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環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)

前言:想要寫出一篇令人眼前一亮的文章嗎?我們特意為您整理了5篇環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文,相信會(huì)為您的寫作帶來(lái)幫助,發(fā)現(xiàn)更多的寫作思路和靈感。

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文第1篇

環(huán)保個(gè)人年終工作總結(jié)(一)】玉兔辭舊,金龍迎春,碌而緊張的20xx年剛剛過(guò)去,我在高新環(huán)保分局經(jīng)歷了難忘的一年,收獲很多,感慨很多。今天有機(jī)會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)我這一年來(lái)的工作得失,不足之處請(qǐng)不吝指正。

參加工作后,首先是在單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,我很快進(jìn)入角色,成為了一名環(huán)境監(jiān)察人員。整理一下20xx年全年的工作,概況如下:

一、 企業(yè)日常監(jiān)管工作。

根據(jù)大隊(duì)安排,新區(qū)企業(yè)日常環(huán)保監(jiān)管工作由我負(fù)責(zé)。針對(duì)轄區(qū)企業(yè)規(guī)模較大的特點(diǎn)我編制了環(huán)保日常管理報(bào)告模板,采用一企一檔的形式,將企業(yè)日常環(huán)保工作的執(zhí)行情況進(jìn)行匯總,實(shí)現(xiàn)企業(yè)環(huán)保信息一覽無(wú)余。但在例行檢查上,我做的還很不夠,這方面有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、 協(xié)助管理餐飲工作。

根據(jù)大隊(duì)安排,我負(fù)責(zé)協(xié)助賈工的餐飲日常監(jiān)管工作。在賈工的指導(dǎo)下,基本完成了區(qū)內(nèi)大中型餐飲單位的建檔工作,包括紙質(zhì)建檔和電子建檔。其中,紙質(zhì)建檔,大中型餐飲單位76家,小型52家;電子建檔,大中型76家,小型86家?,F(xiàn)在基本實(shí)現(xiàn)了餐飲單位環(huán)保信息的動(dòng)態(tài)化管理。

三、 接聽投訴電話。

辦公室接聽電話工作主要由我負(fù)責(zé)。全年接聽群眾打來(lái)投訴電話和12369轉(zhuǎn)來(lái)投訴電話若干起,一是做好記錄,二是為來(lái)電群眾消解疑慮,緩解情緒,我?guī)状纬晒Φ赝ㄟ^(guò)電話勸解溝通解決了一些不需要外出處理的環(huán)境糾紛事件,我對(duì)自己能從事這份工作感到很自豪。環(huán)保局半年工作總結(jié)四、 外出處理投訴。

全年參與了區(qū)內(nèi)的環(huán)保投訴處理工作,一方面投訴數(shù)量比較大,除了工地噪聲投訴,隊(duì)里幾乎每周有一兩起外出是關(guān)于設(shè)備噪聲、餐飲油煙的投訴。另一方面投訴處理也比較復(fù)雜,每一起投訴都有各自的特點(diǎn),不變的是對(duì)待各方的笑臉和微笑,變化的是協(xié)調(diào)的方式方法,盡力做到讓投訴群眾放心滿意。

五、 各專項(xiàng)工作。

20xx年參與各項(xiàng)專項(xiàng)工作,包括20xx年度環(huán)保目標(biāo)責(zé)任大會(huì)會(huì)務(wù)組織、20xx年度排污申報(bào)三產(chǎn)服務(wù)行業(yè)電子數(shù)據(jù)錄入、排放重金屬污染物的上市公司環(huán)保后督察配合工作、餐飲油煙專項(xiàng)行動(dòng)、20xx年度固體廢物網(wǎng)上申報(bào)工作等。

六、 參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

今年參加各項(xiàng)培訓(xùn)六次,包括市政府組織輻射講座、全省監(jiān)測(cè)人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)、固廢申報(bào)培訓(xùn)、執(zhí)法證考核培訓(xùn)、市局監(jiān)察執(zhí)法培訓(xùn)、12369接電禮儀培訓(xùn)等。通過(guò)這些培訓(xùn)不僅極大地提高了我在工作中的業(yè)務(wù)水平,還讓我對(duì)環(huán)境監(jiān)察這個(gè)工作有了更深

