前言：想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎？我們特意為您整理了5篇設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文，相信會(huì)為您的寫作帶來幫助，發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文第1篇

由于出錯(cuò)其實(shí)不是隨意用筆涂了或是用橡皮檫涂了就算了，不像在學(xué)校，錯(cuò)了還可以用刀片把它刮掉，在公司里，每個(gè)步驟會(huì)計(jì)制度都是有嚴(yán)格的要求的。比如說：

1.寫錯(cuò)數(shù)字就要用紅筆畫橫線，再蓋上責(zé)任人的章子，這樣才能作廢。而我們之前在學(xué)校摹擬社會(huì)實(shí)踐時(shí)，只要用紅筆畫掉，在寫上“作廢”兩字就能夠了。

2.寫錯(cuò)摘要欄，則可以用藍(lán)筆畫橫線并在旁邊寫上正確的摘要，平常我們寫字總覺得寫正中點(diǎn)好看，可摘要卻不行，一定要靠左寫起不能空格，這樣做是為了避免摘要欄被人任意篡改。在學(xué)校摹擬社會(huì)實(shí)踐時(shí)，對(duì)摘要欄很不看中，以為可寫可不寫，沒想到這里還有花樣呢!真實(shí)不學(xué)不知道啊!

3.對(duì)數(shù)字的書寫也有嚴(yán)格的要求，字跡一定要清楚秀氣，按格填寫，不能東倒西歪的。并且記帳時(shí)要清楚每明細(xì)分錄及總帳名稱，而不能亂寫，否則總帳的借貸雙方就不能結(jié)平了。

如此繁瑣的程序讓我不敢有一丁點(diǎn)兒馬虎，這其實(shí)不是造作業(yè)或考試時(shí)出錯(cuò)了就扣分而已，這是關(guān)乎一個(gè)企業(yè)的帳務(wù)，是一個(gè)企業(yè)以后制定發(fā)展計(jì)劃的根據(jù)。所有的帳都記好了，接下來就結(jié)帳，每帳頁要結(jié)一次，每月也要結(jié)一次，所謂月清月結(jié)就是這個(gè)意思，結(jié)帳最麻煩的就是結(jié)算期間用度和稅費(fèi)了， 不在話下了，可就是由于粗心大意反而算錯(cuò)了很多數(shù)據(jù)，好在王會(huì)計(jì)教我先用鉛筆寫數(shù)據(jù)，否則真不知道要把賬本涂改成甚么模樣。這真是應(yīng)了一句話：不試不知道，一試嚇一跳!

從制單到記帳的整個(gè)進(jìn)程基本上了解了個(gè)大概后，就要認(rèn)真結(jié)合書本的知識(shí)總結(jié)一下手工做帳究竟是怎樣一回事。王會(huì)計(jì)很要耐心腸跟我講授每種銀行帳單的樣式和填寫方式和甚么時(shí)候才使用這類帳單，有了個(gè)基本熟悉以后學(xué)習(xí)起來就會(huì)更得心應(yīng)手了。

設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文第2篇

新會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系的實(shí)施已經(jīng)有一個(gè)季度了。從已經(jīng)披露的上市公司年報(bào)看，按照新標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量的凈資產(chǎn)和按照原標(biāo)準(zhǔn)計(jì)量的凈資產(chǎn)，總體增減幅度在0.5%左右。這是對(duì)目前已經(jīng)披露的上市公司年度報(bào)告進(jìn)行復(fù)合分析的結(jié)果。它從一個(gè)側(cè)面說明新準(zhǔn)則體系的實(shí)施是比較平穩(wěn)的，實(shí)施時(shí)機(jī)的把握及各方面的反應(yīng)也比較好。

具體來說，按照新準(zhǔn)則，特別是38號(hào)準(zhǔn)則《關(guān)于首次執(zhí)行企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則體系》的規(guī)定，有些項(xiàng)目要追溯調(diào)整，有些項(xiàng)目要采用未來適用法。實(shí)際運(yùn)行以后，涉及到的變更、調(diào)整項(xiàng)目主要有以下幾項(xiàng)：一是要求按照公允價(jià)值計(jì)量的交易性金融資產(chǎn)，這個(gè)項(xiàng)目是引起凈資產(chǎn)增加的。按照原制度規(guī)定，企業(yè)購買的股票、債券、基金是按照成本與市價(jià)孰低進(jìn)行期末計(jì)量的。按照新準(zhǔn)則的要求，我們引入了公允價(jià)值計(jì)量。那么，在進(jìn)行新舊準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換的時(shí)候，要求按照轉(zhuǎn)換時(shí)點(diǎn)兩個(gè)交易所的收盤價(jià)，對(duì)企業(yè)實(shí)際持有的交易性金融資產(chǎn)進(jìn)行計(jì)量。我們知道，我們的股市近一個(gè)時(shí)期以來處于上升階段，因此，在這個(gè)項(xiàng)目上調(diào)整的結(jié)果是凈資產(chǎn)增加，增加總額大約是90多億元。

二是計(jì)提的資產(chǎn)減值。按照新準(zhǔn)則要求， 企業(yè)計(jì)提的資產(chǎn)減值準(zhǔn)備計(jì)入當(dāng)期損益，減少當(dāng)期利潤，但按照稅收規(guī)定，這部分減值準(zhǔn)備要等到實(shí)質(zhì)發(fā)生時(shí)才允許稅前扣減，而會(huì)計(jì)上是只要發(fā)生減值就要確認(rèn)減值損失并計(jì)提減值準(zhǔn)備。因此，在這個(gè)項(xiàng)目上就出現(xiàn)了會(huì)計(jì)和稅收之間的一個(gè)暫時(shí)性差異。由于會(huì)計(jì)和稅收規(guī)定上的差異，在計(jì)算所得稅費(fèi)用時(shí)，要確認(rèn)遞延所得稅資產(chǎn)，從而確認(rèn)應(yīng)該調(diào)整的所得稅費(fèi)用。那么，在新舊準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換的時(shí)候，這部分?jǐn)?shù)值要調(diào)整的是留存收益，也是凈資產(chǎn)的增加，數(shù)值大約是90多億元。

