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為進(jìn)一步加強“三幫扶工作”，提高低收入農(nóng)戶生活水平，*鎮(zhèn)黨委、政府根據(jù)縣委（20*）19號《關(guān)于開展20*年度“百企聯(lián)百村、共建新農(nóng)村”活動的實施意見》和縣委（20*）34號《關(guān)于全面推進(jìn)低收入農(nóng)戶奔小康工程的實施意見》等相關(guān)文件精神，開展了一些列的幫扶工作，取得了一定的成效，現(xiàn)將20*年度低收入農(nóng)戶奔小康工程工作總結(jié)如下：

一、領(lǐng)導(dǎo)重視。

鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)十分重視低收入農(nóng)戶奔小康工作，專門成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，多次召開專題會議研究部署工作的開展。通過建立工作機制，確保把工作落實到實處，形成了黨政一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一般干部人人抓，部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)上下聯(lián)動、分工協(xié)作合力抓的良好局面。

二、措施到位。

1、通過前期的調(diào)查摸底，全鎮(zhèn)共確定低收入農(nóng)戶106戶，按照上級黨委、政府“一戶一策一干部”結(jié)對幫扶的要求，開展了多次慰問活動。共參加慰問的機關(guān)干部77任，慰問資金21200元，其中副科級以上干部40人，慰問金12000元?？h有關(guān)部門也大力支持鎮(zhèn)黨委、政府的幫扶工作，縣婦聯(lián)為每戶低收入戶送上200元的禮品；縣經(jīng)貿(mào)局為每戶農(nóng)戶送上200元的禮品和400元的現(xiàn)金；建行武義縣支行為每戶農(nóng)戶送上500元的禮品。

2、鎮(zhèn)黨委、政府領(lǐng)導(dǎo)一直認(rèn)為“授人以魚不如授人以漁”，勞動技能的缺失是貧困最深層，最根部的原因。為此，鎮(zhèn)黨委、政府除了送禮品送現(xiàn)金給低收入農(nóng)戶解決他們的燃眉之急之外，還積極的幫組他們開展技能培訓(xùn)。通過邀請專家現(xiàn)場授課以及利用黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行相關(guān)技術(shù)的培訓(xùn)等措施，使一批原來沒有技術(shù)，不懂經(jīng)營的低收入戶走上了發(fā)家致富的道路。目前，全鎮(zhèn)低收入戶入企上班的有6戶，參加畜禽養(yǎng)殖的1戶，發(fā)展水果種植的1戶。

3、按照“一戶一表，一寸一冊，一鎮(zhèn)一本”的要求，認(rèn)真開展低收入戶建檔立卡工作，建立動態(tài)管理檔案，實行扶貧檔案信息化管理，提高了管理的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化的水平。目前，全鎮(zhèn)106戶低收入農(nóng)戶，戶戶都有幫扶卡，低收入農(nóng)戶家庭成員、勞動力狀況、至貧原因、幫扶需求、幫扶措施、幫扶干部以及幫扶意向建立了比較齊全的檔案資料。

4、在對低收入農(nóng)戶進(jìn)行幫扶慰問的時候，鎮(zhèn)黨委、政府要求全體鎮(zhèn)干部要以人為本，彰顯人文關(guān)懷，從他們最關(guān)心，最希望解決的問題入手，幫組他們脫貧致富。在年初的抗冰災(zāi)斗爭中，要求鎮(zhèn)干部要到自己結(jié)對的低收入農(nóng)戶家中了解情況，確保他們的基本生活，讓他們能夠過上一個祥和的春節(jié)。有些鎮(zhèn)干部自掏腰包，資助困難戶的子女上學(xué)，充分體現(xiàn)了黨和政府對困難群體的關(guān)懷。

三、存在的問題。

目前結(jié)對幫扶工作主要存在以下兩方面的問題。一是結(jié)對對象大都是老年任，他們的生活困難，文化知識水平不高，幫組其開展就業(yè)技能培訓(xùn)是不現(xiàn)實的。在全鎮(zhèn)的106戶低收入戶中，有79戶無發(fā)展意愿，要求政府資金救助的有78戶，醫(yī)療救助的有3戶，要求解決子女上學(xué)費用的有4戶。這些農(nóng)戶都把希望寄托在政府的資金救助上，不愿或不能開展就業(yè)技能培訓(xùn)，因此，當(dāng)前的幫扶工作中，資金救助還是占了很大的比重，還只能停留在“輸血”的程度上不能提升到“造血”的水平上。二是鎮(zhèn)政府的資金有限，雖然通過多方面多種渠道籌措了部分資金，但還是顯得捉襟見肘，心有余而力不足。

四、今后工作。

根據(jù)縣委縣政府有關(guān)文件的精神，鎮(zhèn)黨委、政府將會一如既往的做好低收入農(nóng)戶奔小康工作，進(jìn)一步加強領(lǐng)導(dǎo)，加大幫扶力度，積極幫組低收入農(nóng)戶實現(xiàn)增收，加快低收入農(nóng)戶奔小康。具體做好一下幾方面工作：

1、按照“一戶一策一干部”要求，進(jìn)村入戶做好進(jìn)一步的調(diào)查走訪活動。

2、進(jìn)一步幫組農(nóng)戶理清發(fā)展思路，積極提供致富信息，聯(lián)系發(fā)展項目，因地制宜，制定幫扶措施。不斷激發(fā)低收入戶的創(chuàng)業(yè)熱情，積極的幫助他們開展就業(yè)技能培訓(xùn)。

3、進(jìn)一步加強干部的幫扶熱情，把干部的幫扶工作績效列入到干部考核工作中去，從制度上確保幫扶工作的開展。