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同志們：

深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀是黨中央作出的重大戰(zhàn)略部署，是在新的歷史時期貫徹落實"三個代表"重要思想，加強(qiáng)黨的建設(shè)的重要舉措。是一項大規(guī)模、廣泛性、深層次的黨內(nèi)思想解放運(yùn)動，是一次黨的肌體自我修復(fù)、自我完善的創(chuàng)新過程。前一段時間，我局按照市委的要求，結(jié)合我局實際，圍繞“實踐科學(xué)打基礎(chǔ)，攻堅克難搞建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)促發(fā)展”的實踐載體，堅持“強(qiáng)工業(yè)、興三產(chǎn)、優(yōu)環(huán)境、促民生”方針，緊扣“創(chuàng)業(yè)富民、創(chuàng)新強(qiáng)市”總戰(zhàn)略，強(qiáng)化學(xué)習(xí)，解放思想，集思廣益，開拓創(chuàng)新，學(xué)以致用，用以促學(xué)，在學(xué)習(xí)中更新理念，在調(diào)研中理清思路，在討論中解放思想，努力推進(jìn)科學(xué)發(fā)展，達(dá)成趕超共識，圓滿完成了第一階段規(guī)定動作和主題鮮明的自選動作，全局黨員和廣大同志們，不論在思想還是實踐工作中取得一定實際效果，為扎實搞好下一步的學(xué)習(xí)實踐活動奠定了堅實基礎(chǔ)。

為把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進(jìn)一步引向深入，進(jìn)一步理清發(fā)展思路，完善工作措施，積極踐行科學(xué)發(fā)展觀，促進(jìn)我局各項工作的更好更快發(fā)展，經(jīng)局黨組研究，召開這次專題的民主生活會。本次專題民主生活會將圍繞“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、人民群眾得實惠”的總體要求，聯(lián)系我局的實際工作，認(rèn)真查找影響全局發(fā)展的突出問題，確立“實踐科學(xué)打基礎(chǔ)，攻堅克難搞建設(shè)，優(yōu)化服務(wù)促發(fā)展”的工作目標(biāo)。局黨組對開好這次專題民主生活會非常重視，會前做了精心準(zhǔn)備：通過多種形式廣泛征求意見；黨組成員開展談心活動，誠懇地交流了思想，為開好專題民主生活會奠定了基礎(chǔ)。請參會的每位同志，都認(rèn)真查找在思想觀念、工作作風(fēng)、能力素質(zhì)、以及黨風(fēng)黨紀(jì)等方面存在的突出問題，結(jié)合各自工作深入剖析，坦誠地開展了批評與自我批評，辯證地看待工作中的成績和不足，汲取經(jīng)驗教訓(xùn)，以更好地推進(jìn)公司的工作開展。

下面，我先結(jié)合自己實際，談一下我本人自己通過自查自糾、自覺剖析、深刻剖析后發(fā)現(xiàn)的自身存在的問題，請同志們批評指正：

一、存在問題與不足

1、思想觀念方面。通過一段時間的學(xué)習(xí)，對科學(xué)發(fā)展觀的第一要義、核心、基本要求、根本方法等有一定理解。通過學(xué)習(xí)，感覺自己的平時學(xué)習(xí)不夠，對科學(xué)發(fā)展觀的深刻內(nèi)涵研究不深、學(xué)習(xí)不透，用科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)來工作力度不夠。在一定程度上存在發(fā)展意識不強(qiáng)，發(fā)展觀念滯后等問題。

2、人事管理方面。滿足于多年積累的人事管理經(jīng)驗指導(dǎo)工作，從發(fā)展的角度用以人為本的理念指導(dǎo)人事工作卻做得不夠，主要表現(xiàn)在：人才儲備不足，不能適應(yīng)全局越來越繁重的工作需求；對機(jī)關(guān)內(nèi)部各科室之間調(diào)整、各部門人員配備方面管理不夠，有時候，不能有效激發(fā)大家的工作熱情；平時對機(jī)關(guān)工作人員監(jiān)管等方面不到位，個別人員工作時間，有消極應(yīng)付思想；對干部職工的培訓(xùn)力度不夠、考慮不多，要求不嚴(yán)。

3、黨的建設(shè)方面。對黨員政治思想教育特別是保持先進(jìn)性教育持續(xù)性不夠，長效機(jī)制有待完善；黨組織和黨員日活動創(chuàng)新意識不強(qiáng)，不能充分調(diào)動工作積極性和主動性，不能充分發(fā)揮黨員的帶頭作用和示范作用，對退休黨員的管理不到位。

4、日常工作方面。在平時工作，不注意工作細(xì)節(jié)，對開展的工作缺乏有效的督查和指導(dǎo)。導(dǎo)致施工中的任務(wù)異常緊，時間要求很急，進(jìn)度要求高、質(zhì)量、安全等方面存在一些不足。

5、廉政建設(shè)方面。對機(jī)關(guān)工作人員管理不嚴(yán)，導(dǎo)致在一定范圍內(nèi)存在機(jī)關(guān)作風(fēng)問題；也導(dǎo)致在一定程度上，存在公車私用、公話私用的現(xiàn)象。

二、主要原因剖析

1、對理論學(xué)習(xí)缺乏深度，政策理論水平不夠高。雖然平時也比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。忙于具體事務(wù)，學(xué)習(xí)不能按計劃進(jìn)行，根源是思想認(rèn)識和重視不夠，還沒有深刻意識到政治思想工作就是自己份內(nèi)的主要工作。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)掌握的不夠好，運(yùn)用理論指導(dǎo)實踐促進(jìn)工作上還有差距，有時放松對自己的要求和標(biāo)準(zhǔn)，滿足于過得去、差不多。

