、管樂、日語等特色校本課程已經(jīng)形成。如期開幕的校園科技、藝術(shù)、體育節(jié)已成為亮麗的文化名片,陽光體育運動已是幸福校園創(chuàng)建的重要組成。實踐體驗類課程的開設(shè)有力推進了xx校園文化建設(shè),四大文化主題節(jié)日已成為展現(xiàn)xx師生風(fēng)采的亮麗名片。

(2)、聚焦有效教學(xué),實現(xiàn)減負增效。繼續(xù)優(yōu)化教學(xué)五環(huán)節(jié),提高教學(xué)效益,將智慧教學(xué)落到實處。開展學(xué)生作息時間、作業(yè)量、課堂教學(xué)滿意度等調(diào)查,及時反饋信息,落實措施,實現(xiàn)“減負增效”,各科成績穩(wěn)中有進,初三中考進步顯著,其中數(shù)學(xué)均分躋身區(qū)前十行列。

教科研工作匯報范文第3篇

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、老師們:

大家好!我叫倉學(xué)斌,來自大豐市川東初級中學(xué)。很高興能有機會與大家分享我的支教故事。今天我匯報的題目是:有你在身邊,生活更精彩。

黍谷飄香的九月,我接過支教的接力棒,滿懷著一腔熱血,伴著一顆惴惴不安的心,跟著兩位年長的老師,走進濱??h大套中學(xué),開始了為期兩年的支教之旅?;厥讈頃r路,伴著純真質(zhì)樸的笑臉,我自信滿滿;回想過去多少個日日夜夜,我感慨萬千。

是支教,讓我接受了特殊的培訓(xùn);是支教,讓我的生活充滿了激情;是支教,讓我對教育有了更加深刻的認識,帶著理想重新上路。

走進大套中學(xué)大門,無論在路上,還是在辦公室里,都會看到真誠美好的笑臉。嚴國元校長親自領(lǐng)我們?nèi)ゲ蛷d和宿舍,一個勁地說著“不好意思啦,食宿條件太簡陋”,卻不曾介紹為我們?nèi)诵沦I的軟體床墊和床品,也不曾介紹那擦拭干凈的桌椅和擺放整齊的教學(xué)參考書。這些怎能不讓我們感動,感動著大中人做事的用心和真誠,感動著他們對支教工作的重視和支持。

最讓我感動的,還當數(shù)這群來自鄉(xiāng)村本土的純真質(zhì)樸的孩子們。第一次走進教室,她們都站起來鼓掌,齊聲喊:“老師好。”這不是我聽到的第一句“老師好?!眳s讓我的心在進門的一瞬間感到無比溫暖。孩子們用好奇的目光打量著我,用質(zhì)樸的微笑迎接著我,讓我覺得自己是世界上最最幸福的人。面對這份感動,我能做的就是迅速適應(yīng)新的環(huán)境,融入這個新的大家庭。

把大豐精神帶到濱??h大套中學(xué),帶動教科研工作,是徐一山局長交給我們的重任。因此,我們一行三人把我們編制好的導(dǎo)學(xué)案帶到了濱??h大套中學(xué)。課堂上,看到學(xué)生們雙手接過學(xué)案時欣喜的樣子,我有些驕傲和激動,幸虧可以印制學(xué)案,否則,憑著一支粉筆丈量黑板長度的生活我能否適應(yīng),還得打個問號。而今可以偷個懶兒,省點事兒了。心里這樣想著,可麻煩卻接踵而來。我們的學(xué)案到了大中這片新的土地上,竟然和它們的主人一樣不能完全適應(yīng)新的環(huán)境。我發(fā)現(xiàn)學(xué)生交上來的學(xué)案里有許多空白。通過了解,有這樣的結(jié)果,不僅僅是學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的問題,主要原因還是我們編制的學(xué)案難度偏大??磥?,移花接木的路是走不通了!

正當我們準備放棄使用導(dǎo)學(xué)案時,細心而果決的嚴校長適時地打來電話:“辦法總比困難多,不管遇到什么事,多聯(lián)系,多溝通,多請教,我跟你們一起想辦法,我們決不能后退半步……”有這樣的校長做后盾,我們哪能不干勁十足地向前沖呢?隨后,我們積極地向有經(jīng)驗的老教師們咨詢、請教,跟同學(xué)科老師們一起修改、調(diào)整,適當降低學(xué)案難度,制定適合農(nóng)村學(xué)生主動進行知識構(gòu)建的學(xué)習(xí)方案。每當看到孩子們能在我們的精講點撥之后順利地完成學(xué)習(xí)任務(wù),

體味到成功的喜悅,取得一點一滴的進步,我們都感到無比欣慰。大中陳躍校長看到我們?nèi)绱司\團結(jié),致力于教科研活動,動情地說:“從大豐來的支教老師是我們大套中學(xué)的一股清風(fēng),希望這陣風(fēng)刮得更猛烈一些!”