刻的認(rèn)識(shí)和思考。在此我由衷地感謝領(lǐng)導(dǎo)和組織上對(duì)我的栽培和支持。

七、 參加環(huán)?;顒?dòng)。

主要參加了六五環(huán)境日宣傳活動(dòng)、首屆12369環(huán)保熱線開放日活動(dòng)、首屆環(huán)境監(jiān)察執(zhí)文交流活動(dòng)等等。這些活動(dòng)跟環(huán)保戚戚相關(guān),雖然不是正式工作,但非常有意義,而且反過(guò)來(lái)提高了我對(duì)本職工作的更大熱情。

以上就是我本年度的主要工作內(nèi)容,我的匯報(bào)完畢,謝謝大家。

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文第2篇

新版《安全生產(chǎn)法》和《環(huán)保法》分別于2014年12月1日和2015年1月1日正式實(shí)施,對(duì)中石油銷售企業(yè)產(chǎn)生重大影響,修訂部分對(duì)企業(yè)違法行為將給予史上最嚴(yán)厲處罰,職業(yè)健康監(jiān)護(hù)和職業(yè)病危害控制等相關(guān)要求也逐步嚴(yán)格,開展安全環(huán)保培訓(xùn)是認(rèn)真貫徹國(guó)家法律法規(guī)的基本要求。近年來(lái),中石油銷售企業(yè)生產(chǎn)安全事故與環(huán)境事故頻發(fā),無(wú)論是承包商事故,或者是企業(yè)本身發(fā)生的生產(chǎn)事故,最終都認(rèn)同為企業(yè)生產(chǎn)安全事故、事件,安全生產(chǎn)、清潔發(fā)展形勢(shì)異常嚴(yán)峻,每年安全環(huán)保各項(xiàng)管理規(guī)定不斷更新,各項(xiàng)管理要求不斷完善,且日趨嚴(yán)格,所以開展安全環(huán)保培訓(xùn)是滿足企業(yè)安全發(fā)展、清潔發(fā)展的基本要求。加油站是儲(chǔ)存、經(jīng)營(yíng)危險(xiǎn)化學(xué)品的高危場(chǎng)所,在石油銷售企業(yè)未達(dá)到本質(zhì)安全的前提下,其場(chǎng)所內(nèi)工作的員工時(shí)刻面臨各類風(fēng)險(xiǎn),員工的違章操作,設(shè)備設(shè)施的不安全狀態(tài)等一系列綜合因素會(huì)直接導(dǎo)致生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,開展安全環(huán)保培訓(xùn)使員工掌握基本安全技能是保護(hù)人員生命及財(cái)產(chǎn)損失的基本要求。此外,加強(qiáng)安全環(huán)保教育,推廣企業(yè)安全環(huán)保文化有利于推動(dòng)社會(huì)輿論導(dǎo)向,為企業(yè)健康發(fā)展提供“正能量”。

2有效開展健康安全環(huán)保培訓(xùn)

一是打造風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)能力。危害因素辨識(shí)與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)是健康、安全環(huán)保工作的基礎(chǔ),是一切管理活動(dòng)的前置條件,俗話說(shuō)“根基不牢、地動(dòng)山搖”,很多領(lǐng)導(dǎo)在講話中也多次提出要注重安全環(huán)保工作基礎(chǔ),風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)即是安全環(huán)保工作基礎(chǔ),使員工掌握風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)的有關(guān)概念,風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及評(píng)價(jià)的方法以及具體控制措施是員工應(yīng)具備的安全環(huán)保基本素質(zhì)。此外,風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)能力還可延伸到隱患排查治理、應(yīng)急響應(yīng)與準(zhǔn)備、污染控制等多個(gè)風(fēng)險(xiǎn)管控環(huán)節(jié),從根本上控制風(fēng)險(xiǎn)。

二是打造獨(dú)立審核能力。HSE體系審核是對(duì)企業(yè)HSE管理水平的全流程“診斷”,是系統(tǒng)的評(píng)估企業(yè)健康安全管理水平的重要手段,也是健康安全培訓(xùn)中最全面、系統(tǒng)的管控方式。

根據(jù)銷售企業(yè)精簡(jiǎn)庫(kù)站外人員編制要求,實(shí)行機(jī)關(guān)審核員承包責(zé)任制,建立庫(kù)站基層審核員隊(duì)伍,打造基層HSE“聯(lián)幫”,可實(shí)現(xiàn)以點(diǎn)帶面,連片“升級(jí)”,自主有效的推進(jìn)HSE體系運(yùn)行。

