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歷史和文化的關(guān)系

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇?dú)v史和文化的關(guān)系范文,相信會(huì)為您的寫作帶來(lái)幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

歷史和文化的關(guān)系

歷史和文化的關(guān)系范文第1篇

一、企業(yè)文化是企業(yè)管理的核心內(nèi)容之一

管理是通過(guò)計(jì)劃、組織、控制、激勵(lì)和領(lǐng)導(dǎo)等環(huán)節(jié)來(lái)協(xié)調(diào)人力、物力、財(cái)力和信息等資源,以期更好地達(dá)到組織目標(biāo)的過(guò)程。現(xiàn)代管理理論認(rèn)為,管理的對(duì)象包括人、財(cái)、物、信息、時(shí)間五個(gè)方面。其中,人在管理中具有雙重地位:既是管理者又是被管理者。管理過(guò)程各個(gè)環(huán)節(jié)的主體都是人,人與人的行為是管理過(guò)程的核心。

“以人為本”是現(xiàn)代企業(yè)管理發(fā)展的趨勢(shì)。企業(yè)文化管理正是順應(yīng)這~趨勢(shì)而誕生的一種嶄新的管理理論,其中心思想就是。以人為本”。因而,它就自然地成為現(xiàn)代企業(yè)管理的重要組成部分。一個(gè)企業(yè),其物力、財(cái)力、信息資源是有限的,而人力資源的開(kāi)發(fā)則永元止境,人的潛力發(fā)揮出來(lái)了,物力、財(cái)力、信息資源可以得到更好地利用。海爾、聯(lián)想等優(yōu)秀企業(yè)堅(jiān)持。以人為本”的管理,建設(shè)成了良好的企業(yè)文化,依靠?jī)?yōu)秀的員工隊(duì)伍在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中獲得了顯著的優(yōu)勢(shì),這首先歸結(jié)于它們具有優(yōu)秀的企業(yè)文化作為指導(dǎo)。

二、企業(yè)文化是企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的重要源泉

企業(yè)文化建設(shè)就是企業(yè)在具體的歷史環(huán)境及條件下,將人性化的理念與商業(yè)的操作成功地融為一體轉(zhuǎn)化成具體的奮斗目標(biāo)和行為準(zhǔn)則,形成企業(yè)員工的精神支柱和精神動(dòng)力,為企業(yè)的目標(biāo)而努力。建設(shè)企業(yè)文化的實(shí)質(zhì)就是建立企業(yè)內(nèi)部的動(dòng)力機(jī)制,這一機(jī)制的建立,使廣大員工自覺(jué)地把個(gè)人目標(biāo)融入到企業(yè)目標(biāo)中來(lái)。

在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,企業(yè)如果沒(méi)有一個(gè)自上而下的統(tǒng)一目標(biāo),就不能形成強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)力,也很難在競(jìng)爭(zhēng)中求得生存和發(fā)展。傳統(tǒng)的管理方法都是靠各種各樣的政策來(lái)引導(dǎo)員工去實(shí)現(xiàn)企業(yè)的預(yù)定目標(biāo),而合適的企業(yè)文化會(huì)使員工在潛移默化中接受共同的價(jià)值觀,由此形成的競(jìng)爭(zhēng)力也更持久(農(nóng)行有些單位管理是層層加碼,碼到成功,完不成任務(wù)換行長(zhǎng)或換崗位)。聯(lián)想的核心理念是把員工的個(gè)人追求融人到企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展之中”,它的企業(yè)精神是。求實(shí)、進(jìn)取、創(chuàng)新”,它的做事原則是。撒上一層土,夯實(shí)了,再撒上一層土,再夯實(shí)了等。企業(yè)文化的價(jià)值觀被企業(yè)員工認(rèn)同后,會(huì)成為一種粘合劑,從各方面把員工團(tuán)結(jié)起來(lái),形成巨大的向心力和凝聚力,員工對(duì)企業(yè)產(chǎn)生強(qiáng)烈的歸屬感,與企業(yè)同呼吸、共命運(yùn)。良好的企業(yè)文化能使員工從內(nèi)心產(chǎn)生一種情緒高昂、奮發(fā)進(jìn)取的效應(yīng),形成共同的價(jià)值觀,這足以勝過(guò)任何規(guī)章制度和行政命令。員工在人人受重視、受尊重的文化氛圍中,獲得極大的心理和精神滿足,會(huì)自覺(jué)樹(shù)立對(duì)企業(yè)的強(qiáng)烈的主人翁責(zé)任感,有了這種責(zé)任感,員工就會(huì)進(jìn)發(fā)出元窮的創(chuàng)造力,為企業(yè)發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策、不斷創(chuàng)新。企業(yè)文化的作用正是通過(guò)激勵(lì)來(lái)滿足人的精神需要,使人產(chǎn)生自尊感、成就感,從而調(diào)動(dòng)人的精神力量。 轉(zhuǎn)貼于

企業(yè)文化不只在企業(yè)內(nèi)部起作用,作為一種亞文化,企業(yè)文化在社會(huì)文化中扮演的角色越來(lái)越重要,它通過(guò)各種渠道對(duì)社會(huì)產(chǎn)生影響。如農(nóng)行形象廣告:金行銀行,選擇農(nóng)行;七卡八卡,還是金穗卡;選擇農(nóng)業(yè)銀行,未來(lái)充滿希望;選擇農(nóng)業(yè)銀行,生活充滿陽(yáng)光;選擇農(nóng)業(yè)銀行,夢(mèng)想不再遙遠(yuǎn);為您聚財(cái)、理財(cái)、養(yǎng)財(cái)、生財(cái),農(nóng)業(yè)銀行的全部奉獻(xiàn);與農(nóng)行握手,同財(cái)富結(jié)盟;伴你成長(zhǎng),農(nóng)業(yè)銀行;大行德廣,農(nóng)業(yè)銀行等。

三、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者是企業(yè)文化的締造者、倡導(dǎo)者和管理者