其實我們哪里配得上什么“清風(fēng)”美譽?我們只不過是能快速進入角色而已,我們只不過是在努力營造濃厚的教研氛圍的同時,沿著大中純樸的教研之路走下去罷了。其實,我們做的也只不過是走進課堂,觀察老師們不同的教學(xué)方法與獨特的教學(xué)風(fēng)格;我們做的也只不過是在自己認真?zhèn)湔n的基礎(chǔ)上,積極參與了大套中學(xué)的教師培訓(xùn),我們做的也只不過是帶著十二萬分的真誠與老師們交流溝通,在思想的碰撞中攜手并進。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)中學(xué)的特點決定了不少老師的專業(yè)不對口。對于那些轉(zhuǎn)崗的教師,我們一起手把手地教備課、編學(xué)案,面對面地探討教學(xué)重難點,深入課堂觀察每一處教學(xué)細節(jié),從教態(tài)到板書設(shè)計,都及時進行講評指點。尤其是新學(xué)期“轉(zhuǎn)行”教初一英語的小于老師和王老師,剛開始有點兒不適應(yīng)。我一邊鼓勵,一邊毫不保留地傳授她們英語的教學(xué)技巧,幫她們從容地跨越過渡期。現(xiàn)在可以毫不夸張地說,經(jīng)過短短幾個月的努力,她們已經(jīng)學(xué)會了英語教學(xué)的基本方法,并有了自己的思路和個性特點。這種收獲和體驗只有在不斷地相互學(xué)習(xí),相互切磋中,才能獲得。不知不覺中,支教這次特殊的培訓(xùn)讓我真正懂得了所謂“人的價值”,就是我們的存在對別人有幫助。

只有走到農(nóng)村孩子的身邊,才知道,不是他們不向上,而是我們還沒有撥動他心中那根學(xué)習(xí)的弦;只有走進農(nóng)村孩子的心里,才知道,不是年少沒有夢想,而是少了些堅持與毅力。

依然記得第一次走進大套中學(xué)課堂上發(fā)生的故事。為了快速熟絡(luò)感情,我創(chuàng)設(shè)情景,讓學(xué)生談?wù)勛约旱淖類?。談話間,教室最后邊一個高個子男孩站起來,喊了一句:“我最愛上網(wǎng)吧!最不愛學(xué)習(xí)。”甩了甩頭發(fā),又坐了回去。面對這樣的舉動,我不敢敷衍,因為我看到了同學(xué)們臉上的不屑一顧和眼中的質(zhì)疑,大腦飛速旋轉(zhuǎn),眼睛瞅到了座次表。在課后我及時地跟進了檢查。記得小孟的作業(yè)中,有這樣的話:“今天老師沒有罵我,還微笑著讓我們解釋原因,第一次有這種奇妙的感覺!”我慶幸自己及時地處理了這次可能影響教學(xué)進程的小插曲,但這樣的突發(fā)事件卻時時挑戰(zhàn)著我的人格魅力和教育機智。

從此,我記住了小孟搖晃著兩條腿的挑釁樣子,我更是特別關(guān)注著這個臉上有傷疤的男孩。我知道要想真正抹去同學(xué)們嘴邊的嬉笑、眼中的質(zhì)疑,真正走進小孟的心中,我還得用更多的鼓勵和耐心才行。慢慢的,我了解到小孟的父母從事長途販運,早出晚歸的他們,只能把孩子交給爺爺奶奶照看,根本顧不上對孩子的教育。在對小孟的教育上,我有時是和風(fēng)細雨,有時是疾風(fēng)驟雨,雖然他的每一樣不當表現(xiàn),我都苦口婆心地勸說指出,雖然他還是屢教屢改,屢改屢犯。但聽到任課教師們不時傳來小孟進步的喜訊,我還是感到由衷的高興。我相信面對逐漸膨脹的厭學(xué)情緒,只要我們做老師的能對學(xué)生多一點愛心和耐心,小孟們身上的頑性隨著時間的推移會慢慢消褪,良性定會回歸并充盈心中。我們該做的就是悄悄地走近他們,訴說“機遇偏愛有準備的頭腦”,悄悄地用智慧點醒生命,用愛心點燃心靈,讓掉隊的天使重新找回自己的位置。

醉過才知酒濃,愛過才知情重。身邊自從有了大套中學(xué)這群淳樸的農(nóng)家娃娃們,我的生活變得更精彩。曾經(jīng)的曾經(jīng),我也有過抱怨,那糾正了不知有多少次的錯誤,他們還在堅守,未經(jīng)老師同意就扯著嗓子說話,懶于思考,疏于動筆,有時真把我氣得鼓鼓的。每當我像“氣球”一樣回到家里時,我就開始想念我在大豐的那群“開心果”們,想念他們自信滿滿發(fā)誓要改天換地的樣子,更想念我們之間的默契和他們驕人的成績。而今,跟農(nóng)村孩子相處久了,我才發(fā)現(xiàn)當初的想法是多么的淺陋啊!

