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外語翻譯人才對于外語的認識和學習是在學校中完成的，學校為外語翻譯人才提供了專業(yè)理論知識，使得他們能夠形成一定的語言基礎，但是僅僅依靠學校中所學習到的知識是不夠的，還需要企業(yè)這樣一個實體對其進行更為專業(yè)化的訓練。確切地說，企業(yè)為外語翻譯人才提供了一個專業(yè)應用的環(huán)境，使其學到的外語知識在實踐中得到應用。外語翻譯人員是企業(yè)在對外合作過程中的使者企業(yè)由于其構成不同、發(fā)展方向不同、性質不同等原因，導致每個企業(yè)所形成的企業(yè)文化、經(jīng)營理念、管理模式、技術含量有所不同，這種差異性是企業(yè)與企業(yè)之間實現(xiàn)合作的前提，只有在了解這種差異性的基礎上進行經(jīng)濟合作，才能夠促進企業(yè)之間的合作更為穩(wěn)定。外語翻譯人才在企業(yè)與企業(yè)之間進行經(jīng)濟合作時，尤其在企業(yè)進行跨國合作的時候就充當了使者的作用。外語翻譯人才能夠很好地陳述本企業(yè)的文化理念和技術含量，對企業(yè)內部的經(jīng)營模式也能夠做到全方位的診釋，使對方能夠更好地了解所要合作的企業(yè)，這樣一旦在兩者之間形成共鳴，那么兩者之間的合作將能夠長久進行。因此說，企業(yè)內部的外語翻譯人才在企業(yè)與企業(yè)進行經(jīng)濟合作時充當了使者的作用，在很大程度上促進2個企業(yè)之間形成共鳴，在相互了解的基礎上達成合作關系。

外語翻譯在企業(yè)經(jīng)濟合作中的作用

經(jīng)濟合作是指企業(yè)和企業(yè)之間以互惠互利為基礎而進行的合作，這種合作的參與者沒有國界或者性質的限制，可以是相互促進的關系，也可以是相互補充的關系，無論是由哪一種關系而建立的經(jīng)濟合作，最終目的都是使企業(yè)獲得利益最大化。那么，在企業(yè)進行經(jīng)濟合作的過程中，企業(yè)所擁有的外語翻譯人才的質量和數(shù)量就成為企業(yè)獲得良好合作機會的關鍵所在，這種作用不僅僅體現(xiàn)在我國企業(yè)參與國際合作中，還體現(xiàn)在我國企業(yè)在國內的合作與交流中。

外語翻譯能夠促進企業(yè)與國內企業(yè)之間實現(xiàn)經(jīng)濟合作人才在當今企業(yè)發(fā)展中起著重要的作用，企業(yè)的發(fā)展離不開人才的支持。在任何一個企業(yè)中，企業(yè)擁有的人才數(shù)量和質量是企業(yè)實力的象征，也是企業(yè)發(fā)展的關鍵。在我國，無論是大、中型企業(yè)，還是小型企業(yè)，對人才的重視程度都很高。許多企業(yè)在人力資源管理方面下足了工夫，在人才選拔和人才培訓方面都制定有詳細的計劃和部署，足以顯示出企業(yè)對人才的重視。海爾集團的員工培訓原則是“干什么學什么，缺什么補什么，急用先學，立竿見影”，這種人才培訓的原則對企業(yè)來說不僅能夠實現(xiàn)人才的時效性，使人才學有所用，將學過的知識合理地應用到企業(yè)的發(fā)展過程中，使新技術與日常工作相結合，促進企業(yè)在各個方面不斷創(chuàng)新，同時還使得企業(yè)內部員工的綜合素質得到了提升。海爾集團力求在“干什么學什么，缺什么補什么，急用先學，立竿見影”的培訓原則下培養(yǎng)人才。那么，針對海爾集團培訓員工的理念，足以證明了海爾集團對企業(yè)員工發(fā)展的重視，同時從海爾集團的發(fā)展現(xiàn)狀來看，企業(yè)的發(fā)展離不開人才的支持，企業(yè)內部的人才構成是企業(yè)實力和能力的象征。外語翻譯人才在企業(yè)中所處的地位與其他類型的人才有著本質的區(qū)別，外語翻譯人才在企業(yè)發(fā)展中是一種媒介，更是一種標志。當企業(yè)引進國外先進技術時，需要外語翻譯人才對技術說明進行準確翻譯，使技術人員理解技術說明中所包含的內容，只有這樣才能夠使得國外先進技術在我國企業(yè)中得到真正的應用。同時，外語翻譯人才與企業(yè)其他人才一樣，是企業(yè)能力和實力的象征，擁有高質量的外語翻譯人才對于一個企業(yè)來說，就像是一種會動的分子，他們活躍在企業(yè)發(fā)展的各個環(huán)節(jié)，促進了企業(yè)綜合實力的提升。在企業(yè)與國內企業(yè)之間進行經(jīng)濟合作時，企業(yè)的綜合實力和企業(yè)之間的需求往往是企業(yè)合作所需要考慮的重要因素。外語翻譯在企業(yè)內部實質上就是企業(yè)實力的象征，外語翻譯人才在企業(yè)內部所參與的活動和所起到的作用是其他類型的人才所不能代替的，在企業(yè)發(fā)展過程中所起到的作用也是至關重要的，因此企業(yè)與企業(yè)之間的經(jīng)濟合作離不開外語翻譯人才的參與。