由于領(lǐng)導(dǎo)者在企業(yè)中所處的特殊地位,他們對(duì)企業(yè)承擔(dān)了更多的責(zé)任,對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)哲學(xué)、企業(yè)精神、企業(yè)價(jià)值觀等也都能施加較大的影響。因此企業(yè)文化要形成體系,更離不開(kāi)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的總結(jié)、歸納和加工,離不開(kāi)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的聰明才智以及對(duì)企業(yè)文化建設(shè)的高度重視。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者的價(jià)值趨向、理想追求、文化品位,對(duì)企業(yè)文化的影響是決定性的。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者是企業(yè)文化的活水源頭。如被摩托羅拉奉為宗旨的兩條行為準(zhǔn)則是“保持高尚的操守,對(duì)人永遠(yuǎn)的尊重”。鮑伯.高爾文,摩托羅拉總裁強(qiáng)調(diào):在摩托羅拉,一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)者首要的責(zé)任并不是去做決定或者指揮,而是去創(chuàng)造和保持一種催化環(huán)境,激發(fā)出一種目標(biāo)導(dǎo)向的參與氣氛,保持目標(biāo)清晰,暢所欲言,能夠?yàn)樗颂峁┛梢詫W(xué)習(xí)的“遺產(chǎn)”,并通過(guò)摩托羅拉的制度系統(tǒng)鼓勵(lì)對(duì)這種遺產(chǎn)進(jìn)行再創(chuàng)造。

由此可見(jiàn),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)企業(yè)文化的管理,貫穿在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者所做的一切,就是在企業(yè)中形成預(yù)期的文化。為此,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者要對(duì)一些行動(dòng)做出示范,自身表現(xiàn)要言行合一,才能上行下效。

四、企業(yè)文化要與時(shí)俱進(jìn)不斷地完善

歷史和文化的關(guān)系范文第2篇

關(guān)鍵詞:OA系統(tǒng);公文管理模塊;J2EE;工作流

中圖分類號(hào):TP311 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1009-3044(2016)18-0195-03

在傳統(tǒng)辦公中各部門之間傳遞文件、通知公告,主要采用的方法還停留在紙質(zhì)文檔的傳閱、電話、電子郵件等方式;而這些方式主要依靠人工,以及一些外部通訊工具或軟件,非常不利于信息的管理。隨著互聯(lián)網(wǎng)和計(jì)算機(jī)技術(shù)的蓬勃發(fā)展,政府部門和各事業(yè)單位紛紛開(kāi)始引入辦公自動(dòng)化系統(tǒng)(OA系統(tǒng))來(lái)協(xié)同辦公[1]。本文所介紹的OA系統(tǒng)基于工作流技術(shù),采用先進(jìn)的J2EE技術(shù)體系和平臺(tái)化的實(shí)現(xiàn)方式。在整個(gè)辦公自動(dòng)化系統(tǒng)中,公文管理模塊是其中最重要、也是使用最頻繁的部分,主要包括發(fā)文管理、收文管理兩大部分,提供了自動(dòng)化公文流轉(zhuǎn)管理的功能,以下針對(duì)該模塊進(jìn)行詳細(xì)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。

1 公文管理模塊功能設(shè)計(jì)

1)發(fā)文管理

發(fā)文管理模塊的主要作用是用來(lái)管理發(fā)送文檔,實(shí)現(xiàn)了文檔的流程化管理。主要提供了新建發(fā)文、發(fā)文草稿、在辦發(fā)文、辦結(jié)發(fā)文、終止發(fā)文和發(fā)文傳閱幾個(gè)功能,如圖1所示。

2)收文管理

在收文管理中,主要用于管理外來(lái)單位的公文,實(shí)現(xiàn)了來(lái)文的簽收、來(lái)文的傳閱、來(lái)文的擬辦、來(lái)文的承辦等管理工作。主要提供了在辦收文、辦結(jié)收文、終止收文和收文傳閱功能,如圖2所示。

2 公文管理模塊流程設(shè)計(jì)

在辦公過(guò)程當(dāng)中,任何一項(xiàng)工作都包含有許多個(gè)業(yè)務(wù)流程,簡(jiǎn)單的模塊說(shuō)明是無(wú)法對(duì)工作進(jìn)行描述的[2]。下面對(duì)發(fā)文管理和收文管理這兩部分進(jìn)行業(yè)務(wù)流程分析,并對(duì)其工作流程進(jìn)行設(shè)計(jì)[3]。

1)發(fā)文管理流程設(shè)計(jì)

在發(fā)文之前,系統(tǒng)管理員首先會(huì)根據(jù)不同的工作內(nèi)容,定義好公文所需要的各類模板,并且還要定義好公文的整個(gè)流程,包括流程序號(hào)、名稱、后繼流程序號(hào)、參與流程的用戶等等。定義好流程后,發(fā)文操作就會(huì)按照事先定義好的工作流程自動(dòng)進(jìn)行流轉(zhuǎn),如表1所示。

根據(jù)以上發(fā)文管理流程的分析,在整個(gè)發(fā)文的過(guò)程中涉及了很多的部門和人員,每個(gè)人員的權(quán)限也是不一樣的,如表2所示。

發(fā)送的文件內(nèi)容統(tǒng)一采用Word進(jìn)行編寫,而公文當(dāng)中領(lǐng)導(dǎo)的手寫簽名、痕跡保留、定稿、套紅、簽章等則以O(shè)CX控件技術(shù)來(lái)實(shí)現(xiàn)。同時(shí),系統(tǒng)還提供了嚴(yán)密的授權(quán)管理和數(shù)據(jù)加密功能,確保文件的保密性、完整性,實(shí)現(xiàn)了對(duì)文檔傳遞過(guò)程中的有效監(jiān)控。

2)收文管理流程設(shè)計(jì)

收文管理主要針對(duì)的是對(duì)于外來(lái)文件的收集、歸檔、整理與管理操作。用戶收文時(shí),一般需要將文檔電子化歸檔。

3 公文管理模塊的實(shí)現(xiàn)

整個(gè)OA系統(tǒng)是在MVC框架模式,采用J2EE技術(shù)體系和SQL Server 2005關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)來(lái)實(shí)現(xiàn)的。下面是發(fā)文管理的實(shí)現(xiàn)過(guò)程。

