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同志們：

在中國共產黨成立*周年之際，我們歡聚一堂，重溫黨的光輝歷程，共同回顧我們黨走過的*年光輝歷程，增強對黨的熱愛和信仰，堅定堅決跟黨走的信心。在此具有紀念意義的日子到來之際，我代表市場銷售總部行政和黨委向全體黨員表示熱烈的祝賀，對部兩級黨組織和廣大黨員多年來為市場銷售總部改革發(fā)展做出的貢獻表示衷心的感謝！

中國共產黨從誕生到現(xiàn)在，已經走過了*年的光輝歷程。*年來，我們黨領導全國人民奪取了新民主主義革命的徹底勝利，創(chuàng)造了社會主義革命和建設的光輝業(yè)績；我們黨領導人民，堅持以馬列主義思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面推進改革開放和現(xiàn)代化建設，取得了舉世矚目的巨大成就。滄桑巨變使我們更加堅定了這樣一個信念：沒有共產黨就沒有新中國，只有中國共產黨才能領導中國人民取得民族獨立、人民解放和社會主義的勝利，才能開創(chuàng)建設有中國特色社會主義的道路，實現(xiàn)民族振興、國家富強和人民幸福。

在中國共產黨的領導下，在國家日益繁榮昌盛的新形勢下，東風公司也發(fā)生了天翻地覆的變化。尤其是20*年，東風公司成功地實現(xiàn)了和日產的戰(zhàn)略合作，東風中重型卡車銷售總量取得全行業(yè)第一，為東風和日產的成功合資重組，寫上了濃墨重彩的一筆。20*年1－5月份，中重卡車地位進一步鞏固，成為國內商用車市場的領航者。

合資一年來，市場銷售總部兩級黨組織、廣大共產黨員和全體員工，經歷了商用車市場形勢異變和合資初期雙方思想觀念、管理理念和管理方法等各方面碰撞、磨合的考驗，黨建思想政治工作在新的運行體制下又有一定的創(chuàng)新和發(fā)展。合資以來，我部兩級黨組織快速適應新形勢，圍繞營銷中心工作，努力創(chuàng)新工作方式，積極組織和開展各種有效的黨建活動，動員廣大黨員、干部和員工把發(fā)展作為第一要務，以“服務、融合、促進、協(xié)調”的工作方式，為營銷事業(yè)計劃的順利實施發(fā)揮了重要保障作用。

一、積極適應合資公司需要環(huán)境，找準工作定位，服務營銷工作。

1、黨委把優(yōu)化環(huán)境、維護穩(wěn)定作為服務經營的主要任務。針對合資后，員工思想認識不一、經營形勢面臨較大壓力的情況下，黨委組織召開了形勢動員會，請周書記動員講話，提高了員工隊合資意義的認識。統(tǒng)一布署及時開展了《員工手冊》的宣傳學習活動，注重做到了把宣傳學習《員工手冊》與學習《勞動法》等法律法規(guī)相結合，力求使每個員工都熟知哪些可以做，哪些不可以做，努力提高員工嚴格按章按流程辦事的自覺性，同時開展了員工思想動態(tài)調研和形勢目標教育活動，有針對性的開展思想政治工作，確保了85%以上員工身份的轉換，使廣大員工對合資、對生產經營形勢的變化能有正確的思想認識，堅定戰(zhàn)勝困難的信心，保持了隊伍思想穩(wěn)定，為服務營銷工作正常開展完成*年營銷目標創(chuàng)造了良好的條件。

2、黨委始終圍繞營銷事業(yè)計劃為中心開展工作。在完成營銷事業(yè)計劃過程中，黨委始終把營銷事業(yè)計劃的難點，作為黨委工作重點來抓，把生產經營出現(xiàn)的凝難問題，黨委及時與行政領導協(xié)商。同時針對營銷工作中出現(xiàn)普遍性問題黨委開展基層調查研究，提出意見和方案為行政決策提供依據。在生產經營中，及時抓好安全治安防范和治安綜合治理工作，及時做好夏季防署和冬季防寒保暖工作，為生產經營創(chuàng)造良好工作環(huán)境，為完成營銷事業(yè)計劃服務。

3、按照與時俱進的要求，及時做好“四個調整”，建立“服務、融合、促進、協(xié)調”的全新工作機制。調整思維方式、調整組織結構、調整領導方式、調整工作方式方法。如今年在安排黨委全年工作時，在充分討論的基礎上，按照事業(yè)計劃要求制定了*年黨委事業(yè)計劃，首次把KPI量化指標和實施SOP點引用到黨群各項工作中，用KPI量化指標布置每月工作，用KPI量化指標和SOP點每月總結和考評黨群工作。探索建立了新的工作機制，以使黨組織的活動逐步適應合資企業(yè)新形勢的要求，并努力向標準化、科學化、規(guī)范化、程序化方向邁進。