三是長期股權(quán)投資差額。按照原制度規(guī)定，投資方的投資和被投資企業(yè)的所有者權(quán)益，兩者之間有一個(gè)對(duì)應(yīng)關(guān)系。也就是說，投資方的投資和被投資方所有者權(quán)益中屬于投資方享有的部分，兩者之間應(yīng)該相等。而在實(shí)際投資時(shí)，通常會(huì)出現(xiàn)投資方的投資成本高于被投資企業(yè)所有者權(quán)益中屬于投資方份額的情況，這個(gè)差額作為長期股權(quán)投資差額處理。確認(rèn)了長期股權(quán)投資差額后，分期進(jìn)行攤銷，計(jì)入當(dāng)期損益。執(zhí)行新準(zhǔn)則后，我們改變了這種做法，做了簡化處理，不再單獨(dú)確認(rèn)互相的投資差額。這就需要對(duì)原來已經(jīng)結(jié)余的股權(quán)投資差額按照新準(zhǔn)則的要求進(jìn)行一次性轉(zhuǎn)銷。把原來需要分年攤銷的股權(quán)投資差額一次性轉(zhuǎn)銷，這就又形成了一個(gè)在新舊準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換中調(diào)整“期初留存收益”的內(nèi)容。從目前已經(jīng)披露年報(bào)的600多家上市公司看，總體算起來有100多個(gè)億。

四是辭退福利。按照新準(zhǔn)則的要求，企業(yè)如果有對(duì)職工的辭退計(jì)劃，應(yīng)該確認(rèn)預(yù)計(jì)負(fù)債，進(jìn)入成本費(fèi)用。在新舊準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換的時(shí)候，這一項(xiàng)也要調(diào)整“期初留存收益”。這一部分內(nèi)容的調(diào)整有50多億。

執(zhí)行新準(zhǔn)則要求將2006年的年報(bào)數(shù)據(jù)按照新的標(biāo)準(zhǔn)轉(zhuǎn)換成今年年初的數(shù)據(jù)。以上我簡要介紹了這個(gè)轉(zhuǎn)換涉及到的幾個(gè)主要項(xiàng)目。這些項(xiàng)目有的是增加凈資產(chǎn)的，有的是減少凈資產(chǎn)的，增減相抵以后，綜合計(jì)算下來，凈資產(chǎn)是基本持平的。我們說新準(zhǔn)則實(shí)施以后基本實(shí)現(xiàn)了新舊轉(zhuǎn)換和平穩(wěn)過渡，主要是從這個(gè)角度來分析的。上市公司在轉(zhuǎn)換過程中編制的調(diào)節(jié)表和調(diào)整的結(jié)果，基本上是符合新準(zhǔn)則要求的。

但是這里有兩個(gè)方面的問題需要引起注意，一個(gè)是關(guān)于投資性房地產(chǎn)的問題。投資性房地產(chǎn)準(zhǔn)則對(duì)投資性房地產(chǎn)的界定范圍實(shí)際上是很窄的。它的計(jì)量允許有兩種模式，一種叫成本計(jì)量模式，還有一種叫公允計(jì)量模式。在采用公允價(jià)值計(jì)量時(shí)，要特別慎重，因?yàn)橥顿Y性房地產(chǎn)不同于股票、債券、基金。股票、債券、基金在兩個(gè)交易所是有交易價(jià)格的，投資性房地產(chǎn)是不動(dòng)產(chǎn)，不如股票、債權(quán)、基金那樣活躍，所以，其公允價(jià)值的取得不太容易。而且準(zhǔn)則要求，投資性房地產(chǎn)如果采用公允價(jià)值計(jì)量，那么企業(yè)的所有投資性房地產(chǎn)都要采用公允價(jià)值計(jì)量，這也是國際準(zhǔn)則的要求。所以，在實(shí)際工作中，按照準(zhǔn)則規(guī)定，真正符合公允價(jià)值計(jì)量要求的投資性房地產(chǎn)很少，主要還是成本計(jì)量模式。成本計(jì)量模式的處理和固定資產(chǎn)沒有本質(zhì)差別。從已經(jīng)披露年報(bào)的600多家上市公司的情況看，只有極少數(shù)，也就是兩三家公司對(duì)投資性房地產(chǎn)采用了公允價(jià)值計(jì)量。對(duì)此我們非常關(guān)注，并派出工作組去調(diào)研。我們不反對(duì)采用公允價(jià)值計(jì)量，但是對(duì)投資性房地產(chǎn)而言，你是不是進(jìn)行了可靠的計(jì)量，怎么取得的公允價(jià)值，這是一個(gè)問題。就是說在執(zhí)行新準(zhǔn)則以后，對(duì)投資性房地產(chǎn)的計(jì)量，特別是采用公允價(jià)值計(jì)量模式要特別側(cè)重，要很有把握，要有確鑿的證據(jù)能夠獲得它的公允價(jià)值，否則我們要密切關(guān)注。脫離實(shí)際，隨意地確認(rèn)投資性房地產(chǎn)的公允價(jià)值，是不符合新準(zhǔn)則要求的。我們更不能接受在執(zhí)行新準(zhǔn)則過程中，通過投資性房地產(chǎn)公允價(jià)值計(jì)量等環(huán)節(jié)調(diào)節(jié)企業(yè)財(cái)務(wù)狀況的行為。

第二個(gè)問題是辭退福利。在確認(rèn)預(yù)計(jì)負(fù)債的時(shí)候，辭退福利也是我們關(guān)注的項(xiàng)目。對(duì)確認(rèn)辭退福利，準(zhǔn)則有嚴(yán)格的要求，最起碼要有辭退計(jì)劃。辭退計(jì)劃是不是客觀，是不是屬實(shí)，是不是要落實(shí)，都是我們要關(guān)注的。把正常職工、根本沒有打算辭退的職工確認(rèn)到預(yù)計(jì)負(fù)債，調(diào)整留存收益，或者是計(jì)入當(dāng)期損益，這是不行的。

目前，第一份季報(bào)已經(jīng)出來了。從會(huì)計(jì)司來講，在準(zhǔn)則實(shí)施以后，我們的主要精力就轉(zhuǎn)到每日盯事上。對(duì)每天披露的上市公司年報(bào)，我們都要進(jìn)行重點(diǎn)項(xiàng)目的分析。當(dāng)然，這么大的系統(tǒng)工程，公司也好，事務(wù)所也好，有些把握得不夠準(zhǔn)確是可以理解的，我們隨時(shí)溝通。我們給有證券執(zhí)業(yè)資格的會(huì)計(jì)師事務(wù)所的主任會(huì)計(jì)師都專門發(fā)過函，最近我們還要采取一些措施，提示大家注意一些事項(xiàng)。這么大的系統(tǒng)工程需要各方面共同配合，以確保準(zhǔn)則體系準(zhǔn)確實(shí)施。特別是不要在準(zhǔn)則轉(zhuǎn)換過程中，或者實(shí)施后，因?yàn)槁殬I(yè)判斷的內(nèi)容比較多，出現(xiàn)一些不利的做法。

