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1.商業(yè)銀行會計內(nèi)部控制概述
商業(yè)銀行會計內(nèi)部控制是指銀行通過授權(quán)審批、會計組織、崗位設(shè)置等控制方法來提高會計信息質(zhì)量,保護資產(chǎn)安全完整,確保有關(guān)法律法規(guī)和規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行,這一系列的控制措施和相應(yīng)程序?qū)S護銀行資產(chǎn)安全、防范抵御風(fēng)險而言意義重大。
2.會計內(nèi)部控制在商業(yè)銀行內(nèi)部控制管理中的作用
有效的會計內(nèi)部控制制度有利于保證各項資產(chǎn)的安全完整,保證銀行貨幣資金運轉(zhuǎn)安全,是實現(xiàn)銀行經(jīng)營目標的保障。
二、商業(yè)銀行會計內(nèi)部控制存在的問題
1.缺乏完整科學(xué)的會計內(nèi)部控制制度體系
會計內(nèi)部控制是一種應(yīng)隨銀行業(yè)務(wù)發(fā)展而變化的動態(tài)機制,但目前會計內(nèi)部控制制度建設(shè)滯后于社會發(fā)展水平,制度建設(shè)不能滿足業(yè)務(wù)發(fā)展的需求,有些制度要求不切實際,流于形式,實際操作性不強,原有的內(nèi)部控制制度已不能適應(yīng)當今計算機技術(shù)支持下的銀行會計業(yè)務(wù)。
2.會計風(fēng)險意識淡薄,對會計內(nèi)部控制不夠重視
銀行會計人員會計風(fēng)險意識淡薄,缺乏對內(nèi)部控制的科學(xué)認識,銀行各部門存在輕內(nèi)部控制、重業(yè)務(wù)發(fā)展的觀念,銀行對各崗位之間的相互制約機制不夠重視,常以相互間的信任代替有效的制度制約,員工執(zhí)行內(nèi)部控制制度僅流于形式,被動應(yīng)付檢查,沒有應(yīng)用于切實防范風(fēng)險。
3.會計信息管理手段落后,電算化內(nèi)部控制能力較低
部分銀行存在為突出經(jīng)營業(yè)績,授意下屬篡改銀行會計信息的現(xiàn)象,使一些會計信息失真。另外,原有的落后的會計內(nèi)部控制制度無法適應(yīng)會計電算化的發(fā)展要求,銀行在廣泛采用電子信息技術(shù)處理業(yè)務(wù)的同時對業(yè)務(wù)操作流程的風(fēng)險分析監(jiān)控力度不夠,銀行后臺不能對可疑違規(guī)交易信息進行及時預(yù)警。
4.會計內(nèi)部控制監(jiān)督評價體系不完善
商業(yè)銀行缺乏健全的會計內(nèi)部控制監(jiān)督評價體系,缺乏風(fēng)險測定機制和具體考核評價指標。多數(shù)銀行處在單純的風(fēng)險收集、分析評估階段,管理部門監(jiān)督力度不夠,只滿足于找出具體問題,缺乏對內(nèi)部控制制度的合理性有效性的認識,無法對銀行經(jīng)營面臨的整體風(fēng)險做出系統(tǒng)考察,也無法對內(nèi)部控制具體環(huán)節(jié)做出及時預(yù)警。
三、會計內(nèi)部控制風(fēng)險防范措施
1.完善控制體系,加強內(nèi)部控制制度建設(shè)
銀行需根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展的要求,對原有的內(nèi)控制度及時做出修改和完善,加強制度建設(shè),形成一套完整高效的內(nèi)部控制制度,做到新業(yè)務(wù)新產(chǎn)品的推出與會計內(nèi)部控制制度的建設(shè)同步進行。同時也需要建立嚴密的分級授權(quán)制度,在制度建設(shè)時堅持授權(quán)審批,加強對重要崗位的控制,實現(xiàn)各崗位之間的相互制約,從而形成分工明確權(quán)責(zé)分明的風(fēng)險防范體系。
2.提高會計人員素質(zhì),改善內(nèi)部控制環(huán)境
商業(yè)銀行需重視會計內(nèi)部控制文化的建設(shè),制度的運行效果主要取決于員工,通過內(nèi)控文化建設(shè),加強管理層和基層員工的思想交流,使內(nèi)部控制變成全體員工自發(fā)自愿的行為,通過員工自我控制、自我監(jiān)督,共同實現(xiàn)銀行會計內(nèi)部控制的目標。樹立以人為本的理念,建立有效的激勵機制,加強對員工職業(yè)技能培訓(xùn),提高會計人員綜合素質(zhì),同時也要重視會計從業(yè)人員職業(yè)道德素養(yǎng)和責(zé)任意識的培養(yǎng)。
3.充分運用科技手段,強化會計內(nèi)部控制管理
合理運用電子計算機技術(shù)輔助業(yè)務(wù)處理,減少人工控制,通過科技手段,提升會計內(nèi)部控制的水平。同時也要重視相應(yīng)軟件設(shè)計開發(fā),要重視監(jiān)督制約等風(fēng)險控制功能,規(guī)范操作人員操作,預(yù)防技術(shù)風(fēng)險,不斷提高會計內(nèi)部控制的效果。
4.建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制,發(fā)揮監(jiān)督作用
內(nèi)部監(jiān)督與外部監(jiān)督相結(jié)合,充分發(fā)揮內(nèi)部審計、稽核部門在會計內(nèi)部控制的監(jiān)督作用,建立一套完整的事前審查、事中控制、事后監(jiān)督的內(nèi)部監(jiān)督機制,同時也需要建立內(nèi)部監(jiān)督系統(tǒng),建設(shè)一支高效的稽核監(jiān)督隊伍,監(jiān)督內(nèi)部各項制度的落實,同時對會計人員換崗輪崗制度進行監(jiān)督,實施嚴格的責(zé)任追究制度,從而推動會計內(nèi)部控制制度貫徹落實。
四、結(jié)語
商業(yè)銀行會計內(nèi)部控制是防范風(fēng)險保障經(jīng)營安全的重要手段,但是我國商業(yè)銀行缺乏完整的內(nèi)部控制制度體系,會計人員風(fēng)險意識淡薄,銀行對會計內(nèi)部控制重視度不夠,監(jiān)督評價體系不完善,對此需采取相應(yīng)的風(fēng)險防范措施,完善控制體系,加強內(nèi)部控制制度建設(shè),提高會計人員素質(zhì),建立健全內(nèi)部監(jiān)督機制,促進會計內(nèi)部控制制度的貫徹落實。
作者:毋秀春 單位:焦作市商業(yè)銀行股份有限公司
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