10月8日,我重病一場,幾乎無法記起,但我卻永遠記得——病床前站滿了前來慰問的人,兩個學(xué)校的校長和兄弟姐妹們,紛紛趕來探望,因為那天我是主角,我的病勢牽動著他們的心哪……然而,最讓我難忘的是那天下午病床前的這一幕:慰問的人群里探出一個小腦袋,身后跟著一個中年男人。這個小腦袋,竟然是班上有名的調(diào)皮大王陸體浪。當確認床上躺著的人就是他的英語老師時,小陸將一大把五顏六色的紙片放在我的面前,原來他帶來了班上所有孩子的祈禱和祝福??粗x著,我的淚早已止不住了。小林俯下身子,小聲地說:“老師,您疼嗎?”我趕緊擦干眼淚,搖搖頭說:“不疼,不疼,老師是高興的!”突然間,他就提高了嗓門:“老師,我們還等著您上課呢!”調(diào)皮大王還是那么調(diào)皮!緊跟著,他的父親,一個老實巴交的農(nóng)民漢子笑著對我說,“還在種地,小陸一定要讓我來,我們也沒啥好東西,只有些笨雞蛋,給老師補補……”

聽到這些話時,我的淚再次溢滿了雙眼,我不知道他們爺倆是怎樣趕了這40多里的路程,在沒有電話聯(lián)絡(luò)的情況下是怎樣輾轉(zhuǎn)找到病房的。我只知道小陸本是一個什么作業(yè)都要催著才交的孩子,我只知道他的媽媽是生活不能自理的智障女人,我只知道那十幾個笨雞蛋是小陸和他奶奶唯一的營養(yǎng)來源,今天,我更知道了樸實的他們還有一顆純真的感恩的心。

孩子啊,是什么讓你有了這樣的舉動?是什么讓你們送來了這么多祈禱和祝福?我只能小心地猜測:難道是因為我習(xí)慣在和你們說話時彎下腰,多些笑?難道是因為在你們犯錯時我及時壓住了嘴邊過重的話?還是因為在作業(yè)本上我多寫了幾句交流的話,多添了幾個鼓勵的詞?我無法猜出其中原因,但我知道我與你們已經(jīng)成為無話不說的“朋友”,已經(jīng)成為心心相印的“知己”。

有了孩子的祈禱,我的病好得特別快。是啊,面對如此真誠的祝福,我怎能不快快好起來呢?小陸給我的祝福,我就帶著尚未痊愈的病情回到了日夜牽掛的孩子們身邊,那熱情略帶羞澀的擁抱,讓我忘記了病痛,那不時出現(xiàn)的雞蛋、潤喉糖,甚至早晨還溫?zé)岬碾u湯,卻讓我再也不敢生病,感冒發(fā)燒時,我悄悄吃藥挺著,嗓子疼時,我含著潤喉片抗著。但孩子們的小禮物還是在不經(jīng)意間塞進了我的口袋,填進了我的抽屜,我從未調(diào)查清楚過是誰干的,只好幸福地收下……

這一群大中的學(xué)生們讓我病痛的日子不再憂郁,讓我在寒冷的冬季內(nèi)心溫暖無比。每當走進教室,80名學(xué)生,仰望你時一臉的虔誠,見到你時一聲聲純真而質(zhì)樸的問候,讓我羞于去計較路遠,風(fēng)冽,天寒,居室陋。

生在農(nóng)村的我知道,擁有一個得天獨厚的自然環(huán)境是開心的,是幸福的,這是城市學(xué)生無法比擬的。長在農(nóng)村的我更知道這里的孩子最想要什么,他們不僅需要我教會他們用質(zhì)樸的語言描繪優(yōu)美的大自然,更需要我用一系列活動為他們打開一扇扇通向外界的窗口,讓他們夢想的天空從此不再單一和蒼白。于是,支教路上,我絲毫不敢懈怠,每天堅持讀書學(xué)習(xí),只為能帶給孩子們多一些新鮮,多一些興趣。我常?!疤魺粢棺x”而樂此不疲;常常在辦公室和同仁們交流經(jīng)驗而倍受啟發(fā);宿舍里、辦公室里,桌子上,沙發(fā)上,放著的盡是一摞摞的讀書筆記和教學(xué)反思。支教生活砥礪著我,不學(xué)習(xí),談何創(chuàng)新?不思考,談何發(fā)展?

忘不了,孩子們每個周一的早晨經(jīng)典詩文誦讀時,爭先恐后的積極性;忘不了,每個中午練英語書法時,一筆一劃非要描得像老師一樣的認真勁;忘不了,創(chuàng)辦特色墻報、英語小報時,非要老師寫報頭并一定爭個你高我低的情景;更忘不了,我的特色英語作業(yè)——英語日記化改革活動,如火如荼地開展帶給我的成就感。我所做的除了在輕松愉悅的課堂上給他們傳授知識外,最重要的,是讓他們對未來充滿理想,對故鄉(xiāng)以外的更大、更廣闊的世界充滿向往。

我的積極鼓勵,激發(fā)了孩子們熱愛生活、感受生活的愿望!每天,只要翻開學(xué)生的日記本,你就會發(fā)現(xiàn),里面都有一片燦爛的人生。

聽到一張張小嘴里迸出的激情奮進的話語,又有誰不動容呢?又有誰不為農(nóng)村孩子的最質(zhì)樸的理想而擊節(jié)叫好呢?