三是打造安全培訓(xùn)能力“。三人行,必有我?guī)煛保诎踩h(huán)保培訓(xùn)中應(yīng)注重開展安全觀察與溝通,與受眾開展溝通,受眾之間開展溝通,去糟粕,取精華,可加深學(xué)員對(duì)知識(shí)點(diǎn)的認(rèn)識(shí)與理解,取得事半功倍的效果。此外,在培訓(xùn)中應(yīng)穿插事故案例,教學(xué)視頻,互動(dòng)游戲,寓言故事等多種引人入勝的環(huán)節(jié),起到拋磚引玉的作用,此時(shí)歸納提煉出的結(jié)論或知識(shí)點(diǎn)更易于被接受。四是打造安全檢查能力。各石油銷售企業(yè)經(jīng)常性的部署、開展各類安全環(huán)保檢查,組織相關(guān)人員“走馬觀花”似的為了完成檢查而檢查,致使一些安全環(huán)保問(wèn)題“反復(fù)抓、抓反復(fù)”。

因此在檢查前應(yīng)明確目的,設(shè)定目標(biāo)以及預(yù)期效果,制定詳盡的檢查表并附檢查情況說(shuō)明及量化分值。如此一來(lái),成了人人都會(huì)查,全員都會(huì)審的基本工作,不但能使全員參與,最重要的是可以大大減少人力物力的消耗和企業(yè)其他開支。五是打造工作執(zhí)行能力。石油銷售企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)中,正執(zhí)行力是決定企業(yè)成敗的一個(gè)重要因素。

3健康安全環(huán)保培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)與探索

一是制定培訓(xùn)工作計(jì)劃。將上一年度HSE管理評(píng)審會(huì)議中總結(jié)出的不足及需要解決的問(wèn)題列為本年度安全環(huán)保培訓(xùn)主要內(nèi)容,并制定工作目標(biāo),分階段實(shí)施,確保達(dá)到預(yù)期目的。從阿克蘇銷售公司2014履查屢犯專項(xiàng)治理活動(dòng)數(shù)據(jù)顯示,專項(xiàng)工作經(jīng)過(guò)專項(xiàng)培訓(xùn)專項(xiàng)抓之后,效果提升了95%。同樣,培訓(xùn)后的員工對(duì)問(wèn)題的關(guān)注度提升98%。加油站員工安全環(huán)保培訓(xùn)需塑造五項(xiàng)能力,結(jié)合五項(xiàng)能力分階段開展培訓(xùn)顯得尤為重要,具體可按時(shí)間大表執(zhí)行。部分地區(qū)公司受地域限制,將培訓(xùn)送到基層開展,減少員工長(zhǎng)距離奔波,既減輕員工壓力,也為企業(yè)減少大量開支。在基層開展培訓(xùn)可隨時(shí)活躍現(xiàn)場(chǎng)氣氛,遇到問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)解決,除了理論講解外,還可以現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際操作,做到理論與實(shí)際相結(jié)合,使得培訓(xùn)更“接地氣”。

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文第3篇

2008年9月26日

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:今天,我們召開2008年三季度安全生產(chǎn)形勢(shì)分析會(huì),主要是總結(jié)三季度安全環(huán)保工作情況,分析目前安全生產(chǎn)形勢(shì)。同時(shí),布置下步安全環(huán)保工作,全面啟動(dòng)“百日安全倒計(jì)時(shí)”活動(dòng)。

(一)、三季度安全環(huán)保工作情況

三季度,我礦安全生產(chǎn)形勢(shì)保持相對(duì)穩(wěn)定的態(tài)勢(shì),未發(fā)生任何大小事故,綜合治理工作穩(wěn)步推進(jìn),這些成績(jī)的取得與我們礦黨政領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,各基層單位干部員工按照礦整體安排認(rèn)真組織落實(shí)是分不開的。下面我就三季度安全環(huán)保工作進(jìn)行總結(jié):

二、深入開展專項(xiàng)整治活動(dòng),綜合治理取得顯著效果。七月份以來(lái),礦先后開展了綜合治理月、綜合治理推進(jìn)月、護(hù)線日等活動(dòng),通過(guò)活動(dòng)的開展,理順了綜合治理工作流程,落實(shí)了各級(jí)干部員工綜合治理責(zé)任。在清理核查違章建筑、砂石占?jí)骸⒂绊懹退鳂I(yè)等工作中見(jiàn)到顯著效果,綜合治理形勢(shì)有所好轉(zhuǎn)。