外語翻譯能夠促進企業(yè)與國外企業(yè)之間實現(xiàn)經(jīng)濟合作外語翻譯對于企業(yè)來說是實力與能力的象征，是企業(yè)實現(xiàn)對內合作與交流的關鍵點，同時外語翻譯人才更是企業(yè)文化和企業(yè)理念的傳達者，在擁有共同理念和觀念的基礎上，能夠更加有力地促進企業(yè)之間的合作與交流。

企業(yè)中的外語翻譯能夠有力地促進企業(yè)文化的傳達企業(yè)與企業(yè)之間形成良性的合作關系不僅僅需要兩者之間有共同的利益要求，還需要在企業(yè)文化上達成共識，有共同的文化理念，在文化理念上達成共識將更有利于促進企業(yè)之間的合作，尤其是在我國企業(yè)與國外企業(yè)之間的合作上，更需要注重企業(yè)文化的交流。寶鋼集團在發(fā)展過程中，不僅僅和國內一些企業(yè)進行合作，其對于國際合作也具有良好的戰(zhàn)略部署。寶鋼集團曾經(jīng)和新日鐵、阿賽洛、澳大利亞哈默斯利、巴西CvRD等企業(yè)進行合作，促進了寶鋼集團在國際上的發(fā)展和進步。在寶鋼集團對外合作的過程中，集團內部的翻譯人員在合作過程中起到重要作用。寶鋼集團與新日鐵、阿賽洛、澳大利亞哈默斯利、巴西CvRD等企業(yè)進行合作，不僅僅是為了獲取利益，還有主要的一點是企業(yè)與企業(yè)之間在企業(yè)文化領域上達成了共識，使得寶鋼集團與這些國外企業(yè)在文化上能夠相互欣賞，相互認同?？梢哉f，寶鋼集團與新日鐵、阿賽洛、澳大利亞哈默斯利、巴西CVRD等國際企業(yè)進行合作時，所產(chǎn)生的這種文化上的共同欣賞和共同認同感來自外語翻譯人才在其中所發(fā)揮的作用，這種文化使者的作用是不可忽視的。同時，外語翻譯人才在學習某一國家語言時會對這一個國家的文化有深人的了解，這是其他人才所不能夠做到的，也正是基于這樣的一種文化積淀，才能夠使得外語翻譯人才在2個企業(yè)之間進行文化交流的時候更加容易找到切合點，促進企業(yè)之間的合作。

企業(yè)中的外語翻譯能夠促進跨國企業(yè)之間實現(xiàn)技術上的交流2個企業(yè)之間實現(xiàn)經(jīng)濟合作，技術因素占有重要地位，某一個擁有先進技術的企業(yè)和一個需要先進技術的企業(yè)，或是2個擁有先進技術的企業(yè)都可能實現(xiàn)聯(lián)合和合作，既是互補性質的合作，也可以是強強聯(lián)合性質的合作，在這種合作過程中，技術交流是不可忽視的。外語翻譯在企業(yè)與國外企業(yè)進行技術交流時具有重要的作用，他們能夠促成企業(yè)之間的經(jīng)濟合作。在海爾集團與挪威企業(yè)進行合作和交流時，2個企業(yè)之間的技術合作因素占了重要部分，二者之間簽訂了綠色能源協(xié)議，這不僅僅促進了生態(tài)式的發(fā)展模式的形成，也在很大程度上促進了二者之間的交流和合作。那么，在協(xié)議簽署的前期準備過程中，外語翻譯人員所需要做的工作就是對兩者之間所需要的技術和經(jīng)驗進行交流和洽談，使得2個企業(yè)能夠互相了解，從而在了解的基礎上達成合作。同時，對于已經(jīng)形成合作關系的企業(yè)，外國先進技術的應用也離不開企業(yè)中的外語翻譯人員，他們能準確翻譯企業(yè)所引進的先進技術的說明，使2個企業(yè)之間的技術交流在實踐中得以應用，促進企業(yè)之間合作的可持續(xù)發(fā)展。因此，企業(yè)的外語翻譯不僅能夠使企業(yè)之間進行技術交流合作，還能使合作關系得以維持。

結語

外語翻譯在企業(yè)發(fā)展過程中的作用是不可忽視的，任何一個企業(yè)想要發(fā)展，就必須擁有一批高質量的外語翻譯人才，讓他們在共同價值理念和價值觀念的基礎上促進企業(yè)之間的經(jīng)濟合作。因此，最大限度地發(fā)揮外語人才在企業(yè)經(jīng)濟合作和經(jīng)濟發(fā)展中的作用，是促進企業(yè)不斷發(fā)展和進步的關鍵所在。

作者：張蟬單位：西安外國語大學