新準(zhǔn)則體系和國際準(zhǔn)則實(shí)現(xiàn)了趨同，它的實(shí)施對(duì)我們的財(cái)會(huì)同行、企業(yè)管理層、中介等，都提出了較高的要求，要求精細(xì)化管理，全面掌握準(zhǔn)則的理念、原則和方法。新準(zhǔn)則體系的實(shí)施，應(yīng)該說對(duì)企業(yè)、對(duì)市場的可持續(xù)發(fā)展，對(duì)貫徹中央的“走出去”戰(zhàn)略，都具有十分重要的意義。所以，我們要共同攜起手來，隨時(shí)溝通，做好實(shí)施，做好后續(xù)工作。我們要力爭利用新準(zhǔn)則實(shí)施的時(shí)機(jī)，把水平提高一步，把管理提高一步。實(shí)際上新準(zhǔn)則體系對(duì)企業(yè)是有利的，對(duì)資本市場發(fā)展是有利的。它的一個(gè)非常的重要原則就是要有助于企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展，有助于投資者的決策。

下一階段我們要做的幾件事情，一是繼續(xù)做好準(zhǔn)則的新舊轉(zhuǎn)換和實(shí)施工作。

二是大家比較關(guān)注的稅收問題。新準(zhǔn)則實(shí)施以后，稅收方面的配套規(guī)定很快就要，明確哪些項(xiàng)目要交稅，哪些項(xiàng)目不交稅。

三是擴(kuò)大準(zhǔn)則的實(shí)施范圍。今年主要是在1400多家上市公司實(shí)施，大家知道，國資委已經(jīng)發(fā)了通知，2008年，國務(wù)院國資委的160多家企業(yè)要全面實(shí)施新準(zhǔn)則。一些行業(yè)和地區(qū)也都在提出要求，提前實(shí)施新準(zhǔn)則。隨著準(zhǔn)則的，新準(zhǔn)則體系對(duì)企業(yè)、市場，甚至“走出去”的意義逐漸為我們的業(yè)界同行，包括領(lǐng)導(dǎo)者所認(rèn)識(shí)。我們的目標(biāo)是，在2009年左右，大中型企業(yè)全面實(shí)施新準(zhǔn)則。這樣的話，對(duì)企業(yè)，對(duì)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展將會(huì)帶來一個(gè)新的起色。

設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文第3篇

20xx年x月xx號(hào)晚，我回到曠別已久的家，家是我永遠(yuǎn)的港灣，無論怎樣，它都可以讓我?？?。

休息了幾天，見了一些朋友和以前的同學(xué)，大家還是那么好玩，聚在一起天南地北地胡侃，仿佛我們又回到了中學(xué)時(shí)代，那時(shí)有數(shù)不盡的毫無理由的歡樂。

終于和朋友同學(xué)們告別，一個(gè)人在家靜靜地思考，我只帶了一本書回去，所以平常還是比較多時(shí)間的，于是想起了暑假實(shí)踐。

以前的假期實(shí)踐我做過家教、家私店送貨員、大型商場服務(wù)員，感覺這些都有好有壞，主要看自己的興趣，不過我的這些實(shí)踐經(jīng)歷對(duì)我的成長有很重要的意義。

做家教讓我明白老師的不容易，做送貨員使我明白家私的很多知識(shí)，包括性價(jià)比、出處、組裝等，而在商場時(shí)我懂得作為一個(gè)員工就必須按單位的制度辦事，很多事情并不是按自己習(xí)慣來做的，而是自己去適應(yīng)制度。

但是，我總在思考，我能不能不做這些受別人管理的實(shí)踐，我想自己的實(shí)踐自己做主。想了幾天都沒想出一個(gè)好的辦法，而這時(shí)我以前的做過商場又打電話問我今年暑假還去不去實(shí)踐，但我已經(jīng)去那里做過一個(gè)暑假和一個(gè)暑假了，覺得再去做自己得到的東西肯定沒有以前那么多了，我心里想換個(gè)環(huán)境實(shí)踐或許會(huì)有意想不到的收獲，于是委婉拒絕了商場的好意。

剛好這天晚上，我二哥三哥說年底想擺攤賣桔子，我馬上舉手贊成，因?yàn)槲铱梢院退麄円黄鹱觯@樣我的暑假實(shí)踐就有著落了。于是我和二哥、三哥一拍即合，馬上計(jì)劃起來。

首先，我們?nèi)值苓M(jìn)行了總體計(jì)劃：

1、貨源調(diào)查。包括進(jìn)貨價(jià)、距離、質(zhì)量等；

2、市場需求分析。包括需求量、供應(yīng)量、需求供應(yīng)關(guān)系、消費(fèi)者偏好等；

3、可行性分析。包括競爭對(duì)手分析、擺灘地點(diǎn)選擇、時(shí)間等。

于是我們?nèi)值芊止ず献鳎邑?fù)責(zé)的是市場需求分析。我上網(wǎng)調(diào)查了xx的人口總數(shù)和家庭總數(shù)，得到xx現(xiàn)在人口總數(shù)約為160多萬，占xx總?cè)藬?shù)的70%，而我所在的xx鎮(zhèn)人口約20多萬，共3萬多戶。按照我們xx的習(xí)俗（祭神、回禮、訪客都要用到），每戶大概10千克桔子，這樣?xùn)|海市場就需要大約30萬千克的桔子。而每年的市場批發(fā)會(huì)有大約10萬千克的桔子，擺攤批發(fā)也是差不多10萬千克。

這就說明市場的需求還是沒有得到滿足，就像去年的桔子賣到最后都是漲價(jià)的，漲到最后3.50元/斤。當(dāng)前的桔子價(jià)格為2.00元/斤，可以說還有漲價(jià)的余地。而據(jù)我的了解調(diào)查得到，我們那里人比較喜歡不大不小、色澤紅潤的桔子，因?yàn)檫@樣看起來好看，訪客、回禮都不錯(cuò)，至于好不好吃、甜不甜倒很少去注意了。

經(jīng)過我們幾天的調(diào)查求證，我們基本上了解了整個(gè)xx桔子市場的狀況。在二哥的調(diào)查中，我們得到：去xx鎮(zhèn)進(jìn)貨比較實(shí)惠，距離也不遠(yuǎn)，質(zhì)量算中上，進(jìn)貨價(jià)為1.35元/斤，貨車運(yùn)費(fèi)600元。而三哥則查到估計(jì)今年會(huì)有競爭對(duì)手（擺灘批發(fā)）10家，地點(diǎn)我們會(huì)選在人流中心的xx橋邊。

而在時(shí)間的選取上我們有不同意見：二哥是想早點(diǎn)開始賣，十二月廿一進(jìn)貨，廿二開始賣；我和三哥都想到合適的時(shí)間才賣，這樣省時(shí)又能集中精力對(duì)待，到廿五開始賣。經(jīng)過討論最后我們決定人民路灘點(diǎn)4000千克，廿二開始賣，而xx灘點(diǎn)2500千克廿四開始賣。