3、全力配合改線計(jì)劃實(shí)施。7月初以來(lái),礦領(lǐng)導(dǎo)及機(jī)關(guān)工作人員親自到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行核實(shí)改線計(jì)劃,并與陶瓷市場(chǎng)、建材市場(chǎng)經(jīng)理溝通,為設(shè)計(jì)改線拆除房屋6間,其中板房5間,磚混結(jié)構(gòu)車庫(kù)1間。同時(shí),機(jī)關(guān)工作人員和地面工程組與廠安全部、規(guī)劃設(shè)計(jì)所結(jié)合,對(duì)申報(bào)的改造管線進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)核實(shí)與測(cè)量。通過(guò)細(xì)致的工作,最后爭(zhēng)取改線計(jì)劃36條,可解決違章建筑50戶。截至現(xiàn)在已改線15條,解決15戶違章建筑,目前改線工作正在緊張有序的進(jìn)行。

已收回,糧食局大市場(chǎng)停止建設(shè),鐵西地區(qū)油水井施工改造也正有序進(jìn)行。

四、強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化班組及個(gè)人取得新成績(jī)。自7月份以來(lái),我們加大標(biāo)準(zhǔn)化的培訓(xùn)力度,先后組織干部員工650余人,分系統(tǒng)進(jìn)行了標(biāo)準(zhǔn)化培訓(xùn)和考試,進(jìn)一步增強(qiáng)了干部員工學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn)的意識(shí)。同時(shí),我們還自行組織對(duì)08年創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化的26個(gè)班組和5名個(gè)人進(jìn)行了詳細(xì)檢查,在廠創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)化班組、個(gè)人的檢查驗(yàn)收中全面通過(guò),取得了很好的成績(jī)。

(二)、存在問(wèn)題

雖然我礦在三季度安全環(huán)保和綜合治理工作中取得了很好的成績(jī),但從我們目前管理狀況和存在的隱患、違章等問(wèn)題來(lái)看,安全環(huán)保形勢(shì)仍不樂(lè)觀,主要存在以下問(wèn)題:

一、違章行為未有得到有效遏制。例如:在南一采油隊(duì)“8.18”違章操作事件上,反映出以下幾個(gè)問(wèn)題:一是干部在安全管理工作中,不嚴(yán)不細(xì),監(jiān)督檢查不到位;二是員工安全意識(shí)淡薄,工作還存在著憑經(jīng)驗(yàn)違章操作問(wèn)題;三是風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)開工單流于形式,操作人不按標(biāo)準(zhǔn)操作,監(jiān)護(hù)人不履行職責(zé),導(dǎo)致該事件發(fā)生。

二、在部分生產(chǎn)管理人員中存在著安全環(huán)保知識(shí)、操作標(biāo)準(zhǔn)欠缺,素質(zhì)有待提高,例如:有的安全管理人員不掌握標(biāo)準(zhǔn),抓安全工作方法單一,在廠組織體系審核中,出現(xiàn)資料不全不準(zhǔn)等問(wèn)題。

三、綜合治理形勢(shì)還十分嚴(yán)峻。部分管線還沒(méi)有得到徹底核查,違章建筑和堆放物還沒(méi)有得到有效遏制,部分嚴(yán)重影響安全生產(chǎn)的違章建筑還有待于解決。

(三)、下步安全環(huán)保重點(diǎn)工作

四季度是我礦做好全年安全環(huán)保工作最重要的階段,為此,礦qhse委員會(huì)決定從現(xiàn)在起到年底,全礦開展“百日安全倒計(jì)時(shí)”活動(dòng),現(xiàn)將有關(guān)安排如下:

一、 抓好干部員工的安全教育。一是加強(qiáng)干部員工的安

全意識(shí)教育。各單位要重視全員安全思想教育工作,利用早會(huì)和安全學(xué)習(xí)時(shí)間,向員工宣講安全理念,用理念來(lái)培育干部員工的安全意識(shí),大力倡導(dǎo) “一切按程序辦”、“一切事故都是由人造成的,一切事故都是可以避免的”、“動(dòng)手之前先動(dòng)腦、操作之前思考30秒”、“不出事故≠安全生產(chǎn),安全生產(chǎn)=執(zhí)行規(guī)程+不出事故”等安全理念和集團(tuán)公司《反違章禁令》,把安全理念和《反違章禁令》固化于每一位干部員工心中,變成自覺(jué)行為。尤其要對(duì)重點(diǎn)崗位和重點(diǎn)人員要進(jìn)行重點(diǎn)安全意識(shí)教育;二是加強(qiáng)干部員工的安全責(zé)任教育。剛才馬礦長(zhǎng)宣讀了國(guó)家近期重大安全事故情況,這也是對(duì)我們干部員工的一次安全責(zé)任教育。安全責(zé)任重于泰山,每個(gè)人除了肩負(fù)家庭責(zé)任和社會(huì)責(zé)任外,更重要的是肩負(fù)安全責(zé)任,我們要對(duì)照自身崗位責(zé)任制查找還有那些差距,自己是否盡到了自己應(yīng)盡的安全責(zé)任;三是加大員工的安全技能培訓(xùn)。各系統(tǒng)及各單位要結(jié)合本生產(chǎn)實(shí)際,充分利用冬訓(xùn)時(shí)間開展形式多樣的安全技能培訓(xùn),本著“缺什么、補(bǔ)什么”、“不會(huì)什么,學(xué)什么”的原則,開展安全技能培訓(xùn),教育培訓(xùn)內(nèi)容要靠近生產(chǎn)、貼近實(shí)際,把事故演練作為提高安全技能的重點(diǎn)。

二、加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)監(jiān)督管理,杜絕違章現(xiàn)象發(fā)生。各系統(tǒng)和基層各單位要嚴(yán)格做好風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)審批、監(jiān)督檢查等工作,特別對(duì)風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)的外來(lái)施工人員準(zhǔn)入、現(xiàn)場(chǎng)安全措施落實(shí)及施工過(guò)程監(jiān)督等工作做好監(jiān)管,不符合施工條件、措施不到位要堅(jiān)決予以停工。

三、加大交通管理力度。一是開展一次入冬前駕駛?cè)税踩熊嚱逃?,重點(diǎn)加強(qiáng)駕駛?cè)税踩熊嚒笆蟛话踩毙袨榈膶W(xué)習(xí);二是嚴(yán)格執(zhí)行“三交一封”、‘路單制’等管理制度,堅(jiān)決杜絕開車不系安全帶、接打手機(jī)、超速、占道等違法行為;三是對(duì)技術(shù)不熟練的駕駛?cè)宋覀円扇《就\嚧胧?,?duì)帶病車或不符合安全要求的車輛堅(jiān)決予以停封,并組織好冬季車輛停封工作;四是各單位加強(qiáng)私家車管理,嚴(yán)禁工作期間駕駛私家車或指派私家車執(zhí)行與工作有關(guān)的任務(wù)。在工作上班期間,開私車發(fā)生交通事故按照廠1號(hào)文件有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、加強(qiáng)冬季安全生產(chǎn)工作。各單位要結(jié)合生產(chǎn)實(shí)際,制定冬季安全生產(chǎn)措施和冬季安全防火工作方案,落實(shí)安全責(zé)任,組織員工開展冬季安全生產(chǎn)教育培訓(xùn),加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)崗位的監(jiān)督檢查,尤其要加強(qiáng)壓力容器、鍋爐、加熱爐安全運(yùn)行的安全檢查和日常管理。

六、搞好年終總結(jié),謀劃09年工作。礦qhse委員會(huì)及各基層小隊(duì)要認(rèn)真總結(jié)全年安全環(huán)保工作經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),總結(jié)成績(jī),查找問(wèn)題,認(rèn)真研究和探討09年的安全環(huán)保工作思路。

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文第4篇

1.1管理文件體系

建立了一套完善的環(huán)境保護(hù)管理制度體系,包括環(huán)境保護(hù)管理辦法、技術(shù)細(xì)則、獎(jiǎng)懲細(xì)則、驗(yàn)收細(xì)則、考評(píng)細(xì)則等;工程監(jiān)理、承包商根據(jù)工作內(nèi)容建立內(nèi)部環(huán)境保護(hù)管理制度。這些管理文件形成一套完整詳盡的具有較強(qiáng)可操作性的管理文件體系,成為環(huán)境保護(hù)管理工作的有效運(yùn)行載體,保證了環(huán)境保護(hù)管理工作的“有法可依”。