年前,孩子們聽說我要到教育局參加支教座談會,匯報跟他們在一起的收獲,他們非常激動,你一言,我一語,告訴我自己的變化和全新的體驗。班長沈紅說:“有首歌,最能表達我們的心聲,最能展示我們的成長,這首歌就是《我相信》。唱起來吧,有倉老師相伴,我們一路行走一路歌?!?/p>

很抱歉,由于天生五音不全加上水平有限,今天我只能把歌詞帶給大家:

勇敢的大步向前/我就站在舞臺中間/我相信我就是我/我相信明天

我相信自由自在/我相信希望/我相信伸手就能碰到天

有你在我身邊/讓生活更新鮮/每一刻都精彩萬分。

激情飛揚的演唱后,是扯著嗓子的一吼:“老師,我們相信你!”

此時此刻,耳畔響起的還是那段熟悉的旋律,腦海里浮現(xiàn)的還是那些微笑的臉龐,心中蕩漾的卻是感恩的漣漪。我滿懷感恩的心串起半年來無數(shù)個令我感動的故事,用它們裝飾我的支教夢。支教旅途才過半程,感動已溢滿心田。有純凈的心靈相伴,未來的日子會更加燦爛!

幾度春秋,我們欣然看到的是,大豐和濱海兩地教師交流的建設(shè)與發(fā)展,促進了教師團隊整體素質(zhì)的提高,縮小了北三縣教育的差距,也滌蕩著我們每個人的心靈。冬已盡,春將至,于是,我們有了更多的期盼:

——關(guān)注濱海農(nóng)村教育吧,不只是為了自己的一個夢想,更為了農(nóng)村娃娃那期盼的眼神。

——加入支教的隊伍吧,在這方熱土上,不只是盡一份綿薄之力,更為了促進教育的公平和均衡發(fā)展;

——走上支教的旅途吧,在這條道路上,不只是為了豐富我們的人生閱歷,更為了磨礪你堅定的步伐,沉穩(wěn)的心性。

來吧,我們攜手,讓支教的薪火相傳;

教科研工作匯報范文第4篇

一、學(xué)校基本情況:

我校創(chuàng)建于1995年,是一所濱州市教學(xué)示范學(xué)校,現(xiàn)有6個教學(xué)班,在籍學(xué)生數(shù)242人,在職教職工19人,40歲以下教師18人,占總數(shù)的94.73%,大專及以上學(xué)歷教師17人,占專任教師數(shù)的89.47%,執(zhí)教縣及以上優(yōu)質(zhì)課(公開課、觀摩課)并獲獎的教師11人,占專任教師數(shù)的57.89%。學(xué)校著眼于全體學(xué)生的全面發(fā)展,依法治校,依法治教,認真貫徹國家教育方針,以“辦規(guī)范加特色學(xué)校,育合格加特長人才”為辦學(xué)目標,以“讓社會滿意,叫家長放心,使學(xué)生成才”為辦學(xué)宗旨,在全體教師的共同努力下,學(xué)校教學(xué)工作始終以課程改革為重點,圍繞教學(xué)要為促進學(xué)生發(fā)展,引導(dǎo)學(xué)生學(xué)會學(xué)習(xí),形成學(xué)生的終身學(xué)習(xí)愿望和能力打基礎(chǔ)這一核心問題,堅持教學(xué)的中心地位,著力推動教學(xué)創(chuàng)新,轉(zhuǎn)化教育價值觀、質(zhì)量觀、教學(xué)觀,強化教學(xué)管理,促進課堂教學(xué)改革,提高課堂教育效率,積極開展校本教研,大力推進教學(xué)科研工作,扎實組織落實學(xué)生學(xué)習(xí)活動規(guī)范化,提高學(xué)生主動學(xué)習(xí)意識,進一步強化質(zhì)量意識,進一步加強教學(xué)管理的基礎(chǔ)建設(shè),不斷深化基礎(chǔ)教育課程改革實驗,為全面推進素質(zhì)教育奠定了堅實基礎(chǔ)。

二、積極創(chuàng)造條件落實課程計劃,建立切實可行的教育教學(xué)管理制度

學(xué)校把教育教學(xué)作為中心工作來抓,嚴格執(zhí)行國家課程計劃,做到開齊課程,開足課時,并結(jié)合學(xué)校實際和學(xué)生發(fā)展的需要,創(chuàng)造性地開發(fā)和實施校本課程。學(xué)校制訂了教學(xué)常規(guī)管理制度、獎懲制度、教研制度等一系列符合實際、操作性強的管理制度,以之規(guī)范教師的教育教學(xué)行為;制定了教學(xué)工作計劃、教研工作計劃、學(xué)科計劃、教研組計劃等較全面的教育教學(xué)工作計劃,并按照計劃開展教學(xué)工作。我校積極推進目標化管理,對教職工的工作任務(wù)、工作常規(guī)和工作效果逐一分解,量化評分,實行獎優(yōu)罰劣。嚴格學(xué)校教學(xué)秩序,樹立嚴謹教風(fēng),學(xué)校秩序井然。

