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為繼續(xù)適應(yīng)出口退稅機(jī)制改革,全面貫徹中央宏觀調(diào)控政策，在更大范圍、更廣領(lǐng)域和更高層次上鼓勵我區(qū)企業(yè)參與國際經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作和競爭，促進(jìn)我區(qū)外貿(mào)增長方式的轉(zhuǎn)變及開放型經(jīng)濟(jì)持續(xù)健康發(fā)展，根據(jù)市有關(guān)政策，結(jié)合我區(qū)實際，制訂本意見：

一、鼓勵發(fā)展加工貿(mào)易，優(yōu)化貿(mào)易結(jié)構(gòu)

（一）鼓勵區(qū)屬外貿(mào)企業(yè)開展加工貿(mào)易業(yè)務(wù)。對開展加工貿(mào)易的企業(yè)，按照海關(guān)加工貿(mào)易手冊所核銷的進(jìn)口料件金額，以上年度核銷總額為基數(shù)，基數(shù)內(nèi)每美元獎勵人民幣0.05元，超基數(shù)部分每美元獎勵人民幣0.12元；當(dāng)年新開展加工貿(mào)易的企業(yè)，給予每美元0.10元人民幣的獎勵。

（二）對年加工貿(mào)易出口額在200萬美元以上，年加工貿(mào)易出口額較上年有增長，且名列區(qū)屬加工貿(mào)易出口額前五名的區(qū)屬企業(yè)，給予一次性3萬元人民幣的獎勵；名列區(qū)屬加工貿(mào)易出口額第六名到第十名的區(qū)屬企業(yè)，給予一次性1萬元人民幣的獎勵。

（三）對于2005年新與海關(guān)聯(lián)網(wǎng)、實行海關(guān)聯(lián)網(wǎng)監(jiān)管的區(qū)屬加工貿(mào)易企業(yè)，給予一次性5萬元人民幣的聯(lián)網(wǎng)費(fèi)補(bǔ)助。對2005年新被海關(guān)評為A類等級的區(qū)屬加工貿(mào)易企業(yè)，給予一次性2萬元人民幣的獎勵。

二、鼓勵開展出口制，優(yōu)化貿(mào)易體制。區(qū)屬外貿(mào)流通企業(yè)采用制出口區(qū)外產(chǎn)品的，根據(jù)出口額，給予每美元0.08元人民幣的獎勵。

三、鼓勵擴(kuò)大進(jìn)口業(yè)務(wù)，以調(diào)整貿(mào)易方向。對于進(jìn)口總額達(dá)500萬美元以上的區(qū)屬外貿(mào)流通企業(yè)，以上年進(jìn)口額為基數(shù)，超基數(shù)部分每增加100萬美元，給予1萬元人民幣的獎勵，最高不超過50萬元。因進(jìn)口業(yè)務(wù)需要，企業(yè)建立保稅倉庫的，給予適當(dāng)補(bǔ)助。

四、區(qū)屬外貿(mào)生產(chǎn)企業(yè)與區(qū)外外貿(mào)公司實行工貿(mào)合作，并通過區(qū)外外貿(mào)公司出口的，以上年實績?yōu)榛鶖?shù)，超基數(shù)部分每超過10萬美元，給予生產(chǎn)企業(yè)0.4萬元人民幣的獎勵。

五、區(qū)外貿(mào)中介服務(wù)機(jī)構(gòu)作為中小企業(yè)參與國際競爭的孵化器，幫助區(qū)屬企業(yè)開展加工貿(mào)易、制，每新增一家服務(wù)對象，且該企業(yè)有加工貿(mào)易、制出口實績的，經(jīng)考核，按每家1萬元人民幣給予獎勵。

六、鼓勵區(qū)屬企業(yè)參加中國國際日用消費(fèi)品博覽會，對于參展消博會的，給予每個標(biāo)準(zhǔn)攤位50%的費(fèi)用獎勵，每家企業(yè)最多不超過0.5萬元人民幣。

七、鼓勵企業(yè)參加出口信用保險。對區(qū)屬各類企業(yè)投保出口信用險的保費(fèi)支出，給予40%補(bǔ)貼。

八、對于區(qū)屬外貿(mào)流通企業(yè)，規(guī)范外貿(mào)經(jīng)營行為，積極創(chuàng)新外貿(mào)體制改革，對我區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)者，區(qū)政府給予獎勵。具體細(xì)則由區(qū)外經(jīng)貿(mào)局、財政局商議后制定。

九、重視人才培養(yǎng)，加強(qiáng)外經(jīng)貿(mào)人才隊伍建設(shè)。區(qū)屬外貿(mào)企業(yè)在職職工，參加由區(qū)外經(jīng)貿(mào)局或區(qū)外貿(mào)企業(yè)協(xié)會組織的各類經(jīng)營管理人員、外銷員、單證員、報關(guān)報檢員、貨代員及外貿(mào)財會人員等培訓(xùn)，并通過考試取得證書的，按培訓(xùn)費(fèi)的50%補(bǔ)貼給企業(yè)。鼓勵參加全國專業(yè)技術(shù)資格考試，對通過國際商務(wù)系列考試并取得資格證書的，按考務(wù)費(fèi)及培訓(xùn)費(fèi)的50%補(bǔ)貼給企業(yè)。