二、通過開展扎實有效的黨建活動，發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒作用。

1、進一步加強黨的組織建設，增強黨組織的凝聚力和向心力。扎實開展黨建“雙培”工程，在黨建“雙培”工程活動中，黨

委著重抓了三個方面的工作。一是加強黨員先進性教育。在學習新黨章的基礎上，為使黨員同志們能從歷史的、科學的發(fā)展觀、系統(tǒng)地學習掌握“三個代表”重要思想科學內涵，結合營銷工作并在實際行動中踐行“三個代表”重要思想，我們請了黨校鄭教授對“三個代表”重要思想進行了理論講座并全程錄像制作光碟40余套下發(fā)至總部各黨支部和駐外各黨支部，利用業(yè)余時間組織全體黨員觀看、學習。許多黨員表示，這次“三個代表”重要思想學習使他們受益匪淺，更加深刻地理解了“三個代表”的科學內涵和精神實質，對營銷工作具有現(xiàn)實指導意義。二是加強對入黨積極分子黨的基本知識理論教育。四月份我們舉辦了入黨積極分子培訓班，下發(fā)了培訓教材，對入黨積極分子進行了黨的基本知識、理論和黨員先進性的培訓教育。這些活動的開展激發(fā)了黨員熱情，提高了他們對黨的認識和對黨組織的進一步了解，進一步明確入黨動機。這些積極分子也象廣大黨員一樣在新的形勢面前能夠明確自身的責任和使命，自覺維護黨組織的整體形象，兢兢業(yè)業(yè)地工作，踏踏實實地學習，發(fā)揮出了作為合資公司骨干員工的積極作用。三是按照黨建“雙培工程”的內涵要求，黨委有意識把黨員放到業(yè)務主管重要崗位上去鍛煉，目前達156人，占黨員總數的48.19%，同時把非黨員業(yè)務骨干培養(yǎng)成黨員，充分體現(xiàn)了黨管人才的原則。合資一年來我部有24人經黨組織考察合格，發(fā)展為新黨員。

2、以營銷為中心，開展黨內競賽活動。2月份，黨委下發(fā)了開展“保目標、爭創(chuàng)優(yōu)”黨支部工作競賽活動的7號文件啟動了黨內競賽，提出了6項競賽內容，制定總部和駐外機構黨支部競賽實施評價細則，每季度在對總部各黨支部黨建工作評價的同時，對駐外各黨支部也進行評價，季度評價結果情況在局域網上通報，獲得“優(yōu)勝”單位授流動獎牌，尤其是對駐外黨支部工作開展上，黨委的各項工作通過局域網傳遞信息，駐外黨支部每季反饋工作情況表進行管理溝通，同時黨委不定期派人到駐外黨支部參加黨建經營工作會進行調研指導服務。駐外黨支部如華北大區(qū)、華東一部、東北大區(qū)黨支部等，他們結合營銷工作實際定期召開黨建經營工作會，把黨建營銷工作融為一體，同時布置一起抓，建立起了黨建營銷工作共同平臺，充分發(fā)揮了駐外黨支部堅強戰(zhàn)斗堡壘作用。在黨員競賽中，各支部還結合個自工作實際在部黨委開展的“黨員在崗位上閃光”競賽活動中，如物流黨支部在黨員中開展“黨員責任區(qū)”和“崗位明星”評比活動（一季度評出崗位明星15人），服務保障黨支部在黨員中開展“季度服務明星”競賽活動（一季度評出服務明星2人），銷售市場部黨支部在黨員中開展“為銷售工作解難題”活動等，這些活動地開展有力促進了經營目標的實現(xiàn)。部黨委利用各種媒體大力宣傳“黨員在崗位上閃光”的先進事跡，每季度宣傳2-3人，充分展示在合資形勢下黨員在崗位上的突出事跡和光輝形象，從而帶動群眾、激發(fā)群眾。

3、以正確的宣傳輿論為導向，開展形勢目標教育，激發(fā)全體員工的飽滿的工作熱情。在《東風汽車報》和東風電視臺分別開辟“營銷前沿”、“聚焦營銷先鋒”、“銷售青年風采”和“營銷新視點”專欄，同時利用櫥窗、廣播、東貿信息網和《黨群工作簡訊》，及時宣傳報導營銷一線在市場開拓、服務用戶等營銷工作經驗案例和先進事跡典型。成功地在東風電視臺舉辦了“中日文化融合”《溝通節(jié)目》，在東風電視臺播放。積極參與東風商用車公司“輝煌東風路”宣傳文化系列活動。組織700多人次參加東投公司形勢目標教育百題問答和有限公司形勢目標教育50題問答，提高全體員工對公司前途的信心，營造一種昂揚向上、積極進取的工作氣氛，引導員工樹立正確的發(fā)展觀、工作觀、就業(yè)觀，圍繞營銷事業(yè)計劃多作貢獻。

