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加強(qiáng)實(shí)績(jī)考核通知

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加強(qiáng)實(shí)績(jī)考核通知

為了進(jìn)一步完善干部實(shí)績(jī)考核工作制度,全面貫徹落實(shí)旗委十二屆二次全委(擴(kuò)大)會(huì)議精神,真正將科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的工作實(shí)績(jī)考實(shí)、評(píng)準(zhǔn),促進(jìn)各項(xiàng)工作的落實(shí),推動(dòng)全旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展,現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下:

一、實(shí)行蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)工作季度通報(bào)制度

各監(jiān)控部門(mén)要認(rèn)真履行職責(zé),掌握監(jiān)控目標(biāo)的運(yùn)行情況,按季度以文件的形式將目標(biāo)運(yùn)行情況報(bào)送實(shí)績(jī)考核領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(后簡(jiǎn)稱考核辦)。

考核辦負(fù)責(zé)將重點(diǎn)經(jīng)濟(jì)工作按季度在全旗范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。

二、實(shí)行科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)登記制度

各單位科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要按季度將崗位職責(zé)目標(biāo)完成情況如實(shí)填寫(xiě)在《科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)登記表》上,定期報(bào)送到考核辦存檔備案,作為評(píng)議領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)的依據(jù)。

三、實(shí)行科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部實(shí)績(jī)公示和實(shí)績(jī)公議制度

各單位的領(lǐng)導(dǎo)干部要將崗位職責(zé)目標(biāo)的完成情況形成書(shū)面材料定期在公開(kāi)欄中進(jìn)行公示,接受干部群眾的監(jiān)督和評(píng)議。

各監(jiān)控部門(mén)要了解和掌握蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)場(chǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)完成崗位職責(zé)目標(biāo)的全過(guò)程,即完成的數(shù)量、質(zhì)量及完成目標(biāo)過(guò)程中所付出的努力,對(duì)其工作實(shí)績(jī)進(jìn)行綜合分析,得出客觀、公正的評(píng)價(jià)結(jié)果。

考核辦負(fù)責(zé)組織召開(kāi)由實(shí)績(jī)考核領(lǐng)導(dǎo)小組成員和監(jiān)控部門(mén)負(fù)責(zé)人參加的半年、年末科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)?cè)u(píng)議會(huì)議。根據(jù)評(píng)議情況填寫(xiě)《科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)?cè)u(píng)議表》(見(jiàn)附表2)。評(píng)議結(jié)果向本人反饋后,由考核辦存檔備案,作為評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績(jī)的重要依據(jù)。

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