3.1 定義發(fā)文工作流程

管理員需要事先定義一個(gè)發(fā)文流程,以及定義好公文的模板。發(fā)文流程的步驟應(yīng)該包括公文擬稿、審核、會(huì)簽、核稿和簽發(fā),完成公文流轉(zhuǎn)的要求。

1)模板定義:系統(tǒng)管理員根據(jù)不同的辦公內(nèi)容,在系統(tǒng)的工作流管理中,定義各類模板。主要包括模板號(hào)、模板名,而模板的制作可以使用Word文檔,方便易用。

2)流程定義:系統(tǒng)管理員進(jìn)行流程定義,包括流程的序號(hào)、名稱、后繼流程序號(hào)、參與流程的用戶等信息。

3)發(fā)文擬稿:擬稿人選擇公文模板表DocModel中,已定義好的公文模板,進(jìn)行文檔編輯;編輯完后,文檔會(huì)按照先前已定義好的發(fā)文流程進(jìn)行發(fā)送。

4)發(fā)文審核:按照發(fā)文流程的定義, 從步驟表Step中讀取出該流程定義的下一個(gè)節(jié)點(diǎn)及其處理人。公文將會(huì)按照流程的定義,發(fā)送到相關(guān)部門進(jìn)行審核。審稿人員開(kāi)始審核時(shí),相關(guān)信息將會(huì)寫入到公文處理表DocOperate中。

5)發(fā)文會(huì)簽:判斷當(dāng)前公文狀態(tài)state,是否滿足會(huì)簽條件。當(dāng)滿足條件時(shí),從步驟表Step中讀取出該流程定義的下一個(gè)步驟及其處理人。系統(tǒng)會(huì)簽提供了多部門會(huì)簽功能,系統(tǒng)會(huì)按照會(huì)簽順序?qū)⑽臋n發(fā)往該部門。

6)發(fā)文簽發(fā):判斷當(dāng)前公文狀態(tài)state,是否滿足簽發(fā)條件。當(dāng)滿足條件時(shí),從步驟表Step中讀取出該流程定義的下一個(gè)步驟及其處理人。公文發(fā)送到相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)處,由領(lǐng)導(dǎo)提出修改意見(jiàn)并簽發(fā)。

3.2 發(fā)文管理具體實(shí)現(xiàn)

點(diǎn)擊系統(tǒng)左側(cè)功能樹(shù)中的“全院發(fā)文――新建發(fā)文”,可以填寫公文撰制單,實(shí)現(xiàn)公文的創(chuàng)建和發(fā)送,如圖5所示。

4 結(jié)論

公文管理模塊是OA系統(tǒng)中最關(guān)鍵的部分, 管理了單位內(nèi)部所有公文的發(fā)送、接收和審核。基于 B/S 結(jié)構(gòu),采用工作流技術(shù), 能開(kāi)發(fā)出功能齊備、易于操作、界面友好的功能模塊,滿足了辦公的實(shí)際需求,實(shí)現(xiàn)了高速高效的現(xiàn)代化辦公。

參考文獻(xiàn):

[1] 王碩,劉,秦孌孌. 基于B/S三層架構(gòu)的OA智能辦公系統(tǒng)的研究與設(shè)計(jì)[J]. 價(jià)值工程,2012(12).

歷史和文化的關(guān)系范文第3篇

關(guān)鍵詞:水利工程;造價(jià)管理;優(yōu)化措施;建議

Abstract: water conservancy project cost management is a comprehensive, professional, according to policy in one share process, involve a wide. This paper introduced the water conservancy project construction cost management experience each phase of the existing problems and measures, and puts forward some Suggestions of my personal measures.

Keywords: water conservancy projects; Cost management; Optimization measures; suggest

中圖分類號(hào):TV文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):

水利工程建設(shè)項(xiàng)目的造價(jià)管理是為了實(shí)現(xiàn)成本控制的目標(biāo),具備一個(gè)完整科學(xué)的工作流程是保證造價(jià)管理高質(zhì)量、高效率、低損耗的前提和必要條件之一。一個(gè)水利工程建設(shè)項(xiàng)目從發(fā)生伊始至結(jié)束階段都需按照國(guó)家相關(guān)規(guī)范規(guī)定逐步實(shí)施,其總體流程應(yīng)該是固定的。但是,由于總流程下的各分流程總會(huì)因?yàn)閰^(qū)域不同、客觀條件不同或施工情況不同而略有差別。

水利工程造價(jià)管理作為建設(shè)項(xiàng)目成本管理過(guò)程中的一個(gè)重要組成成分,在總流程及各個(gè)分流程中都具有極為重要的作用。

一、水利工程造價(jià)管理存在的問(wèn)題及優(yōu)化措施

1.1存在的問(wèn)題

(一)投資決策階段造價(jià)管理不嚴(yán)謹(jǐn)

我國(guó)在對(duì)水利工程建設(shè)項(xiàng)目的造價(jià)管理中一般都會(huì)將管理與控制的重點(diǎn)放在工程施工和竣工結(jié)算兩個(gè)階段,如此的造價(jià)管理模式存在的缺失是未能將投資決策階段的造價(jià)管理納入到整個(gè)建設(shè)工程造價(jià)管理的管控體系中而導(dǎo)致概算超估算、預(yù)算超概算和決算超預(yù)算的“三超”現(xiàn)象。

(二)施工階段造價(jià)管理存在模式漏洞

就我國(guó)造價(jià)管理模式的現(xiàn)狀而言,關(guān)于造價(jià)管理建立相關(guān)監(jiān)理模式與發(fā)達(dá)國(guó)家的水平差距不小。我國(guó)的監(jiān)理機(jī)構(gòu)是以優(yōu)化安排設(shè)計(jì)避免浪費(fèi)人力、物力和加重設(shè)計(jì)單位負(fù)擔(dān)為工作重心,可研報(bào)告中所列項(xiàng)目的設(shè)計(jì)應(yīng)有計(jì)劃分步實(shí)施,上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門下達(dá)設(shè)計(jì)任務(wù)時(shí)可同時(shí)下?lián)芊植抗こ添?xiàng)目的質(zhì)量、施工現(xiàn)場(chǎng)安全及工程實(shí)施進(jìn)展情況等,而對(duì)整個(gè)工程項(xiàng)目建設(shè)的成本造價(jià)控制與管理卻少關(guān)注,尤其是工程變更項(xiàng)。