三、切實加強常規(guī)過程管理,常規(guī)教學(xué)長抓不懈,扎實有效

學(xué)校嚴格進行教學(xué)過程和終端管理,以規(guī)范教學(xué)常規(guī),把各科教學(xué)常規(guī)制度內(nèi)化成教師的自覺意識,養(yǎng)成良好的教學(xué)習(xí)慣。為此,學(xué)校一方面重視加強教學(xué)常規(guī)管理制度的建設(shè),初步形成了教學(xué)常規(guī)管理體系,使備課、上課、作業(yè)、檢測、評估等管理制度化、規(guī)范化,為正常教學(xué)、完成教學(xué)任務(wù)提供了重要保證。另一方面學(xué)校注重教學(xué)常規(guī)的落實,堅持領(lǐng)導(dǎo)隨機聽課、課業(yè)負擔(dān)問卷調(diào)查、月底作業(yè)、教案普查等等,強化教學(xué)常規(guī),實行科學(xué)管理,形成認真負責(zé)的良好教風(fēng)。

我校緊緊圍繞教學(xué)這個中心,進行定期或不定期檢查,獎優(yōu)罰劣,充分調(diào)動教師工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。在檢查過程中,樹立一批備課實、講課精、批改細、輔導(dǎo)誠的常規(guī)教學(xué)教師典型。我們的教師備課認真詳細,科學(xué)規(guī)范,字跡工整;備課是教師的職業(yè)勞動。教師在吃透課程標準,熟悉教材,研究學(xué)生、摸清學(xué)生學(xué)習(xí)情況的前提下,按照教學(xué)的規(guī)律,進行課堂教學(xué)的創(chuàng)造性設(shè)計。備好課是教師的基本職責(zé)。1、備課程標準。老師們備課前認真學(xué)習(xí)《國家課程標準》,以《標準》來指導(dǎo)自己的備課和教學(xué)。認真鉆研,明確教學(xué)目標、教學(xué)原則及低、中、高各年段的具體教學(xué)目標和任務(wù),把握各年級教學(xué)內(nèi)容之間的銜接。2、備教材。深入鉆研教材,通過感知教材理解教材掌握教材的過程,把握教材的地位和作用,明確哪些是重點章節(jié)或重點內(nèi)容,按照教學(xué)目標,認真組織和處理教材內(nèi)容,確定重點、難點、關(guān)鍵。課堂是變化的,我們提倡寫個性教案、實用教案、創(chuàng)新教案,鉆研教材和設(shè)計教學(xué)過程是教師備課的中心任務(wù)。3、備學(xué)生。備課從學(xué)生的實際出發(fā),做到了解學(xué)生的知識基礎(chǔ)和能力水平,了解學(xué)生的思想狀況和興趣要求。備學(xué)生要摸清所教班級學(xué)生的學(xué)習(xí)水平底子(上、中、下)及發(fā)展變化情況,經(jīng)常分析學(xué)生,特別是中下學(xué)生的學(xué)習(xí)上的優(yōu)、缺點和學(xué)習(xí)上的障礙,及時收集反饋信息,教學(xué)有的放矢。還研究學(xué)生的年齡特征、心理狀況、興趣愛好,使教學(xué)符合學(xué)生實際。要面向全體學(xué)生,查漏補缺。特別對學(xué)習(xí)困難學(xué)生要深入了解,分析原因,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)習(xí)慣。4、備教法學(xué)法。根據(jù)不同的教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的具體情況,選擇恰當?shù)慕虒W(xué)方法和教學(xué)手段。充分調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性、主動性和自覺性。研究突出重點,解決難點,抓住關(guān)鍵的方法,探討發(fā)展智力、培養(yǎng)能力的途徑。根據(jù)現(xiàn)有條件,充分運用教具、學(xué)具和現(xiàn)代化教學(xué)手段,培養(yǎng)學(xué)生自學(xué)能力。5、大力提倡教師寫教學(xué)后思,因為許多精彩的教學(xué)片斷或教學(xué)遺憾是課前無法預(yù)料的,教師不斷總結(jié)教學(xué)實踐情況,積累教學(xué)經(jīng)驗。

教師們的教案除了有較完整的教學(xué)步驟外,還針對每節(jié)課的得失,撰寫教學(xué)反思,在反思中創(chuàng)新;教師們備課針對新課程的特點和學(xué)生身心發(fā)展規(guī)律,分課時制訂出知識性目標、過程性目標、情感態(tài)度和價值觀性目標,體現(xiàn)了知識點、能力點、德育和美育的滲透點,學(xué)法指導(dǎo)上用功夫,較好地促進了學(xué)生學(xué)習(xí)方式的 轉(zhuǎn)變;教師們在備課時因生制宜,就地取材,收集、剪貼、制作教學(xué)需要的資料、圖片、投影片,上網(wǎng)查找擴展教育信息,很好地增強了教學(xué)效果。

老師們在備課中體現(xiàn)了新的教學(xué)理念,教學(xué)中體現(xiàn)了面向全體學(xué)生、注重學(xué)生個性的思想,課堂氣氛活躍,學(xué)生學(xué)習(xí)興趣濃厚,教學(xué)效果好。把好心情、微笑、鼓勵、趣味、游戲、音樂帶進課堂,創(chuàng)造和諧活潑的課堂氛圍。教師授課,目標要明確,重點要突出,充分利用四十分鐘,完成教學(xué)任務(wù)。教師為主導(dǎo),教師在課堂教學(xué)中要指點學(xué)法、方向,引導(dǎo)深入求異,設(shè)疑探究指導(dǎo)自學(xué),及時點撥,理順思路,激發(fā)興趣。教師們用好學(xué)具、教具、現(xiàn)代化教學(xué)手段,實施實效、優(yōu)化、反饋、活動四大原則。