時(shí)間終于來到十二月廿一，這天我二哥三哥一大早就出發(fā)去西南鎮(zhèn)桔子種植場進(jìn)貨，而我則留在家這邊接應(yīng)。然而，老天卻下起了小雨，我想二哥他們此行應(yīng)該很辛苦了，但現(xiàn)在做哪行不辛苦呢。

晚上8點(diǎn)，我終于接到二哥的電話，于是馬上開始開車到xx，看見差不多變成泥人的二哥和三哥，果然他們此行艱難。等我們幾個(gè)人把桔子卸到指定灘點(diǎn)時(shí)已經(jīng)快9點(diǎn)半了。

第二天正式賣桔子，2.00元/斤，不過比較少人問津，可能是因?yàn)殡x春節(jié)還遠(yuǎn)吧，擔(dān)心到時(shí)桔子都爛掉了。不過我們前兩天都是靠著有熟人拉關(guān)系先做政府單位生意，這種比較容易做，一不講價(jià)，二不挑揀，只要裝好送上門就行。

就這樣一直到廿五，我們也只賣出1000多千克，桔子的色澤已經(jīng)沒有剛回來那時(shí)好看了。這時(shí)其他擺灘的也已經(jīng)開始批發(fā)了，僅在人民路就有6、7家了，競爭相當(dāng)激烈。

而我們另一個(gè)灘點(diǎn)也進(jìn)貨回來開始賣了，我一般都在xx這個(gè)灘點(diǎn)，這邊只有三兩家，我們的桔子質(zhì)量要好上不少，所以這邊情況良好。桔子剛一回來就有很多人來買，第一天就買了500千克，這使我信心大增。

然而，最艱難的是這幾天一直低溫降雨，很凍，凍得大家都不想出門了，更別說去消費(fèi)了。這樣我們的生意受到很大的影響，惡劣的天氣大大地降低了消費(fèi)者的消費(fèi)積極性。大多人抱著“本來要買20千克的，這么冷了，那就隨便買個(gè)10千克吧”的心理。所以今年的桔子市場的需求量由于天氣的原因降低了不少。

雖然天氣惡劣，但很多勞動(dòng)人民還是依舊勞作，我真正體會(huì)到社會(huì)上很多底層的老百姓的生活是多少的艱難。那么冷的天氣，每天要起早摸黑的賺養(yǎng)家糊口，為的只是能讓日子好過點(diǎn)。而我在學(xué)校的課室上課都嫌冷，這使我感覺到自己并沒有想象中的那么堅(jiān)忍，我要鍛煉的地方還很多很多。

接下來幾天都是差不多的天氣，面對(duì)消費(fèi)者不積極的消費(fèi)心態(tài)，很多批發(fā)的賣家已經(jīng)開始降價(jià)。第一天我們?nèi)嗣衤窞c(diǎn)并沒有一起降價(jià)，因?yàn)槎缬X得大家最后還是要買的，不怕賣不出去。后來事實(shí)證明，這個(gè)決定是錯(cuò)誤的，這導(dǎo)致我們這個(gè)灘點(diǎn)到最后并沒有什么賺頭。

一直到廿八才開始降到1.50元/斤，而這時(shí)xx灘點(diǎn)由于競爭少，質(zhì)量高已經(jīng)賣得差不多了。我們考慮到市場上還有很多的桔子，估計(jì)還有10萬千克，于是來個(gè)大甩賣，1.40元/斤成本價(jià)出售，這樣到廿九還剩下1000多千克，接下來的就基本上1元一斤賤賣了，只希望這個(gè)灘點(diǎn)能賺回成本。到年三十那是5毛錢斤，想要就拿去吧，總算到中午賣剩200斤自己搬回家吃算了。

就這樣，我的實(shí)踐活動(dòng)結(jié)束了。我們?nèi)值芎怂懔艘幌拢コ杀?8200元、運(yùn)輸費(fèi)1200元、灘點(diǎn)租費(fèi)800元和各種稅收（包括市政局稅、工商稅、衛(wèi)生管理稅、個(gè)體稅等）600元，最后我們只賺了20xx多元，而人民路的灘點(diǎn)差不多沒賺頭。

這是一次失敗而雙成功的嘗試，因?yàn)檫@次很多擺灘批發(fā)的都虧了，我們能不虧本主要是靠質(zhì)量還有兩邊作戰(zhàn)，同時(shí)準(zhǔn)備也比較充足，但第一次做這個(gè)我們也存在不少問題：

一是時(shí)間上把握不對(duì)，如果廿五才開始賣的話人民路灘點(diǎn)的桔子不會(huì)到最后變得很難看。二是天氣問題沒有考慮進(jìn)去，這是一個(gè)很重要的問題。三是市場了解還不夠深入，今年受去年的影響以為桔子會(huì)好賣，所以很多人都來賣這個(gè)，結(jié)果導(dǎo)致供大于求。

但是，總體來說，這次嘗試還是很有價(jià)值的，畢竟讓我們體會(huì)到做生意的感覺（不容易），因?yàn)橐紤]很多問題，全面的計(jì)劃和充分的準(zhǔn)備才能讓自己把握市場動(dòng)向，不會(huì)陷入被動(dòng)的格局。同時(shí)我也明白社會(huì)就是這樣現(xiàn)實(shí)，商場上就是你爭我奪的，任何企圖逃避的人都會(huì)遭受失敗，這次實(shí)踐讓我有了積極面對(duì)競爭的心理準(zhǔn)備。

假期的實(shí)踐不應(yīng)該成為一種壓力、一種負(fù)擔(dān)，而是在自己的興趣之下親身去嘗試、去體會(huì)實(shí)踐、工作的酸甜苦辣，從而更加懂得生活，只有這樣才會(huì)得到提高與成長。

20xx中學(xué)生暑假社會(huì)實(shí)踐心得體會(huì)（2）

暑假里我和幾個(gè)朋友一起去了敬老院參加社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，剛剛走進(jìn)敬老院，我們什么都不知道。這時(shí)，我們便找到了一位清潔工人，說明我們的來意后，他便笑了起來，連連夸我們有愛心，然后就匆匆的領(lǐng)著我們來到了老人們生活的地方，而且還將我們領(lǐng)進(jìn)了一位他最熟悉的老奶奶的房間中。

剛進(jìn)房間，我們就聞到了一股淡淡的清香味，那是一股花香，一股桂花的清香。隨后，清潔工人又告訴我們，這位奶奶姓張，今年已經(jīng)76歲高齡了。然后，他又向老人說明了來意，說完便走了。