(三)施工質(zhì)量、進(jìn)度及成本控制實(shí)質(zhì)性的聯(lián)系不多

建設(shè)單位派任的現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理通常對(duì)工程管理技術(shù)及造價(jià)管理業(yè)務(wù)的熟悉程度不足,而工程投資成本控制則主要是以建設(shè)單位派任的監(jiān)理人員把握為主。監(jiān)理人員的素質(zhì)將決定水利工程建設(shè)項(xiàng)目造價(jià)成本管理的綜合業(yè)務(wù)水平,這樣的情況很容易導(dǎo)致水利工程建設(shè)項(xiàng)目在施工過(guò)程中出現(xiàn)工程聯(lián)系單和工程設(shè)計(jì)變更極具增加的問(wèn)題。施工質(zhì)量、進(jìn)度及成本控制實(shí)質(zhì)性的聯(lián)系不多則間而之地給工程項(xiàng)目的成本效益造成成本浪費(fèi)。

1.2 水利工程造價(jià)控制的優(yōu)化措施

(一)投資決策階段

投資估算是工程項(xiàng)目投資的最高限額,水利工程項(xiàng)目管理的上級(jí)管理部門主要掌握項(xiàng)目投資的最終決定權(quán)。在進(jìn)行可行性報(bào)告的審查工作時(shí)必需要重視水利工程施工階段的造價(jià)控制,這對(duì)于我國(guó)對(duì)水利建設(shè)工程造價(jià)管理展開(kāi)有效工作是十分有利的。而筆者認(rèn)為在這一階段的優(yōu)化措施主要還是對(duì)施工單位的施工組織設(shè)計(jì)進(jìn)行加強(qiáng)審核。依據(jù)具體的施工狀況選擇配套的設(shè)備及技術(shù)。在對(duì)工程建設(shè)項(xiàng)目初步熟悉程度如建設(shè)工程的規(guī)模性質(zhì)、用工人數(shù)、施工周期、運(yùn)輸保證及材料設(shè)備供應(yīng)等等。然后對(duì)項(xiàng)目所參與的對(duì)象進(jìn)行優(yōu)化選擇,對(duì)施工組織計(jì)劃設(shè)計(jì)、施工技術(shù)方案及施工進(jìn)度計(jì)劃進(jìn)行優(yōu)化,最后選定最為合理的“人、材、機(jī)”資源配置計(jì)劃方案,并做好每一項(xiàng)施工準(zhǔn)備工作。同時(shí),還需要正確處理造價(jià)控制管理與工期、質(zhì)量及進(jìn)度的辯證統(tǒng)一關(guān)系,以提高建設(shè)項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益。施工投資決策階段還需要加強(qiáng)圖紙的會(huì)審工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的同時(shí)解決問(wèn)題,遵循嚴(yán)格簽證的審核制度,確保簽證質(zhì)量保證以通過(guò)客觀性、準(zhǔn)確性和及時(shí)性的簽證方式來(lái)規(guī)范水利工程項(xiàng)目建設(shè)的造價(jià)成本管理,并配合現(xiàn)行造價(jià)管理的規(guī)范保持一致性。另外,尤為重要的一點(diǎn)是對(duì)對(duì)市場(chǎng)材料的信息進(jìn)行了解和掌握,時(shí)刻了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài),進(jìn)行有效地造價(jià)控制管理工作。如若在簽證過(guò)程中出現(xiàn)變更情況,必須根據(jù)實(shí)際情況及時(shí)出具簽證變更證明,杜絕非人力抗拒的窩工、返工現(xiàn)象發(fā)生,不致影響水利建設(shè)工程的工期和進(jìn)度。

(二)設(shè)計(jì)階段

設(shè)計(jì)人員需要在設(shè)計(jì)階段開(kāi)始之前深入了解市場(chǎng)情況,及時(shí)掌握第一手資料進(jìn)行造價(jià)成本清單編制。保證在階段設(shè)計(jì)工作的準(zhǔn)確性和質(zhì)量,盡量避免大量的設(shè)計(jì)變更。因此,在設(shè)計(jì)單位及建設(shè)單位共同協(xié)作工作過(guò)程中要嚴(yán)格設(shè)計(jì)質(zhì)量關(guān),保證遞交工程設(shè)計(jì)文本具有高質(zhì)量,明確各方權(quán)利及職責(zé),可據(jù)條件實(shí)施獎(jiǎng)懲制度以發(fā)揮必要的績(jī)效作用。同時(shí)相關(guān)設(shè)計(jì)單位要做好長(zhǎng)遠(yuǎn)計(jì)劃,從基層抓起培養(yǎng)苗子的工作,通過(guò)精明專家來(lái)指導(dǎo)教育,并配合實(shí)踐參觀、定期參與設(shè)計(jì)評(píng)比等活動(dòng)加強(qiáng)培養(yǎng)工程設(shè)計(jì)人員的創(chuàng)新意識(shí)。

(三)施工階段

水利工程施工階段的造價(jià)管理工作核心是進(jìn)行目標(biāo)分解落實(shí),在施工承包合同中一般會(huì)明確工程建設(shè)目標(biāo)和節(jié)點(diǎn),然后將工期進(jìn)度和投資成本都分解到每一個(gè)分部分項(xiàng)工程中去。實(shí)現(xiàn)在施工階段可隨時(shí)進(jìn)行投資成本的偏差分析與控制糾偏,保證造價(jià)過(guò)程的動(dòng)態(tài)管理,使得投資造價(jià)成本始終能夠處于可控與在控的范圍之內(nèi)。同時(shí),優(yōu)化技術(shù)措施與合理組織施工和在承包施工單位進(jìn)場(chǎng)之后還需要對(duì)具體實(shí)施的技術(shù)方案及措施認(rèn)真組織審查工作,并幫助施工單位盡量緊縮“人、材、機(jī)”的投入成本,以控制避免窩工及設(shè)備閑置帶來(lái)的損失,使之滿足工程造價(jià)管理實(shí)際的需要。