三、抓好黨風黨紀教育，促進黨風廉政建設。

在黨風廉政上，一是從建立責任制和完善制度入手，逐級簽約了《黨風廉政責任書》，修改和完善了《市場銷售總部黨員干部廉潔自律若干規(guī)定》、《違反廉潔自律處罰暫行規(guī)定》等制度。二是抓好黨風黨紀教育，在教育上，黨政領導以集中學習和自學相結合，認真學習了“三個代表”和“求真務實”精神、同志在中紀委三次全會上的講話等，組織了黨員中層管理人員學習《兩個條例》的系列活動：購買兩個條例單行本300多套，確保每個黨員、積極分子人手一套；將《兩個條例》內容掛在東貿信息網；編印《黨風廉政

建設專刊》；組織黨員觀看教育錄像片；安排專人到各支部宣講《條例》，聽講黨員180多人；每個中層以上干部還結合實際工作撰寫“學習《兩個條例》，弘揚求真務實精神”論文，共撰寫論文86篇；將《兩個條例》掛圖制作成展板，在各部門巡回展出，營造了學習《兩個條例》的濃厚氣氛，促使各級黨員和領導干部提高廉潔自律的自覺性，成為自覺學習《兩個條例》的模范。

四、切實關心員工生活，維護員工合法權益

在部黨委的領導下，部工會一年來到員工中深入細致開展調查研究，尤其是及時了解、掌握員工轉換身傷后的思想動態(tài)，關注員工反映的熱點、難點問題，及時與行政協(xié)商督促解決問題，切實維護員工合法權益。為活躍職工文體生活，工會每兩個月還開展一次豐富多采的文體活動，增強完成任務的信心。開展“送溫暖工程”活動,把送溫暖工作時時落到實處，經常深入一線、基層，及時了解員工工作生活中的實際問題，堅持做好對困難員工和生病住院的員工困難補助及慰問，還建立和完善了特困員工登記臺帳，逢年過節(jié)上門慰問。還對特殊作業(yè)工種進行了100人次健康療休養(yǎng)，發(fā)放困難補助金累計21700元，慰問生病駐院員工67人次，還開展了“關愛健康人、為員工過生日”活動。黨群工作部認真開展了關愛駐外營銷一線員工家屬活動，每月電話慰問服務、季度上門慰問服務，共青團還開展了為駐外員工家屬獻愛心活動，解除駐外營銷人員后顧之憂，激發(fā)工作熱情，充分踐行了“三個代表”重要思想。

進入合資公司一年來，雖然在黨建工作上作了一些新的探索，改進了一些工作方法，但是還存在著許多不適應合資公司條件下黨建工作要求的方面。一是要進一步轉變新形勢下做黨建工作思想觀念和思維方式、活動方式；二是如何發(fā)揮好黨組織在合資公司中方員工中政治核心作用和黨員在新形勢下的先鋒模范作用；三是如何建立和規(guī)范黨群工作流程，怎樣搭建黨建工作與行政工作的共同平臺；四是要加大黨建工作制度創(chuàng)新和加強中日文化融合的研究力度，以探索在合資新形勢下，黨管人才的研究等等方面的問題。

20*年是“東風有限”中期事業(yè)計劃正式啟動的第一年，合資的深入推進將帶來新的理念的導入、文化的融合和管理方式的重大變革。隨著競爭加劇，用戶對產品質量和售后服務的要求越來越高，市場營銷的難度會越來越大，我們要想獲得長遠的發(fā)展，順利實現(xiàn)東風商用車中期事業(yè)計劃，就必須繼續(xù)加強黨的組織建設，充分發(fā)揮和依靠廣大黨員的開拓創(chuàng)新，奮發(fā)有為，保持昂揚向上的斗志和干勁。下面，我就下半年黨委如何深入學習貫徹“三個代表”重要精神、大力弘揚“求真務實”精神，緊密圍繞營銷工作中心、完成20*年事業(yè)計劃講幾點意見：

一、正識當前商用車發(fā)展前景，堅定完成全年營銷事業(yè)計劃的必勝信心和決心。

今年1-5月份，實現(xiàn)銷售52999輛，與事業(yè)計劃相差1381輛。預計上半年完成6.2萬輛，完成年度必達目標的51％。實現(xiàn)時間過半任務完成過半目標，但是下年任務非常艱巨，形勢非常嚴峻，從外部看國家宏觀政策緊縮，解放中重卡大面積調價，治理超載超限和歐Ⅱ產品的轉換，都給銷售帶來一定難度，困難也隱含著機會，也有機遇。黨委要引導全體員工用發(fā)展的眼光、改革的精神、創(chuàng)新的思維去理解企業(yè)在發(fā)展過程中所面臨的突出問題，要牢固樹立“沒有發(fā)展就沒有效益、沒有發(fā)展就不可能有后勁”的觀念，要引導員工堅定信念，眼睛向內立足自我，全部所有共產黨員、共青團員、領導干部都要全力支持銷售，都要為營銷獻計獻策，千方百計克服下半年營銷工作不利因素和困難，確保全年事業(yè)目標實現(xiàn)。