看到老人后，我們便親熱地叫了她一聲＂張奶奶！”她也開心地應(yīng)了一聲。

張奶奶要我們坐下，還準(zhǔn)備給我們倒茶，我們卻異口同聲說“不用了！”是啊！我們是來幫老人解憂的，而不是來為她添負(fù)擔(dān)的。

然后，我們就和她聊天、談心，只到我們要走的時(shí)候，他還依依不舍的抓住了我們的手說：“你們以后一定還要再來喲！”嗯嗯嗯，我們想也沒想就答應(yīng)了！

可能這句話并不是只正對(duì)她自己一個(gè)人，而是針對(duì)敬老院里的老人吧！

我覺得這些最平凡的人才是世界上最需要人們關(guān)注和關(guān)愛的人，往往這些人的生活總是空虛的，那是因?yàn)楹苌贂?huì)有人去看他們，她們很寂寞！

可能這些老人的孩子有些已經(jīng)升官發(fā)財(cái)了，他們卻忘記了還活在社會(huì)那些基層的父母，這些人真該好好反省了。應(yīng)該用心想想，如果自己老了也像這樣的活，哪該怎么辦?。?/p>

這短短的暑假實(shí)踐我碰過壁，受過累，流過汗，但是我卻成長了。實(shí)踐中了解社會(huì)，讓我學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不道的知識(shí)，也打開了視野，長了見識(shí)，為我以后進(jìn)一步走向社會(huì)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。我想，作為一名中學(xué)生來說，建立自身的十年發(fā)展計(jì)劃已迫在眉睫。這次親身體驗(yàn)讓我有了深刻感觸，這不僅是一次實(shí)踐，還是一次人生經(jīng)歷，是一生寶貴的財(cái)富。

20xx中學(xué)生暑假社會(huì)實(shí)踐心得體會(huì)（3）

隨著一個(gè)學(xué)期緊張的學(xué)習(xí)結(jié)束，我迎來了作為中學(xué)生的第二個(gè)暑假，我毅然選擇了去當(dāng)?shù)厥笈锘厝?shí)習(xí)，對(duì)于我而言，敢于接受挑戰(zhàn)是一種基本素質(zhì)，雖然大棚里很悶，但是我為了親身體驗(yàn)社會(huì)實(shí)踐，讓自己更進(jìn)一步了解社會(huì)，在實(shí)踐中增長見識(shí)，鍛煉

自己的才干，培養(yǎng)自己的韌性，想通過社會(huì)實(shí)踐，找出自己的不足和差距所在。對(duì)于實(shí)踐，也是一個(gè)艱難的過程。早上，伴隨著太陽的升起，我早早的起了床，跟隨栽培技術(shù)人員，走了進(jìn)半小時(shí)的山路，我終于到了種植基地，只見北面有1m高的土墻，北面為半拱圓的棚面，南面為一面坡的棚面。好似一道拱形門。

設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文第4篇

一、新型集體經(jīng)濟(jì)的內(nèi)涵

新型集體經(jīng)濟(jì)是對(duì)傳統(tǒng)集體經(jīng)濟(jì)的突破，產(chǎn)權(quán)明晰，包括多種新的實(shí)現(xiàn)形式，是“以勞動(dòng)者的勞動(dòng)聯(lián)合與資本聯(lián)合為主，融合合作制與公司制管理模式，憑借勞動(dòng)和資本分享企業(yè)收益。勞動(dòng)者為自己和社會(huì)創(chuàng)造財(cái)富的一種組織形式”。一些傳統(tǒng)的集體企業(yè)通過改革改制，明晰產(chǎn)權(quán)。建立現(xiàn)代企業(yè)制度，成為新型集體經(jīng)濟(jì)組織，展現(xiàn)出新的活力。

二、新型集體經(jīng)濟(jì)組織特征

1、企業(yè)是勞動(dòng)者的資本聯(lián)合體

企業(yè)全部或多數(shù)職工既持有本企業(yè)股份，又在企業(yè)內(nèi)部從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)，強(qiáng)調(diào)以職工持股為主體，其持股比例為本企業(yè)全部資本或占絕對(duì)控股、相對(duì)控股地位。一些企業(yè)采用股份的形式引入企業(yè)外部出資入做股東，這種企業(yè)產(chǎn)權(quán)主體的設(shè)置，改變了原有企業(yè)資金制度單一內(nèi)生性，拓寬了企業(yè)吸引外部資本途徑。在組織形式上，自愿組合，自籌資金，民主管理，自主經(jīng)營，集體積累，按勞分配，入股分紅。在聯(lián)合的基礎(chǔ)上確立了勞動(dòng)者的個(gè)人所有權(quán)，實(shí)行個(gè)人所有，集體占有。

2、勞動(dòng)者通過現(xiàn)代企業(yè)管理制度對(duì)本企業(yè)具有控制權(quán)

勞動(dòng)者資本之和在企業(yè)產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)中占有相對(duì)控股以上地位。在產(chǎn)權(quán)制度上，逐步建立了歸屬清晰，權(quán)責(zé)明確，保護(hù)嚴(yán)格，流轉(zhuǎn)順暢，管理規(guī)范的現(xiàn)代企業(yè)管理體制。通過控股和企業(yè)章程規(guī)定取得對(duì)企業(yè)控制權(quán)，參與重大問題決策。大多數(shù)企業(yè)建立了股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)等現(xiàn)代企業(yè)制度的構(gòu)架，按現(xiàn)代企業(yè)治理模式?jīng)Q定企業(yè)經(jīng)營投資計(jì)劃、選舉高管人員，審批財(cái)務(wù)預(yù)決算等重大事項(xiàng)。

3、實(shí)行按勞分配與按資分配相結(jié)合分配制度

按勞分配形式主要體現(xiàn)在支付給勞動(dòng)者工資和獎(jiǎng)勵(lì)、按勞分紅上，依據(jù)勞動(dòng)貢獻(xiàn)決定。按資分配體現(xiàn)在各方股東按其股份分得紅利，也有一些企業(yè)把勞動(dòng)技術(shù)等要素折成股份的，這部分名義上按股分紅，實(shí)質(zhì)上仍是按勞分配。職工具有股東與雇員的雙重身份。在取得工資性收入的同時(shí)，還可以取得勞動(dòng)分紅、股金分紅等生產(chǎn)要素分配的收益。建立了以勞動(dòng)合同為基礎(chǔ)的新型勞動(dòng)關(guān)系。

4、與其它所有制企業(yè)區(qū)

主要在資本結(jié)構(gòu)上加以區(qū)別。新型集體經(jīng)濟(jì)出資入主體是本企業(yè)勞動(dòng)者，勞動(dòng)者對(duì)本企業(yè)有經(jīng)營控制權(quán)，而國有企業(yè)出資人是國家，國家按所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離原則授權(quán)，任用經(jīng)營者，企業(yè)盈虧是國家的事，職工不具有控制權(quán)。而在私營企業(yè)中，不允許勞動(dòng)者入股，或投資者不一定是勞動(dòng)者。這些與集體經(jīng)濟(jì)主要由大多數(shù)勞動(dòng)者共同出資共同勞動(dòng)。企業(yè)不是少數(shù)人所有，而是多數(shù)勞動(dòng)者所有的特征有根本不同。