(四)竣工階段

水利工程竣工決算階段通過(guò)加強(qiáng)結(jié)算管理工作,審核到位具體。而針對(duì)水利工程實(shí)施過(guò)程中建設(shè)單位出現(xiàn)的偷工減料問(wèn)題必須要在保證質(zhì)量的前提下嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真和真實(shí)地做好工程竣工結(jié)算工作。

二、水利工程優(yōu)化造價(jià)管理的建議

2.1投資決策階段

(一)確定項(xiàng)目合理規(guī)模

當(dāng)項(xiàng)目單位產(chǎn)品的報(bào)酬為一定時(shí),項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益與生產(chǎn)規(guī)模成正比。效益規(guī)模的客觀存在對(duì)項(xiàng)目規(guī)模的合理選擇意義重大而深遠(yuǎn),可以充分利用規(guī)模效益來(lái)合理確定和有效控制工程造價(jià),提高項(xiàng)目的經(jīng)濟(jì)效益。項(xiàng)目規(guī)模合理化受三方面的因素制約,即市場(chǎng)因素、技術(shù)因素和環(huán)境因素。建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)水平作為項(xiàng)目可行性研究的重要依據(jù),是衡量工程造價(jià)是否合理及監(jiān)督檢查項(xiàng)目建設(shè)的客觀尺度。因此,建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)水平應(yīng)從我國(guó)目前的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平出發(fā),區(qū)別不同地區(qū)、不同規(guī)模、不同等級(jí)、不同功能的合理確定。

(二)設(shè)計(jì)階段

目前水利行業(yè)也有大量成熟的、行之有效的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)與科技成果納入標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)加以實(shí)施,是科學(xué)技術(shù)轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力的一條重要途徑。因此,在水利工程的設(shè)計(jì)中,根據(jù)工程的地形及地址條件,能套用標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)的盡量套用,并且按標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范施工,使質(zhì)量達(dá)到規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),工程費(fèi)用達(dá)到最低。推行限額設(shè)計(jì)、實(shí)行工程設(shè)計(jì)招投標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)化、運(yùn)用價(jià)值工程優(yōu)化設(shè)計(jì)方案等。

工程造價(jià)咨詢質(zhì)量流程圖

(三)施工階段

水利工程施工階段是把設(shè)計(jì)圖紙和原材料、半成品、設(shè)備等變成工程實(shí)體的過(guò)程,這期間大量的資金投入到購(gòu)買工程用地、購(gòu)買工程設(shè)備、支付工程施工費(fèi)用上。建設(shè)單位在施工階段對(duì)工程造價(jià)的管理除了加強(qiáng)合同管理、工程結(jié)算管理外,重點(diǎn)應(yīng)加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)管理,以杜絕投資浪費(fèi),有效地控制工程造價(jià)應(yīng)采取“靜態(tài)控制、動(dòng)態(tài)管理”方式。通過(guò)“限額設(shè)計(jì)管理”嚴(yán)格控制初步設(shè)計(jì)“工程量”,編制“項(xiàng)目管理預(yù)算”,使工程建設(shè)靜態(tài)投資嚴(yán)格控制在審批的初步設(shè)計(jì)概算靜態(tài)總投資之內(nèi)??刂祈?xiàng)目索賠的關(guān)鍵是要細(xì)化項(xiàng)目設(shè)計(jì),減少項(xiàng)目變更,預(yù)防人為因素造成的影響,將索賠事件降低到最小。

(四)竣工結(jié)算階段

竣工階段對(duì)工程造價(jià)的控制和管理竣工決算是反映建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)際建設(shè)成本??⒐Q算是建設(shè)項(xiàng)目重要的經(jīng)濟(jì)檔案,內(nèi)容和數(shù)據(jù)必須真實(shí)、可靠,項(xiàng)目法人應(yīng)對(duì)竣工決算的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)。竣工結(jié)算可以通過(guò)竣工決算與概算、預(yù)算的對(duì)比分析,考核投資控制的工作成效,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),積累技術(shù)經(jīng)濟(jì)方面的基礎(chǔ)資料,提高未來(lái)建設(shè)工程的投資效益。

三、結(jié)束語(yǔ)

綜上所述,水利工程造價(jià)管理是指對(duì)加強(qiáng)對(duì)建設(shè)工程項(xiàng)目的整個(gè)過(guò)程的控制與管理,其主要目的是為了控制減少投資造價(jià)成本和提高經(jīng)濟(jì)效益。本文通過(guò)闡述水利工程造價(jià)管理的常見(jiàn)問(wèn)題,并對(duì)如何優(yōu)化管理提出工程全過(guò)程的優(yōu)化措施及建議,望能夠在今后的水利工程造價(jià)管理工作中尋求更多的突破。

參考文獻(xiàn)

[1] 王秦;淺談建設(shè)工程造價(jià)控制中存在的問(wèn)題及改進(jìn)意見(jiàn);城市建設(shè)理論研究;2011,(30)

[2] 黃文迪;簡(jiǎn)述工程造價(jià)管理存在問(wèn)題及推進(jìn)措施;城市建設(shè)理論研究;2011,(10)

[3] 王瓊;當(dāng)前水利工程造價(jià)管理中存在的問(wèn)題與改善措施王萍;科協(xié)論壇(下半月) 2011,(12)

歷史和文化的關(guān)系范文第4篇

【論文摘 要】數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室作為一個(gè)現(xiàn)代化的教學(xué)媒體,正發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。隨著它的推廣和使用,使得英語(yǔ)教學(xué)的內(nèi)容、手段乃至一些傳統(tǒng)觀念都發(fā)生了根本性的變化。本文主要分析了數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室在日常教學(xué)、自主學(xué)習(xí)和日常管理中的問(wèn)題,并提出了相應(yīng)的對(duì)策。  

 

一、引言 

 