2、管理意識不夠強(qiáng)。有時感覺大家工作都不容易，都很辛苦，能基本完成工作就行了，對大家的要求不能太嚴(yán)。導(dǎo)致一些干部出現(xiàn)做事應(yīng)付、只講眼前、不顧大局等思想。甚至個別領(lǐng)導(dǎo)在做事情、干工作時，只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā)，存在本位主觀意識和，不能考慮全局的整體利益和全面工作。

3、有時對自己要求不夠嚴(yán)。工作標(biāo)準(zhǔn)上時高時低，有“隨大流”思想，應(yīng)付了事，不能從盡善盡美、時時處處爭一流的標(biāo)準(zhǔn)上去把握。公車私用、公話私用方面認(rèn)為是小事，是自己應(yīng)該享受的，沒有認(rèn)識到廉政建設(shè)應(yīng)該從小事做起。

4、解放思想做得不夠。開展工作有時“左顧右盼”，自己束縛自己，沒有很好發(fā)揮特長。

三、今后努力方向

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身素質(zhì)。努力提高學(xué)習(xí)的自覺性，學(xué)無止境，活到老、學(xué)到老。全面系統(tǒng)學(xué)理論，把有關(guān)黨的路線、方針、政策學(xué)深學(xué)透，及時掌握新知識、新技術(shù)，努力探索新思路和新方法，與時俱進(jìn)謀發(fā)展，開拓創(chuàng)新展形象。要真正把學(xué)習(xí)當(dāng)作硬性任務(wù)來落實，盡量每天擠出1-2個小時進(jìn)行自學(xué)，深刻學(xué)習(xí)黨史、黨章、《文選》、三個代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，系統(tǒng)學(xué)習(xí)各項業(yè)務(wù)知識和相關(guān)法律法規(guī)等等，逐步增強(qiáng)自身整體素養(yǎng)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)能力和決策水平。

2、高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求自己，切實落實工作效果。廉政建設(shè)要牢記從自己做起、從身邊小事做起，注意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點一滴，規(guī)范自己的一言一行，嚴(yán)格要求自己，工作上要牢固樹立爭一流的思想，把工作做細(xì)、做精、做優(yōu)。要深刻理解以人為本的科學(xué)內(nèi)涵，時時刻刻把人民的利益擺到第一位，誠心誠意的為人民謀利益，讓人民群眾滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加強(qiáng)上下溝通。首先樹立強(qiáng)烈的大局意識、自覺意識和責(zé)任意識，牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，牢記兩個“務(wù)必”，更新觀念，敢于堅持原則，注重調(diào)動人員的工作積極性，經(jīng)常關(guān)心，基層工作人員，多聽匯報，及時解決困難與矛盾。要每月抽出一半時間深入基層調(diào)研，加強(qiáng)與分管部門和其他部（室）的溝通和了解，特別是加強(qiáng)與老職工、老黨員的溝通，虛心聽取黨員干部群眾的呼聲，耐心細(xì)致地做好思想工作，把問題和矛盾化解在基層。要發(fā)揮個人的特點和優(yōu)勢，既堅持原則，又發(fā)揮民主，努力做好與上級領(lǐng)導(dǎo)、班子成員之間和基層部門負(fù)責(zé)人的協(xié)調(diào)溝通工作，統(tǒng)籌兼顧，銳意進(jìn)取，努力開創(chuàng)工作新局面。

4、解放思想，逐步建立和完善相關(guān)的制度。以制度管人管事。如評聘分開制度、人員進(jìn)出和內(nèi)部流動管理制度、中層干部競崗和全員競聘制度、薪酬分配制度、人員分流制度等。黨建工作方面，建立和完善《黨員經(jīng)常性教育制度》、《黨建工作責(zé)任制度》等黨員教育管理長效機(jī)制制度，并通過督導(dǎo)和建立全面質(zhì)量監(jiān)督管理體系等工作機(jī)制，使各項工作真正落到實處。

5、強(qiáng)化管理，提升制度和政策執(zhí)行力。再好的制度，如果不去落實，就是一張廢紙。為實現(xiàn)全局2009年各項目標(biāo)，完成年初制定的各項任務(wù)和局下達(dá)的管理指標(biāo)，局黨組將以強(qiáng)化執(zhí)行力建設(shè)入手，以創(chuàng)新工程項目管理手段和方法為重點，，以開展“勤儉節(jié)約、挖潛增效”活動為主線，將管理工作著力點放在管理增效上，加強(qiáng)管理基礎(chǔ)工作，降低成本，提高管理效益，并以此檢驗制度和政策的執(zhí)行力。通過推行“項目目標(biāo)成本管理”，嚴(yán)格目標(biāo)成本控制；完善經(jīng)營責(zé)任制，加大建設(shè)力度，實現(xiàn)工程項目管理的規(guī)范化。抓工程質(zhì)量管理。建立健全質(zhì)量管理體系和制度，規(guī)范質(zhì)量管理工作。通過強(qiáng)化全員質(zhì)量意識、增強(qiáng)施工現(xiàn)場的質(zhì)量控制，杜絕質(zhì)量事故，全面完成市委市政府交給我們的各項任務(wù)。