5、與傳統(tǒng)集體企業(yè)區(qū)別

所有權(quán)形式，由單一共同共有變?yōu)槊魑饺?，按份共有；人事及決策權(quán)由上級(jí)任免決定變?yōu)槁毠ひ怨蓶|身份決策；分配上由按勞分配變?yōu)榘磩谂c按資分配并存的多種分配制度。企業(yè)治理結(jié)構(gòu)由單一集體制度變?yōu)榫哂鞋F(xiàn)代企業(yè)制度特征的多種實(shí)現(xiàn)形式；企業(yè)地位由政府管理變?yōu)楠?dú)立的市場主體。

三、新型集體經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)形式

新型集體經(jīng)濟(jì)的實(shí)現(xiàn)形式有：以勞動(dòng)者的勞動(dòng)聯(lián)合和勞動(dòng)者的資本聯(lián)合為主要特征的股份合作制企業(yè)；以集體共有和按份所有相結(jié)合，集體共有為主的集體企業(yè)；由職工股控股或相對(duì)控股的有限責(zé)任、股份有限公司；由集體資本控股或相對(duì)控股的混合所有制企業(yè)；以勞動(dòng)者個(gè)人資本為基礎(chǔ)的合作制企業(yè)；其它具有新型集體經(jīng)濟(jì)特征的各類企業(yè)。

新型集體經(jīng)濟(jì)的產(chǎn)生始于傳統(tǒng)集體企業(yè)進(jìn)行的產(chǎn)權(quán)制度改革，初期大都以股份合作制改造為主，并在股份合作基礎(chǔ)上繼續(xù)深化產(chǎn)權(quán)制度改革，逐步過渡到有集體資本參加的有限責(zé)任制、股份制為主要形式的公司制企業(yè)。這些企業(yè)吸納社會(huì)資本，與國內(nèi)外企業(yè)合資合作，發(fā)展成為多元投資的混合所有制經(jīng)濟(jì)，使各類新集體經(jīng)濟(jì)大量涌現(xiàn)。

四、新型集體經(jīng)濟(jì)與社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)是相適應(yīng)的

新型集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展符合市場機(jī)制的內(nèi)在要求。社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)，是市場經(jīng)濟(jì)同社會(huì)主義制度相結(jié)合的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行方式。是在公有制為主體、多種經(jīng)濟(jì)成份并存的所有制結(jié)構(gòu)基礎(chǔ)上的市場經(jīng)濟(jì)。這種市場經(jīng)濟(jì)賴以存在的基礎(chǔ)是社會(huì)主義的基本經(jīng)濟(jì)制度，同時(shí)它作為市場經(jīng)濟(jì)，要以市場作為主要手段配置資源。由市場機(jī)制調(diào)節(jié)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。新型集體經(jīng)濟(jì)是公有制經(jīng)濟(jì)，而這種公有制經(jīng)濟(jì)有明晰的產(chǎn)權(quán)，產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)趨于多元化，法人治理結(jié)構(gòu)科學(xué)化，機(jī)制市場化，同其他利益主體的關(guān)系是競爭的關(guān)系。因而有追求資源配置合理性和資源利用充分性的內(nèi)在機(jī)制，容易與市場經(jīng)濟(jì)融合。

1、新型集體經(jīng)濟(jì)本質(zhì)特征適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)

新型集體經(jīng)濟(jì)實(shí)行“共同共有與按份共有相結(jié)合”及“個(gè)人所有，集體占有”的產(chǎn)權(quán)制度，其財(cái)產(chǎn)在價(jià)值形態(tài)上可以量化到勞動(dòng)者個(gè)人。但在實(shí)物形態(tài)上不由個(gè)人支配，而由集體占有和支配，在共同占有基礎(chǔ)上，重建勞動(dòng)者個(gè)人所有制，將企業(yè)共同共有與勞動(dòng)者按份共有結(jié)合起來。這樣的產(chǎn)權(quán)制度使所有者真正到位，解決了傳統(tǒng)集體企業(yè)終極產(chǎn)權(quán)不到位的問題。

新型集體經(jīng)濟(jì)是“民有民營民享”的公有制經(jīng)濟(jì)。集體經(jīng)濟(jì)是公有制經(jīng)濟(jì)，它的資本主要來源于勞動(dòng)群眾，是一定范圍內(nèi)勞動(dòng)群眾民有民營民享的公有制經(jīng)濟(jì)。新型集體經(jīng)濟(jì)確立“民本經(jīng)濟(jì)”的觀念，不同于傳統(tǒng)集體經(jīng)濟(jì)經(jīng)營活動(dòng)由政府決定，經(jīng)營者由政府調(diào)配，企業(yè)用工由政府安排，排斥個(gè)人所有權(quán)的二國營模式。

新型集體經(jīng)濟(jì)突出了集體經(jīng)濟(jì)民本位的特點(diǎn)。首先，在產(chǎn)權(quán)上以投資的勞動(dòng)者為主體，實(shí)行民有，體現(xiàn)了勞動(dòng)者的勞動(dòng)聯(lián)合和資本聯(lián)合。其次，在經(jīng)營形式上實(shí)行民營，根據(jù)國家法律法規(guī)和企業(yè)章程確定經(jīng)營者的產(chǎn)生方式，自主決定企業(yè)的用工制度，自主開展經(jīng)營活動(dòng)。第三，在內(nèi)部管理上實(shí)行民主，勞動(dòng)者通過股東會(huì)參與企業(yè)管理，通過直接持股和間接持股等形式。行使股東權(quán)利及其它民利，參與企業(yè)的決策活動(dòng)，第四，在經(jīng)濟(jì)利益上實(shí)行民享。職工在根據(jù)按勞分配的原則取得工資性收入的同時(shí)，還可以根據(jù)自己對(duì)企業(yè)的投資享有收益。第五，在經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)上實(shí)行共擔(dān)。

這種新型的集體經(jīng)濟(jì)適應(yīng)社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)體制的需要，體現(xiàn)了公有制經(jīng)濟(jì)與市場機(jī)制的有效結(jié)合。