老師們精心設(shè)計作業(yè)。做到“講科學(xué),重實效,嚴要求”,精心設(shè)計,精心篩選。課堂作業(yè)在課上完成,課外作業(yè)按有關(guān)文件要求布置,嚴格控制作業(yè)總量,減輕過重的作業(yè)負擔(dān)。對學(xué)生的作業(yè)有規(guī)范化的要求,嚴格進行訓(xùn)練。學(xué)生作業(yè)要求書寫工整,卷面清潔,格式規(guī)范。不允許以做作業(yè)來懲罰學(xué)生。讓學(xué)生自己訂正、修改作業(yè)的錯誤之處,養(yǎng)成自我檢查的習(xí)慣。練習(xí)設(shè)計既面向全體,又注意因材施教。

認真批改作業(yè)。做到思想性、科學(xué)性、無錯誤,對作業(yè)中出現(xiàn)的普通性、典型性錯誤及時分析評講,個別問題個別輔導(dǎo)。教師的改筆一律用紅筆,字跡端正,書寫清楚。及時批改。書面作業(yè)批改認真及時,不得有漏批、不批或代批現(xiàn)象。有鼓勵性的評語,對學(xué)生實行二次評價,用許學(xué)生有再學(xué)習(xí)后改正的機會。減輕學(xué)生過重的課業(yè)負擔(dān),提倡分層布置作業(yè)。

考核和評價是根據(jù)教學(xué)目標鑒定教學(xué)效果的重要環(huán)節(jié)。教師通過考核和評價,可以了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和教師的教學(xué)情況,也為調(diào)節(jié)和控制教學(xué)進程提供決策依據(jù),同時也可以激勵學(xué)生努力學(xué)習(xí),提高學(xué)習(xí)質(zhì)量。(1)做好平時考查記載(作業(yè)、課堂情況、單元檢測等)作為期末評定學(xué)生成績的依據(jù)。(2)嚴格執(zhí)行考試規(guī)則,閱卷公平,評分公正,成績真實,做好等級評價,做好成長檔案袋的收集整理工作,嚴禁按成績排名次。(3)認真做好考查后的質(zhì)量分析,根據(jù)考查情況,采用相應(yīng)的措施,提高教學(xué)質(zhì)量。

教學(xué)常規(guī)管理還需要考核來加以約束,嚴格考核不僅可以起到獎優(yōu)罰劣的作用,而且這種獎優(yōu)罰劣中體現(xiàn)一個規(guī)范標準。我們的目標管理對教師的教學(xué)常規(guī)進行了考核,如教學(xué)計劃、聽課、期末檢測成績及質(zhì)量分析、備課作業(yè)批改檢查、學(xué)生問卷調(diào)查、聽課筆記、出勤情況、校內(nèi)外公開課、論文及課題研究等等??傊?,在教學(xué)常規(guī)管理中,我們以常規(guī)為依托、以考核為手段,通過實施反饋,使教師對教學(xué)工作做出及時的調(diào)整,進而達到提高教學(xué)質(zhì)量的目的。

三、加強教研組建設(shè),促進教師發(fā)展

我校成立了語文、數(shù)學(xué)和綜合三個教研組,每個教研組又根據(jù)學(xué)段或?qū)W科劃分為兩個備課組,并以此為載體,組織教師定期(每周一下午)或不定期開展聽課、說課、評課、議課活動,通過舉行公開課、優(yōu)質(zhì)課等活動,推動學(xué)校教研教改工作的深入發(fā)展。各備課組的教師們聯(lián)合教研,共同教改,效果明顯。

課程改革為教師的發(fā)展和創(chuàng)造提供了一個良好的機遇,也給教師帶來了嚴峻的挑戰(zhàn)。作為學(xué)校管理者要以課程改革為契機,培養(yǎng)和造就高素質(zhì)的教師隊伍,使實施課程實驗的過程,成為促進教師專業(yè)成長,提升教師生命質(zhì)量的過程。尊重教師、理解教師、激勵教師,最大限度地調(diào)動教師參與課改的積極性和創(chuàng)造性,為教師的發(fā)展搭建展示才華的舞臺,創(chuàng)設(shè)展示的空間。我校從學(xué)校教研方式的改革入手為培養(yǎng)研究型的教師作了一些有益的嘗試。

1、以教師需求為切入點,體現(xiàn)教研的服務(wù)性

本次課程改革,不僅要改變教師的教育觀念,而且要改革我們每天都在進行著的、習(xí)以為常的教學(xué)方式、教學(xué)行為,其艱難性是不言而喻的。作為學(xué)校課改的組織者首先自要從教師需求出發(fā),為一線教師解決實際困難,使教研為課改實際服務(wù)。

