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各分局黨組織，局機(jī)關(guān)各支部，松盛公司黨支部:

根據(jù)市委總體部署和計(jì)劃安排，現(xiàn)就開展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)專題調(diào)研工作提出如下方案。

一、目的和內(nèi)容

調(diào)研主要目的：圍繞“踐行科學(xué)發(fā)展觀、實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)江新跨越”主題，按照“爭(zhēng)當(dāng)跨越發(fā)展排頭兵”的總要求，以開展“服務(wù)大局，服務(wù)社會(huì)，爭(zhēng)當(dāng)保障發(fā)展先鋒，爭(zhēng)當(dāng)保護(hù)資源衛(wèi)士”活動(dòng)為實(shí)踐載體，深入實(shí)際開展調(diào)查研究。向基層學(xué)習(xí)，向群眾學(xué)習(xí)，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，認(rèn)真總結(jié)基層貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的成功經(jīng)驗(yàn)，努力破解影響制約科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題，研究解決關(guān)系群眾權(quán)益的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題，形成一批調(diào)研成果，加快建立符合科學(xué)發(fā)展觀要求的國(guó)土資源管理和利用的長(zhǎng)效機(jī)制。

重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面開展調(diào)研：

一是圍繞破解國(guó)土資源工作中影響和制約科學(xué)發(fā)展的重大問(wèn)題，重點(diǎn)調(diào)查正確處理保障發(fā)展與保護(hù)資源的關(guān)系，落實(shí)國(guó)土資源共同責(zé)任，推進(jìn)節(jié)約集約利用，強(qiáng)化參與宏觀調(diào)控的能力，充分發(fā)揮市場(chǎng)配置資源的基礎(chǔ)性作用等問(wèn)題。

二是圍繞解決國(guó)土資源服務(wù)和監(jiān)管中的疑難問(wèn)題，著力推進(jìn)萬(wàn)頃良田工程建設(shè)，建立和健全土地開發(fā)整理機(jī)制，完善國(guó)土資源執(zhí)法監(jiān)察工作機(jī)制，以及集體建設(shè)用地流轉(zhuǎn)等問(wèn)題。

三是圍繞解決基層和群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題，重點(diǎn)調(diào)查土地違規(guī)違法新動(dòng)向、落實(shí)征地補(bǔ)償安置措施，切實(shí)維護(hù)農(nóng)民權(quán)益，落實(shí)保障性住房供地政策，促進(jìn)礦山環(huán)境恢復(fù)治理，加強(qiáng)地質(zhì)災(zāi)害預(yù)警預(yù)報(bào)與防治等問(wèn)題。

同時(shí)，調(diào)研過(guò)程中還要關(guān)注基層國(guó)土資源管理創(chuàng)新、隊(duì)伍建設(shè)等經(jīng)驗(yàn)和做法，進(jìn)一步查找、梳理全市國(guó)土資源系統(tǒng)在思想觀念、管理職能、工作方式和工作作風(fēng)等方面不適合、不符合科學(xué)發(fā)展觀的突出問(wèn)題等。

二、方法步驟

局領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)組成調(diào)研組，深入到各縣（市）、區(qū)開展實(shí)地調(diào)研。具體安排：

（一）調(diào)研準(zhǔn)備（3月25日—3月31日）

1.確定參加調(diào)研人員，組成調(diào)研組；

2.各調(diào)研組結(jié)合調(diào)研主題擬定調(diào)研提綱和日程安排，直接與相關(guān)縣（市）、區(qū)局（分局）溝通，并報(bào)活動(dòng)辦公室；

3、活動(dòng)辦公室統(tǒng)一發(fā)出調(diào)研通知。

（二）實(shí)地調(diào)研（4月1日—4月15日）

各調(diào)研組結(jié)合調(diào)研主題，分赴指定縣（市）、區(qū)局（分局）展開調(diào)研。調(diào)研方式要多樣化，求得實(shí)實(shí)在在成效。

（三）成果交流（4月16日—4月30日）

各調(diào)研組4月20日前提交調(diào)研報(bào)告，適時(shí)舉辦調(diào)研成果匯報(bào)交流會(huì)。形成的破解國(guó)土資源工作突出問(wèn)題的調(diào)研報(bào)告和具有理論價(jià)值的研究報(bào)告，可上報(bào)市委工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。同時(shí)，做好調(diào)研成果轉(zhuǎn)化工作。

三、幾點(diǎn)要求

（一）精心組織。調(diào)研工作時(shí)間緊、任務(wù)重，各調(diào)研組要根據(jù)調(diào)研內(nèi)容，制定具體的調(diào)研計(jì)劃，按時(shí)提交調(diào)研成果報(bào)告。要處理好調(diào)研工作與日常工作的關(guān)系，做到兩不誤、兩促進(jìn)。

（二）明確責(zé)任。明確各調(diào)研組牽頭處室，由牽頭處室負(fù)責(zé)本組調(diào)研活動(dòng)安排和調(diào)研成果報(bào)告的提交?；顒?dòng)辦公室要加強(qiáng)溝通與協(xié)調(diào)，做好調(diào)研成果的匯總。

（三）講究方法。要根據(jù)調(diào)研課題的需要，通過(guò)聽取匯報(bào)、座談?dòng)懻?、?shí)地察看等多種形式，盡可能多地掌握第一手資料。針對(duì)梳理出來(lái)的重點(diǎn)問(wèn)題，找出解決問(wèn)題的新視角、新思路和新做法，理清解決問(wèn)題的思路。

（四）廉潔自律。參加調(diào)研的同志要注重自身形象，保持勤儉清廉作風(fēng)，輕車簡(jiǎn)從，不給地方添麻煩。