二、以黨建“雙培工程”活動為載體，發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，在合資公司中體現(xiàn)黨組織的先進性。

黨組織要切實加強黨的自身建設，下半年乃至更長時間，黨委要把黨建“雙培工程”活動作為重點工作來抓，要結合我們營銷工作地實際，研究破解黨建“雙培工程”活動中難題，要認真研究黨組織在合資公司中政治核心和堡壘作用問題以及黨員先進性問題，要認真研究黨管人才的問題。加強全體黨員學習和思想教育，爭做學習型黨員，在黨的自身建設上要按照公司黨委提出的八種意識：開放意識、創(chuàng)新意識、競爭意識、學習意識、企業(yè)效益最大化意識、人才意識、危機意識、

團隊意識，以此來提高黨組織建設和廣大黨員的個人素質、先進性。要求普通員工做到的，黨員必須先做到。全體黨員既要學習黨的理論和職業(yè)道德標準，又要鉆研業(yè)務技能，通過不斷提高自身的道德修養(yǎng)和技能水平，使廣大黨員成為具有先進的思想觀念、突出的奉獻精神和遵守職業(yè)道德、社會公德的楷模，同時成為發(fā)展生產力的業(yè)務帶頭人，這樣才能提高黨員的先進性和人格魅力。每一名黨員都要明確自身的責任和使命，自覺維護黨組織的整體形象，通過立足崗位努力工作來支持組織。通過黨組織整體作風的進一步轉變，來提高對經營的服務保障能力。

三、認真學習貫徹總書記在中紀委三中全會上講話精神，加強黨風廉政建設，樹立“標本兼治、預防為主”的反腐倡廉新思路。

一是繼續(xù)加強黨員及領導干部黨風廉政教育，認真學習貫砌《兩個條例》，認真學習貫徹總書記在中紀委三中全會上講話精神，尤其是黨員領導干部要逐字逐句的，原原本本的把黨內《兩個條例》學習好、貫徹好，增強拒腐防變的能力。按照“四大紀律、八項要求”的規(guī)定，引導全體干部黨員樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀，帶領廣大員工奮發(fā)努力，克服困難，積極進取，廉潔勤政，多創(chuàng)效益，努力把商用車營銷事業(yè)做大做強；二是加強制度建設，從環(huán)節(jié)中用制度約束，要結合有限公司的要求，以規(guī)范內部各項管理制度入手，從根本上建立起反腐倡廉的長效機制。要逐個崗位逐個崗位檢查制度落情況，還將陸續(xù)出臺和改進各項業(yè)務流程和完善人、財、物的管理制度，使業(yè)務過程程序、透明、規(guī)范，減少人為簽字。三是探索制度創(chuàng)新，進一步貫徹落實黨風廉政建設責任制。要積極探索應對在合資公司內實施黨風廉政建設責任制工作中遇到的新情況、新問題，不斷豐富完善黨風廉政建設責任制的內容，努力使黨風廉政建設責任制與業(yè)務工作、崗位職責、反腐倡廉的任務結合得更加緊密、更加具體，檢查考核的方式更加科學、有效，責任追究更加明確、態(tài)度更加堅決，使黨風廉政建設的風氣在合資公司保持旺盛的生命力。

四、繼續(xù)做好穩(wěn)定工作，為營銷創(chuàng)造良好環(huán)境。

穩(wěn)定工作是一件大事，要站在合資公司利益高度去認識，公司的薪酬體制改革，組織框架機構的調整，生產經營形勢嚴峻等等方面，都可能出現(xiàn)員工思想不穩(wěn)定的因素，因此我們的各級領導、兩級黨組織要務必關注穩(wěn)定工作，同時要做好治安綜合治理工作，發(fā)現(xiàn)問題和思想矛盾，黨支部要及時逐級上報反饋信息，對出現(xiàn)的每一件事和每一個員工思想問題，要認真分析逐一落實，把問題解決在基層，為營銷創(chuàng)造良好環(huán)境。

同志們，在黨的*華誕來臨之際，在經營工作面臨考驗的關鍵時刻，只要我們認準目標，團結一心，真干務實，抓住機遇，奮力拼搏，我們一定會開創(chuàng)出嶄新的營銷工作局面，也唯有這樣，我們才能無愧于時代，無愧于東風、無愧于共產黨員這個稱號！

謝謝大家!