2、新型集體經(jīng)濟(jì)符合我國生產(chǎn)力現(xiàn)狀及發(fā)展要求

新型集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展符合社會(huì)主義生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的變化要求。生產(chǎn)的社會(huì)化和公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展，是社會(huì)主義生產(chǎn)力和生產(chǎn)關(guān)系的變化要求。社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)是適應(yīng)這種變化要求的資源配置方式，新型集體經(jīng)濟(jì)是在市場機(jī)制作用下產(chǎn)生和發(fā)展起來的，它把單個(gè)的資源(人力、資本、技術(shù)等各種生產(chǎn)要素)組合起來，既在生產(chǎn)力的發(fā)展上體現(xiàn)了生產(chǎn)社會(huì)化的要求，又在生產(chǎn)關(guān)系變化上體現(xiàn)了公有制的特點(diǎn)，一方面，集體資本參股控股的新型集體經(jīng)濟(jì)組織的共同共有財(cái)產(chǎn)具有直接的公有性質(zhì)；另一方面，在新型集體經(jīng)濟(jì)組織中，由于所有權(quán)和經(jīng)營權(quán)是分離的，勞動(dòng)者個(gè)人投入的資金轉(zhuǎn)換成了集體經(jīng)濟(jì)組織的財(cái)產(chǎn)，以法入主體形式參與市場經(jīng)濟(jì)活動(dòng)。在社會(huì)主義初級(jí)階段，這種轉(zhuǎn)變是向聯(lián)合生產(chǎn)方式的轉(zhuǎn)化，符合生產(chǎn)社會(huì)化的要求，適應(yīng)生產(chǎn)力的發(fā)展；同時(shí)也是公有制的新的實(shí)現(xiàn)形式，與社會(huì)主義生產(chǎn)關(guān)系變化方向相一致。

當(dāng)前我國生產(chǎn)力還不夠發(fā)達(dá)，而且發(fā)展很不平衡。生產(chǎn)力水平多層次性是我國的重要國情。新型集體企業(yè)是自發(fā)形成的適應(yīng)我國生產(chǎn)力發(fā)展水平、容納不同層次生產(chǎn)力的組織形式。它的企業(yè)規(guī)?？纱罂尚。髽I(yè)組織形式可以多種多樣；它既可容納手工勞動(dòng)和半機(jī)械化的生產(chǎn)力，也可容納機(jī)械化和自動(dòng)化、專業(yè)化的社會(huì)大生產(chǎn)。新型集體經(jīng)濟(jì)具有兼容性。能在各種行業(yè)中發(fā)展。同時(shí)獨(dú)立自主性強(qiáng)，既有主動(dòng)聯(lián)結(jié)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈，進(jìn)行協(xié)作配套的能力，又有適時(shí)調(diào)整產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的機(jī)制。由于集體經(jīng)濟(jì)量大面廣，遍及城鄉(xiāng)各個(gè)行業(yè)，促進(jìn)社會(huì)生產(chǎn)力發(fā)展，因而成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要力量。

3、發(fā)展新型集體經(jīng)濟(jì)有利于加強(qiáng)和鞏固公有制經(jīng)濟(jì)的主體地位

《憲法》中規(guī)定：“社會(huì)主義制度是我國根本制度，中華人民共和國的社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的基礎(chǔ)是生產(chǎn)資料的社會(huì)主義公有制，即全民所有制和勞動(dòng)群眾集體所有制”。新型集體經(jīng)濟(jì)的長期發(fā)展，是由我國社會(huì)主義初級(jí)階段實(shí)行的以公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟(jì)共同發(fā)展的基本經(jīng)濟(jì)制度所決定的。

公有制的主體地位主要體現(xiàn)在：公有資產(chǎn)在社會(huì)總資產(chǎn)中占優(yōu)勢；國有經(jīng)濟(jì)控制國民經(jīng)濟(jì)命脈，對(duì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展起主導(dǎo)作用。公有制經(jīng)濟(jì)中，由于國有經(jīng)濟(jì)分布過廣，資源配置不盡合理，必須從戰(zhàn)略上調(diào)整國有經(jīng)濟(jì)的布局。隨著國家對(duì)國有經(jīng)濟(jì)的調(diào)整，國有經(jīng)濟(jì)將集中力量發(fā)展關(guān)系國民經(jīng)濟(jì)命脈的重要產(chǎn)業(yè)和骨干企業(yè)，對(duì)一般性行業(yè)將逐步退出，在國民經(jīng)濟(jì)中的比重將下降。只有發(fā)展新型集體經(jīng)濟(jì)，積極向各方面滲透，大量進(jìn)入混合所有制企業(yè)中，才能增強(qiáng)公有制經(jīng)濟(jì)控制力，填補(bǔ)國有經(jīng)濟(jì)退出份額，才能保持公有資產(chǎn)在社會(huì)總資產(chǎn)中占優(yōu)勢，否則公有制經(jīng)濟(jì)就失去在國民經(jīng)濟(jì)中主體地位。

4、新型集體經(jīng)濟(jì)與我國促進(jìn)就業(yè)。共同致富的基本國情相符合

就業(yè)是民生之本。勞動(dòng)者只有實(shí)現(xiàn)了就業(yè)(創(chuàng)業(yè))，才能擺脫貧困，不斷提高生活水平。在社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)條件下，由多種經(jīng)濟(jì)成份、多種資本的融合形成混合所有制經(jīng)濟(jì)，能提高創(chuàng)造社會(huì)財(cái)富的效率，為實(shí)現(xiàn)共同富裕提供了物質(zhì)基礎(chǔ)。新型集體經(jīng)濟(jì)實(shí)際上也是一種集體資本控股或勞動(dòng)群眾有控制權(quán)的混合所有制經(jīng)濟(jì)。新型集體經(jīng)濟(jì)具有把勞動(dòng)群眾的個(gè)人資本融合為公有資本的功能。勞動(dòng)者為了共同富裕的目標(biāo)，共同出資、共同勞動(dòng)、共享收益，職工既是勞動(dòng)者，又是所有者，成為企業(yè)真正的主人，極大地調(diào)動(dòng)了職工的積極性，促進(jìn)了生產(chǎn)力的發(fā)展，真正為勞動(dòng)群眾實(shí)現(xiàn)共同富裕創(chuàng)造了條件。

5、新型集體經(jīng)濟(jì)符合市場經(jīng)濟(jì)對(duì)微觀參與主體的要求

經(jīng)過改革，新型集體企業(yè)不再是政府附屬，擺脫了二國營模式，產(chǎn)權(quán)清晰，通過資產(chǎn)量化，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金轉(zhuǎn)為股份。鼓勵(lì)職工投資人股，吸收社會(huì)人人股，對(duì)外合資合作等措施，實(shí)現(xiàn)出資人到位，產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)也逐步多元化。建立了規(guī)范的法人治理結(jié)構(gòu)，股東會(huì)、董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)依職責(zé)規(guī)范行使各自權(quán)利。隨之配套產(chǎn)生新的用工制度、內(nèi)部分配制度、管理和決策制度、對(duì)經(jīng)營者激勵(lì)約束制度、各項(xiàng)崗位考核制度等，都按現(xiàn)代企業(yè)制度的規(guī)范運(yùn)行，企業(yè)作為法入主體，在市場中有競爭發(fā)展的動(dòng)力。經(jīng)營行為完全由自己決定，盈利自身受益，虧損自行負(fù)擔(dān)，與其它性質(zhì)類型的企業(yè)是平等競爭關(guān)系。