2、解決資源需求問題,為課改鋪路架橋

我們首先進行了資源需求調(diào)查。教師們反映新教材的內(nèi)容添加了很多和學(xué)生生活實際、社會事件相關(guān)聯(lián)的內(nèi)容,需要更豐富的資源給學(xué)生更直接、更直觀地感受。老師們還感到課改相關(guān)資源缺乏,需要大量的學(xué)習(xí)資源和理論指導(dǎo)。我們迅速得到書店、出版社等地為課改教師購買相關(guān)的書籍資料,還開通了網(wǎng)站,方便教師查詢課改信息,為實驗?zāi)昙壍恼n堂提供更豐富的資源。

3、實行集體備課,加強教師溝通,實現(xiàn)資源共享

“新課改”要求教師們不僅要研究教材,更要創(chuàng)造性的使用教材,為了能夠運用合適的教學(xué)法體現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容,并達到提高學(xué)生綜合素質(zhì)的目的,我校根據(jù)學(xué)校實際情況實行集體備課,具體做法是:對本學(xué)段或?qū)W科內(nèi)容統(tǒng)籌安排,確定某一單元或某一課時后,各備課組人員同時對同一內(nèi)容進行備課,然后利用教研活動時間進行匯總交流,每一位教師針對教學(xué)內(nèi)容提出自己的設(shè)計意見。這樣使每位老師都有機會展示自己的研究思路,進行“資源共同享”。同時,同一課的不同構(gòu)思又為教師們擴展了思路,教師們從中選擇適合自己學(xué)生特點的設(shè)計,并適當進行調(diào)整,應(yīng)用于教學(xué)實際中。這樣充分體現(xiàn)了師師溝通、資源共享,達到了提高教師課堂教學(xué)設(shè)計水平的目的。

4、以教研方式的轉(zhuǎn)變?yōu)橥黄瓶?,提高教研實效?/p>

各教研組把抓好抓實課堂教學(xué)作為教研教改的突破口,組織教師開展講一堂好課活動,組織教師之間進行“傳幫帶”,達到共同促進、共同提高的目的。積極推進課程改革、提高課堂教學(xué)質(zhì)量作為教研教改的重頭戲,鼓勵教師大膽嘗試改革教學(xué)方法,效果明顯。并結(jié)合立項的課題,積極開展課題研究。

課程實驗的特殊性將學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)與教師擺在了同一起跑線上,以往慣用的“領(lǐng)導(dǎo)講、老師們聽”的教研模式無法適應(yīng)新形式,對于教學(xué)研討活動,我們提出了:

a、倡導(dǎo)參與式教研活動

以教研活動改革帶動課堂教學(xué)改革,在每周一次的教研活動中,倡導(dǎo)“參與式”、“互動式”、“交流式”的教研活動。在組織形式上體現(xiàn)參與式,在研討內(nèi)容中突出重難點,在研討效果上注重實效與遷移,要求提出自己的見解。這樣,教研活動中呈現(xiàn)出“百家爭鳴”的互動局面,大大提高了教研的實效性。

b、提供課堂教學(xué)中的“同課異構(gòu)”

“同課異構(gòu)”立足教育科研求出路,圖發(fā)展,把“問題——設(shè)計----行動----反思”作為學(xué)校教研活動的主要內(nèi)容,結(jié)合課程改革開展學(xué)習(xí)討論,集思廣益,博采眾長,分層推進,逐步提高。我們把實驗中課例的作用定位為“為教師提供研討的載體,引發(fā)思考”,并開展同一主題不同處理的教學(xué)觀摩,不固定模式,鼓勵創(chuàng)造性使用教材,并開展互動式診評,進行校際間交流。同時還鼓勵教師將工作中有創(chuàng)新、效果好的教學(xué)方法進行“輻射”,并以分組參與式討論等方式共同研究成功、不足及建議,使教師逐步改變“唯書、唯教參”的思想,將課堂教學(xué)的研究立足于分析學(xué)生的學(xué)習(xí)特點、學(xué)習(xí)方法以及學(xué)生的真正需求上。

c、加強反思性教學(xué)

課改需要教師不斷反思自己的教學(xué)行為,我校采取一課一反思,一單元一總結(jié)的辦法提高教師的教學(xué)反思能力,并通過校內(nèi)教研展示教師的優(yōu)秀反思,以發(fā)揮他們的示范和先導(dǎo)作用。

各教研組堅持每周有計劃有目的地開展專題研究,認真研究、反思、總結(jié)本學(xué)科的教學(xué),學(xué)習(xí)先進的教育思想,學(xué)習(xí)科學(xué)的教育理論,學(xué)習(xí)如何將現(xiàn)代教學(xué)理念與教學(xué)實踐相結(jié)合;做到人員落實、記載落實、時間落實,各教研組有教研活動計劃,老師們認真記錄每一次活動情況。并對各組的教研活動情況組織評比。

四、抓實校本教研推進課程改革的縱深發(fā)展

課程改革是基礎(chǔ)教育領(lǐng)域的一場全面、深刻的變革,建立于新課程相適應(yīng)的“以校為本的教學(xué)研究制度”,全面提升學(xué)校和教師的自我的研究能力和解決教學(xué)實際問題的能力,將成為新課程推進的一項十分緊迫的任務(wù)?!靶1窘萄小睆姆椒ㄕ摰慕嵌葋砜?,是一種研究方式,它的內(nèi)涵是行動研究,強調(diào)的是研究主體的觀念、價值、目的,相信教學(xué)本身就是一種研究;借助于觀察、反思、行動三要素以及它們之間不斷的循環(huán)來實現(xiàn)自身行為的改善。

