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健全建立林業(yè)生產(chǎn)責(zé)任制問題

根據(jù)林業(yè)生產(chǎn)的特點(diǎn)，落實(shí)各種行之有效的責(zé)任制，這對進(jìn)一步推動林業(yè)的發(fā)展是個(gè)非常重要的問題。責(zé)任制是屬經(jīng)營管理勞動管理的一部分，也是使林業(yè)的生產(chǎn)關(guān)系如何適應(yīng)于生產(chǎn)力水平的一種具體表現(xiàn)。正如“關(guān)于建國以來黨的若干歷史問題的決議”中指出的那樣，社會主義生產(chǎn)關(guān)系的發(fā)展并不存在，套固定的模式，我們的任務(wù)是要根據(jù)我國生產(chǎn)力發(fā)展的要求，在每個(gè)階段上創(chuàng)造出與之相適應(yīng)和便于繼續(xù)前進(jìn)的生產(chǎn)關(guān)系的具體形式。近年來的實(shí)踐證明，農(nóng)業(yè)上的各種不同形式的生產(chǎn)責(zé)任制，正是適應(yīng)于我國目前農(nóng)村生產(chǎn)力發(fā)展水平的生產(chǎn)關(guān)系的一種具體表現(xiàn)形式，也是在集體經(jīng)濟(jì)內(nèi)部關(guān)系的一次大的甚至是全面的調(diào)整。是符合“各盡所能，按勞分配”的基本原則從產(chǎn)品分配上看，又能更合理地調(diào)整了集體和社員個(gè)人之間的經(jīng)濟(jì)利益。從而，大大地調(diào)動了集體和社員個(gè)人兩方面的積極性和主動性，不但發(fā)揮了集體經(jīng)濟(jì)的優(yōu)越性，又挖掘了個(gè)人的才能和潛力。林業(yè)是農(nóng)業(yè)的組成部分，究竟如何落實(shí)專業(yè)承包，聯(lián)產(chǎn)計(jì)酬的責(zé)任制？營林生產(chǎn)怎樣“聯(lián)產(chǎn)”法？現(xiàn)在全國各省有不同形式的林業(yè)責(zé)任制和好的經(jīng)驗(yàn)，但不論在理論上還是經(jīng)濟(jì)效果上的論證都是不夠的。怎么樣的責(zé)任制形式？或幾包幾定？其經(jīng)濟(jì)效果為最佳，最適合于林業(yè)生產(chǎn)的發(fā)展，都亟待于進(jìn)一步的探討。

森林資源的綜合利用問題

森林資源短缺，直接限制了其生態(tài)效益的發(fā)揮；森林資源短缺，削弱了其后續(xù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)；森林資源短缺，也使得建立完備的林業(yè)生態(tài)體系和發(fā)達(dá)的林業(yè)產(chǎn)業(yè)體系成為泡影?？傊?，森林資源是林業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ)。在目前情況下，中國林業(yè)解決森林資源短缺問題具有最高的優(yōu)先權(quán)。目前，我國政府高度重視林業(yè)發(fā)展，斥巨資進(jìn)行生態(tài)林業(yè)建設(shè)，對森林資源增長，特別是森林面積增長，產(chǎn)生了有力的推動作用。但是，如果著眼于長期發(fā)展來講，政府主導(dǎo)的生態(tài)建設(shè)模式，不是一種最好的選擇。目前，一世界上許多國家已從單純地?cái)U(kuò)大木材采伐量轉(zhuǎn)向到發(fā)展木材綜合利用的軌道上來，這是解決木材供應(yīng)緊張的重要途徑，又是一種既經(jīng)濟(jì)又收效快的好辦法。國外不少國家已把木材綜合利用率的高低視為衡量一個(gè)國家木材工業(yè)水平的重要標(biāo)準(zhǔn)之一。因此，近年來世界的木材綜合利用發(fā)展迅速。無論是產(chǎn)量還是質(zhì)量品種上都以相當(dāng)驚人的步伐向前進(jìn)。

林業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理問題研究

加強(qiáng)林業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理工作是提高林亞勞動生產(chǎn)率降低生產(chǎn)成本的重要環(huán)節(jié)。當(dāng)前，林業(yè)企業(yè)的管理水平低而粗放，亟待整頓和提高。管理體制應(yīng)如何改革？要建立那些規(guī)章制度？問題成堆，亟待研究。

中國式的林業(yè)現(xiàn)代化問題

林業(yè)生產(chǎn)實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代化，這是我們的奮斗目標(biāo)。但我們不能照搬國外的指標(biāo)和經(jīng)驗(yàn)，而應(yīng)該根據(jù)我國的實(shí)際情況、走向自己發(fā)展林業(yè)的現(xiàn)代化道路。關(guān)于林業(yè)現(xiàn)代化的概念。標(biāo)準(zhǔn)、步驟、措施以及如何起步等，都是值得很好的研究和探討的。

林業(yè)的經(jīng)濟(jì)核算和經(jīng)濟(jì)效果問題的研究

實(shí)行經(jīng)濟(jì)核算制是林業(yè)企業(yè)經(jīng)營管理中一項(xiàng)極其重要而復(fù)雜細(xì)致的工作。這項(xiàng)工作目前十分薄弱石投資不講效果，經(jīng)濟(jì)效果差其原因是什么？如何提高投資經(jīng)濟(jì)效果。總之，林業(yè)要大發(fā)展，一靠政策；二靠科學(xué)，還要國家投資。林業(yè)經(jīng)濟(jì)研究的課題多得很，確實(shí)任重道遠(yuǎn)。但是，目前的研究力量還是很弱，而且人少水平低，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿足事業(yè)發(fā)展的需要。從中央到地方在分工和協(xié)作上都還存在著不少問題。建國以來據(jù)統(tǒng)計(jì)，全國林業(yè)院校培養(yǎng)的12萬大專畢業(yè)生中，只有400人是林經(jīng)專業(yè)的，占0.3%。全國實(shí)際上專業(yè)林經(jīng)研究工作的，約50人左右。為適應(yīng)國民經(jīng)濟(jì)四化和林業(yè)生產(chǎn)發(fā)展的需要，必須加強(qiáng)林業(yè)經(jīng)濟(jì)研究工作；一要擴(kuò)大隊(duì)伍，二要提高現(xiàn)有人員的水平；三要改進(jìn)研究方法。

作者：李軍單位：白河林業(yè)局