1.2管理工作制度

(1)會(huì)議制度。召開環(huán)境保護(hù)工作月例會(huì),會(huì)上各參建單位匯報(bào)本月開展的環(huán)保工作、存在問(wèn)題、下月工作計(jì)劃等,環(huán)保中心通過(guò)影像資料直觀通報(bào)本月環(huán)保工作存在的主要問(wèn)題,提出限期整改要求。(2)巡視檢查制度。采取定期巡查和不定期突擊巡查相結(jié)合等形式,經(jīng)常性開展工地現(xiàn)場(chǎng)巡查。巡查人員記錄現(xiàn)場(chǎng)情況并采集影像資料。對(duì)于發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,提出書面要求發(fā)至工程監(jiān)理,由工程工程監(jiān)理負(fù)責(zé)組織落實(shí)。(3)工作報(bào)告制度。通過(guò)工作報(bào)告全面、系統(tǒng)匯報(bào)環(huán)境保護(hù)工作。各參建單位向建設(shè)單位及時(shí)總結(jié)環(huán)境保護(hù)工作,形成報(bào)告并定期上報(bào);建設(shè)單位根據(jù)有關(guān)要求向環(huán)境保護(hù)行政主管部門定期(每季度)上報(bào)環(huán)境保護(hù)工作報(bào)告。(4)定期檢查與考核制度。環(huán)保中心定期組織環(huán)保聯(lián)合大檢查,并結(jié)合檢查結(jié)果對(duì)工程監(jiān)理、承包商進(jìn)行考核,考核結(jié)果上建設(shè)單位,建設(shè)單位根據(jù)環(huán)保管理有關(guān)規(guī)定及考核結(jié)果做出獎(jiǎng)勵(lì)或處罰決定。(5)環(huán)保信息統(tǒng)計(jì)制度。環(huán)保中心組織開展環(huán)境保護(hù)信息(工程量和投資)統(tǒng)計(jì)工作。環(huán)保中心制定具體的信息統(tǒng)計(jì)要求,承包商按規(guī)定格式、規(guī)定時(shí)間向工程監(jiān)理提交統(tǒng)計(jì)報(bào)表,經(jīng)工程監(jiān)理審核后報(bào)環(huán)保中心,環(huán)保中心負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)信息的分析、匯總及存檔。

1.3環(huán)保問(wèn)題處理流程

依據(jù)環(huán)評(píng)報(bào)告書及其批復(fù)文件的有關(guān)規(guī)定,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)處理施工過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的環(huán)保違規(guī)、違約行為。環(huán)保問(wèn)題按照?qǐng)D2所示流程來(lái)處理。

1.4環(huán)保宣傳與培訓(xùn)

通過(guò)宣傳教育培訓(xùn),增強(qiáng)參建單位與廣大工程建設(shè)者的環(huán)境保護(hù)意識(shí)和專業(yè)知識(shí),有力促進(jìn)環(huán)境保護(hù)工作的開展。教育培訓(xùn)內(nèi)容包括法律法規(guī)、典型案例、環(huán)境問(wèn)題和保護(hù)措施等。宣傳教育形式主要包括標(biāo)語(yǔ)標(biāo)牌、環(huán)境日紀(jì)念活動(dòng)、專家講座、宣傳片等。

2環(huán)境保護(hù)管理效果

以環(huán)境影響報(bào)告書及其批復(fù)文件為指導(dǎo)文件,設(shè)置各級(jí)環(huán)境保護(hù)管理機(jī)構(gòu),編制環(huán)境保護(hù)管理體系文件,制定環(huán)境保護(hù)管理工作制度,形成了一套完善的環(huán)境保護(hù)管理體系,環(huán)境保護(hù)管理在這套體系上順暢運(yùn)行,適時(shí)組織環(huán)境保護(hù)宣傳教育和培訓(xùn),提高了各參建單位的環(huán)保素質(zhì),環(huán)保措施按照“三同時(shí)”的要求逐條得到落實(shí),有效的降低或消除了施工期環(huán)境的不利影響。

3結(jié)束語(yǔ)

環(huán)保培訓(xùn)總結(jié)范文第5篇

環(huán)保工作總結(jié)2021最新

我們公司成立了安全生產(chǎn)委員會(huì),由總經(jīng)理、各部部長(zhǎng)、兼職安全員組成,公司安委會(huì)成員每旬進(jìn)行一次安全生產(chǎn)、管理(含安全隱患)、環(huán)保大檢查活動(dòng),安全員每一天對(duì)全公司范圍實(shí)行安全,做到檢查結(jié)果有記錄、有處罰、有整改、有反饋,公司20xx年沒(méi)有發(fā)生較大的安全事故,一年來(lái)主要做了以下幾方面的工作:

一、重點(diǎn)抓好車輛道路交通安全管理工作。

公司針對(duì)車輛道路交通安全管理,首先制定安全行車激勵(lì)制度,實(shí)行車輛全年公司司機(jī)駕駛安全獎(jiǎng),每半年兌現(xiàn)一次,上半年沒(méi)發(fā)生交通事故的司機(jī)獎(jiǎng)勵(lì)x元人。全年沒(méi)發(fā)生交通事故的司機(jī)獎(jiǎng)勵(lì)x元人。其次實(shí)行每一天早班會(huì)制度,會(huì)上,各部部長(zhǎng),安全員針對(duì)季節(jié)及天氣變化、工地作業(yè)、特殊路段、節(jié)假日、圩鎮(zhèn)路段及晚班作業(yè)要注意的安全事項(xiàng),做到早布置、早安排、早提醒、早預(yù)防。及時(shí)傳達(dá)宣貫上級(jí)安全管理部門文件精神,并認(rèn)真執(zhí)行到位。第三,做好車輛運(yùn)行前的檢查工作,嚴(yán)格禁止有故障的車輛上路運(yùn)行,并要求司機(jī)嚴(yán)格執(zhí)行《上班行為管理規(guī)定》、《道路交通安全法》,嚴(yán)格遵守交通規(guī)則和公司制定的行車路線行駛。提高司機(jī)的安全防范意識(shí),收到了良好的成效,一年來(lái),公司沒(méi)有發(fā)生車輛交通事故。

二、強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理工作

首先進(jìn)行生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理,對(duì)廢鐵、廢油、廢輪胎實(shí)行定點(diǎn)存放,并定期處理。給員工供給干凈整潔的工作環(huán)境。其次對(duì)檢修設(shè)備,清理主機(jī)結(jié)料實(shí)行停送電工作票,檢修工作票制度。第三,主機(jī)設(shè)備檢修、更換輸送皮帶實(shí)行檢修前的安全動(dòng)員會(huì),確定安全職責(zé)人、安全監(jiān)督員。實(shí)行工作過(guò)程全方位的安全監(jiān)督工作。第四,工作崗位、重點(diǎn)部位、關(guān)鍵路段設(shè)置警示牌、標(biāo)示牌56塊,起到了對(duì)員工的安全警示作用。第五,進(jìn)行了滅火器滅火演練和中暑急救演練。第六,重點(diǎn)進(jìn)行了民工和外包人員的安全管理工作。

三、重視環(huán)境保護(hù)工作,避免環(huán)境污染事件的發(fā)生

公司注重粉料庫(kù)頂學(xué)習(xí)x臺(tái)除塵器和機(jī)樓x臺(tái)除塵器的除塵工作。保證x臺(tái)除塵器能正常運(yùn)行,到達(dá)除塵效果。嚴(yán)格控制粉料入庫(kù)冒粉、漏粉、沖頂?shù)确蹓m污染事件。公司有x個(gè)沉淀池,做到沉淀物及時(shí)外運(yùn),做到廢水再利用,晴天廢水不外排,雨天廢水達(dá)標(biāo)后外排的工作,避免油污、砼漿外排現(xiàn)象。

四、加大對(duì)安全、環(huán)保資金的投入

20xx年,公司新配置滅火器x瓶。新增消防水栓一個(gè),消防砂鏟二把,安全板報(bào)x期,安全條幅x條,購(gòu)買反光服x件,新增警示牌、標(biāo)示牌x塊、污水泵x臺(tái)、保險(xiǎn)帶x條,保險(xiǎn)鋼絲繩兩根,新增安全防護(hù)欄x米,安裝除塵噴水水管x米,這些資金的投入,對(duì)防止環(huán)境的污染、控制安全事故起到了重要的作用。

五、安全存在的主要問(wèn)題

公司安全存在的主要問(wèn)題是:一是作業(yè)人員上班時(shí)間的不確定性,容易造成司機(jī)疲勞駕車可能發(fā)生的交通事故。二是工地方因場(chǎng)地、路面原因容易發(fā)生的陷車、側(cè)翻事故。三是全年共發(fā)生三起人員意外輕傷事故,公司的安全管理工作有待進(jìn)一步完善和提高,員工的安全意識(shí)有待進(jìn)一步的加強(qiáng)。