教師個人的自我反思、教師集體的同伴互助、專業(yè)研究人員的專業(yè)引領(lǐng)是開展校本研究和促進教師專業(yè)成長的核心力量。

(一)、自我反思,提升教學(xué)研究的自主性、目的性。

教師的課后反思,各組聽課后教師的說課,大家的評課,教師的自我反思不僅要在教學(xué)層面,更要在教育層面;不僅在教學(xué)后進行批判性反思,也要在教學(xué)前進行前瞻性反思、在教學(xué)中進行調(diào)整性反思。要求教師的反思在內(nèi)容上要包括教學(xué)觀念、教學(xué)行為、教學(xué)內(nèi)容(教材)、教學(xué)效果四個方面;不僅要進行自我反思,還要在同伴互助中進行反思,幫助同伴,提升自我。通過反思,教師不斷地更新教學(xué)觀念、改善教學(xué)行為、提升教學(xué)水平,進而對教學(xué)現(xiàn)象和問題形成獨立的有創(chuàng)造性的見解。

(二)、同伴互助,體現(xiàn)校本教研的開放性、合作性和經(jīng)常性

強調(diào)自我反思的同時,開放自己,主動的與教學(xué)伙伴進行合作性的切磋和討價還價式的探討,可共同分享經(jīng)驗,也可共同探究問題。不拘時間、不拘地點、不拘形式,可隨時發(fā)生,也可隨時結(jié)束。

教研活動中,老師們總結(jié)、交流、反思每周教學(xué)情況,思考、研討下周教學(xué)內(nèi)容。無論是主講教師,還是普通教師,積極主動地參與研討。通過開展實效性強的集體教研活動,集中了教研組或備課組集體的智慧,把合作學(xué)習(xí)方式引入到校本教研活動中,強化了合作意識,實行了資源共享,做到了優(yōu)勢互補。在校本教研活動中,教師們從不同的角度去分析教學(xué)現(xiàn)象和問題,尋求共同認可的教改方案。教師通過自我反思,學(xué)會尋找教學(xué)目標、教學(xué)期望與實際教學(xué)效果之間的差距。在這種合作式的教研活動中,教師們集思廣益,既有相互間的合作,又有教師個性化的發(fā)揮。他們就課改實驗中不斷出現(xiàn)的問題暢所欲言,思維的火花頻頻碰撞。

(三)、專業(yè)引領(lǐng),注重實效性

校本教研雖然是以學(xué)校教師為主體,但它不完全局限于本校內(nèi)的力量,因為校本教研是在一定理論指導(dǎo)下的實踐性研究,缺少先進理念的引領(lǐng),就可能困于經(jīng)驗總結(jié)水平上的反復(fù),甚至導(dǎo)致形式化、平庸化。我們參考華南師范大學(xué)教育科學(xué)院劉華良博士提出的“問題一一計劃一一行動一一反思”和上海教科院周衛(wèi)先生提出的“發(fā)現(xiàn)問題-一一組織團隊一一學(xué)習(xí)準備一一設(shè)計實施一一總結(jié)反思”來指導(dǎo)我校校本教研。

問題式校本教研活動中所指的教學(xué)問題是教師“自己的問題”,是在教學(xué)中發(fā)生的“真實的問題”,而我們校本教研強調(diào)的是研究解決教師自己的問題、真實的問題、實際的問題。就像有些老師說的我們的教研活動扎扎實實的討論了兩節(jié)課時間,我想這是因為這些都是老師們在教育教學(xué)情境中生成的教學(xué)研究,是教學(xué)中亟待解決的具體問題,是教師自己的問題。再通過同伴互助將問題轉(zhuǎn)化為本備課組的小課題。

反思與困惑:

如何高質(zhì)量完成國家基礎(chǔ)教育課程改革實驗?如何轉(zhuǎn)變教育觀念,對歷史和民族高度負責(zé)?如何使我們的學(xué)生得到全面發(fā)展?我們也有不少困惑。

1、進一步改善辦學(xué)條件,優(yōu)化教育資源。積極創(chuàng)造條件開展勤工儉學(xué),不斷增強自身造血功能,加大辦學(xué)投入,更新教學(xué)設(shè)施,集中有限的資金,分步驟、有計劃地解決學(xué)校的教學(xué)設(shè)施問題。發(fā)揮教育資源的最大效益,盡可能地為廣大學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。

2、加強師資隊伍建設(shè),努力提高教師素質(zhì)。切實加強對教師的思想培訓(xùn)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),把培訓(xùn)的重點放在師德和實踐新課程的能力上來。

3、切實加強教育教學(xué)管理,不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。積極探索新形勢下小學(xué)教育教學(xué)管理模式,逐步建立健全完善的教育教學(xué)管理制度。要采取定期檢查、隨機抽查的辦法,促使教師認真執(zhí)行國家課程計劃。要狠抓教師備、教、改、導(dǎo)、考、析、研等各個環(huán)節(jié)的落實,夯實教學(xué)基礎(chǔ)。

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