隨著大學(xué)英語(yǔ)教學(xué)改革的不斷深入,以視、聽(tīng)、說(shuō)為主的英語(yǔ)教學(xué)將逐步取代以往單一的教學(xué)方式。語(yǔ)音室作為一個(gè)現(xiàn)代化的教學(xué)媒體,正發(fā)揮著越來(lái)越重要的作用。伴隨著計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)的日新月異,數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的推廣和使用,使得英語(yǔ)教學(xué)的內(nèi)容、手段乃至一些傳統(tǒng)觀念都發(fā)生了根本性的變化。數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室所具備的強(qiáng)大功能,不僅使教師在常規(guī)的教學(xué)中取得了良好的教學(xué)效果,而且還幫助學(xué)生建立自主學(xué)習(xí)、自我測(cè)試的學(xué)習(xí)模式,大大提高了學(xué)生自我教育的主動(dòng)性和積極性。在轉(zhuǎn)變教育觀念,強(qiáng)調(diào)“以人為本”教育的今天,加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的管理,充分發(fā)揮語(yǔ)音室的基本功能,深化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的隱性功能就顯得尤為重要。 

 

二、數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的功能 

 

數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室操作系統(tǒng),是把聲頻、視頻、計(jì)算機(jī)題庫(kù)和計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)技術(shù)融為一體,軟件采用模塊化結(jié)構(gòu),數(shù)據(jù)分散處理和串行傳送技術(shù),全顯示和鼠標(biāo)操作控制方式,適用于外語(yǔ)教學(xué)的一個(gè)平臺(tái)。它使用先進(jìn)的多媒體電腦技術(shù),有機(jī)地將文字,圖形,圖像和聲音融合在一起,使語(yǔ)言學(xué)習(xí)意境生動(dòng),使教學(xué)豐富多彩。 

1.數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的基本功能 

(1)聽(tīng)力訓(xùn)練。學(xué)生可以聆聽(tīng)到來(lái)自各種多媒體設(shè)備的上的教材、服務(wù)器上的數(shù)字式教材等。另外,學(xué)生還可以點(diǎn)播服務(wù)器上的教材,進(jìn)行聽(tīng)力的自主練習(xí)與學(xué)習(xí)。聽(tīng)力訓(xùn)練是語(yǔ)音室的一項(xiàng)主要功能;語(yǔ)音的速度對(duì)于聽(tīng)力的訓(xùn)練有著極為重要的作用;現(xiàn)在語(yǔ)音室都開(kāi)發(fā)了具有語(yǔ)音速度調(diào)節(jié)的功能。學(xué)生可根據(jù)自己當(dāng)前的語(yǔ)言能力水平,自行調(diào)節(jié)語(yǔ)音速度,進(jìn)行有針對(duì)性的聽(tīng)力訓(xùn)練。特別是在可以改變語(yǔ)速的同時(shí),并不改變音調(diào),完全以自然的音調(diào)再現(xiàn)原始的聲音。 

(2)口語(yǔ)訓(xùn)練??谡Z(yǔ)訓(xùn)練是外語(yǔ)教學(xué)的一項(xiàng)重要內(nèi)容。數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室具備呼叫、呼叫應(yīng)答、全通話、通知、示范和小組會(huì)話練習(xí)等豐富的通話功能。運(yùn)用這些功能,就可以充分進(jìn)行外語(yǔ)中“說(shuō)”的能力訓(xùn)練與學(xué)習(xí),使口語(yǔ)訓(xùn)練更加真實(shí)化、立體化。 

(3)數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室還具備其它豐富多彩的功能 

①考試分析功能;②學(xué)生學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)、情報(bào)管理功能;③出席缺勤管理功能;④授課班級(jí)管理功能;⑤簡(jiǎn)單易用的教材編輯功能。 

2.數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的隱性功能 

(1)閱讀理解能力訓(xùn)練。教師可在聲音教材中,加入超鏈接的靜止畫(huà)面、文本、問(wèn)題提問(wèn)等可用web瀏覽的新型教材。也可將教師的電子文檔課件,分發(fā)下傳到學(xué)生。通過(guò)將閱讀理解與聽(tīng)力練習(xí)的有機(jī)結(jié)合,學(xué)習(xí)方式更加靈活,表現(xiàn)力更加豐富,有利于閱讀理解力和聽(tīng)力能力的兩方面促進(jìn)提高。 

(2)寫作技能的訓(xùn)練。數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室還為外文寫作提供了交流的機(jī)會(huì)。利用電腦網(wǎng)絡(luò)集成系統(tǒng)平臺(tái)的優(yōu)勢(shì),進(jìn)行寫作、交流、學(xué)習(xí)。 

 

三、數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室應(yīng)用和管理中的問(wèn)題及對(duì)策 

 

1.現(xiàn)代教育思想觀念的落后,使得數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的基本功能沒(méi)有得到充分利用,隱性功能利用率較低 

數(shù)字網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的控制平臺(tái)多以按健式的操作為主,經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單的培訓(xùn)后,外語(yǔ)教師要掌握其使用技能并不難。但是,目前的許多教師的現(xiàn)代教育思想觀念落后,只滿足于用數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室播放教學(xué)課件、聽(tīng)力材料。大多數(shù)教師還沒(méi)有形成一種“大教育”的觀念,沒(méi)有形成“開(kāi)放式教學(xué)”,“交互式教學(xué)”,“個(gè)別化教學(xué)”意識(shí)。因此,我們必須提高思想認(rèn)識(shí),更新觀念,重新認(rèn)識(shí)教師和學(xué)生的課堂角色,改變教學(xué)方法和教學(xué)手段,改變教師的角色定位,同時(shí),還要善于引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)角色的調(diào)整轉(zhuǎn)換,使其真正成為課堂的主角。 

2.缺乏大量的系統(tǒng)教學(xué)課件的支持,阻礙了數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的功能的發(fā)揮 

課件是現(xiàn)代數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的重要支柱,沒(méi)有足夠的系統(tǒng)教學(xué)課件支持,就難以利用語(yǔ)音室的教學(xué)系統(tǒng)來(lái)增大教學(xué)信息量和豐富課堂教學(xué)內(nèi)容。因此,首先,我們應(yīng)利用豐富的網(wǎng)上教學(xué)資源,組建適合本學(xué)科、本學(xué)校教學(xué)需要的數(shù)字化語(yǔ)言學(xué)習(xí)資源。其次,鼓勵(lì)并資助外語(yǔ)教師根據(jù)本學(xué)校的教學(xué)特點(diǎn)、文化特征、人文理念、學(xué)生情況等,制作體現(xiàn)個(gè)人風(fēng)格和理念的教學(xué)課件。 