6、國內(nèi)新型集體經(jīng)濟(jì)的發(fā)展證實(shí)了其與市場經(jīng)濟(jì)是相適應(yīng)的

一大批傳統(tǒng)集體企業(yè)、國有中小企業(yè)經(jīng)過改革變?yōu)樾滦图w經(jīng)濟(jì)組織，發(fā)展較好。例如，白山喜豐公司原為集體企業(yè)。2003年企業(yè)進(jìn)行改革，把凈資5584萬元量化折股，法定代表人占公司總股本13％，公司高管人員占9％，公司一般管理人員占13％。職工占12％，退休職工公益股占10％，職工平均每人量化2萬元，其余為吸收社會(huì)自然人人股。隨后，公司又進(jìn)行了一系列配套改革?，F(xiàn)在職工是企業(yè)持股主體，既是股東，又是勞動(dòng)者，重大決策由職工占大多數(shù)的股東大會(huì)決定，公司實(shí)行按勞分配工資獎(jiǎng)金后，還按股分紅利。公司2004年銷售4億。產(chǎn)量3萬噸，利潤3千萬元，均實(shí)現(xiàn)歷史性突破。

當(dāng)前數(shù)量龐大的廠辦集體企業(yè)和國有中小企業(yè)正在進(jìn)行改革，其中有相當(dāng)一部分要量化現(xiàn)有資產(chǎn)，吸收職工入股，變?yōu)樾滦图w經(jīng)濟(jì)。

7、國外具有新型集體經(jīng)濟(jì)特征各類企業(yè)得到了廣泛發(fā)展

資料顯示，集體性質(zhì)的經(jīng)濟(jì)在國外也有較好發(fā)展。如西班牙蒙德拉貢、英國工業(yè)共有權(quán)運(yùn)動(dòng)、美國職工持股計(jì)劃、加拿大合作社、日本農(nóng)協(xié)等，目前，合作性質(zhì)經(jīng)濟(jì)已遍及世界五大洲100多個(gè)國家和地區(qū)，參加各類合作社的社員數(shù)億人。在農(nóng)業(yè)、工業(yè)、流通、金融、保險(xiǎn)以及各種服務(wù)業(yè)都出現(xiàn)了大量不同類型的合作社，西歐、北美許多國家80％以上的農(nóng)場主都參加了不同類型的專業(yè)合作社，丹麥的奶制品90％由合作社經(jīng)銷，荷蘭合作社銷售的花卉、水果、蔬菜占市場份額的80％以上。實(shí)踐說明，在發(fā)達(dá)國家，集體經(jīng)濟(jì)也是有發(fā)展空間的。它適應(yīng)市場制度與生產(chǎn)力發(fā)展。

綜合上述，新型集體經(jīng)濟(jì)在產(chǎn)權(quán)和治理結(jié)構(gòu)上既符合現(xiàn)代企業(yè)制度要求，又保持了公有制的本質(zhì)特征。實(shí)現(xiàn)形式也是多種多樣。新型集體經(jīng)濟(jì)的存在是促進(jìn)就業(yè)，共同致富的需要，是保證公有制占主體地位的社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)制度的需要。新型集體經(jīng)濟(jì)符合市場經(jīng)濟(jì)對(duì)企業(yè)法人主體、競爭主體的要求。大量改革改制發(fā)展起來的新型集體經(jīng)濟(jì)的蓬勃發(fā)展進(jìn)一步證明了其在市場環(huán)境下具有旺盛生命力。現(xiàn)在我國大部分國有中小企業(yè)，集體企業(yè)適合改革成為新型集體經(jīng)濟(jì)。將來還要有一部分中小個(gè)體私營企業(yè)在面臨生存危機(jī)或無法擴(kuò)大生產(chǎn)時(shí)，發(fā)展成為新型集體經(jīng)濟(jì)。

設(shè)計(jì)師心得體會(huì)范文第5篇

二、深入檢查問題，找出效能建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)通過學(xué)習(xí)，我認(rèn)為，近年來，我積極主動(dòng)、任勞任怨地做好辦公室的各項(xiàng)工作，尤其是改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)等加強(qiáng)行政效能建設(shè)方面，取得了明顯成效，中心意識(shí)、大局意識(shí)顯著增強(qiáng)，工作效率、工作水平有了很大的改進(jìn)和提高。我也存在不同程度的表現(xiàn)：在工作紀(jì)律上，還有不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，有時(shí)上下班比較隨便，上班期間有“散漫”現(xiàn)象存在；在工作職責(zé)上，有時(shí)會(huì)責(zé)任心不強(qiáng)，工作努力不夠，有消極應(yīng)付和拖拉現(xiàn)象；在制度建設(shè)上，有些方面不夠全面和到位，一方面有的制度不夠健全，另一方面現(xiàn)有的制度落實(shí)不夠。除此之外，從履行我的業(yè)務(wù)職能出發(fā)，也還認(rèn)為我的行政效能建設(shè)與加快發(fā)展的任務(wù)相比，與基層和群眾的愿望相比，與市場經(jīng)濟(jì)條件下政府職能轉(zhuǎn)變的要求相比，還存在一定差距，主要表現(xiàn)在以下幾方面：

（一）創(chuàng)新意識(shí)還不夠到位面對(duì)新形勢下的新任務(wù)，作為一名行政機(jī)關(guān)人員必須進(jìn)一步增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新能力。要結(jié)合工作實(shí)際，圍繞如何提高工作效率、如何提高人民滿意度上狠下功夫，不斷的挖掘潛力，謀劃新思路，探索新舉措。

（二）服務(wù)工作還不夠全面為基層、為社會(huì)、為群眾服務(wù)方面，我對(duì)工作認(rèn)真積極、嚴(yán)謹(jǐn)、及時(shí)做到上通下達(dá)等方面得到領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可。但服務(wù)無止境、溝通無距離，對(duì)基層、對(duì)群眾的不理解的問題或非我本職方面工作的解釋，受職能、資金、政策和知識(shí)面等方面的限制，一時(shí)還無法保證完全滿意。

三、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面推進(jìn)和落實(shí)整改舉措堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，針對(duì)行政效能建設(shè)方面存在的問題，我從關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起，突出“以人為本”，著重從以下幾方面入手，不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)

（一）加強(qiáng)思想素質(zhì)，轉(zhuǎn)變作風(fēng)我做到立說立行、雷厲風(fēng)行、敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng)，進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”重要思想，提高為人民服務(wù)的質(zhì)量和水平，創(chuàng)新工作思路和工作方法，為基層、為群眾謹(jǐn)慎工作、公正工作、廉潔工作