20xx年即將過(guò)去,回顧一年來(lái)的安全管理工作,由于公司全體員工的共同努力,沒(méi)有發(fā)生較大的車輛交通、生產(chǎn)、設(shè)備、質(zhì)量和環(huán)境污染事故。20xx年,我們要認(rèn)真的總結(jié)經(jīng)驗(yàn),汲取事故教訓(xùn),嚴(yán)格管理,加大對(duì)違章、違紀(jì)人員的處罰力度,建立健全各項(xiàng)安全管理規(guī)定,完善安全文化建設(shè)及安全標(biāo)準(zhǔn)化管理,堅(jiān)持員工安全培訓(xùn)制度、早班會(huì)制度。重點(diǎn)對(duì)外部作業(yè)、新聘、在崗人員及民工的安全培訓(xùn)教育,提高全員的安全保護(hù)意識(shí),加大安全隱患的排查和整改力度,公司管理人員要沉下去,到各個(gè)工作場(chǎng)所,(異常是車輛駕駛,工地泵車作業(yè)場(chǎng)所)去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,解決問(wèn)題,形式上下一心,共同努力把20xx年的安全管理工作搞的更好!

       環(huán)保工作總結(jié)2021最新

20xx年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在縣環(huán)保局的指導(dǎo)下,切實(shí)貫徹環(huán)保督查精神,認(rèn)真執(zhí)行環(huán)保法律、法規(guī),以節(jié)能減排為中心,始終把環(huán)保工作放在突出位置,樹立“農(nóng)業(yè)提質(zhì)增效、工業(yè)上檔升級(jí)、旅游抓點(diǎn)擴(kuò)面”的大局觀,全面開展環(huán)保工作,建設(shè)“大美漢源、區(qū)域中心”,有力的促進(jìn)了全縣經(jīng)濟(jì)與環(huán)境、社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,促進(jìn)我局工作的有序開展。現(xiàn)將一年來(lái)的工作總結(jié)如下;

一、加強(qiáng)對(duì)環(huán)保工作領(lǐng)導(dǎo),明確工作職責(zé)

年初,我局將環(huán)保工作列入全年工作計(jì)劃,制定環(huán)保目標(biāo)任務(wù),制定相應(yīng)的工作目標(biāo)。為確保目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng),副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)、各股室負(fù)責(zé)人為成員的環(huán)境保護(hù)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。明確環(huán)保工作主要由我局科技情報(bào)所牽頭具體負(fù)責(zé),相關(guān)部門協(xié)調(diào),落實(shí)具體經(jīng)辦人員,保證了組織機(jī)構(gòu)完整。

二、加大宣傳力度,提高對(duì)環(huán)保的認(rèn)識(shí)

環(huán)境保護(hù)是我國(guó)一項(xiàng)基本國(guó)策,是樹立“以人為本”的科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)的基礎(chǔ)。為了提高廣大群眾的環(huán)保意識(shí),我局利用“三下鄉(xiāng)”、“科技之春”等活動(dòng)進(jìn)行環(huán)保宣傳。經(jīng)過(guò)大力開展環(huán)保宣傳教育,極大地增強(qiáng)了人民群眾的環(huán)保意識(shí),提高了公眾關(guān)心生產(chǎn)生活環(huán)境,主動(dòng)參與環(huán)境建設(shè),依法維護(hù)自身環(huán)境權(quán)益的自覺(jué)性。

三、部門齊抓共管,加強(qiáng)目標(biāo)管理

在工作中,我們嚴(yán)格按照環(huán)保目標(biāo)職責(zé)書要求,結(jié)合部門職責(zé)和部門實(shí)際,抓住重點(diǎn),齊抓共管,有效實(shí)施,強(qiáng)化管理,使環(huán)保目標(biāo)職責(zé)狀各項(xiàng)資料和指標(biāo)落到實(shí)處,各項(xiàng)工作有序展開。

(一)對(duì)集中飲用水源進(jìn)行保護(hù)。在我局駐村的雙溪涂家村進(jìn)行飲用水源保護(hù),切實(shí)從源頭保護(hù)群眾的飲用水。書寫保護(hù)水源標(biāo)語(yǔ),設(shè)立警示標(biāo)志,保護(hù)區(qū)附近沒(méi)有新增污染型企業(yè)。。

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