3.學(xué)生自主學(xué)習(xí)缺乏監(jiān)控,數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的優(yōu)勢(shì)得不到充分發(fā)揮 

自主學(xué)習(xí)功能,是數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室有別于模擬式語(yǔ)音室的重要特征。自主學(xué)習(xí)是讓學(xué)生自主點(diǎn)播節(jié)目,進(jìn)行文件跟讀、循環(huán)復(fù)聽(tīng)及錄音;課余時(shí)間學(xué)生可自主查詢、點(diǎn)播資料庫(kù)中任意資料,進(jìn)行自我學(xué)習(xí)并可根據(jù)需要利用復(fù)聽(tīng)、跟讀、快進(jìn)、快倒等操作輔助學(xué)習(xí)。但教師對(duì)其缺少應(yīng)有的控制,難以處理學(xué)生學(xué)習(xí)中遇到的難題。因此,教師應(yīng)將學(xué)生的自主學(xué)習(xí)與統(tǒng)一授課有機(jī)結(jié)合起來(lái),納入教學(xué)計(jì)劃,整體把握學(xué)生的進(jìn)度,及時(shí)解決學(xué)生學(xué)習(xí)中的問(wèn)題,從而提高該系統(tǒng)的使用效率。 

4.網(wǎng)絡(luò)安全問(wèn)題,是困擾管理人員的一個(gè)主要問(wèn)題 

數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室實(shí)際運(yùn)行中病毒感染常使操作系統(tǒng)、應(yīng)用軟件等無(wú)法正常工作??刹捎靡韵聨追N辦法維護(hù):(1)采用系統(tǒng)安全性的預(yù)防措施。對(duì)rom bios進(jìn)行保護(hù),給rom bios設(shè)置管理者口令,使一般的上機(jī)者無(wú)法進(jìn)入設(shè)置畫(huà)面、修改有關(guān)設(shè)置參數(shù)。(2)給電腦配備保護(hù)卡。通常將硬盤分成若干區(qū),將裝有最重要的操作系統(tǒng)和應(yīng)用軟件分區(qū)保護(hù)起來(lái),并設(shè)置成自動(dòng)還原狀態(tài),每次開(kāi)機(jī)后,都會(huì)自動(dòng)恢復(fù)到保護(hù)時(shí)的狀態(tài)。(3)安裝正版殺毒軟件,及時(shí)更新病毒庫(kù),定期查殺病毒。 

使用正版軟件,在安裝新軟件之前先查毒,再安裝。 

5.只有管理隊(duì)伍水平不斷提高,才能更好地發(fā)揮數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的作用 

面對(duì)信息技術(shù)的飛速發(fā)展,語(yǔ)音室也在不斷更新?lián)Q代,只有不斷地學(xué)習(xí),才能突破知識(shí)結(jié)構(gòu)上的制約。管理人員熟練掌握語(yǔ)音系統(tǒng)操作是提高語(yǔ)音室使用效率的重要保證。管理人員精于計(jì)算機(jī)軟硬件的維護(hù),熟練掌握上網(wǎng)技能,才能保障語(yǔ)音室的正常運(yùn)行。要建設(shè)、管理好語(yǔ)音室,必須有一支事業(yè)心強(qiáng)、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、實(shí)驗(yàn)技術(shù)精湛、結(jié)構(gòu)合理并相對(duì)穩(wěn)定的實(shí)驗(yàn)技術(shù)隊(duì)伍,這是科學(xué)管理語(yǔ)言實(shí)驗(yàn)室的根本保證。 

 

四、結(jié)束語(yǔ) 

 

數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的應(yīng)用,不僅給教師提出了更高的要求,也給實(shí)驗(yàn)室管理人員提出了更高的要求。管理人員必須深入了解數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的功能和特性,才能為語(yǔ)言教學(xué)提供切實(shí)可行的意見(jiàn)和建議。熟練掌握數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室的操作方法,才能指導(dǎo)任課教師在課堂上很好地運(yùn)用教學(xué)手段,提高教學(xué)效率。知識(shí)技能不斷更新,才能隨機(jī)應(yīng)變地處理偶發(fā)故障。只有這樣,才能使數(shù)字化網(wǎng)絡(luò)語(yǔ)音室成為整個(gè)教學(xué)過(guò)程的有機(jī)組成部分,從而優(yōu)化課堂教學(xué),提高語(yǔ)言教學(xué)的效果和質(zhì)量。 

 

參考文獻(xiàn): 

歷史和文化的關(guān)系范文第5篇

論文摘要:面對(duì)“收入中心說(shuō)”給稅收管理帶來(lái)的負(fù)面效應(yīng)、征管質(zhì)量考核中指標(biāo)體系不夠完善以及納稅中報(bào)方式陳舊,稅源監(jiān)控管理弱化,公平原則無(wú)法在稅務(wù)管理中得以體現(xiàn)等問(wèn)題,如何進(jìn)一步完善稅收考核指標(biāo)體系,實(shí)行專業(yè)化環(huán)節(jié)管理,是稅收管理實(shí)踐中亟待解決的一個(gè)課題。

要建立起一個(gè)適應(yīng)信息時(shí)代要求,符合“wto”運(yùn)行規(guī)則,具有中國(guó)特色的科學(xué)、嚴(yán)密、規(guī)范、高效的稅收管理體系,就必須要淡化稅收收入計(jì)劃任務(wù)管理,強(qiáng)化稅收管理質(zhì)量考核,實(shí)現(xiàn)信息化支持下的專業(yè)化分工、流程化操作、環(huán)節(jié)化管理,推進(jìn)依法治稅。本文將就如何改進(jìn)我國(guó)稅收管理工作作一初步的探討:

一、完善稅收收入任務(wù)管理,逐步建立淡出機(jī)制

“wto”運(yùn)行規(guī)則,要求稅收注重體現(xiàn)一種“公平”與“中性”原則,強(qiáng)化依法行政,淡化稅收收人指標(biāo)考核,正確處理好稅收收入計(jì)劃任務(wù)與“依法治稅”的關(guān)系,可采取以下改進(jìn)措施:

1.增強(qiáng)稅收收入計(jì)劃的科學(xué)性。在確保稅收收入計(jì)劃任務(wù)時(shí),要緊密結(jié)合經(jīng)濟(jì)形勢(shì)的變化,科學(xué)預(yù)測(cè)稅源,改變現(xiàn)行的“基數(shù)增長(zhǎng)法”,以市場(chǎng)資源的優(yōu)化配置為原則,根據(jù)稅收收入的增長(zhǎng)與gdp增長(zhǎng)的相關(guān)關(guān)系,將gdp指標(biāo)作參考,運(yùn)用彈性系數(shù)法和稅收負(fù)擔(dān)率法,來(lái)科學(xué)合理地編制稅收計(jì)劃指標(biāo)。

2.改變現(xiàn)行稅收計(jì)劃考核辦法,實(shí)現(xiàn)稅收計(jì)劃數(shù)量考核逐步向稅收征管質(zhì)量考核的轉(zhuǎn)變,把是否依法治稅作為一項(xiàng)主要的考核內(nèi)容。

3.避免稅收任務(wù)下達(dá)時(shí)的層層加碼,國(guó)家在下達(dá)稅收計(jì)劃任務(wù)時(shí),應(yīng)考慮了各種相關(guān)因素,應(yīng)將其指標(biāo)作為各級(jí)地方政府的參考性的指導(dǎo)性指標(biāo),盡量避免地方政府脫離實(shí)際,層層加碼,造成更多的負(fù)效應(yīng)。

二、健全稅收質(zhì)量考核體系,實(shí)行全面質(zhì)量考核

順應(yīng)依法治稅和信息時(shí)代的要求,現(xiàn)階段必須健全和完善稅收征管質(zhì)量考核,實(shí)行全面質(zhì)量管理,主要應(yīng)采取以下幾點(diǎn)措施:

1.增加考核指標(biāo),擴(kuò)大考核范圍,應(yīng)制定屬于稅務(wù)機(jī)關(guān)職權(quán)范圍內(nèi),經(jīng)過(guò)主觀努力可以達(dá)到的考核指標(biāo),如:增設(shè)“征管檔案管理合格率”“執(zhí)法程序規(guī)范率”“執(zhí)法準(zhǔn)確率”,變“稅務(wù)登記率”為“稅務(wù)登記準(zhǔn)確率”和“未登記處罰率”,改“申報(bào)率”考核為“申報(bào)準(zhǔn)確率”及“未申報(bào)處罰率”考核。

2.簡(jiǎn)化考核辦法,細(xì)化指標(biāo)口徑,規(guī)范指標(biāo)臺(tái)帳。要對(duì)各考核指標(biāo)的取數(shù)口徑進(jìn)一步細(xì)化,并在此基礎(chǔ)上進(jìn)行統(tǒng)一,以體現(xiàn)一致與公平,同時(shí)根據(jù)各指標(biāo)的不同,設(shè)計(jì)統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)化考核指標(biāo)明細(xì)臺(tái)帳,便于考核時(shí)的人為操作,提高考核剛性,考核宜采取日常登記臺(tái)帳,季度生成指標(biāo),年度上級(jí)檢查的辦法。

3.提高各類數(shù)據(jù)采集與考核指標(biāo)生成的科技含量,逐步形成信息技術(shù)條件下有效的考核指標(biāo)體系,科學(xué)的指標(biāo)考核辦法,公平的考核激勵(lì)機(jī)制,制定嚴(yán)格的執(zhí)法責(zé)任追究制度,把征管質(zhì)量考核與目標(biāo)責(zé)任制考核結(jié)合起來(lái)。

三、充分利用現(xiàn)代信息技術(shù)。推進(jìn)征管方式改革,實(shí)現(xiàn)稅收管理的信息化與社會(huì)化

目前,我國(guó)稅收征管方式與國(guó)際發(fā)達(dá)國(guó)家相比還較落后,稅收征管大多以手工操作為主,手工操作的缺陷就是成本高、效率低、稅收流失嚴(yán)重。借鑒國(guó)際先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我國(guó)目前稅收管理實(shí)際,筆者認(rèn)為:在我國(guó),應(yīng)加快應(yīng)用信息化技術(shù),建立一套功能齊全信息共享的稅務(wù)管理信息系統(tǒng),大力探索推行各級(jí)征收單位征管數(shù)據(jù)庫(kù)的集中,在市(地)范圍內(nèi)建立起集中統(tǒng)一的征管數(shù)據(jù)庫(kù),為稅務(wù)機(jī)關(guān)異地征收、納稅人異地申報(bào)納稅創(chuàng)造條件,從而便于獲取和掌握全面、正確的信息,實(shí)現(xiàn)正確決策,提高稅收政策實(shí)施的水準(zhǔn)和質(zhì)量。同時(shí),在納稅人和稅務(wù)機(jī)關(guān)雙方,應(yīng)加快辦稅和管稅手段、方式的改革進(jìn)程。即與納稅人、金融機(jī)構(gòu)進(jìn)行了三方計(jì)算機(jī)聯(lián)網(wǎng)并通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)和電話中繼線,在有條件的企業(yè)中推行了網(wǎng)上辦稅并對(duì)規(guī)模較小、不具備網(wǎng)上辦稅的企業(yè)甚至個(gè)體納稅人中推行ic卡申報(bào)、軟盤申報(bào)和電話語(yǔ)音辦稅等多元化申報(bào)方式,使企業(yè)和個(gè)體戶只要上網(wǎng)、通過(guò)磁卡或撥打辦稅電話便完成申報(bào)、繳稅、政策咨詢、涉稅舉報(bào)等項(xiàng)事宜,開(kāi)展多元化的申報(bào)方式,給納稅人辦稅極大方便,不僅可簡(jiǎn)化辦稅程序,降低辦稅成本,而且使申報(bào)審核、稅款征收、受理咨詢等大量事務(wù)性工作,全部由計(jì)算機(jī)進(jìn)行處理,減輕了稅務(wù)人員的工作量,也實(shí)現(xiàn)集中征收,極大地提高了稅收管理效率。

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